“幸福通达”组合保险产品介绍(精简).ppt

1、福州经济技术开发区支公司,非车险培训,城镇家庭,高保额 高保费 高佣金 长期限,营销员专用 交叉销售,产品适用,产品特点,产品定位,“幸福通达”组合产品,财产保险概述,一、财产保险的定义： 1、狭义的财产保险：以物质财产为保险标的的保险 2、广义的财产保险：以物质财产及有关的经济利益和损害赔偿责任为保险标的的保险。,家财险,投保对象： 家财险和责任险：主被保险人， 被监护人和雇佣人员可多于1人，限额均分 意外健康险：可投保全体家庭成员（不超过5人），保额均分 保险期限： 非健康险：五年期， 短险长做，解决单均保费低的问题 健康险： 一年期 经营范围限制，必须每年重新投保 缴费方式： 趸缴：保费

2、优惠，佣金一次性支付 期缴：佣金按年度梯次支付 投保份数： 份数基于权限进行限制，保证风险可控 自动核保，实现业务操作便利,“幸福通达”组合产品方案,目标客户： 家境殷实的城市“中产”阶层，有孩子并雇佣了家政服务人员， 经常出差或旅游，对家庭居所风险、家庭人员健康风险考虑比较周全,Add your title in here,目标客户： 具有一定风险意识的 “工薪”阶层，希望获得基本的家庭财产、居家 责任、人身伤害的风险保障,A方案= 家庭火灾爆炸+居家责任+意外伤害+医疗费用补偿,B方案 = A方案+管道破裂及水渍+盗抢损失+个人责任,C方案 = B方案+监护人责任+交通工具意外伤害+住院津

3、贴补偿,D方案 = C方案+保额恢复+搬迁费用补偿+个人旅行行李 损失补偿 +家庭雇用责任+家养宠物责任,目标客户： 有一定经济基础、有孩子的家庭，对家庭居所风险、家庭人员健康风险 敏感度较高,目标客户： 具有一定风险意识的都市“白领”，对于个人风险的敏感度较高,百万保额 倾情守护,“幸福通达”组合产品方案,趸 缴 方 案,“幸福通达”组合产品方案,在单证设计上充分体现“非健康保险”与“健康保险”在保险期间上的区别与对应关系,趸缴 单证,“幸福通达”组合产品方案,A 基本保障(A方案） 1、家庭火灾爆炸保险 家庭燃气用具、电器、用电线路、雷电以及其它内部或外来火源引起的火灾; 家庭燃气用具、液

4、化气罐以及燃气泄漏引起的爆炸所造成的家庭财产损失 B 扩展保障（B方案/C方案） 1、管道破裂及水渍保险 因被保险人室内的自来水管道、下水管道和暖气管道（含暖气片）突然破裂致使水流外溢或邻居家漏水造成的损失 2、盗抢保险 家庭财产因遭受外部人员盗抢行为所致丢失、损毁的直接损失,家财险,“幸福通达”组合产品保障责任,C 增值保障（D方案） 1、保额即时恢复 主险标的首次发生保险合同责任范围内的事故导致部分损失时经保险人履行赔偿义务后，该受损保险标的的保险金额即时自动恢复 2、搬迁费用损失补偿 投保房屋因遭受保险责任范围内的事故导致该房屋无法居住，对被保险人额外支出必要、合理的搬迁费用进行补偿 3

5、、个人旅行行李物品保险 对旅行期间携带的衣物、移动设备等遭受保险责任范围内的事故造成的损失进行赔偿,“幸福通达”组合产品保障责任,家财险,家财险,责任险,A 基本保障（A方案） 1、居家责任保险 被保险人或其家庭成员在本保险单载明的被保险人住址内，因过失造成第三者的人身伤亡或财产损失，依法应由被保险人承担的赔偿责任 B 扩展保障 1、个人责任（B方案/C方案） 在居所及办公场所以外的地方，因过失造成第三者的人身伤亡或财产损失，依据中华人民共和国法律应由被保险人承担的赔偿责任、仲裁费用或者诉讼费用及事先经保险人书面同意支付的律师费用。,“幸福通达”组合产品保障责任,2、监护人责任保险（C方案）

6、由被保险人的监护对象（被监护人）造成第三者人身伤亡或财产损失，依法应由被保险人承担赔偿责任，及相关法律费用 C 增值保障（D方案) 1、家庭雇佣责任保险 被保险人雇佣的家政服务人员因从事被保险人的家务工作而遭受意外，所致人身伤亡，依法应由被保险人承担的经济赔偿责任。 2、家养宠物责任保险 因被保险人合法拥有、照管的宠物造成第三者人身伤亡和财产的直接损失，依法应由被保险人承担的经济赔偿责任。,“幸福通达”组合产品保障责任,家财险,责任险,A 基本保障（A方案/B方案） 1、意外伤害保险+附加超龄人员保险 被保险人遭受意外伤害并因该意外伤害导致其身故、残疾或烧伤的，保险人依照约定给付保险金。取消对

7、被保险人的年龄限制 B 扩展保障（C方案/D方案） 1、交通工具乘客意外伤害保险 在保险期间内被保险人在乘坐的交通工具内因交通事故导致其身故、残疾或烧伤，保险人依照约定给付保险金。,“幸福通达”组合产品保障责任,意外险,A 基本保障（A方案/B方案） 1、意外伤害医疗保险 在保险期间内，被保险人遭受意外伤害，并在中华人民共和国境内二级或二级以上医院或保险人认可的医疗机构进行治疗，保险人按约定给付意外医疗保险金 B 扩展保障（C方案/D方案） 1、意外伤害住院津贴保险 在保险期间内，被保险人遭受意外伤害并因该意外伤害在保险期间内入住医疗机构进行治疗，对于该被保险人的实际住院日数，保险人按照津贴给

8、付表的约定给付意外伤害住院津贴保险金,“幸福通达”组合产品保障责任,家财险,健康险,“幸福通达”组合产品价格,各方案保费额度：其中趸缴业务给予5%的保费折扣,特别注意： 盗抢行为造成的保险标的的损失，不适用于保额即时恢复特约条款 无论投保多少份，搬迁费用补偿的累计赔偿金额不超过500元； 监护人（雇佣）责任保险项下，被监护人（雇佣人员）为多人的，每人的事故责任限额=累计责任限额/每次责任限额被监护人数（雇佣人数）投保份数 意外伤害医疗费用补偿，每次每人扣除100元免赔额后，按80%比例给付医疗保险金 意外伤害住院津贴，按照实际住院天数，扣除3天的免赔天数后，在最高给付天数内进行赔偿,产品实务指南,特别注意： 投保份数：不超过4份 家庭财产保险以及责任保险部分的被保险人均为一人，即被保险人A。人身保险部分的被保险人可以最多5人 非健康险和健