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文档简介

1、人力资源部 2012年7月,大未来,新征程! 暨2012年度年中工作总结会 及第三期精英培训班总结,目 录,一、前言 二、第三期精英班培训花絮 三、年中总结会及团体拓展活动花絮,一、前 言,为更好地盘点2012年上半年的各项工作的管理效果,明确2012年下半年的工作思路和重点,传达公司未来发展战略等重要思想,2012年7月18日至21日,公司组织了以“大未来,新征程!”为主题的年中工作总结会和第三期精英班储备骨干素质提升集训营。通过此次会议,使我们更加明确了公司未来的发展方向,更重要的是我们统一了思想,统一了认识,这将为公司下半年各项工作的开展奠定坚实基础。,王董和朱总分别在开班仪式上对学们提

2、出了希望,希望大家能虚心求教,争取学到更多的专业知识、全面了解企业文化概况,以便能更好的融入利海物业这个大家庭。,二、第三期精英班培训花絮,领导致辞、理论课程精讲(7月18日-19日),王董对学员们提出希望,课程非人力资源的人力资源管理 授课:李健经理,理论课程精讲(7月18日-19日),课程行政手册专题培训 授课:李惠菊经理,课程礼宾业务知识、技能培训 授课:李子斌助理总监,理论课程精讲(7月18日-19日),课程人事类制度、企业应知应会 授课:张莉琳经理,课程项目财务成本管理基础知识 授课:陈茹总监,理论课程精讲(7月18日-19日),课程前期客服业务知识、技能 授课:黄艳经理,课程向解放

3、军学习 授课:陈向军副总经理,理论培训考试(7月18日-19日),在完成所有理论课程培训后,我们组织了精英班学员业务综合知识考试。,理论培训考试(7月18日-19日),理论培训考试(7月18日-19日),小结,此次已是精英班举办的第三期,此次培训汇聚了各项目的储备骨干精英,学员们当中,有公司的老员工,也有刚入职的新脸孔,通过各部分的理论培训,各学员的对业务知识的理解和认知都有了较大提高,也更有利于在工作中进行应用,提升工作效率。 正如有学员在培训满意度调查表中所说的通过这次系统培训,让他们的自身综合素质有了较大提高,特别是在工作思想上都有了统一的认识,对企业文化有了更加全面的了解。 至此,第三

4、期精英班第一阶段的理论课程培训在公司领导特别是在各位授课老师的大力支持下得以圆满完成,因此,要非常感谢公司兼职讲师对培训工作的大力支持。按照培训方案,在完成第一阶段的理论集训后,学员们将进行第二阶段岗位模拟实操代职锻炼。他们又将会有怎样的成长呢,让我们拭目以待。,旅途乐分享,三、年中总结会团体拓展活动,车上也疯狂,真心话大冒险,旅途乐分享。,游戏中,女生是一块钱,男生为五毛钱。 游戏开始前,大家围成一个圈,裁判站边上。裁判宣布游戏开始,并喊出一个钱数(比如3块5、6块或8快5这样的),裁判一旦喊出钱数,游戏中的人就要在最短的时间内组成那个数的小团队,因为资源是有限的,人员也很少有机会能平均分配

5、,所以每局都会有人被淘汰,被淘汰的队员将受到一定惩罚。该项目集趣味性与益智性为一体,考验参赛人员的反应灵敏度与团队配合的默契度。,拓展训练(7月20日),前奏:热身项目 -一块五毛,拓展训练(7月20日),组队PK,在短时间内各成员分别组成了利海队、英雄队、冲锋队、狼之队四个大队,根据教练要求,各对必须设定出本队的队歌、队呼和旗帜。在确定队歌、队呼和旗帜后,各队开始面对面PK,过程中看要考察各队的气势,能把气势压倒另一方者可获得加分。,沙漠掘金,项目简介:参训学员分组组成探险队之后,每队都会得到相同的预备金,用于购买水、食物、指南针、帐篷等物资组成沙漠驼队,然后从大本营出发,深入沙漠深处挖掘黄

6、金。途中需要穿越沙漠、村庄、绿洲或者王陵,同时面临晴天、高温、沙风暴等复杂天气的考验,有的驼队能够胜利归来,有的可能魂归沙漠,一切都在于您的选择,拓展训练(7月20日),项目规则:游戏开始,各组派出一人,背向而站,跟着大家一起喊:“老虎、猎人枪!”先原地跳二下,喊到枪时,迅速作度转,跳成面面相对,并且做出一个造型动作(老虎双手在胸前伸爪;猎人立正;枪做射击姿势)其制约关系是:老虎吃猎人,猎人背枪,枪打老虎。,忙中偷乐,老虎猎人枪,拓展训练(7月20日),在下午的拓展训练中,教练将原本七个小组整合成了四个大组,四组必须在一定的时间内根据手头上的材料制作成“公司”的产品,做好后还要设计出产品的广告

7、,并现场表演;另外,还得把产品成功推销给教官。为了能把产品成功卖出,各种妙招纷纷上演,精彩绝伦。,产品研制-产品广告设计-产品推销,拓展训练(7月20日),规则:所有队员站到绳子的一边,在一定时间内把所有队员运送到绳子的另一边,过程中不得碰到绳子,否则无效,不得在绳子以下闯过。项目进行中不得说话。该项目考验的是学员们的团队协作能力、组织力和沟通力。,一线生机,拓展训练(7月20日),至此,为期一天的拓展培训圆满结束。,拓展训练(7月20日),2012年公司年中会议于7月21日上午9点在惠州福田嘉宾园酒店正式开始,会议由IT运营部经理王筱薇主持,根据会议议程,分别先由华南、华西、华北分公司执行总监做上半年经营管理工作汇报,随后由冯总做“关于市场新形势下如何转型求发展”的主题发言。朱总在最后的总结性发言中提出关于“大旅游”的新发展概念,指明了公司的今后发展方向。,年中工作总结会(7月21日),在下午的会议议程中我们首先为在上半年各项工作中表现突出的长沙米兰春天项目、南宁亚洲国际项目和南沙项目颁发了优秀团队奖,同时,也为第三期精英班学员颁发了结业证书;随后朱总做了关于公司发未来展战略的专题

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