已阅读5页，还剩15页未读， 继续免费阅读
版权说明：本文档由用户提供并上传，收益归属内容提供方，若内容存在侵权，请进行举报或认领
文档简介
主讲：刘文举 139 4909 5919,新变革 新团队 -与企业共成长,1、会斗地主的？比赛？交通？ 规则、伦理,三个问题,2、收入高？轻松？ 环境、效率 责权利 薪酬总额高,3、企业的利润是哪一类员工创造的？ 弱小？强大？ 正面语言、快乐工作,一、变革是一场日常行为 1、生命的意义在于折腾 a、三星；b、伊利；c、万科 系统的好处：规则明确，责权利分明 2、变革的认识误区 3、弱肉强食的现实 a、强者创造机会，适应环境,二、变革是一种严肃的爱,1、价值回归 岗位价值 个人价值,三、优秀者先相信后得到 1、敬业员工：激情、高品质、 2、专注梦想：十年磨一剑 3、正面语言： 4、不争：解决问题,误区： 1、变革就是下岗 2、变革就是降工资 3、变革就是穿小鞋 4、变革就是被监督,结论： 人的一生在于奉献！,优势资源向优势倾斜,关注优势,瞄准标杆,认识：以人为本,第四部分,规范更轻松,搞、搞定、一定搞定,告诫自己： 打碎自我、走进系统！,第五部分,执行第一,第六部分,因果报应,结束语,你今天站在哪里并不重要， 但是你下一步迈向哪里却很重要。,告诫自己 昨日之我已死 今日之我重生,企业永远惋惜优秀人才的离去企业永远恐惧平庸人才的存在!,请记住：,你只要磨练好自己的刀锋, 奖金和荣誉的光芒才会
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明，都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等，如果需要附件，请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸，网页内容里面会有图纸预览，若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间，仅对用户上传内容的表现方式做保护处理，对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑，并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容，请与我们联系，我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2026年低压电工实操知识全真模拟考试卷及答案（二）
- 2026年口腔种植科种植体印模技术的护理要点课件
- 创富之道：税务规划智慧-掌握税务提高企业资金效率
- 汽车零件：驾驭未来之路-全球视角下的市场洞察与趋势预测
- 初中数学课堂上问题导学法的应用分析
- 谈如何开展小学语文有效阅读训练
- 技术创新与升级承诺函7篇
- 小学主题班会课件：责任与奉献的教育
- 筑牢安全防线守护生命至上几年级主题班会课件
- 紧急救助效率保证承诺书范文4篇
- 《人形机器人技术基础与应用》课件全套 第1-9章-绪论、人形机器人运动学与动力学 -人形机器人运动控制实践
- 高中地理教学中地理实验教学的实践课题报告教学研究课题报告
- 药品广告法专题培训
- 班组安全监督员奖惩制度
- 2025年中医内科学中级考试历年真题及答案
- 炼钢厂防混钢制度规范
- 医务人员反歧视课件培训
- 碳达峰目标下工业企业减排路径与绿色转型发展研究答辩
- 罗森加盟合同范本
- 《社会认知：从大脑到文化》阅读记录
- 2017-2022年近6年全国卷高考物理真题分类汇编：热力学定律（含答案）
评论
0/150
提交评论