2025年保密教育知识试题及答案

2025年保密教育知识试题及答案一、单项选择题（共20题，每题1分，共20分）1.根据2024年新修订的《中华人民共和国保守国家秘密法》，国家秘密是指关系国家安全和利益，依照法定程序确定，在一定时间内只限（）的人员知悉的事项。A.一定范围B.一定级别C.相关岗位D.特定层级2.机关、单位定密责任人在职责范围内承担有关国家秘密（）工作，对定密结果承担相应责任。A.确定、变更和解除B.确定、归档和销毁C.流转、保管和使用D.审核、登记和报备3.涉密存储载体应当按照所存储信息的最高密级进行管理，其中存储过绝密级国家秘密信息的U盘，应当按照（）涉密载体落实全生命周期管控要求。A.秘密级B.机密级C.绝密级D.内部管理4.根据国家保密局2024年印发的《机关单位工作人员使用生成式人工智能服务保密管理提醒》，机关单位工作人员（）将涉密信息、未公开敏感工作信息输入公开运营的生成式人工智能工具。A.经部门负责人审批后可以B.在设备断网状态下可以C.严禁D.在单位内部非涉密网络环境下可以5.涉密信息系统建设应当严格落实“三同步”要求，即保密设施、设备应当与涉密信息系统（），经保密审查合格后方可投入使用。A.同步规划、同步建设、同步运行B.同步采购、同步安装、同步验收C.先行建设、后续补装、逐步配套D.独立建设、独立运行、独立维护6.涉密人员按照涉密程度实行分类管理，具体分为（）三类，对应不同的管理要求和脱密期标准。A.核心涉密人员、重要涉密人员、一般涉密人员B.特级涉密人员、高级涉密人员、普通涉密人员C.一级涉密人员、二级涉密人员、三级涉密人员D.关键涉密人员、重点涉密人员、普通涉密人员7.根据保密法律法规规定，除另有特殊规定外，国家秘密的保密期限绝密级不超过（）年，机密级不超过（）年，秘密级不超过（）年。A.30、20、10B.50、30、10C.30、15、5D.20、10、58.举办涉密会议、涉密活动应当在（）的场所进行，根据会议密级配备相应的保密技术防护设备，严格限定参加人员范围。A.具备安全保密条件B.密闭性良好C.单位内部办公D.安装全覆盖监控设备9.涉密人员离岗离职实行（）管理，在此期间应当按照规定履行保密义务，不得违反规定就业，不得以任何方式泄露国家秘密。A.脱密期B.定期汇报C.备案审查D.从业禁止10.机关、单位工作人员违反保密法律法规规定，泄露国家秘密，尚不构成犯罪的，应当依规依纪给予（）和相应处分。A.行政处分B.行政处罚C.党纪处分D.组织处理11.下列关于新媒体环境下的工作行为，符合保密管理要求的是（）。A.在单位内部微信工作群中发送标注秘密级的紧急工作通知B.在微信朋友圈分享涉密工作会议的现场照片并设置仅同事可见C.涉密文件在单位涉密打印机打印后，通过微信传输已经公开的非涉密工作稿件D.使用个人免费邮箱发送标注机密级的工作方案12.对外交流合作中确需向对方提供相关资料的，应当严格遵循（）原则，按照事项审批权限报经有关主管部门批准，严禁擅自对外提供涉密或敏感信息。A.业务优先、便利交流B.谁主管、谁负责，全程管控C.最小必要、分级审批D.对等交流、互通有无13.涉密载体销毁是涉密载体全生命周期管理的最终环节，应当送（）指定的具备涉密载体销毁资质的单位集中销毁，确保涉密信息无法被还原。A.公安部门B.保密行政管理部门C.市场监管部门D.应急管理部门14.根据《泄密案件查处办法》规定，发生泄密事件的机关、单位，应当在发现泄密线索后的（）小时内，书面向同级保密行政管理部门和上级主管部门报告，情况紧急时可先行口头报告，后续按要求补报书面材料。A.12B.24C.48D.7215.下列关于涉密计算机使用管理的做法，符合保密要求的是（）。A.连接普通无线蓝牙耳机方便接听线上涉密会议B.安装从公开软件下载网站获取的免费办公软件提升效率C.