2025年新修订《传染病防治法》医务人员应知应会知识测试卷

2025年新修订《传染病防治法》医务人员应知应会知识测试卷（说明：本试卷满分100分，80分及以上为合格，测试内容为2025年新修订《中华人民共和国传染病防治法》核心条款及医务人员法定职责、权利义务、操作规范，适用于各级各类医疗机构医务人员岗位培训考核。）一、判断题（共20题，每题1分，共20分。请在每题后的括号内填写判断结果，正确填“√”，错误填“×”）1.2025年新修订《中华人民共和国传染病防治法》规定，我国法定传染病共分甲、乙、丙三类40种，其中甲类传染病2种（鼠疫、霍乱），乙类传染病27种（含传染性非典型肺炎、肺炭疽2种默认采取甲类防控措施的病种，新增猴痘纳入乙类管理），丙类传染病11种。（√）2.新修订《传染病防治法》明确，医疗机构首诊医师是传染病疫情报告第一责任人，对诊断发现的法定传染病、疑似法定传染病、不明原因聚集性病例，不得推诿、拒诊，需按规定时限完成网络直报。（√）3.按照新修订要求，发现甲类传染病和参照甲类管理的乙类传染病病例、疑似病例，以及3例及以上症状相似、存在明确流行病学关联的不明原因聚集性疫情相关病例时，医疗机构应当于2小时内通过传染病疫情监测信息系统完成报告；发现乙类、丙类传染病病例、疑似病例应当于24小时内完成报告。（√）4.新修订法律规定，医疗机构应当为参与传染病防控、诊疗、采样、流调的医务人员提供符合国家标准的防护用品、职业健康检查、必要的休息休整保障，不得因医务人员参与应急防控任务降低其薪酬、福利待遇，不得将防控相关消耗成本计入医务人员绩效考核扣减项。（√）5.传染病患者的个人信息、诊疗记录、流调信息受法律保护，任何单位和个人不得非法泄露；因联防联控工作需要共享相关信息的，应当对姓名、身份证号、联系方式等敏感信息进行脱敏处理，且获取的信息仅可用于疫情防控目的。（√）6.对于按照传染病防控诊疗规范、应急处置流程开展工作，因不可抗力、疾病本身特殊性、现有医学技术局限性造成的诊疗不良后果，医务人员不承担相关法律责任。（√）7.基层医疗卫生机构（社区卫生服务中心、乡镇卫生院、村卫生室）发现法定传染病疑似病例时，因不具备确诊条件，可以暂不报告，引导患者自行前往上级医院就诊即可。（×）8.新修订法律规定，医疗机构可以根据自身诊疗能力，自主决定是否接诊传染病患者或疑似患者，对超出诊疗范围的病例可直接拒诊。（×）9.对乙类传染病中传染性非典型肺炎、肺炭疽，采取甲类传染病的预防、控制措施；其他乙类传染病需要采取甲类防控措施的，跨省域暴发的由国务院卫生健康主管部门报国务院批准后公布实施，省内局部暴发的可由省级人民政府报国务院卫生健康主管部门同意后临时采取甲类防控措施，临时措施期限最长不超过30天。（√）10.医务人员在诊疗过程中发现患者存在故意隐瞒传染病接触史、旅居史，拒不配合防控措施，可能造成传染病传播风险的，应当第一时间向医疗机构公共卫生科和属地疾病预防控制机构报告，无需向公安机关通报。（×）11.新修订《传染病防治法》要求，二级以上医疗机构应当设立独立的公共卫生科，配备专职公共卫生医师，承担本机构传染病监测、报告、培训、院感防控等职责；床位数1000张以上的综合医院公共卫生科专职人员配备比例不低于床位总数的0.5%。（√）12.医疗机构应当建立标准化传染病预检、分诊制度，预检分诊点应当设置在医疗机构入口独立区域，备有发热、呼吸道症状患者专用的临时隔离观察点，不得将预检分诊点与普通导诊台合并设置。（√）13.医务人员职业暴露于甲类传染病病原体的，应当在暴露后第一时间启动预防性用药、隔离医学观察，隔离观察期间的薪酬待遇按照正常出勤标准的2倍发放。