公务员行测考试真题题库带答案

公务员行测考试真题题库带答案

姓名：__________考号：__________一、单选题(共10题)1.下列哪项不属于公务员的基本条件？()A.具有中华人民共和国国籍B.年满18周岁C.具有良好的品行D.具有大学本科及以上学历2.下列哪项不属于公务员的考核内容？()A.德能表现B.工作实绩C.考核成本D.公共形象3.下列哪项不属于公务员的处分种类？()A.警告B.记过C.撤职D.永久剥夺政治权利4.下列哪项不属于公务员培训的主要内容？()A.公共管理理论B.政策法规C.专业技能D.媒体素养5.下列哪项不属于公务员的职务晋升条件？()A.工作表现突出B.具有较强的领导能力C.年满30周岁D.具有良好的道德品质6.下列哪项不属于公务员的辞职情形？()A.因健康原因不能坚持正常工作B.需要照顾家庭C.因犯罪被追究刑事责任D.想去国外发展7.下列哪项不属于公务员的回避制度？()A.职务回避B.地域回避C.利益回避D.亲属回避8.下列哪项不属于公务员的申诉途径？()A.向同级公务员主管部门申诉B.向上一级公务员主管部门申诉C.向人民法院提起诉讼D.向同级人民代表大会申诉9.下列哪项不属于公务员的考核方式？()A.定期考核B.不定期考核C.自我考核D.上级考核10.下列哪项不属于公务员的录用程序？()A.报名B.资格审查C.笔试D.直接任命二、多选题(共5题)11.根据《中华人民共和国公务员法》，下列哪些情形下公务员可以被辞退？()A.在年度考核中，连续两年被确定为不称职的B.不履行公务员义务，不遵守公务员纪律，经教育仍无转变，不适合继续在机关工作，又不宜给予开除处分的C.因所在机关调整、撤销、合并或者缩减编制员额需要调整工作，本人拒绝合理安排的D.旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归连续超过15天，或者一年内累计超过30天的12.下列哪些行为属于公务员违法违纪行为？()A.利用职务上的便利谋取不正当利益B.私自从事营利性活动C.违反国家规定，从事或者参与营利性活动，在企业或者其他营利性组织中兼任职务D.对批评、申诉、控告、检举进行压制或者打击报复13.根据《公务员法》，下列哪些情形下，公务员不得辞去公职？()A.担任领导职务未满最低任职年限的B.担任领导职务或者副调研员以上及其他相当职务层次的非领导职务的公务员，其任职时间不满3年的C.被辞退未满5年的D.依照法律、法规规定，不得辞去公职的其他情形14.根据《公务员法》，下列哪些情形下，公务员应当回避？()A.与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的B.与本人有上述关系人员有工作关系的C.职务上有直接上下级领导关系的D.其他可能影响公正执行公务的15.根据《公务员法》，下列哪些情形下，公务员可以被处分？()A.违反公务员法规定的纪律要求的行为B.违反国家有关法律法规的行为C.违反职业道德、社会公德的行为D.因工作失误给国家和人民利益造成损失的行为三、填空题(共5题)16.《公务员法》规定，公务员因公致残，与所在机关解除人事关系时，由所在机关按照规定发给_______。17.《公务员法》规定，公务员在年度考核中被确定为_______的，按照规定降低一个职务层次任职。18.《公务员法》规定，公务员的_______应当接受公务员主管部门的监督，保证真实、准确、完整。19.《公务员法》规定，公务员培训情况、学习成绩作为公务员_______的重要依据。20.《公务员法》规定，对不适宜或者不胜任现任职务的公务员，按照管理权限，予以_______或者调整工作岗位。四、判断题(共5题)21.公务员的考核实行年度考核制度，考核结果作为调整公务员职务、级别、工资以及公务员奖励、培训、辞退的依据。()A.正确B.错误22.公务员在试用期内可以随时提出辞职。()A.正确B.错误23.公务员因公外出或者请假期满无正当理由逾期不归的，所在机关可以解除其与机关的人事关系。()A.正确B.错误24.公务员在执行公务时，认为上级的决定或者命令有错误的，可以不执行，并向上级提出改正或者撤销该决定或者命令的意见。()A.正确B.错误25.公务员因工作需要可以在机关外兼职。()A.正确B.错误五、简单题(共5题)26.请简述公务员法对公务员的基本条件的要求。27.请说明公务员考核的程序包括哪些环节。28.请解释公务员回避制度的主要内容。29.请概述公务员培训的主要内容。30.请说明公务员晋升的基本条件。

