2026年职业健康管理师考试职业健康安全管理模拟试卷及答案

2026年职业健康管理师考试职业健康安全管理模拟试卷及答案第1页共1页2026年职业健康管理师考试职业健康安全管理模拟试卷及答案一、单项选择题（共10小题，每题2分）（每小题只有一个选项符合题意，请把正确选项的字母填在题后括号内）1.某企业为员工提供职业病危害因素检测服务，依据《职业病防治法》规定，应当由具有相应资质的机构进行，该机构必须具备的条件不包括以下哪项？A.具有与检测任务相适应的仪器设备B.具有符合国家规定的检测标准和方法C.具有与检测任务相适应的专业技术人员D.具有企业内部认可的质量管理体系参考答案：D2.职业病诊断应当由哪些机构进行？A.任何医疗机构B.具有职业病诊断资质的医疗卫生机构C.企业内部医务室D.乡镇卫生院参考答案：B3.某工人在作业过程中接触了有毒有害物质，出现明显中毒症状，企业应当如何处理？A.让其自行回家休息B.立即停止作业，进行医疗观察C.安排其继续工作，等待症状缓解D.直接将其送至非职业病诊断机构参考答案：B4.职业病危害警示标识应当设置在哪些位置？A.职业病危害因素产生场所B.职业病危害因素产生场所的出口处C.员工食堂D.企业大门参考答案：A5.职业病防护设施的维护保养应当由谁负责？A.员工个人B.企业负责人C.专业的维护保养机构D.职业卫生管理机构参考答案：C6.职业病病人依法享受哪些待遇？A.医疗保障B.停工留薪期工资C.职业病诊疗费用D.以上都是参考答案：D7.职业病诊断证明书应当由谁出具？A.企业医务室B.职业病诊断机构C.劳动保障行政部门D.工会组织参考答案：B8.职业病防治工作的基本方针是什么？A.预防为主，防治结合B.以人为本，安全第一C.综合治理，科学管理D.企业负责，行业管理参考答案：A9.职业病危害项目申报应当向哪个部门进行？A.县级以上人民政府安全生产监督管理部门B.县级以上人民政府卫生行政部门C.县级以上人民政府环境保护部门D.县级以上人民政府人力资源和社会保障部门参考答案：A10.职业病病人康复治疗应当如何进行？A.由企业自行安排治疗B.由职业病诊断机构推荐的治疗机构C.由本人或其近亲属选择的治疗机构D.由政府指定的治疗机构参考答案：C二、填空题（共10小题，每题2分）（请把正确答案直接填写在题中横线上，填写不完整的不得分）1.职业病危害因素检测应当遵循______的原则，确保检测数据的真实性和准确性。参考答案：科学、公正2.职业病诊断应当由具有相应资质的______机构进行。参考答案：医疗卫生3.职业病防护设施应当定期进行______，确保其有效运行。参考答案：维护保养4.职业病病人依法享受______待遇，包括医疗救治、康复治疗等。参考答案：医疗救治、康复治疗5.职业病诊断证明书应当由______出具，并加盖公章。参考答案：诊断机构6.职业病危害项目申报应当向______部门进行。参考答案：安全生产监督管理7.职业病防治工作的基本方针是______。参考答案：预防为主、防治结合8.职业病危害警示标识应当设置在______的位置，以便员工识别。参考答案：醒目9.职业病防护设施的维护保养应当由______负责。参考答案：用人单位10.职业病病人康复治疗应当根据病情制定______方案。参考答案：个体化三、判断题（共10小题，每题2分）（正确的打“√”，错误的打“×”，把判断符号填在题后括号内）1.职业病危害警示标识的颜色规定，黄色表示禁止、停止、危险以及消防设备。参考答案：×2.职业病防护设施的维护保养工作应由企业安全管理部门全面负责。参考答案：×3.职业病病人依法享有医疗救治、康复治疗和劳动保障等权利。参考答案：√4.职业病诊断证明书应当由职业病诊断机构出具，并加盖公章。参考答案：√5.职业病危害项目申报应当向当地卫生健康行政部门进行。参考答案：×6.职业病防治工作的基本方针是预防为主、防治结合。参考答案：√7.职业病危害因素检测应当遵循公平、公正、公开的原则，确保检测数据的准确性。参考答案：×8.职业病诊断应当由具有相应资质的医疗卫生机构进行。参考答案：√9.职业病防护设施应当定期进行维护保养，确保其有效运行。参考答案：√10.职业病病人依法享受医疗救治、康复治疗等社会保障待遇。