（×）14.新修订法律规定，输入性传染病防控纳入口岸和医疗机构联合防控机制，医疗机构接诊入境人员时，应当核查其传染病筛查相关证明，对存在发热、皮疹、消化道症状等疑似传染病表现的入境患者，应当按照规定开展采样检测、隔离留观，无需向口岸部门通报。（×）15.耐药菌感染、医院感染暴发不属于《传染病防治法》规定的报告范畴，医疗机构可以自行处置，无需上报属地卫生健康部门和疾控机构。（×）16.在传染病暴发、流行时，医务人员应当服从县级以上人民政府卫生健康主管部门的统一调遣，参与医疗救治、应急处置工作；对拒不服从调遣的，依法给予处分，构成犯罪的依法追究刑事责任。（√）17.新修订法律明确，医疗机构应当定期对全体医务人员开展传染病防治知识、防护技能、报告流程的培训，每年培训时长不得少于8学时，培训考核不合格的医务人员不得独立承担传染病诊疗相关工作。（√）18.对传染病死亡患者的尸体，应当按照规定进行卫生处理，就近火化，医疗卫生机构不得允许患者家属自行转运尸体；患甲类传染病、按照甲类管理的乙类传染病死亡的，尸体应当立即进行卫生处理，就近火化，不得举行遗体告别等人员聚集活动。（√）19.医疗机构不得推诿、拒绝接诊患有其他基础疾病合并传染病的患者，应当按照“分类救治、一人一策”的原则开展诊疗；对需要紧急救治的患者，应当先行救治，不得以传染病防控为由拒绝急救处置。（√）20.任何医务人员发现传染病暴发、流行的隐患时，都有权利向属地卫生健康主管部门、疾控机构直接举报，接到举报的部门应当及时核实处理，对举报人的信息严格保密，对查证属实的给予奖励。（√）二、单项选择题（共20题，每题2分，共40分。每题只有1个正确答案，请将正确答案的序号填写在题后括号内）1.2025年新修订《中华人民共和国传染病防治法》正式施行的日期是（B）A.2025年1月1日B.2025年6月1日C.2025年10月1日D.2025年12月1日2.我国法定传染病中，甲类传染病是指（B）A.鼠疫、霍乱、传染性非典型肺炎B.鼠疫、霍乱C.鼠疫、霍乱、肺炭疽D.鼠疫、霍乱、人感染高致病性禽流感3.新修订法律明确，医疗机构内传染病疫情报告的第一责任人是（C）A.医疗机构主要负责人B.医疗机构公共卫生科负责人C.接诊的首诊医师D.医疗机构感染管理科负责人4.接诊发现3例及以上症状相似、存在流行病学关联的不明原因聚集性病例时，医疗机构完成网络直报的法定时限是（B）A.1小时B.2小时C.12小时D.24小时5.按照新修订要求，1000张床位以上的二级以上综合医院，公共卫生科专职公共卫生人员的配备比例不低于床位总数的（C）A.0.1%B.0.3%C.0.5%D.1%6.下列关于医疗机构预检分诊点设置的说法，符合法律规定的是（C）A.可以与普通导诊台合并设置，节约人力成本B.设置在医疗机构门诊楼内部，紧邻普通内科门诊C.设置在医疗机构入口独立区域，配备临时隔离观察场所、防护用品、消毒设施D.仅在呼吸道传染病流行期间设置即可，日常无需常态化运行7.医务人员参与传染病防控工作期间，下列保障措施不符合法律规定的是（D）A.医疗机构提供符合国家标准的防护用品，定期开展职业健康检查B.因参与应急防控任务被隔离观察期间，薪酬待遇按正常出勤核算C.对在防控工作中做出突出贡献的医务人员，给予职称评定倾斜、表彰奖励D.将防控期间的防护物资消耗成本分摊到各临床科室，从医务人员绩效中按比例扣减8.村卫生室、社区卫生服务站等基层医疗卫生机构发现疑似法定传染病患者时，下列处置流程正确的是（B）A.因不具备诊疗条件，直接告知患者前往上级医院就诊，无需报告B.