设置符合保密强度要求的登录口令，口令长度不少于10位并定期更换D.临时接入公共网络传输1份紧急涉密文件，传输完成后立即断开网络连接16.机关、单位对已定密事项是否属于国家秘密或者密级界定有异议的，可以向（）提出定密异议，在异议处理决定作出前，应当按照原定密级落实保密管控措施。A.原定密机关、单位B.上级保密行政管理部门C.同级保密行政管理部门D.本单位保密委员会17.2024年新修订的保密法明确要求，机关、单位应当建立健全（）制度，定期对本单位保密工作落实情况进行检查评估，及时发现和消除保密风险隐患。A.保密风险动态排查B.保密自查自评C.保密专项监督检查D.保密责任倒查追究18.下列载体中，不属于涉密载体范畴的是（）。A.存储涉密地理信息数据的移动硬盘B.标注秘密级标识的纸质会议纪要C.公开出版发行的2025年政府工作报告单行本D.用于传输涉密信息的专用通信光纤线路19.涉密人员因公出国（境）执行公务的，应当按照干部人事管理权限严格履行（）程序，开展行前保密提醒教育，未经批准不得擅自随团或个人出国（境）。A.常规备案登记B.审批C.普通签证办理D.口头报备20.根据保密工作责任制要求，机关、单位（）是本单位保密工作第一责任人，对本单位保密工作负总责。A.主要负责人B.保密委员会主任C.保密工作机构负责人D.分管办公室工作的领导二、多项选择题（共15题，每题2分，共30分。每题的备选项中，有2个及以上符合题意，多选、少选、错选均不得分）1.2024年新修订的保密法明确，保守国家秘密工作坚持中国共产党的领导，实行（）的方针，既确保国家秘密安全，又便利信息资源合理利用。A.积极防范B.突出重点C.依法管理D.技管并重2.我国国家秘密的密级分为（）三个层级，不同密级对应不同的管理标准和防护要求。A.绝密B.机密C.秘密D.内部3.涉密人员上岗应当符合法定基本条件，具体包括（），经保密审查合格后方可进入涉密岗位工作。A.具有中华人民共和国国籍B.热爱祖国，拥护中华人民共和国宪法C.品行端正，具备胜任涉密岗位要求的业务能力和综合素质D.无吸毒、赌博等可能影响国家秘密安全的违法犯罪记录4.根据保密法律法规的禁止性规定，下列属于严重违反保密规定的行为有（）。A.将涉密计算机、涉密存储设备接入互联网及其他公共信息网络B.在私人交往、亲友聚会和公开通信中谈论、传递国家秘密信息C.通过普通邮政、快递、同城配送等无保密保障的渠道传递涉密载体D.在未采取可靠保密措施的有线、无线通信中传递国家秘密信息5.根据生成式人工智能服务使用的保密管理要求，机关单位工作人员严禁向公开运营的大模型工具输入的信息包括（）。A.标注法定密级的各类文件、资料、数据内容B.尚未公开的重大政策制定、调整过程信息C.内部掌握的信访维稳、案件查办、统计调查等敏感工作信息D.已经通过官方渠道公开发布的政策解读材料、新闻通稿6.涉密会议组织举办过程中，应当严格落实的保密管理要求包括（）。A.严格审查参会人员资格，统一制发参会证件并逐一核验入场B.严禁参会人员在会场内使用无保密措施的录音、录像、拍照设备C.会议印发的涉密文件统一编号、登记发放，会后按要求全部收回或督促清退D.核心涉密会场设置手机信号屏蔽设备，参会人员手机统一存放在会场外的屏蔽柜中7.机关单位开展保密自查自评工作，应当覆盖的核心内容包括（）。A.保密工作责任制建立和落实情况B.定密管理、涉密人员分类管理情况C.涉密载体管理、涉密信息系统和信息设备管理情况D.保密宣传教育开展、泄密隐患排查和案件查处情况8.涉密文件传阅过程中，下列符合保密管理规范的做法有（）。A.在具备保密防护条件的内部办公场所传阅涉密文件B.严格按照文件标注的知悉范围传阅，不得擅自扩大传阅范围C.传阅过程中逐人履行登记、签收手续，全程追溯文件流向D.文件传阅完毕后及时退回机要保密管理部门，不得个人私自留存9.