下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、 创业者融资时需注意的9大要点 1.关于退出 VC肯定是要在某个阶段退出的,它不想退出,它的基金周期也要求它退出啊。所以别以为它会陪你终生,也别以为他这种退出是看不起你。这是一种非常正常的行为。 2.关于双赢 你引VC进来,不是割肉,是双赢,别动不动就觉得别人占你便宜。无谓你的技术多牛逼,现金始终是最大价值的。在某个阶段你有了钱就能够做很多事,例如扩大团队、投入市场等等。那些都是靠钱来支持你的技术,你的理想的。 3.关于诚信 要讲诚信,估值只要是你在那个时候心甘情愿的,就不要以后做好了说别人占你便宜和玩啥猫腻。精力和思想还是要放到运营上,放到企业发展上,放到赚钱上。公司做好做大,后面的价值才大
2、,不要用后面的价值去算前面稀释得亏不亏。 4.关于投资机构和投资人 如果想规范些,老老实实找正规VC谈,IDG之类的老牌VC还是挺靠谱的。当然,任何VC,靠谱的都是投资人个人。你找到IDG,里面也有不靠谱的投资人,那你也没办法。这个例子对任何VC都适用,比如你要找松禾投TMT领域,要是TMT的不是我或厉伟,那也很难说有人能帮你多少。 5.关于资源 要善于利用投资人的资源,要善于利用投资人的时间。投资人命中注定“时间全是碎片,优先级随时改变”。你得善于捉到投资人的时间,马上落实一些资源,别指望投资人像做销售一样帮你。 盐科技专栏作者干过很多帮项目做市场做销售,但也不可能是对每一个项目每一个公司。
3、因为投资人脑子里装的东西实在是太多了,只能因为轻重缓急来调整优先级。你坐在他面前时,让他帮你打几个电话,或会后催一下落实几个联系人几个合作,那就足够了。别因为别人忙就觉得不帮你了,是你自己不会安排。 6.关于过往案例 要看他们过往的案例,以及是谁担当的,是凭关系拿到的项目,还是有投资人自己投资的项目,来判断这个VC是否靠谱。 如果你想拿美元,那可以选择的很多,他们都是投TMT的高手,象IDG、金沙江、经纬、GGV、红杉等等,都是有品牌有历史有案例的VC。当然,还是那句话,这些VC里,也不是每一个投资人都靠谱的,还是要从网上或朋友中多了解,这些VC都可以找,但不是这些VC里的每一个投资人都可以找
4、。 7.关于项目秀 VC们为什么喜欢参加项目秀?几个原因: A、建立VC的品牌,现在做VC就像卖白菜一样,新VC更喜欢做评委。 B、建立个人品牌,无论自己在哪个VC,总是要让行业认识自己的,做个创业导师就挺好的。 C、与主办方做好关系,扩大一下项目源。 8.关于投资人评委 投资人们做评委,大多数都是拍脑袋的,水平相差很远。只有老一辈的投资人,因为经历过太多,投过太多,看过太多,所以当什么项目出现在面前时,还是能快速理解和找到问题所在的。 但目前市面上很多投资人评委,都是不靠谱的。有时选出来的项目实在是水平相差太远。如果全都选好的,或全都选差的,那反倒叫水平稳定。选出一半好的,一半让人笑话的,这才是最可怕的。 这也难为投资人评委,因为基本不可能提前看项目资料,事太多了。全凭现场感觉,而现场项目如果超出自己熟悉的领域,能做到“不懂就问”的投资人还是少的,特别是年轻些的投资人,基本上张口就来,不懂装懂。所以,现在的项目秀,真没以前好看,投资人评委
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 药物微生物检定员安全生产基础知识能力考核试卷含答案
- 高分子防水卷材生产工变更管理知识考核试卷含答案
- 两栖类繁育工班组协作考核试卷含答案
- 化学铣切工班组建设模拟考核试卷含答案
- 扬声器装调工安全实践竞赛考核试卷含答案
- 圆珠笔制造工岗前基础实战考核试卷含答案
- 四年级数学下册第三单元第七课时《手拉手》教学设计
- 2025年辽宁省公需课学习-主要污染物总量减排监测办法
- 护理护理心理支持课件制作
- 2026年高标准农田建设中心招聘真题及参考答案
- 6.1.2 有性生殖(教学设计)生物新教材人教版八年级下册
- GB/T 46584-2025精细陶瓷界面恒定振幅下室温拉伸和剪切疲劳性能试验方法十字交叉法
- 程序员私人合同范本
- 截肢护理小讲课
- 2025年考研法硕(非法学)真题含答案解析
- 脑疝护理应急预案
- 学习与解读国家十五五规划
- 2025年内蒙化工单招考试题及答案
- 2025年重庆市公务员考试公安岗位专项卷
- 2025年学位英语山东题库及答案
- 《教育系统重大事故隐患判定指南》深度解读课件
评论
0/150
提交评论