第一时间向属地乡镇卫生院（社区卫生服务中心）或疾控机构报告，指导患者做好个人防护，协助转诊至具备传染病诊疗能力的医疗机构C.为患者开具常规感冒药物，嘱其居家观察，症状加重再就诊D.将患者信息发布到社区工作群，提醒居民注意防范9.下列对于传染病患者的个人信息保护做法，符合法律规定的是（B）A.在科室微信群内发布确诊患者的姓名、身份证号、家庭住址，提醒科室人员注意防护B.因联防联控工作需要共享患者行程信息时，对患者姓名、身份证号、联系方式等敏感信息进行脱敏处理，仅提供防控必需的信息C.接受媒体采访时，主动公开确诊患者的详细流调信息，回应公众关切D.将传染病患者的诊疗信息提供给商业保险公司用于核保10.下列乙类传染病中，按照法律规定默认采取甲类传染病预防、控制措施的是（B）A.新型冠状病毒感染、艾滋病B.传染性非典型肺炎、炭疽中的肺炭疽C.肺结核、梅毒D.人感染H7N9禽流感、猴痘11.省内局部地区出现新发不明原因传染病，需要临时采取甲类传染病防控措施的，法定审批流程是（B）A.由属地县级人民政府直接决定并公布实施B.由省级人民政府报国务院卫生健康主管部门同意后实施，临时措施期限最长不超过30天C.由省级卫生健康主管部门直接决定并实施D.由属地市级人民政府决定，报省级人民政府备案即可12.接诊过程中发现患者故意隐瞒传染病接触史、拒不配合隔离治疗，存在造成传染病传播严重风险的，医务人员的下列处置方式错误的是（D）A.立即向本机构公共卫生科和属地疾控机构报告B.按照规定对患者采取隔离防护措施，避免交叉感染C.及时通报公安机关依法协助采取强制隔离措施D.在诊疗系统中将患者标注为“高风险人员”，不再接诊其后续任何就诊需求13.医疗机构每年组织全体医务人员开展传染病防治相关知识、技能培训的最低学时要求是（B）A.4学时B.8学时C.16学时D.24学时14.医务人员发生甲类传染病病原体职业暴露后，下列处置流程错误的是（D）A.立即按照规范进行局部消毒处理，减少感染风险B.第一时间报告科室负责人和本机构院感、公共卫生部门C.根据暴露风险评估结果，采取预防性用药、隔离医学观察等措施D.隔离医学观察期间按病假核算工资，扣发当月绩效15.甲类传染病患者、按照甲类管理的乙类传染病患者死亡后，法定尸体处置要求是（C）A.交由家属自行转运回老家安葬B.家属可以举行遗体告别仪式后火化C.立即进行卫生处理，就近火化，不得举行聚集性遗体告别活动D.将尸体消毒后交由家属冷藏保存，待疫情结束后安葬16.下列情形中，医务人员需要承担相应法律责任的是（C）A.严格按照传染病诊疗规范开展救治，因患者病情危重、疾病进展迅速导致不良后果的B.在应急防控状态下，按照统一诊疗方案开展救治，因医疗资源紧张、现有医疗条件限制导致不良后果的C.因疏忽大意漏报传染病确诊病例，导致传染病传播流行的D.发现传染病暴发隐患后按规定渠道举报，经核实不存在相关隐患的17.新修订法律将下列哪项内容纳入医疗机构法定传染病监测报告范畴（B）A.普通上呼吸道感染病例B.医院感染暴发、重点耐药菌社区传播病例C.高血压、糖尿病等慢性病病例D.普通外伤病例18.对需要紧急救治的传染病患者或疑似传染病患者，医疗机构及医务人员的正确做法是（C）A.先核查患者传染病筛查结果，再开展急救处置B.以存在传染病传播风险为由，拒绝接诊急救患者C.按照急诊急救相关规范先行开展救治，同时落实必要的防护措施，排查传染病风险D.直接联系传染病专科医院将患者转走，不做任何急救处置19.传染病暴发流行时，下列关于医务人员调遣管理的说法，符合法律规定的是（B）A.医务人员可以自主决定是否参与应急救治工作，任何单位不得强制调遣B.