下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、品牌VI设计方案让每一种能够接触外界的营销方式都与众不同,之重要的还是保持一致性。1.办公事物用品高级主管名片、中级主管名片、员工名片、 信封、国内信封、国际信、大信封、信纸、传真纸、票据夹、合同夹、合同书规范格式、识别卡(工作证)、出入证、工作记事簿、公函信纸、聘书、岗位聘用书、奖状、办公桌标识牌、意见箱、稿件箱、纸杯、茶杯、杯垫、笔记本、记事本、培训证书、企业旗、挂旗。2.公共关系赠品贺卡、专用请柬、邀请函及信封、钥匙牌、挂历版式规范 、小型礼品盒、标识伞。3.员工服装、服饰企业人员服装(西服礼装、白领、领带、领带夹、 春秋装衬衣短袖)、冬季防寒工作服、运动服、外勤人员服装、安全盔、工作帽
2、等。4.企业车体外观设计公务车、面包车、班车、运输货车、集装箱运输车、特殊车型等。5.标志符号企业大门外观、大楼户外招牌、公司名称标识牌、活动式招牌、楼层标识牌、标语牌、停车场区域指示牌、车间标识牌与地面导向、门牌、接待台及背景板、室内企业精神口号标牌警示标识牌、各营业处出口通路规划6.企业商品包装大件商品运输包装、外包装箱(木质、纸质)、商品系列包装、礼品盒包装、包装纸、配件包装纸箱、合格证、产品标识卡、保修卡、质量通知书 、说明书、封箱胶、会议事务用品7.企业广告宣传电视广告标志定格、报纸广告系列版式规范(整版、半版、通栏)、杂志广告、海报版式、系列主题海报、横竖条幅广告、企业宣传册封面、
3、宣传折页、产品单页说明书、网络主页、分类网页、墙体广告、POP广告。VI项目个例说明每一个项目的VI应用都可以设计成自己独创的风格和样式。不必盲目模仿其他企业,成功是不能模仿的。名片不必单纯的只在纸片印上黑字,这会使人印象十分淡薄。在颜色、字体、内容上创造出不同寻常的效果,并用几句短语告诉大家你是做什么的。或者在名片上面印制一些行业相关的小建议。广告语配合VI的营销比如一些经典的广告语“李宁-一切皆有可能”“格力-掌握核心科技”。企业图标颜色基调就是红、蓝、白、可用图标作为背景设计出风格和企业一致的名片来,名片内容也不单单局限于人名、电话、职位等。可以印一些企业生产经验、或者水处理问题的注意细
4、节。重点就是不要忘记企业VI和企业承诺。传真纸、信纸传真纸通常用Word文档直接输出。首页、页眉、页尾有独特标示,信纸同样.手提袋手提袋的设计在色彩和图案选择上应与企业视觉系统保持统一、和谐,可充分应用辅助图形。管理人员男女服装通过企业标志在工作制服上的表现,用来提高企业内部管理的整体观念,激发员工对VI系统的理解和参与意识,创造职业性的办公环境。对外则是展示企业形象,体现企业理念和企业文化。规格:按具体环境确定。工人服装通过企业标志在工作制服上的表现,用来提高企业内部管理的整体观念,激发员工对VI系统的理解和参与意识,展示企业形象,体现企业理念和企业文化。规格:按具体环境确定。车体识别车体识别系统具有广泛关注效用,由于其流动性而形成公众的视觉环境,产生极强的信息传达效果,引起公众的良好印象和信任。应用系统背景墙背景墙就是形象墙,是向消费者传达品牌信息的重要方式,所以形象墙的制作材料不能随便使用,应严格按规范要求制作。灯箱标识户外招牌作为企业重要的传达媒体,最能反映企业的个性作风和文化品味,凸显企业良好的社会形象。产品说明牌产品说明牌直接向顾客传递出产品信息和企业形象,应严格按规范要求制作。大门外观标志名称店门外观标志
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2026年安徽省街道办人员招聘笔试备考试题及答案解析
- 2026年郴州市苏仙区幼儿园教师招聘笔试备考试题及答案解析
- 2026年武汉市新洲区幼儿园教师招聘笔试备考题库及答案解析
- 2026五年级下新课标英语读写能力训练
- 2026年镇江市润州区幼儿园教师招聘笔试备考试题及答案解析
- 2026年上海市南汇区幼儿园教师招聘笔试备考试题及答案解析
- 2026年莆田市涵江区幼儿园教师招聘笔试备考试题及答案解析
- 2026年山东省济宁市街道办人员招聘考试备考题库及答案解析
- 2025年西藏自治区昌都市幼儿园教师招聘考试试题及答案解析
- 2026年漯河市召陵区街道办人员招聘考试参考题库及答案解析
- 2026年安徽省合肥市高三二模英语试题(含答案和音频)
- 2026年山东济南市高三二模高考政治试卷试题(含答案详解)
- 2026年湖南省衡阳市初二地理生物会考考试试题及答案
- 2026年初中语文教师应聘答辩题及答案
- 2026江苏省农村商业银行系统春季校园招聘备考题库及答案详解(易错题)
- 泸州市兴泸投资集团有限公司招聘笔试题库2026
- 电力监控应急预案(3篇)
- 2026年合肥市产业投资控股(集团)有限公司招聘笔试参考题库附带答案详解
- 湖北省三重一大监督制度
- 门店会员绩效考核制度
- 湖北省宜昌市2026届高三下4月考数学试题含解析
评论
0/150
提交评论