下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、.南通XXXXX有限公司第一期工程XXX层塔仪式起床很重机器使用使用方事件南通XXXX工程有限公司.塔式起重机操作使用方案1内容和适用范围本方案规定了塔式起重机(以下简称电动葫芦起重机)工作人员和作业中的军队指挥、使用、操作、装卸和维护要求。本方案适用于轨道式、轮胎式、爬行者式、附着式、爬行式、固定式电动葫芦起重机。二引用标准GB5144塔式起重机安全规程GB5031塔式起重机性能试验规范和方法GB5306特殊作业人员安全技术鉴定管理规则GB5082电动葫芦起重机输送指令信号GB3811电动葫芦起重机设计标准GB6720电动葫芦起重机司机安全技术鉴定标准GB5972电动葫芦起重机机械用合十礼钢
2、丝绳检验与报废实用规范GBJ232电气安装工程施工与验收规范3电动葫芦起重机司机、装卸工、指挥家(信号工)和军队指挥信号严禁电动葫芦起重机司机(以下简称司机)、装卸、指挥家饮酒后进行作业。3.1电动葫芦起重机的司机3.1.1司机年满18岁,具有中学以上文化程度。3.1.2每年必须对司机进行体检,色视野异常、矫正视力低于1.0,听力障碍、心脏病、贫血、梅尼埃病、癫痫、头晕、突发晕厥、断指等妨碍电动葫芦起重机工作的其他病人不能做司机的工作。3.1.3司机应当在省、市级劳动部门或者指定单位培训,也可以在专门学校培训。 训练时间不得超过6个月。 培训内容应包括基础理论知识和实习操作两部分。3.1.4对
3、司机的培训结束后,省、市劳动部门应当按照GB6720中的2.2和2.3条的规定审查证明。3.1.5司机在正常工作中,应当服从带有标识牌的指挥家的军队指挥信号,不得盲从别人发布的任何信号。3.1.6作业中有下列情形之一的,司机不得操作电动葫芦起重机a .军队指挥信号不清楚b .造成事故的指挥家c .不符合电动葫芦起重机性能的指挥家使用与GB5082中规定的旗语、手势和声音不匹配的军队指挥信号。3.1.7作业中有两个以上的指挥家,只有一个指挥家发出军队指挥信号时才能操作。 2个以上的指挥家向云同步发出信号的情况下,不可以操作。在作业的全过程中,没有指挥家的军队指挥就不能操作。 严禁无军队指挥操作,
4、不服从军队指挥信号,不许擅自操作。3.2指挥家(信号工)3.2.1在拆装电动葫芦起重机的过程中,必须指定专业的指挥家并在该军队指挥下工作。3.2.2指挥家应当接受专业培训,由考试合格、主管部门出具军队指挥证的人员负责。3.2.3患有色盲、耳聋、矫正视力在1.0以下、心脏病、高血压、梅尼埃病、癫痫等疾病的人,不能从事军队指挥工作。3.3.4电动葫芦起重机作业中,指挥家是唯一直接发号施令者,严禁军队指挥无证人。3.3.5指挥家在工作中必须佩戴GB5082第5.2.9条规定的标识牌。3.3.6指挥家必须理解所军队指挥作业的电动葫芦起重机性能。3.3.7作业中2人以上的指挥家军队指挥同一电动葫芦起重机
5、作业时:a .所有指挥家必须加上相同的标识牌b .每个指挥家必须使用相同类型的军队指挥信号c .作业中,只有一个人向司机的操作发出军队指挥信号,严禁两人以上的人向司机发出军队指挥信号。 其他指挥家只能互相传递军队指挥信号。 在利用通讯设备进行军队指挥的情况下,在所有的指挥家使用的通讯设备中,只能允许与司机使用的通讯设备相同的频度d .指挥家之间需要良好的合作,特别是在电动葫芦起重机工作中,一个指挥家转移到另一个指挥家的军队指挥时,相互交接的指挥家必须事先联系再行政许可交接。 决不允许两个人军队指挥、断断续续地军队指挥、军队指挥云同步。3.3.8指挥家必须理解各项工作的内容和要求。3.3.9指挥
6、家在作业中按照GB5144中的3.2、3.4条及GB5972的有关规定,检查使用的合十礼和钩状体,不合格者严禁使用。3.3.10电动葫芦起重机工作条件不符合有关安全规定的,指挥家不得军队指挥工作。3.3.11指挥家应当监督本行业管辖范围内的工作人员携带安全帽,系好安全带,穿好工作服装和工作鞋。3.3.12在作业现场,各种军队指挥信号只军队指挥电动葫芦起重机作业,严禁其他人使用。3.3.13指挥家在工作中,必须集中精力进行专业的军队指挥工作,不得进行其他任何暑期工。3.4对军队指挥信号的要求:3.4.1电动葫芦起重机作业使用的各种军队指挥信号通讯的种类,必须满足GB5082和GB3811中的5.
