面试题库ppt课件

1、面试问题银行，1，面试问题银行，面试问题银行，2，下一个问题仅限于个人倾向和一般能力测试，专业能力测试由招聘部门自定义。面试问题银行，3，1，简单的问候语1，你是怎么来的？交通还很方便！从惠州到(待定)需要多长时间？路难吗？你以前来过惠州吗？你对这里的印象怎么样，和你所在的城市有什么不同吗？这几天(或这边)天气比较(待定)，你还能适应吧！你从哪里来的？面试题库，4，2，查看或听：1，衣着整齐度2，精神面貌3，排队，坐姿4，口头禅，礼仪用语等面试题库，5，3，头发表现力(语言逻辑性，术语调查，口头禅)请首先谈谈你最近服务的这家公司(取决于简历)的基本情况(规模、产品、市场)！3、你目前的工作主要

2、有哪些工作内容？主要客户是什么？4、简要介绍自己的学习经验。5、简要介绍自己的成长过程。采访提问银行，6，4，灵活的应对能力(包括工作态度)1，为什么离开目前服务的这个公司？(答案可能是“治疗”、“成长空间”或“人类的气氛”。)。回答结束后继续提问。-你和主管或直属上司谈过这个问题吗？(如果没有，就问原因；那么，问流程和结果，面试题库，7，2，简历上的工作经验以外，还会看哪些领域(或者其他潜在兴趣或者过去想尝试的其他职业)？(如果有的话，请继续提问)你认为这和现在要做的工作有什么优缺点呢？如果知识结构窄或缺乏兴趣，请告诉我今后的改善计划？面试题库，8，3，在选择工作中更重要的是什么？(可能是成

3、长空间、教育机会、平台、工资等的答案) (如果工资不是第一个问题)-能告诉我你对工资的心理期待吗？(回答结束后)你刚才说的内容也可以理解。报酬可以低于心理期待。对吧？如果工资好像不太让步，你怎么理解说挣未来比赚钱更重要的人？如果工资是第一位的话有人说，赚未来比赚钱更重要。你怎么理解？采访提问银行，9，4，您认为在与本公司提供的这一职务类似的以前经历中，在哪些方面有不足之处？(如果有，q)-您计划在以后的工作中采取什么改进措施？(回答结束后请继续提问)再来我们公司，有进一步的改善措施吗？(没有答案，没有问题)你好像不追求卓越。你认为你能胜任我们提供的这项工作吗？采访提问银行，10，5，你认为致加

4、西亚的信推荐罗本和罗本的加尔西将军中哪个对企业更重要？-如果罗本问，你不认为现在企业面对“千里马常在，伯拉克不常在”的状态吗？-如果加西严的话，问他原因。-(如果两者都回答的话，问原因的话)，面试题库，11，5，兴趣(知识广度)1，工作中你有什么爱好？关心中有更好的吗？2.大学设定的专业科目中，最感兴趣的是哪一门？(回答后，提问)谈谈你对兴趣的看法。3.你如何理解自然科学(如数学)和社会科学(如政治经济学)的关系？采访题库，12，4，谈谈您个人的理解，谈谈我们公司产业(电子产品制造)的前景和生存方法。5、谈论你现在想学习或挽回的知识。6、重新选择会怎样改变自己的专业领域？采访提问银行，13，6

5、，感情控制(压力抵抗能力)1，我们的工作和生活过程并不顺利。谈谈你的职业、生活或学校经历中出现的挫折或低潮，你是如何克服的？(如果回答说没有这个经验-人生不太顺利，成长往往伴随着失败，你觉得自己的成长是从什么方面来的呢？请举你亲身经历的例子，说明你对困难或挫折有一定的胜算？采访提问银行，14，3，如果你的上司很严格，领导能力强，经常施加很大的压力，你认为这种领导能力对你有什么好处，缺点吗？4、你的领导把你以前从未碰过的任务安排给了你。你将如何完成它？如果你有类似的经验，请谈谈完成的经验。5、你是否有失业或临时失业经验，谈论当时的生活态度或心情状态。6、你有过感情上的失败或不顺利的经历吗？它对你