县级以上人民政府卫生健康主管部门根据疫情防控需要，可以调遣辖区内医务人员参与应急处置，医务人员应当服从安排C.调遣医务人员参与跨区域疫情防控的，无需征得医务人员所在医疗机构同意D.参与跨区域防控的医务人员薪酬待遇由派出单位自行承担，受援地无需提供保障20.医疗机构未按照规定履行传染病报告职责，造成传染病传播流行的，对负有责任的医务人员的处罚措施，下列说法错误的是（D）A.依法给予警告、暂停执业活动的处分B.情节严重的，吊销执业证书C.构成犯罪的，依法追究刑事责任D.一律给予开除公职处分，终身不得从事医疗卫生行业三、多项选择题（共10题，每题2分，共20分。每题有2个及以上正确答案，多选、少选、错选均不得分，请将正确答案的序号填写在题后括号内）1.2025年新修订《传染病防治法》的立法目的包括（ABCD）A.预防、控制传染病的发生与流行B.保障公众身体健康和生命安全C.维护公共卫生安全和社会秩序D.保障医务人员合法权益与执业安全2.医务人员在传染病防治工作中应当履行的法定职责包括（ABCD）A.严格执行传染病防治相关诊疗规范、院感防控要求，防范院内交叉感染B.按规定及时、准确报告发现的法定传染病、疑似病例、不明原因聚集性病例C.配合疾控机构开展流行病学调查、样本采集、密切接触者追踪等工作D.向患者及公众开展传染病防治知识宣传教育，引导公众落实防控要求3.新修订法律明确的医务人员职业保障内容包括（ABCD）A.提供符合标准的防护用品、职业健康检查，合理安排工作负荷，落实必要休整B.参与防控任务期间的薪酬、福利待遇不受影响，职称评定、岗位聘用时给予倾斜C.职业暴露后享受工伤相关待遇，获得及时的医疗救治、预防性用药、医学观察保障D.对在防控工作中负伤、致残、牺牲的医务人员，按规定给予相应抚恤、优待政策4.医疗机构预检分诊工作中，医务人员应当完成的工作内容包括（ABCD）A.对所有进入医疗机构的人员开展体温监测、传染病相关症状问询B.对存在发热、呼吸道/消化道等可疑传染病症状的患者，引导至发热门诊（诊室）就诊C.对可疑传染病患者开展流行病学史问询，按规定登记患者关键信息D.对疑似烈性传染病患者，立即引导至临时隔离点，按规定流程报告、转诊5.下列关于传染病疫情报告的说法，符合法律规定的有（ABCD）A.报告内容应当真实、准确、完整，不得迟报、漏报、瞒报、谎报B.发现甲类传染病、参照甲类管理的乙类传染病、不明原因聚集性病例的，2小时内完成网络直报C.报告卡填写时，应当准确填写患者现住址、联系方式、流行病学史等关键信息D.不具备网络直报条件的基层医疗机构，应当在规定时限内通过电话、传真等方式向属地疾控机构报告，并在24小时内补填报告卡6.新修订法律规定，不得因传染病防控工作受到非法侵害的公民合法权益包括（ABCD）A.传染病患者、疑似患者的隐私权、人格尊严B.被隔离人员的基本生活保障、工作报酬权C.医务人员的执业安全、劳动报酬权D.其他患者的紧急医疗救治权7.医疗机构在传染病救治工作中，应当落实的院感防控要求包括（ABCD）A.对传染病诊室、病房严格落实分区管理，设置清洁区、潜在污染区、污染区，各区间物理隔断、标识清晰B.严格执行手卫生、消毒隔离、医疗废物处置相关规范，避免交叉感染C.定期对医务人员开展院感防控培训和考核，对重点科室开展环境病原学监测D.发现院感暴发隐患时，第一时间采取管控措施，按规定上报属地卫生健康部门和疾控机构8.下列关于传染病患者隔离治疗的说法，正确的有（ABCD）A.甲类传染病患者、病原携带者，疑似甲类传染病确诊前，应当在指定场所单独隔离治疗B.