《追问》读书体会_第1页
《追问》读书体会_第2页
《追问》读书体会_第3页
《追问》读书体会_第4页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

1、做人既要知足,又要知不足读反腐小说追问有感收到活动领导小组的通知后,我认真阅读了作家丁捷写作的反腐力作追问。书中涉及十多名中管和省管高及领导干部,所有的人物,大都曾经是颇为耀眼的成功人士,最后都因为违反党纪法规受到纪律处分和法律制裁,最终成为阶下囚。他们的故事一波三折扣人心弦,同时他们的结局让人扼腕叹息。不论是危情记中的副市长、最后的华尔兹中的正部级高官,曾记否中的美女书记,无法直立中的市委副书记,暗裂中的高校党委书记,四海之内中的效能厅事厅长,风雅殇里的文化厅副厅长,等等,他们都是因为在如何做人这个基本问题上出现了问题,所以没有把握好人生的航向,最终走向深渊或不归路。 追问的这些故事中,哪位

2、主角不是身居高位,位高权重,有能力,肯干事,能干事之人?但都在各种欲念驱使下,扭曲了灵魂,恣肆了欲望,扼杀了理智,直至沦为阶下之囚,才幡然醒悟。一个人,不管是不知足,对个人的欲望不加节制和约束,还是不知“不足”,放松了党性修养,最终都会成为欲望的俘虏,蹉跎人生,一败涂地。中国科学院院士、中国外科医学奠基人裘法祖教授有一句座右铭:“做人要知足,做事要知不足,做学问要不知足”。这句话,概括了一个知识分子应有的思想境界和人生态度。这里,我想借用裘先生的这句话,来表达本人关于做人的一点思考,那就是做人既要知足,又要知不足。人要知足,作为党员干部更要知足。对党员干部来说,知足要做到“三不贪”。一不贪权、

3、二不贪财、三不贪色。不贪权,就是不迷恋权位,端正态度,摆正位置。岗位没有高低贵贱之分,身处低位,要兢兢业业,勤勤恳恳,身在高位更需统筹全局,面面俱到,每一个岗位都有其独特的价值,在任何一个平凡的岗位上都能干出不平凡的业绩。只有严格要求自己,对领导,对上级只有常怀敬畏之心、戒惧之意,自觉接受组织纪律和法律的约束,做人才会有底气,做事才会有硬气,做官才会有正气,工作才会有锐气。不贪财,就是不过分追求物质条件。树立“做官莫贪财,贪财莫做官”的坚定信念,既然成为了一名党员干部,就必须搞清楚依靠谁干事和为了谁干事,“图的是什么”,才能树立起正确的信念。党员和领导干部只有把司法为民、勤政为民、廉政为民作为

4、“想干事、莫贪财”的本质要求,做到时时刻想着群众,才能真正的做到全心全意的为人民服务。不贪色,就是树立高尚的道德情操,对家庭,对爱人负责,不能掉入美色的陷阱中。细览危情记中的副市长,掉入美色的深渊不可自拔,最终换来的是妻离子散,身败名裂,因为重婚罪被判罚后,其内心是何等的悔恨和懊恼。人要知不足,党员干部更要知不足。所谓知不足,一是指在党性修养上要知不足。要增强律己修身的紧迫感。人都有弱点、有惰性,没有谁天生就是完美无瑕的圣人,天生就是百毒不侵的共产党员;特别是掌握一定权力的领导干部,也无时无刻不面临着各种诱惑、腐蚀的考验,受到各种各样的“围猎”。为什么有的人能洁身自好、全身而退,有的人却身陷囹

5、圄、身败名裂?根本原因在操守、在定力,在反躬自省清理思想和行为上的灰尘。二是指对待工作要知不足。作为一名党员干部,必须在工作中审视不足,经常总结,对待工作要高标准、严要求。职务越高责任越大,不能因为地位的变化提高,骄傲自满、固步自封,需要站位全局、开阔视野,以更高的工作标准要求自己。对待工作要心无旁骛,时刻牢记自己的使命和职责,在其位谋其政、尽其责,以旺盛的精力、创新的姿态、创造的精神,勇于担当,敢于创新,善于开拓,不断取得工作新业绩。三是指干事创业要知不足。党员干部要在干事创业中充满激情,把工作当成事业,全身心地投入工作,认真履职尽责。相反,如果不热爱自己的本职,就不可能满怀激情地干工作,就会把工作当成负担,整天忙于应付,人民群众也不会满意。要加强学习、善于动脑、勤于思考,创造性地开展工作,破解工作中的难题。只有不断地发现矛盾、解决问题,才会有更多的成就感,才能在干

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论