参考答案：√四、简答题（共8小题，每题2分）（请分点作答，语言简明、要点齐全，写在对应题目下方的横线上）1.简述职业健康安全管理体系的基本要素。参考答案：①建立职业健康安全方针和目标；②进行风险评价和隐患排查治理；③实施职业健康安全培训教育；④制定职业健康安全规章制度和操作规程；⑤保证职业健康安全投入；⑥建立职业健康安全检查制度；⑦进行事故应急救援和事故调查处理；⑧持续改进职业健康安全绩效。2.说明职业病诊断的基本程序。参考答案：①职业卫生科（室）提出诊断申请；②用人单位填写职业病诊断申请表；③诊断机构进行资料审核和现场调查；④诊断专家组进行诊断；⑤发出诊断证明书。3.分析职业健康检查的目的和意义。参考答案：①早期发现职业病；②评价职业健康损害程度；③分析职业健康损害原因；④预防职业病发生；⑤为职业健康安全管理提供依据。4.列举三种常见的职业病危害因素。参考答案：①粉尘；②噪声；③有毒有害物质。5.解释什么是职业安全卫生“三同时”制度。参考答案：①新建、改建、扩建项目；②技术改造、技术引进项目；③建设项目职业病危害评价；④职业病防护设施；⑤安全卫生设施。6.阐述职业健康监护的主要内容包括哪些。参考答案：①就业前健康检查；②在岗期间定期健康检查；③离岗时健康检查；④职业健康监护档案管理。7.指出职业安全卫生培训教育的对象和基本要求。参考答案：①所有劳动者；②接触职业病危害因素的劳动者；③新入职劳动者；④转岗劳动者。8.说明职业健康安全法律法规体系的主要构成。参考答案：①宪法；②职业病防治法；③安全生产法；④相关行政法规；⑤部门规章；⑥地方性法规和规章。五、案例分析题（共8小题，每题3分）（请结合所给材料，联系相关知识分点作答，写在对应题目下方的横线上）1.某机械加工厂存在噪声超标问题，厂方计划采用隔音罩进行治理。现有A、B两种隔音罩可供选择，A罩的噪声降低值为15分贝，成本为8000元；B罩的噪声降低值为20分贝，成本为12000元。若该厂预算为10000元，且要求噪声降低值至少达到18分贝，请问该厂应选择哪种隔音罩？A、B两种隔音罩的噪声降低效果和成本分别是多少？A.A罩，降低15分贝，成本8000元B.B罩，降低20分贝，成本12000元C.A罩，降低15分贝，成本8000元；B罩，降低20分贝，成本12000元D.A罩，降低18分贝，成本8000元；B罩，降低20分贝，成本12000元参考答案：B2.某化工厂储存易燃液体，根据《职业健康安全管理体系》要求，需设置安全警示标识。现有甲、乙两种警示标识，甲标识适用于储存区，乙标识适用于装卸区。甲标识的设置高度为1.5米，乙标识的设置高度为2米。请问储存区和装卸区分别应设置哪种警示标识？甲、乙两种警示标识的设置高度分别是多少？A.储存区设置甲标识，高度1.5米；装卸区设置乙标识，高度2米B.储存区设置乙标识，高度2米；装卸区设置甲标识，高度1.5米C.储存区设置甲标识，高度2米；装卸区设置乙标识，高度1.5米D.储存区设置乙标识，高度1.5米；装卸区设置甲标识，高度2米参考答案：A3.某建筑工地进行高空作业，需选用安全带。现有A、B两种安全带，A带承重能力为1500公斤，价格300元；B带承重能力为2000公斤，价格500元。若该工地要求安全带承重能力至少为1800公斤，且预算为400元，请问该工地应选择哪种安全带？A、B两种安全带的承重能力和价格分别是多少？A.A带，承重1500公斤，价格300元；B带，承重2000公斤，价格500元B.A带，承重1800公斤，价格300元；B带，承重2000公斤，价格500元C.A带，承重1500公斤，价格300元；B带，承重1800公斤，价格500元D.A带，承重1800公斤，价格300元；B带，承重2000公斤，价格400元参考答案：C4.某纺织厂存在粉尘超标问题，厂方计划采用除尘设备进行治理。现有C、D两种除尘设备可供选择，C设备的除尘效率为90%，成本为5000元；D设备的除尘效率为95%，成本为8000元。若该厂预算为6000元，且要求除尘效率至少达到92%，请问该厂应选择哪种除尘设备？C、D两种除尘设备的除尘效率和成本分别是多少？