公务员行测考试真题题库带答案一、单选题(共10题)1.【答案】D【解析】根据《公务员法》的规定，公务员应当具备的基本条件包括：具有中华人民共和国国籍、年满18周岁、具有良好的品行、具有正常履行职责的身体条件和心理素质。大学本科及以上学历并不是公务员的基本条件，因此选D。2.【答案】C【解析】公务员考核的内容主要包括德能表现、工作实绩、考核成本和公共形象。考核成本并不属于公务员考核的内容，因此选C。3.【答案】D【解析】公务员的处分种类包括警告、记过、记大过、降级、撤职、开除。永久剥夺政治权利不属于公务员的处分种类，因此选D。4.【答案】D【解析】公务员培训的主要内容包括公共管理理论、政策法规、专业技能等，旨在提高公务员的业务能力和服务水平。媒体素养不属于公务员培训的主要内容，因此选D。5.【答案】C【解析】公务员职务晋升的条件包括工作表现突出、具有较强的领导能力、具有良好的道德品质等。年满30周岁并不是职务晋升的必要条件，因此选C。6.【答案】D【解析】公务员辞职的情形包括因健康原因不能坚持正常工作、需要照顾家庭、因犯罪被追究刑事责任等。想去国外发展不属于公务员辞职的情形，因此选D。7.【答案】B【解析】公务员的回避制度包括职务回避、利益回避、亲属回避等。地域回避不属于公务员的回避制度，因此选B。8.【答案】D【解析】公务员的申诉途径包括向同级公务员主管部门申诉、向上一级公务员主管部门申诉、向人民法院提起诉讼等。向同级人民代表大会申诉不属于公务员的申诉途径，因此选D。9.【答案】C【解析】公务员的考核方式包括定期考核、不定期考核、上级考核等。自我考核并不是公务员的考核方式，因此选C。10.【答案】D【解析】公务员的录用程序包括报名、资格审查、笔试、面试、体检、考察、试用、正式任命等。直接任命并不是公务员的录用程序，因此选D。二、多选题(共5题)11.【答案】ABCD【解析】根据《公务员法》第八十八条规定，公务员有下列情形之一的，予以辞退：（一）在年度考核中，连续两年被确定为不称职的；（二）不胜任现职工作，又不接受其他安排的；（三）因所在机关调整、撤销、合并或者缩减编制员额需要调整工作，本人拒绝合理安排的；（四）不履行公务员义务，不遵守公务员纪律，经教育仍无转变，不适合继续在机关工作，又不宜给予开除处分的；（五）旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归连续超过15天，或者一年内累计超过30天的。因此，选项A、B、C、D都是公务员可以被辞退的情形。12.【答案】ABCD【解析】根据《公务员法》第五十九条规定，公务员不得有下列行为：（一）利用职务上的便利谋取不正当利益；（二）违反国家规定，从事或者参与营利性活动，在企业或者其他营利性组织中兼任职务；（三）违反国家规定，接受可能影响公正执行公务的礼品、礼金、有价证券等；（四）违反国家规定，从事或者参与营利性活动，在社会团体或者其他组织中兼职；（五）泄露国家秘密或者工作秘密；（六）对批评、申诉、控告、检举进行压制或者打击报复；（七）违反纪律的其他行为。因此，选项A、B、C、D都属于公务员违法违纪行为。13.【答案】ABCD【解析】根据《公务员法》第八十条规定，公务员有下列情形之一的，不得辞去公职：（一）未满国家规定的最低服务年限的；（二）在涉及国家秘密等特殊职位任职或者离开上述职位不满国家规定的脱密期限的；（三）重要公务尚未处理完毕，且须由本人继续处理的；（四）正在接受审计、纪律审查、监察调查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的；（五）法律、行政法规规定的其他不得辞去公职的情形。