下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、一、 教学内容: 先秦(二) 春秋战国二、 教学目的要求:社会生产力的发展推动了生产关系的变革,井田制的瓦解和封建制,井田制的瓦解和封建制的形成,体现了历史唯物主义的基本原理。 三、 教学重难点: 齐桓公称霸、井田制瓦解、商鞅变法 四、 主要教法:讲述法、讨论法五、 教具及现代化教育技术设计:投影仪导入新课春秋战国春秋(前770476)东周(前770前256年) 战国(前475前221)新课讲授1、 阶段特征:(1) 大变革时期,奴隶制瓦解,封建制逐步形成。奴隶社会过渡到封建社会(2)诸侯争霸,战争频繁,民族融合;统一趋势加强。2、运用经济、政治、文化等方面的辨证关系,说明春秋战国时期的变化?
2、试用历史唯物主义观点说明其内在联系。变化:(1)经济方面:由于铁器、牛耕的推广,生产力迅速提高,井田制瓦解,出现了封建制生产关系,形成了地主阶级和农民阶级,并出现独立的手工业者和商人。(2)政治方面:周王室衰微,诸侯争霸,世卿世禄制被军功制所取代,以分封制为主要内容的奴隶社会政治制度被封建主义中央集权制度所取代。(3)思想文化方面:出现了我国历史上第一次思想大解放。就的思想观念受到冲击,对人才的重视在社会上普及开来。“学在官府”的局面被打破,私人讲学开始,个人著书立说成为风气。适应各种政治派别的需要,出现了各种派别,形成了百家争鸣的局面。(4)民族关系方面:“华夷”现象削弱,华夏族与周边少数民
3、族在征伐和生产中逐渐融和。内在联系:生产力的提高,经济的发展,促进了社会制度的变革与进步,促进了科学文化的发展。新的社会制度又解放了生产力,从而促进了生产力、社会经济和科学文化的发展。(一)春秋是我国奴隶制的瓦解时期,这一时期在政治上的表现是王室衰微,诸侯争霸。结合图和教材内容,让学生思考回答:分析回答:(1)诸侯争霸的背景;(2)归纳诸侯争霸的基本史实;(3)管仲改革和齐桓公争霸首成的关系;(4)楚王问鼎反映的实质问题是什么?(5)春秋争霸战争反映在政治领域中的实质问题是什么?3、在评价春秋争霸战争时,有人说:“春秋无义战”,有的人引用列宁的一段话作评:“历史上常常有这样的战争,它们虽然像一
4、切战争一样不可避免地带来种种惨祸、暴行、灾难、痛苦,但它们仍然是进步的战争,它们促进了人类的发展,加速地破坏极端有害和反动的制度。”联系春秋争霸战争史实,评述以上观点。春秋争霸战争是为了争夺土地、人口和对其他诸侯国的支配权,为了满足奴隶主贵族扩张和掠夺的私欲,因此战争无正义与非正义之分,战争给人民带来灾难。因此“春秋无义战”有其合理的一面,但忽视了争霸战争的客观进步作用。列宁的话适合对春秋争霸战争的评价,战争虽有破坏性,但在客观上促进了社会的进步。争霸过程中,大国吞并小国,实现了地区性局部统一,为后来秦的统一提供了基础;争霸战争中,华夏族建立的国家同其他少数民族建立的国家交战,使得华夏族与其他
5、民族不断融合;争霸有利于社会经济发展,要争霸就要富国强兵,因此齐桓公、晋文公、越王勾践等进行改革。发展了社会生产力;一定程度上打击了削弱了旧奴隶主贵族势力,便利了新兴建地主阶级势力发展,促进了分封制的崩溃;争霸战争加速了新旧制度的交替,促进了奴隶制的瓦解和封建制度的产生。(总之,春秋争霸战争,是奴隶制瓦解的反映,他促进了奴隶制的衰亡,也为社会的进步,阶级关系的变化,新制度的产生,民族融合的加强等创造了条件。)4、从政治和经济两个方面说明西周和春秋时期的主要不同点,并分析导致这些不同点的原因。(一)政治:西周和春秋时期的主要不同点有:西周实行分封制,春秋时期出现大国争霸;西周分封的诸侯,要服从国
6、王,向周王纳贡并履行义务;春秋时王室衰微,周王的权威已下降到一般诸侯的地位。西周拓展了疆域,地域广大;春秋时诸侯兼并战争频繁,疆界不固定。(二)经济,西周和春秋主要不同点有:西周实行井田制,有明确的使用规定,奴隶主利用井田制剥夺奴隶的劳动成果。春秋时,井田制已逐渐瓦解,到春秋后期,封建生产关系已经开始出现。(三)原因:西周初期统治者重视巩固奴隶制国家政权,采取行之有效的政治经济措施。春秋时期,周王室衰微。由于铁器的使用和牛耕技术的发展,社会生产力有了很大提高,使井田制逐渐瓦解,新兴地主阶级开始形成,奴隶社会逐渐崩溃。各族接触频繁,促进了民族融合。(二)战国时期的兼并战争提问:(1)经过春秋争霸的战争,到战国时期,在历史舞台上活动的角色主要是哪些国家;(结合地图)(2)三家分晋、田氏代齐的实质是什么?(3)战国时期哪些国家先后强大,发生过哪些战
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2026宁夏教育厅招聘教研员8人笔试模拟试题及答案解析
- 2026福建医科大学附属医院招聘41人笔试参考题库及答案解析
- 2026年3月江苏扬州市教育系统事业单位招聘教师5人笔试备考试题及答案解析
- 2026年南充科技职业学院单招综合素质考试题库有答案详细解析
- 2026上海复旦大学彭慧胜院士团队招聘物理相关背景博士后笔试模拟试题及答案解析
- 中建安装南京公司2026届春季校园招聘笔试模拟试题及答案解析
- 2026四川广安市中医医院招聘12人笔试备考试题及答案解析
- 2026内蒙古包头市昆都仑区青年志愿者协会招聘见习岗位人员20人笔试参考题库及答案解析
- 2026年郑州市郑盐盐业集团有限公司招聘一批工作人员笔试备考试题及答案解析
- 2026届江苏省无锡市南长实验中学初三下学期期末考试(英语试题理)试题含解析
- 2026浙江温州市公安局招聘警务辅助人员42人笔试参考题库及答案解析
- 2026广东茂名市公安局招聘警务辅助人员67人考试参考题库及答案解析
- 2026年希望杯IHC全国赛二年级数学竞赛试卷(S卷)(含答案)
- 中国抗真菌药物临床应用指南(2025年版)
- 2025-2026 学年下学期八年级英语下册教学计划
- 幼儿园春季育儿知识分享:守护成长健康同行
- 2026年六安职业技术学院单招职业适应性考试题库附答案详解(预热题)
- 2025年西南计算机有限责任公司招聘笔试真题
- 2026常德烟草机械有限责任公司招聘35人笔试参考题库及答案解析
- 非遗传承人合作授权协议(2025年)
- 养生馆公司章程标准文本范例
评论
0/150
提交评论