拒绝隔离治疗或者隔离期未满擅自脱离隔离治疗的，可以由公安机关协助医疗机构采取强制隔离治疗措施C.隔离期间，医疗机构应当为患者提供必要的诊疗服务、生活保障，不得歧视患者D.患者隔离期满，经病原学检测确认无传播风险的，应当及时解除隔离，不得无故延长隔离期限9.医务人员在诊疗过程中，应当警惕的输入性传染病高风险情形包括（ABCD）A.患者发病前14天内有境外传染病流行地区旅居史B.患者发病前14天内接触过入境的发热/出疹性疾病患者C.患者从事跨境运输、口岸检疫、涉外冷链等高风险职业D.患者出现国内已消除的传染病（如脊髓灰质炎、疟疾等）相关症状10.下列情形中，对医务人员依法免于追究法律责任的有（ABC）A.严格按照传染病防治法律、法规、诊疗规范开展工作，因现有医学科学技术局限性、疾病自身特殊性导致不良后果的B.在突发传染病应急处置中，因医疗资源不足、情况紧急，按照统一诊疗方案开展救治，尽到合理诊疗义务的C.在传染病报告、流调过程中，按规定共享必要的患者信息，已做脱敏处理，未造成信息泄露的D.因个人判断失误，未按规定报告传染病疫情，及时采取补救措施未造成传播后果的四、案例分析题（共2题，每题10分，共20分。请结合新修订《传染病防治法》相关规定，简要回答问题要点）1.案例背景：某二级综合医院呼吸科门诊医师王某，2025年7月15日接诊时连续接诊3名患者，均表现为高热、咳嗽、肺部磨玻璃影，经问询得知3人均为同一工厂的车间工人，3天内先后发病，自行服用抗生素无明显好转，且工厂内另有2名工人出现类似症状。王某考虑为普通细菌性肺炎，仅为3名患者开具了抗菌药物和胸部CT检查，未进行传染病报告，也未引导患者至发热门诊就诊。3天后，该工厂累计出现18名类似症状患者，经疾控机构检测确诊为一起腺病毒暴发疫情，因未及时报告处置，造成疫情在工厂内扩散。请回答以下问题：（1）医师王某在诊疗过程中存在哪些违法违规行为？（4分）答题要点：一是未落实首诊医师传染病报告责任，发现3例及以上症状相似、存在流行病学关联的不明原因聚集性病例时，未按2小时时限要求履行报告义务；二是未落实预检分诊和发热门诊闭环管理要求，对存在可疑呼吸道传染病症状的患者，未引导至发热门诊规范排查，仅按普通细菌性肺炎处置；三是未履行传染病监测预警职责，对不明原因聚集性疫情的传播风险未予警惕，未及时向医院公共卫生科和属地疾控机构预警，直接导致疫情处置延误、扩散。（2）依照法律规定，王某可能面临哪些处理？（3分）答题要点：由县级以上人民政府卫生健康主管部门依法给予警告或者责令暂停6个月以上1年以下执业活动；若情节严重（如造成疫情大范围传播、重症或死亡病例），吊销其执业证书；若构成妨害传染病防治罪等刑事犯罪的，依法追究刑事责任；对因疫情扩散造成的人身、财产损害，依法承担相应民事责任。（3）首诊医师接诊此类病例时的正确处置流程是什么？（3分）答题要点：第一，立即将患者引导至门诊临时隔离点，为患者和陪同人员佩戴医用防护口罩，避免与其他就诊人员接触，防止交叉感染；第二，详细登记患者基本信息、症状表现、流行病学史，第一时间报告医院公共卫生科和属地疾控机构，在2小时内完成不明原因聚集性病例网络直报；第三，配合疾控机构开展流调、采样工作，按规定将患者转诊至具备呼吸道传染病诊疗条件的区域隔离治疗，协助追踪密切接触者；第四，按照院感要求对诊室进行终末消毒，做好同诊室其他就诊人员的信息登记和健康告知。2.案例背景：2025年10月，某三甲医院在处置一起输入性霍乱疫情过程中，感染科医师李某作为一线救治人员，连续在隔离病区工作14天，期间医院以“隔离病区工作产生额外防护成本”为由，扣发了李某当月30%的绩效