下列岗位中，属于法定涉密岗位范畴的有（）。A.负责绝密级文件制作、收发、保管的机要岗位B.涉密信息系统的系统管理员、安全保密管理员、安全审计员岗位C.承担涉密科研项目研究、试验、管理的相关岗位D.单位官方公开新媒体账号的内容编辑、运营岗位10.根据新修订的保密法规定，有下列（）情形之一，泄露国家秘密的，应当从重给予处分。A.泄露绝密级国家秘密的B.多次泄露国家秘密或者泄露国家秘密数量较大的C.以谋取个人私利为目的泄露国家秘密的D.泄密行为发生后隐瞒不报，或者未及时采取补救措施导致危害扩大的11.国家秘密与机关单位管理的工作秘密存在本质区别，主要体现在（）。A.利益关联不同：国家秘密直接关系国家安全和整体利益，工作秘密主要关系机关单位内部管理秩序和正常履职秩序B.确定程序不同：国家秘密严格依照法定保密事项范围和定密程序确定，工作秘密由机关单位根据内部管理制度确定C.标识规范不同：国家秘密统一标注“绝密”“机密”“秘密”标识和保密期限，工作秘密标注“内部”“工作秘密”标识D.责任后果不同：泄露国家秘密情节严重的可依法追究刑事责任，泄露工作秘密一般承担行政责任或内部纪律责任12.工作人员日常使用手机过程中，应当严格遵守的保密要求包括（）。A.严禁在手机通话、语音聊天中谈论国家秘密信息B.严禁使用手机拍摄、存储、传输各类涉密文件、涉密会议场景和涉密场所信息C.涉密岗位使用的工作手机不得随意连接无安全保障的公共WiFi，不得安装来源不明的应用软件D.进入核心涉密区域时，按照要求将手机存放至专用手机屏蔽柜，不得将手机带入13.机关、单位定密责任人应当履行的法定职责包括（）。A.审核批准本机关、本单位产生的国家秘密的密级、保密期限和知悉范围B.对本机关、本单位尚在保密期限内的国家秘密进行定期审核，作出是否变更密级或者解密的决定C.对是否属于国家秘密、密级不明确的事项，先行拟定密级并按照规定程序报保密行政管理部门确定D.承担本单位所有涉密文件的打印、分发、销毁等具体经办工作14.保密要害部门、部位是机关单位内部集中制作、存储、保管国家秘密载体的专门场所，其管理要求包括（）。A.按照国家保密标准配备门禁、监控、防盗、信号屏蔽等必要的保密技术防护设施B.严格控制进入人员范围，非本岗位人员进入需经审批并履行登记手续C.严禁将具备录音、拍照、定位、无线传输功能的智能设备未经批准带入D.定期开展保密检查和技术检测，及时排查消除人防、物防、技防短板15.工作人员发现国家秘密已经泄露或者可能泄露时，应当采取的正确措施包括（）。A.第一时间向本单位保密工作机构报告，说明泄密信息的内容、密级和涉及范围B.配合单位及时采取阻断传播渠道、追回扩散信息等补救措施，防止泄密范围扩大C.配合保密行政管理部门和相关单位开展案件调查，如实陈述知晓的情况D.若判断泄密范围较小、影响不大，可自行处理无需向单位报告三、判断题（共20题，每题1分，共20分。请判断题目表述是否正确，正确的打“√”，错误的打“×”）1.根据2024年新修订的保密法规定，一切国家机关、武装力量、政党、社会团体、企业事业单位和公民都有保守国家秘密的法定义务。（）2.国家秘密的知悉范围应当坚持最小化原则，能够限定到具体人员的，直接限定到具体人员；不能限定到具体人员的，限定到机关、单位，由机关、单位再限定到具体人员。（）3.为提升跨部门工作协同效率，经所在部门负责人批准，可以将工作中接触到的涉密文件扫描后存储在个人云盘账号中，方便外出办公时随时调取查阅。（）4.根据新修订的保密法规定，核心涉密人员的脱密期为2年至3年，脱密期自机关、单位批准其离岗离职之日起计算。（）5.机关、单位印制涉密文件、资料，应当委托取得相应涉密印制资质的单位承担，确因任务紧急的，可临时委托无资质但信用良好的印刷企业印制，只要签订保密协议即可。（）6.