选项A、B、C、D都符合上述规定中的某些情形，因此都是公务员不得辞去公职的情形。14.【答案】ABCD【解析】根据《公务员法》第六十八条规定，公务员之间有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的，不得在同一机关双方直接隶属于同一领导人员的职位或者有直接上下级领导关系的职位工作，也不得在其中一方担任领导职务的机关从事组织、人事、纪检、监察、审计和财务工作。此外，公务员之间有上述关系人员的，不得在同一机关从事可能发生利益冲突的职务或者工作。因此，选项A、B、C、D都属于公务员应当回避的情形。15.【答案】ABCD【解析】根据《公务员法》第五十九条规定，公务员有下列行为之一的，应当给予处分：（一）违反公务员法规定的纪律要求的行为；（二）违反国家有关法律法规的行为；（三）违反职业道德、社会公德的行为；（四）因工作失误给国家和人民利益造成损失的行为；（五）其他违法行为。因此，选项A、B、C、D都属于公务员可以被处分的情形。三、填空题(共5题)16.【答案】伤残保险金【解析】根据《公务员法》第七十九条，公务员因公致残，与所在机关解除人事关系时，由所在机关按照规定发给伤残保险金。这是为了保障公务员在因公受伤时的基本权益。17.【答案】不称职【解析】根据《公务员法》第四十三条，公务员在年度考核中被确定为不称职的，按照规定降低一个职务层次任职。这是对不称职公务员进行管理的措施。18.【答案】考核结果【解析】根据《公务员法》第四十四条，公务员的考核结果应当接受公务员主管部门的监督，保证真实、准确、完整。这是为了保证公务员考核的公正性和有效性。19.【答案】任职、晋升的依据【解析】根据《公务员法》第五十九条规定，公务员培训情况、学习成绩作为公务员任职、晋升的重要依据。这体现了公务员教育培训的重要性。20.【答案】调整职务【解析】根据《公务员法》第四十三条，对不适宜或者不胜任现任职务的公务员，按照管理权限，予以调整职务或者调整工作岗位。这是为了提高公务员队伍的素质。四、判断题(共5题)21.【答案】正确【解析】根据《公务员法》第三十二条规定，公务员的考核实行年度考核制度，考核结果作为调整公务员职务、级别、工资以及公务员奖励、培训、辞退的依据。因此，该说法正确。22.【答案】错误【解析】根据《公务员法》第八十一条规定，公务员在试用期内不得提出辞职。试用期满后方可提出辞职申请。因此，该说法错误。23.【答案】正确【解析】根据《公务员法》第八十三条规定，公务员因公外出或者请假期满无正当理由逾期不归的，所在机关可以解除其与机关的人事关系。因此，该说法正确。24.【答案】错误【解析】根据《公务员法》第五十四条规定，公务员在执行公务时，认为上级的决定或者命令有错误的，应当向上级提出改正或者撤销该决定或者命令的意见；上级不改变该决定或者命令，或者要求立即执行的，公务员应当执行该决定或者命令，执行的后果由上级负责。因此，该说法错误。25.【答案】错误【解析】根据《公务员法》第五十九条规定，公务员不得从事或者参与营利性活动，不得在企业或者其他营利性组织中兼任职务。因此，该说法错误。五、简答题(共5题)26.【答案】公务员的基本条件包括：具有中华人民共和国国籍、年满18周岁、具有良好的品行、具有正常履行职责的身体条件和心理素质。【解析】根据《公务员法》第十一条，公务员应当具备以下基本条件：具有中华人民共和国国籍；年满18周岁；具有良好的品行；具有正常履行职责的身体条件和心理素质。这些条件是公务员应当具备的基本要求。27.【答案】公务员考核的程序包括：制定考核计划、组织实施考核、汇总考核结果、反馈考核结果、确定考核等级。【解析】根据《公务员法》第三十一条规定，公务员考核的程序包括：制定考核计划、组织实施考核、汇总考核结果、反馈考核结果、确定考核等级。这是为了保证考核的规范性和公正性。28.【答案】公务员回避制度的主要内容包括：职务回避、地域回避、利益回避、亲属回避。【解析】根据《公务员法》第六十七条规定，公务员回避制度包括职务回避、地域回避、利益回避、亲属回避。这是为了保证公务员的公正性和廉洁性，防止因亲属关系、利益冲突等影响公务的执行。29.【答案】公