A.C设备，除尘效率90%，成本5000元；D设备，除尘效率95%，成本8000元B.C设备，除尘效率92%，成本5000元；D设备，除尘效率95%，成本8000元C.C设备，除尘效率90%，成本6000元；D设备，除尘效率92%，成本8000元D.C设备，除尘效率92%，成本5000元；D设备，除尘效率95%，成本6000元参考答案：D5.某矿山进行爆破作业，需选用爆破器材。现有E、F两种爆破器材，E器材的爆破威力为2000吨，价格10000元；F器材的爆破威力为2500吨，价格15000元。若该矿山要求爆破威力至少为2200吨，且预算为12000元，请问该矿山应选择哪种爆破器材？E、F两种爆破器材的爆破威力和价格分别是多少？A.E器材，爆破威力2000吨，价格10000元；F器材，爆破威力2500吨，价格15000元B.E器材，爆破威力2200吨，价格10000元；F器材，爆破威力2500吨，价格15000元C.E器材，爆破威力2000吨，价格12000元；F器材，爆破威力2200吨，价格15000元D.E器材，爆破威力2200吨，价格10000元；F器材，爆破威力2500吨，价格12000元参考答案：A6.某餐馆进行厨房改造，需选用排烟设备。现有G、H两种排烟设备，G设备的排烟量为12000立方米/小时，价格8000元；H设备的排烟量为15000立方米/小时，价格12000元。若该餐馆要求排烟量至少为13000立方米/小时，且预算为10000元，请问该餐馆应选择哪种排烟设备？G、H两种排烟设备的排烟量和价格分别是多少？A.G设备，排烟量12000立方米/小时，价格8000元；H设备，排烟量15000立方米/小时，价格12000元B.G设备，排烟量13000立方米/小时，价格8000元；H设备，排烟量15000立方米/小时，价格12000元C.G设备，排烟量12000立方米/小时，价格10000元；H设备，排烟量13000立方米/小时，价格12000元D.G设备，排烟量13000立方米/小时，价格8000元；H设备，排烟量15000立方米/小时，价格10000元参考答案：B7.某化工厂进行管道安装，需选用密封材料。现有I、J两种密封材料，I材料的密封性能为95%，价格5000元；J材料的密封性能为98%，价格8000元。若该化工厂要求密封性能至少达到96%，且预算为7000元，请问该化工厂应选择哪种密封材料？I、J两种密封材料的密封性能和价格分别是多少？A.I材料，密封性能95%，价格5000元；J材料，密封性能98%，价格8000元B.I材料，密封性能96%，价格5000元；J材料，密封性能98%，价格8000元C.I材料，密封性能95%，价格7000元；J材料，密封性能96%，价格8000元D.I材料，密封性能96%，价格5000元；J材料，密封性能98%，价格7000元参考答案：C8.某建筑工地进行土方开挖，需选用挖掘机。现有K、L两种挖掘机，K机的挖掘能力为100立方米/小时，价格20000元；L机的挖掘能力为120立方米/小时，价格30000元。若该工地要求挖掘能力至少为110立方米/小时，且预算为25000元，请问该工地应选择哪种挖掘机？K、L两种挖掘机的挖掘能力和价格分别是多少？A.K机，挖掘能力100立方米/小时，价格20000元；L机，挖掘能力120立方米/小时，价格30000元B.K机，挖掘能力110立方米/小时，价格20000元；L机，挖掘能力120立方米/小时，价格30000元C.K机，挖掘能力100立方米/小时，价格25000元；L机，挖掘能力110立方米/小时，价格30000元D.K机，挖掘能力110立方米/小时，价格20000元；L机，挖掘能力120立方米/小时，价格25000元参考答案：D标准答案与解析一、单项选择题1.参考答案：D解析：本题考查职业病危害因素检测机构资质要求。根据《职业病防治法》规定，职业病危害因素检测机构必须具备与检测任务相适应的仪器设备（A）、符合国家规定的检测标准和方法（B）、以及与检测任务相适应的专业技术人员（C）。而具有企业内部认可的质量管理体系（D）并非法律规定的资质要求，因此正确答案为D。其他选项均为检测机构必须具备的资质条件。2.参考答案：B解析：本题考查职业病诊断机构资质。