涉密计算机只要安装了正版杀毒软件和防火墙，就可以临时连接互联网查阅公开资料，只要不上传涉密文件就不违反保密规定。（）7.机关、单位开展定密工作应当严格对照保密事项范围，不得随意提高或者降低国家秘密的密级，对应当定密的事项不定密，或者对不应当定密的事项乱定密，都属于违规行为。（）8.涉密人员办理退休手续后，由于已经离开原工作岗位，不再承担其在职期间知悉的国家秘密的保密义务。（）9.对外交流合作中，若合作方提出资料需求，为保障合作进度，可以先行向对方提供相关资料，事后补充履行保密审批手续。（）10.涉密载体的复制件应当加盖复制机关、单位的保密戳记，严格按照原件的密级进行管理，不得擅自降低密级或者扩大知悉范围。（）11.微信等即时通讯工具只能传输公开信息，利用微信传输标注“内部”的工作敏感信息，只要不传输标注法定密级的文件，就不属于违反保密规定的行为。（）12.涉密人员在脱密期内，不得违反规定到境外驻华机构、外商独资企业任职，不得违反规定办理出国（境）手续。（）13.机关、单位发现本单位存在定密不当问题的，应当及时纠正；上级机关、单位发现下级机关、单位定密不当的，有权通知其纠正，也可以直接作出纠正决定。（）14.以视频形式召开涉密会议，应当使用符合国家保密标准的涉密视频会议系统，严禁使用腾讯会议、钉钉、Zoom等互联网视频会议软件召开涉密会议。（）15.涉密文件办理过程中，确因加班需要的，可以经部门负责人批准后将涉密文件带回家中阅读、办理，只要妥善保管不丢失即可。（）16.保密工作坚持“技管并重”方针，就是要统筹技术防护和制度管理的作用，既要不断升级保密技术防护手段，也要健全保密管理制度，压实各级保密责任。（）17.国家秘密的保密期限已满的，需经原定密责任人审核批准后正式解密，未经审批不得擅自解除保密管控措施。（）18.在军事禁区、涉密科研生产单位周边开展无人机航拍活动，应当提前征得相关管理单位同意，不得擅自拍摄涉密目标、获取涉密场景信息。（）19.收到外单位发来的涉密载体，经判断本单位无留存必要的，可以直接将载体作为废品出售给再生资源回收站，无需履行销毁审批程序。（）20.机关、单位应当将保密宣传教育纳入工作人员日常教育培训体系，对新入职人员、涉密岗位人员定期开展保密知识和技能培训，不断提升全员保密防范意识。（）四、简答题（共2题，每题10分，共20分）1.请结合2025年保密管理工作要求，简述机关单位工作人员使用智能终端、互联网应用及生成式人工智能服务应当遵守的基本保密规范。2.请简述机关单位发生疑似国家秘密泄露事件后的规范处置流程。五、案例分析题（共1题，10分）某省直机关业务处室工作人员张某，承担某领域政策起草工作。2025年1月，张某为提升文稿修改效率，将处室正在研究、标注“秘密·长期”的某省级专项政策征求意见稿全文复制输入某公开商用生成式人工智能平台，要求平台帮忙优化文稿逻辑、润色文字表述。因该平台采用用户输入内容反哺模型训练的运营机制，张某输入的涉密政策内容被自动纳入公开语料库，导致该未出台的涉密政策内容被网络用户通过平台检索获取，在公共网络空间大范围传播，造成严重泄密后果。事件调查过程中，张某认为自己只是为了提高工作效率，没有主动向外界泄露秘密的主观故意，不应当承担泄密责任。请结合保密管理相关规定，回答以下问题：（1）张某的行为违反了哪些保密管理规定？（2）该案例对机关单位工作人员做好新技术应用场景下的保密工作有哪些警示？参考答案一、单项选择题1.A2.A3.C4.C5.A6.A7.A8.A9.A10.A11.C12.C13.B14.B15.C16.A17.B18.C19.B20.A二、多项选择题1.ABCD2.ABC3.ABCD4.ABCD5.ABC6.ABCD7.ABCD8.ABCD9.ABC10.ABCD11.ABCD12.ABCD13.ABC14.ABCD15.ABC三、判断题1.√2.√3.