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文档简介

1、官平等有限公司装配工人手册一、基本信息：职位名称：组装者所属部门：组装工厂作者签名：上级部门主管批准：所属类别类别：作业类/作业直接上级：装配/装配班班长郑源数：14-30人审阅者签名：生效日期：第二，职位目的：按班长破工及工艺、质量要求，按时、质量、保证量完成生产任务。三、业务关系(内部)组装/组装班班长(父职位名称)(相应的职位名称)(同事职位名称)装配工焊工装配工直接下属职位名称和人数测试器包装工装配工工作关系(外部):无工作关系(职位范围):请列出与该职位的工作范围和程度相关的数据，例如直接下属人数、直接控制的预算金额、直接负责或建议的支出项。该部门的总数：15-30人牙齿职位的直接下

2、属人数：/间接下属人数：/下属类型：/直接控制预算金额：/其他指标：/第四，主要要负责。说明职位4-8的相应责任，包括主要活动和必须实现的结果。每个责任从(1)开始，(1)代表最重要。测量可以是数量、质量、成本、时间、人员反映等，应尽可能客观、量化，并易于收集数据。重要性要负责任测量标准1按班长派工人完成生产任务。未完成的次数2按照规范进行生产工作，产品质量符合规定要求。内部损失情况受到处罚3遵守相关规则和制度，保持工作环境符合6S要求。不良行为扣分4按照规定进行设备的日常维护、检查工作。时效性，有效性五、工作权限：1.根据工作要求享有劳动保护权。2.以上，如果发现质量问题，有权停止生产，要求解决。六、职业要求：学历和主修最低学历学专业没有要求必要的教育教育科目训练时间柔道训练在你出工作之前必要的经验无专业技术相关设备操作功能一般技术无体力要求健康，色盲，手脚敏捷工作要求：工作时间工作条件工作量经常加班相关设备，小工具饱和七、工作基础：主要撰写本工作说明书所依据的任命文件、规

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