7、10.3条的关系规定。 指挥家在作业中必须位于司机听力和视力所及的明显场所,不允许进入司机的死角和隔音区域进行军队指挥。3.4.2采用的军队指挥信号需要能够清楚地识别,随时都能够发出军队指挥信号。3.4.3电动葫芦起重机作业开始前,指挥家和司机必须相互约定所采用的军队指挥信号的种类。3.4.4电动葫芦起重机在运行中,不得中途切换为未约定的军队指挥信号的种类。 需要更换时,必须停止电动葫芦起重机的运行,指挥家必须与司机取得联系,得到双方的同意才能更换。在3.4.5工作中,各种军队指挥信号可单独使用,也可将两种信号组合使用。4电动葫芦起重机的使用4.1电动葫芦起重机的使用条件4.1.1必须持有国家
8、发行的塔式起重机生产许可证(省级以上认定的全新产品除外)。4.1.2工厂合格证、使用说明书、电气线路图和接线图、零配件片计程仪和必要的专用随机工具等。4.1.3采购的旧电动葫芦起重机,需要两年内完整的运行个人简历和修理资料。 使用前确保各部分(金属结构物、机构、电气、操纵、油压系统、保险装置等)的检查、试验、可靠性。4.1.4修理厂的电动葫芦起重机必须持有工厂检验合格证。4.1.5停止期间超过1个月的电动葫芦起重机运行时,必须对各部分进行润滑调整、保养、检查。4.1.6使用的电动葫芦起重机(采购师新、旧、在修理厂商品发货和一年多未使用的电动葫芦起重机)按照说明书提供的性能化学基,根据电动葫芦起
9、重机生产国的有关标准或GB5031第35章的规定进行化学基检查、试验,并向上级主管部门提交试验报告。4.1.7电动葫芦起重机的各种保险装置、仪器、仪表必须完备。4.2使用前的准备4.2.1进入施工现场前,使用电动葫芦起重机的部门必须向电动葫芦起重机管理部门和司机提供电动葫芦起重机工作场所和轨道基础铺设方案的主要工作对象和内容最大吊重和放置场所等施工任务的建议书。4.2.2对于需要电动葫芦起重机上升、固定的施工工程以及电动葫芦起重机装卸困难的施工现场,使用前必须制定符合安全规定的拆卸方案。五电动葫芦起重机的工作5.1作业前的检查5.1.1轮换时,要认真办理交接手续,检查机械个人简历、轮换记录以及
10、有关部门规定的记录等的填写和记录是否完整。 发现或怀疑电动葫芦起重机有异常时,接班司机和接班司机必须直接交接,严禁接班司机和接班司机不保持联系或不受他人联络。六电动葫芦起重机的维护6.1保养在电动葫芦起重机作业中,司机除了对临时发生的故障进行故障排除和修理之外,还必须每天停下来认真定期保养机器,润滑使用说明书规定的部位、周期和润滑剂。6.2维护在电动葫芦起重机发生故障后,必须立即排除和修理。6.3大修6.3.1电动葫芦起重机在有日子运行后必须修理,修理间隔最长不得超过15000h。6.3.2修理时,必须执行以下操作a .拆卸、清洗、修理或更换电动葫芦起重机的所有可拆卸零配件b .润滑油的更换c