×4.×5.×6.×7.√8.×9.×10.√11.×12.√13.√14.√15.×16.√17.×18.√19.×20.√（判断题错误项依据：第3题严禁个人云盘存储涉密信息；第4题核心涉密人员脱密期为3-5年；第5题涉密印制必须委托具备对应资质的单位，无资质单位严禁承接涉密印制业务；第6题涉密计算机严禁以任何方式连接公共网络；第8条涉密人员的保密义务终身有效，不因岗位变动、退休等原因消失；第9题对外提供涉密敏感信息必须先审批、后提供，严禁“先提供、后补批”；第11题工作敏感信息严禁通过公开即时通讯工具传输；第15题涉密文件必须在符合保密要求的办公场所阅办，严禁带回家中或其他非保密场所；第17题国家秘密保密期限已满的自行解密，无需专门审批；第19题涉密载体必须送至保密部门指定的销毁机构集中销毁，严禁私自变卖、处置。）四、简答题1.【参考答案】机关单位工作人员在使用智能终端、互联网应用和生成式人工智能服务过程中，应当严格遵守四项核心保密规范：一是严格智能终端全流程管控。严禁使用无安全保密保障的智能终端存储、处理、传输国家秘密和工作秘密；进入核心涉密场所时，严格按照场所管理要求将智能终端存放至专用屏蔽柜，严禁未经批准将智能设备带入涉密区域；涉密岗位使用的工作智能终端应当安装统一的安全管理软件，不得随意安装来源不明的应用程序，定期开展安全风险查杀，防范木马程序、恶意软件窃取信息。二是严格互联网应用使用边界。严禁在微信、QQ、微博、短视频平台、公共电子邮箱等互联网应用中发布、传输、谈论国家秘密和未公开的敏感工作信息；不得在互联网群组中传播涉密内容、扩散内部敏感工作信息，不得擅自通过互联网渠道发布涉及工作的未公开信息；使用互联网应用传输工作信息前，必须对信息内容进行保密审查，确认信息完全公开、无涉密或敏感内容后方可传输。三是严格生成式人工智能服务使用禁区。严禁使用公开运营的生成式人工智能工具输入、上传国家秘密、工作秘密和未公开敏感信息，包括涉密文件内容、未出台的政策草案、案件查办信息、内部统计数据、敏感履职信息、未公开的人事调整信息等；确因工作需要使用生成式人工智能工具处理公开工作信息的，应当使用单位统一采购、经安全保密检测的专用工具，严格履行信息输入审批程序，严禁超出工作范围输入敏感内容。四是严格敏感信息存储管理。不得在智能终端、个人云盘、互联网笔记平台中存储涉密人员信息、涉密工作记录、未公开政策内容等敏感信息，定期清理设备内存储的工作资料，设备维修、报废前应当彻底清除存储的工作信息，严禁将存储工作信息的旧设备随意出售、丢弃。2.【参考答案】发生疑似国家秘密泄露事件后，应当按照“快报情况、严堵漏洞、彻查原因、严肃追责、全面整改”的原则规范处置：一是第一时间履行报告义务。发现泄密线索后，发现人应当立即向本单位保密工作机构报告，说明泄密信息的内容、密级、可能扩散的范围、已造成的初步影响，严禁迟报、瞒报、漏报，严禁因担心被追责而隐瞒泄密线索。二是快速采取应急补救措施。单位保密工作机构接到报告后，应当第一时间协调相关部门阻断信息传播渠道，包括追回已流转的涉密载体、协调互联网平台删除扩散的涉密信息、通知接触涉密信息的相关单位落实管控要求、对可能接触涉密信息的人员开展保密提醒，尽可能将泄密影响控制在最小范围，避免危害持续扩大。三是全面开展调查核实。在保密行政管理部门、上级主管部门指导下开展事件调查，通过查阅记录、询问相关人员、追踪信息流向等方式，查明泄密的具体原因、传播渠道、涉密信息扩散范围、实际危害程度，准确认定相关人员的责任。四是依规依纪依法追究责任。根据调查结果，对负有责任的人员按照保密法律法规、单位纪律规定给予相应处分，涉嫌构成故意或过失泄露国家秘密罪的，及时移送司法机关追究刑事责任。五是系统开展整改提升。针对泄密事件暴露出的管理漏洞、认知短板，完善相关保密管理制度，补全技术防护短板，