根据《职业病防治法》规定，职业病诊断应当由具有职业病诊断资质的医疗卫生机构进行（B），而非任何医疗机构（A）、企业内部医务室（C）或乡镇卫生院（D）。因此正确答案为B。3.参考答案：B解析：本题考查职业病病人处理程序。根据《职业病防治法》规定，企业发现员工在作业过程中接触了有毒有害物质并出现明显中毒症状，应当立即停止作业，进行医疗观察（B），而非让其自行回家休息（A）、安排其继续工作（C）或直接送至非职业病诊断机构（D）。因此正确答案为B。4.参考答案：A解析：本题考查职业病危害警示标识设置位置。根据《职业病防治法》规定，职业病危害警示标识应当设置在职业病危害因素产生场所（A），以提醒员工注意防护。其他选项如职业病危害因素产生场所的出口处（B）、员工食堂（C）或企业大门（D）均不符合规定。因此正确答案为A。5.参考答案：C解析：本题考查职业病防护设施维护保养责任。根据《职业病防治法》规定，职业病防护设施的维护保养应当由专业的维护保养机构进行（C），而非员工个人（A）、企业负责人（B）或企业内部职业卫生管理机构（D）。因此正确答案为C。6.参考答案：D解析：本题考查职业病病人待遇。根据《职业病防治法》规定，职业病病人依法享受医疗保障（A）、停工留薪期工资（B）、职业病诊疗费用（C）等待遇。因此正确答案为D，即以上都是。7.参考答案：B解析：本题考查职业病诊断证明书出具机构。根据《职业病防治法》规定，职业病诊断证明书应当由职业病诊断机构出具（B），而非企业医务室（A）、劳动保障行政部门（C）或工会组织（D）。因此正确答案为B。8.参考答案：A解析：本题考查职业病防治工作基本方针。根据《职业病防治法》规定，职业病防治工作的基本方针是预防为主，防治结合（A），而非以人为本，安全第一（B）、综合治理，科学管理（C）或企业负责，行业管理（D）。因此正确答案为A。9.参考答案：A解析：本题考查职业病危害项目申报部门。根据《职业病防治法》规定，职业病危害项目申报应当向县级以上人民政府安全生产监督管理部门进行（A），而非卫生行政部门（B）、环境保护部门（C）或人力资源和社会保障部门（D）。因此正确答案为A。10.参考答案：C解析：本题考查职业病病人康复治疗方式。根据《职业病防治法》规定，职业病病人康复治疗应当由本人或其近亲属选择的治疗机构进行（C），而非由企业自行安排（A）、职业病诊断机构推荐（B）或政府指定（D）。因此正确答案为C。二、填空题1.参考答案：科学、公正解析：本题考查职业病危害因素检测的原则。职业病危害因素检测应当遵循科学、公正的原则，确保检测数据的真实性和准确性。科学原则要求检测方法、设备、人员等符合国家标准和技术规范；公正原则要求检测机构不受任何利益相关方的影响，独立、客观地出具检测报告。2.参考答案：医疗卫生解析：本题考查职业病诊断的机构资质。职业病诊断应当由具有相应资质的医疗卫生机构进行。根据《职业病防治法》，职业病诊断机构应当具备相应的医疗设备、技术人员和资质认证，能够独立、公正地进行职业病诊断。3.参考答案：维护保养解析：本题考查职业病防护设施的维护保养。职业病防护设施应当定期进行维护保养，确保其有效运行。维护保养包括清洁、检查、维修等，目的是保持防护设施的良好状态，防止因设施失效导致职业病危害。4.参考答案：医疗救治、康复治疗解析：本题考查职业病病人的待遇。职业病病人依法享受医疗救治、康复治疗等待遇。医疗救治包括诊断、治疗、隔离等；康复治疗包括功能恢复、心理疏导等，目的是帮助病人尽快恢复健康。5.参考答案：诊断机构解析：本题考查职业病诊断证明书的出具机构。职业病诊断证明书应当由诊断机构出具，并加盖公章。诊断机构是进行职业病诊断的医疗卫生机构，其出具的证明书具有法律效力。6.参考答案：安全生产监督管理解析：本题考查职业病危害项目申报的部门。职业病危害项目申报应当向安全生产监督管理部门进行。安全生产监督管理部门负责职业病危害项目的监督管理，包括申报、审核、监督等。7.参考答案：预防为主、防治结合解析：本题考查职业病防治工作的基本方针。职业病防治工作的基本方针是预防为主、防治结合。预防为主要求采取有效措施，防止职业病危害因素对员工健康的影响；防治结合要求在预防的基础上，对已经发生的职业病进行及时治疗和康复。