公司年度运动嘉年华活动方案

1、年度体育嘉年华活动计划进一步加强公司团队建设，增进员工间交流，提高员工运动健身积极性，丰富员工文化体育活动，为员工提供运动交流平台。 人事行政部计划在10月末组织公司年度运动嘉年华，相关内容如下一、活动内容l “*杯”篮球精英比赛l “*杯”羽毛球团体赛二、时间表l “*杯”篮球精英比赛： 2011年10月27日晚(星期四)羽毛球团体比赛： 2011年11月(具体时间未定)三、组织单位和分工l组织单位：人事行政部、工会委员会l人事行政部人事组：主要负责活动方案规划和活动组织l人事行政部行政小组：主要负责费用预算和实施、活动组织l其他部门：部分人员支持活动四、与会者公司全体职工，自由申请，组合部

2、门参加比赛五、比赛项目l篮球精英比赛：按部门分成两队进行对抗赛，决胜负l羽毛球团体比赛：以部门或集团部门为单位进行比赛，采取淘汰赛或积分比赛制六、日程(篮球精英比赛)时间活动内容2011年10月20日至21日工作人员申请发出通知，工作人员自愿申请的阶段2011年10月21日至26日练习阶段参与员工的自由练习阶段十月二十七日18336030-18336050职工入场职工入场，运动员暖和身体18336050-18336055头条演讲头条演讲18336055-19336000运动员入场介绍参加运动员，运动员与观众交流19336000-19336030篮球比赛篮球比赛的第一、二节19336030-19

3、336050中场(足球)女子射门游戏19336050-20336020篮球比赛篮球比赛的第三、四节20336020-20336030从业人员退场羽毛球比赛的具体时间还未确定。七、活动费用预算篮球预算约2万元，羽毛球预算约1万元，总体预算约3万元(详见附件二)。 费用由工会的费用支出，打算寻找赞助商的冠名来提供部分支持。如果不是，请向领导请求指示附件一：篮球精英比赛的规则一、参与方法和资格方法：所有员工自由申请，申请后，根据申请员工所属部门，将所有申请员工分成两个小组。 各队必须选出一名队长和队长(负责与审判的交流、暂停和交替等)。资格： 1、参赛运动员必须是公司员工2 .参赛运动员必须健康，能

4、应对激烈运动，遇到问题由本人负责。二、男子队比赛方法1 .采取决赛制，在一场比赛中取得优胜2 .比赛分为四节，每节12分钟，中场休息15分钟的各节各有暂停机会，最初的一节有两次暂停机会第四节结束后，两队打成平局进行延长比赛，延长比赛时间为5分钟，各队各暂停一次机会，暂停时间为1分钟，罚球、暂停全部停止4、比赛中，运动员不得带有易受伤害的装饰5、某队迟到20分钟，视为弃权处理，判断对方30:0胜6、如果某队场上的选手不足5人，则比赛结束视为弃权，判断对方30:0胜7、各代表队的出场运动员必须服装统一8 .各队要求暂停和交替，应由领队要求记录台暂停或交替，死球时记录员吹笛通知审判9、进球后，对方可

5、要求暂停，2次罚球受罚后，可要求暂停或交替。三、女子队的游戏方法1 .比赛时间是男队比赛的中间休息时间，比赛形式是定点射门2 .从现场观众中随机抽取女职员，站在罚球线上定点发球3、一人三次罚球的机会，时间最长为一分钟，一分钟结束后，不管三次游戏是否结束。4 .根据人均处罚的次数，给予相应的奖励。四、注意事项：1、比赛中一定要尊重裁判，服从裁判，惩罚都以裁判为准。 如果在比赛中本队选手或相关人员骂裁判、其他选手或观众，则取消其比赛资格(正式比赛有效)。 运动员必须懂得自我保护，有良好的球风，啦啦队员不得与对方选手进行侮辱裁判的行为。2、比赛期间，各队选手必须尊重裁判，尊重对方，尊重观众3、比赛的最终解释权归公司职工工会委员会所有。附件二：篮球比赛预算表预算单位：填写日期： 2011年10月17日序数费用项目单价(元)数数量总价格(元)备考1现场租金5000元/日一天五千元可以谈判一天以上2物业费1000元/日一天1000元3租车费1200元半天1200元*体育局离公司很远，而且回去的时候不能坐出租车4现场用品(团队软件)300元/位二十个人6000元使用后由工会所有5田径用品(篮球)300元/个两个600元6宣传品(横幅)一百元/条一条一百元7宣传品(海报)四十元/张两张八十元8其他(纪念品)二十元/个二十个四百元参加运动员与观众席上的观众交流9奖品(奖杯)一百元/个