多媒体技术03_图像辅助材料.ppt_第1页
多媒体技术03_图像辅助材料.ppt_第2页
多媒体技术03_图像辅助材料.ppt_第3页
多媒体技术03_图像辅助材料.ppt_第4页
多媒体技术03_图像辅助材料.ppt_第5页
已阅读5页,还剩16页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

1、今日大纲,通道介绍及应用 Photoshop综合制作例子 色彩与调色,Photoshop辅助材料1通道,1 通道是什么,原色通道与Alpha通道 原色通道存储的是图像的色彩信息,Alpha通道存储的是选区 通道是选区 通道是用来存储、制作选区的。 可以借助工具栏中的各类工具、菜单中的图像调整功能、各类滤镜来产生各式各样的选区。 通道中白色的部分表示选区,灰色部分表示羽化了的选区 例:圆角面板,1 通道是什么,蒙板是临时通道,蒙板与某个图层密切相关,仅仅在该图层为活动图层时蒙板才发挥作用。 使用蒙板的目的是使得对应图层上的某些像素透明(不可见) 例: 色彩分割 蒙板合成,Photoshop综合制

2、作示例,特效文字 霓虹灯管文字 立体文字 软件界面制作 播放器界面 装饰界面 宣传海报制作,Photoshop辅助材料2色彩与配色,1 色彩对比,色相对比 亮度对比 饱和度对比 冷暖对比 聚散对比 位置对比 面积对比,1 色彩对比,色相对比 同类色对比:15 临近色对比:15 45 对比色对比:130 互补色对比:180 同类色对比是最弱的对比,临近色对比是较弱的对比,对比色对比是中等对比,互补色对比是最强的对比。 一般采用临近色和对比色对比,1 色彩对比,亮度对比 亮度对比是色彩构成的最主要因素,它的对比效果是各类对比中最强烈的。 色彩的层次与空间关系主要是依靠色彩的亮度对比来表现的。 弱对

3、比 中对比:35格(60100) 强对比,1 色彩对比,饱和对对比 颜色比较鲜艳的颜色与浊色(含有各种比例的黑、白、灰的色彩)的对比 浊色的产生:在鲜艳颜色中增减灰色或者添加互补色。,2 色彩的调和,色彩调和是色彩对比的反义。 色彩对比使得画面抢眼,具有强烈的刺激性 色彩调和的目的是使得色彩和谐、协调。,2 色彩的调和,无彩色系最容易调和,即黑、白、灰的设计最为协调。 方法:在灰度标签中每隔一格取一色。 设计结果比较含蓄、协调。,2 色彩的调和,无彩色系于彩色系容易调和。 黑、白、灰能与任何彩色搭配,2 色彩的调和,同色调调和比较融合。 需要拉开亮度对比和饱和度对比以获得层次感,2 色彩的调和

4、,对比色、互补色的调和 使用中性色作为过渡,2 色彩的调和,图像必须具有主色调 冷色调合暖色调混合在一起的画面不协调。 软色调通常和黑色调和。 冷色调通常与白色调和。,3 色彩的感觉,红色 红色是一种激奋的色彩,能使人产生冲动、愤怒、热情、有活力的感觉。常作为兴奋、欢乐、喜庆、胜利的装饰色和宣传色。 黄色 黄色有时被看作是酸涩、病态、反常的象征;同时黄色又具有快乐、希望、智慧和轻快的个性。,3 色彩的感觉,橙色 介于红色和黄色之间,是色轮中最暖和的色彩。具有轻快、欢欣、热烈、温馨和时尚的效果。 红色、黄色、橙色都是暖色、瞩目色和芳香色、宣传色。 绿色 绿色介于冷暖两种色彩中间。在各种色中显得平静、和睦、宁静,又象征生命与希望、给人以健康、安全的感觉。 与金黄、淡白搭配可以产生优雅舒适的气氛。,3 色彩的感觉,蓝色 蓝色容易让人联想起天空、海洋、湖泊、远山、冰雪、严寒,让人产生深远、纯净、透明、无边无际、流动、洁净,以及冷漠、缺少生命等感觉,是最凉爽、清新感的色彩 蓝色和白色搭配,能体现淡雅、浪漫的气氛。 白色 白色明亮、干净、卫生、畅快、朴素、雅洁、直率、坦荡、圣洁、一尘不染。 白色最为谦逊,作为衬色可突出其他色。,3 色彩的感觉,黑色 黑色具有深沉、神秘、寂静、悲哀、压抑的感觉。 黑色作衬色可突出亮色,或者是暗色更有层次。 黑色作衬色可使艳色的纯度显得更高。 黑色衬托复色

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论