8.参考答案：醒目解析：本题考查职业病危害警示标识的设置位置。职业病危害警示标识应当设置在醒目的位置，以便员工识别。警示标识应当符合国家标准，能够清晰地提醒员工注意职业病危害因素。9.参考答案：用人单位解析：本题考查职业病防护设施的维护保养责任。职业病防护设施的维护保养应当由用人单位负责。用人单位是职业病防治的责任主体，应当定期对职业病防护设施进行维护保养，确保其有效运行。10.参考答案：个体化解析：本题考查职业病病人康复治疗方案。职业病病人康复治疗应当根据病情制定个体化方案。个体化方案要求根据病人的具体病情、身体状况和治疗需求，制定相应的康复治疗方案，以达到最佳的治疗效果。三、判断题1.参考答案：×解析：本题考查职业病危害警示标识的颜色规定。根据《职业病防治法》规定，黄色表示注意、警告，而不是禁止、停止、危险以及消防设备。禁止、停止、危险以及消防设备应使用红色。2.参考答案：×解析：本题考查职业病防护设施的维护保养责任。职业病防护设施的维护保养工作应由使用部门负责，企业安全管理部门负责监督和指导，而不是全面负责。3.参考答案：√解析：本题考查职业病病人的权利。职业病病人依法享有医疗救治、康复治疗和劳动保障等权利，这是法律规定的。4.参考答案：√解析：本题考查职业病诊断证明书的出具机构。职业病诊断证明书应当由职业病诊断机构出具，并加盖公章，这是规定的程序。5.参考答案：×解析：本题考查职业病危害项目申报的部门。职业病危害项目申报应当向当地安全生产监督管理部门进行，而不是卫生健康行政部门。6.参考答案：√解析：本题考查职业病防治工作的基本方针。职业病防治工作的基本方针是预防为主、防治结合，这是法律规定的原则。7.参考答案：×解析：本题考查职业病危害因素检测的原则。职业病危害因素检测应当遵循科学、客观、公正的原则，确保检测数据的准确性，而不是公平、公正、公开。8.参考答案：√解析：本题考查职业病诊断的机构。职业病诊断应当由具有相应资质的医疗卫生机构进行，这是规定的程序。9.参考答案：√解析：本题考查职业病防护设施的维护保养。职业病防护设施应当定期进行维护保养，确保其有效运行，这是规定的程序。10.参考答案：√解析：本题考查职业病病人的社会保障待遇。职业病病人依法享受医疗救治、康复治疗等社会保障待遇，这是法律规定的。四、简答题1.参考答案：①建立职业健康安全方针和目标；②进行风险评价和隐患排查治理；③实施职业健康安全培训教育；④制定职业健康安全规章制度和操作规程；⑤保证职业健康安全投入；⑥建立职业健康安全检查制度；⑦进行事故应急救援和事故调查处理；⑧持续改进职业健康安全绩效。解析：本题考查职业健康安全管理体系的基本要素。职业健康安全管理体系（OHSMS）是现代企业实现职业健康安全管理的有效工具，其基本要素包括：①建立职业健康安全方针和目标，为体系运行提供方向和动力；②进行风险评价和隐患排查治理，识别和控制职业健康安全风险；③实施职业健康安全培训教育，提高员工安全意识和技能；④制定职业健康安全规章制度和操作规程，规范作业行为；⑤保证职业健康安全投入，提供必要资源；⑥建立职业健康安全检查制度，及时发现和纠正问题；⑦进行事故应急救援和事故调查处理，防止事故扩大和再次发生；⑧持续改进职业健康安全绩效，不断提升管理水平。这些要素相互关联、相互支撑，共同构成完整的职业健康安全管理体系。2.参考答案：①职业卫生科（室）提出诊断申请；②用人单位填写职业病诊断申请表；③诊断机构进行资料审核和现场调查；④诊断专家组进行诊断；⑤发出诊断证明书。解析：本题考查职业病诊断的基本程序。职业病诊断是确定劳动者是否患有职业病的关键环节，其基本程序包括：①职业卫生科（室）根据劳动者健康损害情况，提出职业病诊断申请；②用人单位需填写职业病诊断申请表，并提供相关资料；③诊断机构对申请资料进行审核，必要时进行现场调查；④诊断专家组根据资料和调查结果，进行职业病诊断；⑤诊断结果经审核后，发出职业病诊断证明书。整个程序需严格遵循相关法律法规，确保诊断的科学性和公正性。3.参考答案：①早期发现职业病；②评价职业健康损害程度；③分析职业健康损害原因；④预防职业病发生；⑤为职业健康安全管理提供依据。