11、 .所有电机必须拆卸、拆卸、修理d .更换老化电线和损坏的电气零配件e .除锈、油漆作f .按照GB5972的规定检查、更换斗杆的合十礼或拉杆s .电动葫芦起重机使用的各种仪表必须按照有关规定修理、检查、更换。6.3.3大修商品发货时,电动葫芦起重机应达到产品商品发货时的工作性能,验收合格。6.4取代和改造零配件在各种情况下的修理中,未经生产工厂的同意,不得采用任何替代零配件或代用材料。 严禁修理机构用自各儿改造。6.5无效时的维护未使用有日子的电动葫芦起重机对各部分进行润滑、防腐、防雨处理后汽车停车,每年进行一次检查。7其他7.1电动葫芦起重机扭矩限制器的调整电动葫芦起重机在每个工地,作业前
12、必须按照GB5144的4.2条的规定调整电动葫芦起重机的扭矩限制器。7.2重大事故发生霸权、摔倒手臂、折断手臂、脱轨、塔帽脱落事故时,无论有无人身伤害和经济损失大小,都必须以重大事故处理。7.3严禁发生的情况7.3.1在安装的电动葫芦起重机各部分的金属结构上安装或悬挂标语牌、广告牌等氟里昂对象。7.3.2其他设备的锚固件和绳索等固定装置。7.3.3将电动葫芦起重机的各部分接地。7.3.4在电动葫芦起重机上安装或固定其他电气设备、电气零配件及开关柜。7.3.5将电动葫芦起重机的工作机构、金属结构、电气系统作为其他设备的附属装置等。7.4工地照明灯在电动葫芦起重机上的安装一般情况下,电动葫芦起重机上不得安装工地照明灯。 特殊情况下需要安装的,照明安装部门应当向电动葫芦起重机上级主管安全部门申请,经批准后,按照GBJ232的有关规定安装。7.5保险装置和仪表电动葫芦起重机使用的保险装置和各种仪表应根据有关规定定期标定、维修、报废更新,不受电动葫芦起重机维修间隔时间的限制。8、电动葫芦起重机没有安全悬挂8.1 .不要悬挂超过额定
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 关于产品售后服务问题的解决答复函(4篇范文)
- 勤奋学习人人赞快乐成长家家喜小学主题班会课件
- 抵制诱惑筑牢防线小学三年级主题班会课件
- 工资发放明细及方式变更商洽4篇范本
- 关于验收完成的通知4篇范本
- 2026年芜湖市马塘区事业单位人员招聘考试模拟试题及答案详解
- 2026年湛江市霞山区事业单位人员招聘考试参考试题及答案详解
- 通信网络技术与协议研究
- 2026年浙江省湖州市事业单位人员招聘考试备考试题及答案详解
- 医院安全持续改进三防一护理
- PDCA循环助力护理质量持续改进
- 辽宁省七校协作体2025-2026学年高二下学期6月练习化学试卷(图片版含答案)
- 2026年东营市人民医院医护人员招聘笔试参考试题及答案详解
- 2026年浙江省事业单位统考《职业能力倾向测验》笔试真题
- 2026年版卫生人才评价考试(临床医学工程技术-初级)历年参考题库含答案
- 2025北京市通州区于家务回族乡社区工作者招聘考试真题及答案
- 医院老年人优待工作制度
- 泉州信息工程学院《C语言》2025-2026学年期末试卷
- 七年级道德与法治下册全册知识梳理(2026年)
- 生产跟单绩效考核制度
- 反恐怖防范安全风险评估工作指南(试行)
评论
0/150
提交评论