6、的那个时候或现在的生活有什么影响？采访提问银行，15，7，如果你喜欢一个人，但是你拒绝了他(她)，然后你不可能，拒绝的原因是她已经有男朋友了，但是她不讨厌你，那么你会采取什么措施？8.如果有人想在公开场合公开揭露自己的缺点或私生活，你会怎么办？9、谈谈你过去经历中最负担的一件或两件事，谈谈你是如何克服的。10.谈论在你过去的经历中给你成就感的事情或两件事，谈论其启示。采访题库，16，7，欲望和自信1，讲述在你的学校经历中能感受到成功的事例和成功因素。请说出你对成功的意见。你认为有资格做这件事吗？4、谈未来3-5年的职业定位计划。5、你如何看待待决学校的学习和工作中的学习之间的差异？采访题库，1

7、7，6，谈谈最近的充电经验，谈谈其好处。7，你对赢得和输掉游戏有什么看法？8、谈论你认真追求的一个或一个人，谈论过程和结果。9、有人说：满足感欲望=幸福或成功，即幸福是满足个人喜好的水平，比如满是孩子、孝道老人他认为自己有李嘉诚这样的成功感，你怎么理解。采访提问银行，18，8，责任意识和归属意识1，请说明之前就职公司中认为最适合自己企业文化的特点。2.下属没有按期完成自己分配的任务，如果你的上司是木头，你认为是谁的责任？请说明你对上司完成任务的想法和过程。4.该团体在竞争不利的情况下会有什么想法或行动？采访题库，19，5，组织间任务中，涉及太多成员，所以最终容易出现“负责人不在”现象的情况，如

8、果在环境中，有什么心态？每次离开的时候有没有感到失落？你和以前工作过的公司的一个、两个或同事有联系吗？谈谈他们现在的情况。，采访题库，20，9，管理能力(a)，领导和命令1，我能问你参加了什么社团或什么公益活动吗？上课时间对老师的说明有疑问，你用什么方法消除了这个疑虑？在长途旅行的火车或飞机上，你不认识周围的人，大家都很沉默，你怎么适应这种陌生的环境？采访提问银行，21，4，在工作中，如果你知道上司的管理方式有些不对，有自己的想法，你会怎么办？5、在以前的工作中如何约束下属，如何调动他们的热情？6.如果你是足球队的队长，队里的两个队员有些不和，都是主力。这时候有重要的比赛，你想怎么调整？7、上

9、司对下属做什么工作对成长更有帮助？面试问题银行，22，(2)，计划和控制1，面试过程中考虑过整个过程吗？请说说你以前是如何应对这个面试的，包括各个步骤。2、举例说明一次成功的计划和实施过程。3.如果今晚有重要约会，你打算怎么应对？可以告诉你答案的方向：倾向于去随机应变，还是倾向于提前计划？)，面试题库，23，4，工作中发现自己的实施结果与前期计划有很大偏差，你会怎么办？5、你认为自己的个性适合整洁的工作环境或灵活的工作环境吗？或者以任何其他形式。6、请说说分配给下属的任务在时间上是如何要求的？7、完成上司分配的任务时，告诉我在时间上如何要求自己？采访题库，24，(3)，决策1，你在超市遇到了很

10、适合你美感的东西。虽然这东西现在对你没有多大实际价值，但你现在会采取什么行动呢？2、如果你现在的月收入是3000元，你在商场上很适合你的审美感的西装，价格2500元，你会怎么办？3.你现在的情况不太好，现在和你很要好的朋友借用了你和你15%的财产，归还期限很长，你会怎么办？采访题库，25，4，在购买必需的重要项目时如何实施？5、收集了有关紧急决策项目的80%的信息，下一步怎么办？6.在决策程序中，您如何理解“最佳”和“优秀”的关系，并告诉我们它们对决策想法的影响？采访题库，26，(4)，授权和激励1，如果你是部门领导，你认为每6个月在会议议程上如何安排更好？可以回答的方向：马上去主题，或者先给

11、下属鼓起勇气。2，一个月内下属和业馀者多久联系一次？现在有多少员工？(回答后，提问)，你能简单说说他们的优缺点吗？采访题库，27，3，在领导职位上，一个月分别做了哪些主要工作？会议、组织间协调、日常业务管理、审计材料、计划、实施计划等，可以根据客户的时间比例或频率进行回答。采访提问银行，28，4，当你的部下知道现在士气低落时，一般会从哪些方面转移？5、谈谈过去领导岗位发生管理失控的案例和事后原因分析。6.描写了在以前工作中经历的士气低落的球队氛围。那时你的角色是什么，现在回想起来是什么感觉？7、你的部下在和你争论专业问题。你觉得怎么样？采访题库，29，注：1，本题库的前8个问题适合所有申请者，第9个适合中等以上管理者。2、对本问题银行处理的每个问题项目至少问一个