解析：本题考查职业健康检查的目的和意义。职业健康检查是预防职业病的重要手段，其主要目的和意义包括：①早期发现职业病，及时进行治疗和干预；②评价职业健康损害程度，了解劳动者健康状况；③分析职业健康损害原因，为改进工作环境提供依据；④预防职业病发生，降低职业病发病率；⑤为职业健康安全管理提供依据，促进企业落实职业病防治责任。职业健康检查对于保障劳动者健康、促进企业可持续发展具有重要意义。4.参考答案：①粉尘；②噪声；③有毒有害物质。解析：本题列举三种常见的职业病危害因素。职业病危害因素是指在生产过程中存在的、可能对劳动者健康产生不良影响的因素。常见的职业病危害因素包括：①粉尘，如矽尘、石棉尘等，可导致尘肺病；②噪声，长期暴露于强噪声环境可导致噪声性耳聋；③有毒有害物质，如铅、汞、苯等，可导致中毒性疾病。这些危害因素需通过有效措施进行控制，以保护劳动者健康。5.参考答案：①新建、改建、扩建项目；②技术改造、技术引进项目；③建设项目职业病危害评价；④职业病防护设施；⑤安全卫生设施。解析：本题解释职业安全卫生“三同时”制度。“三同时”制度是指新建、改建、扩建项目（以下统称建设项目）的安全生产设施必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。其目的是确保建设项目在设计和施工阶段就充分考虑安全卫生因素，从源头上预防职业病危害，保障劳动者健康。具体包括：①建设项目职业病危害评价，评估项目可能产生的职业病危害；②职业病防护设施，设计和安装有效的职业病防护设施；③安全卫生设施，确保项目符合安全卫生标准。6.参考答案：①就业前健康检查；②在岗期间定期健康检查；③离岗时健康检查；④职业健康监护档案管理。解析：本题阐述职业健康监护的主要内容。职业健康监护是职业健康安全管理的重要组成部分，其主要内容包括：①就业前健康检查，了解劳动者基础健康状况；②在岗期间定期健康检查，监测劳动者健康状况变化；③离岗时健康检查，评估劳动者健康损害程度；④职业健康监护档案管理，建立和保存劳动者职业健康监护档案。通过职业健康监护，可以及时发现职业病危害，采取有效措施保护劳动者健康。7.参考答案：①所有劳动者；②接触职业病危害因素的劳动者；③新入职劳动者；④转岗劳动者。解析：本题指出职业安全卫生培训教育的对象和基本要求。职业安全卫生培训教育是提高劳动者安全意识和技能的重要手段，其培训对象包括：①所有劳动者，普及基本安全卫生知识；②接触职业病危害因素的劳动者，进行专项培训；③新入职劳动者，进行岗前培训；④转岗劳动者，进行岗位培训。基本要求包括：培训内容需符合法律法规和标准；培训方式需多样化；培训效果需考核评估。8.参考答案：①宪法；②职业病防治法；③安全生产法；④相关行政法规；⑤部门规章；⑥地方性法规和规章。解析：本题说明职业健康安全法律法规体系的主要构成。职业健康安全法律法规体系是规范职业健康安全管理的重要依据，其主要构成包括：①宪法，为职业健康安全提供根本法律依据；②职业病防治法，专门规范职业病防治工作；③安全生产法，对职业健康安全提出总体要求；④相关行政法规，如《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》等；⑤部门规章，如《职业健康监护管理办法》等；⑥地方性法规和规章，根据地方实际情况制定。这些法律法规共同构成完整的职业健康安全法律法规体系，为职业健康安全管理提供法律保障。五、案例分析题1.参考答案：B解析：本题考查《职业健康安全管理》中的设备选型。A罩噪声降低值为15分贝，成本8000元；B罩噪声降低值为20分贝，成本12000元。该厂预算为10000元，要求噪声降低值至少达到18分贝。A罩无法满足噪声降低值要求，B罩满足要求且在预算范围内。因此，该厂应选择B罩。B罩的噪声降低效果为20分贝，成本为12000元。2.参考答案：A解析：本题考查《职业健康安全管理体系》中的警示标识设置。储存区应设置甲标识，高度为1.5米；装卸区应设置乙标识，高度为2米。因此，储存区设置甲标识，高度1.5米；装卸区设置乙标识，高度2米。3.参考答案：C解析：本题考查《职业健康安全管理》中的安全带选型。A带承重能力为1500公斤，价格300元