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文档简介

1、,2015年一季度综合系列培训,陕分 综合管理部,与接待工作,如何做好会务,Contents Page,目录页,什么是会务 如何密切配合,基本流程是什么 怎样细致服务,做哪些准备工作 怎样避免疏漏,一、会务 工作概述,二、会务 流程,三、注意 事项,四、总结,导语,举例:下月中旬综合条线将举办二季度技能强化班,作为负责人的你该如何策划本次会务工作? 1.时间、地点、参会人员等都确定好了么?通知、签报起草了么? 2.会务分工是怎样的?都清楚自身职责么? 3.物料准备、文秘工作、食宿安排都到位了么? 4.会场布置如何安排?会中服务有跟进么? 5.确保与会人员顺利退场、退房了么?,【引入:会务工作有

2、多重要】,据不完全统计,2014年分公司(含中支)已开办培训班 161次、启动会16次、高管会8次、接待会7次、大型活动会3次会议经营作为重要经营手段之一,在全年工作安排占比可见一斑。,会务工作基本内容 会务工作总体思路,第一章 会务工作概述,会务工作是围绕会议全过程、全方位工作而开展的一系列参谋性、协调性和事务性的服务工作,包括会前准备、会中服务、会后总结等。做好会议的会务组织、管理工作,才能有效发挥会议的作用,达到会议应有的良好效果。 通过会议可以起到:商量方法、解决问题;经营分析,推动发展;资源共享,协调矛盾;激励士气,优化团队;宣传政策,开展培训等效果。,概述,总体思路,将会务工作分解

3、为各专项任务,明确分工、保证质量,每项任务均有专人负责,任务分解,责任到人,周密计划,每项任务均须制订周密的工作计划,逐项落实,计划的每个环节、步骤均须严格落实,基本流程是什么 做哪些准备工作,第二章 会务流程,流程,会务接待繁杂且细致,但梳理起来大致可分为三大部分:会前准备会中服务会后服务,会务接待具体工作纷繁复杂、面面俱到,任何一个方面、一个环节有所忽视或考虑不周,都可能造成混乱,甚至有可能导致会务接待工作无法进行。因此,科学确立标准化流程,能全面规范地搞好各项准备工作,有序推进会议和接待活动,有效避免和减少会务接待工作中的失误。,会前准备包括:,周密计划:考虑会议所需要素 职责分工:召开

4、筹备会议各负其责 组织实施:物料准备、安排食宿、 会场布置、人员报到等,会前准备,周密计划,01,02,03,职责分工,组织实施,1.周密计划,会议事由确定:确定会议主题、时间、地点、与会人员,确定会议室大小及酒店客房间数,组织人员联系相关事宜。 会议内容确定:根据会议时长安排课程、节目即会议流程。 财务要素确定:会议所需场地、物品计算好后起草签报,如预算费用较大可先借款。,组织、安排一次会议,尤其是大型正规的会议,就是一项系统工程。会务人员既是这个系统的设计者和筹建者,又是管理者和服务者,同时还担负着一定的领导职能。,2.职责分工,该阶段由负责人组织召开筹备会议,根据会议类型、规模等因素安排

5、相应组别负责落实准备工作,保证工作明确到人、追踪到人。,陕分目前召开规模以上会议大致包括:小型条线类(领导视察会、条线培训班等)、中等综合类(高管会、月度启动会)、大型综合类(年度启动会、公司年会、全体内勤会、总结表彰会、客户服务节活动)等,小型条线类,中等综合类,大型综合类,备注,该类会议议程简单且固定,需要安排: 后援保障组 文秘组 主持组 接待组,该类会议人员较多且稍复杂,需要安排: 后援保障组 文秘组 接待组 应急保障组,该类会议人员众多议程多变,需要安排:后援保障组 文秘组 主持组 现场控制组 礼仪组 接待组 应急保障组,上述组别仅供参考,请根据实际情况灵活设置或交叉安排。,会议分类

6、,3.组织实施,1)落实参会人员:会前两小时确定参会领导、嘉宾及其他与会人员,如有变动立即调整。,2)物料到位检查:材料内容:会议材料由文秘组负责整理、印制。除正式会议材料外,还应包括:会议代 表名单(附房间号)、日程安排、各项活动地点及注意事项等。 会议用品:会议用品由后勤组负责,包括:桌牌、指引牌、条幅、文件袋、笔记本、 笔;翻页笔、录音笔、照相机、摄影机;打印机及纸张、投影仪(根据需 要);花卉、水果及方便食品;药箱(备常用药品)等。,3)食宿安排检查:住宿:联系几家宾馆(先前做好有一些基本了解),实地考察、比较。应调查的项目包 括:价格(客房、会场及其他服务项目的价位);设施(客房、会

7、议室、休闲设 施、环境等);交通(便利与否);当期有无接待能力。 餐饮:与宾馆紧密协调、现场核查,尽早落实以下工作:就餐地点、就餐时间、席位 安排。 4)人员报到:在此需要强调的是,务必让全体参会人员在两份签到表上签字,并留档。,会中服务,现场控制,01,02,03,后勤保障,会议记录,会中服务,会中服务是指会议召开过程中的会务工作,主要有“现场控制”、“后勤保障”和“会议记录”三方面。这些会务工作的质量,直接影响到会议的效率。,现场控制:流程进行(指引就坐、投影切换、音响麦克、拉幕、鸣放礼花、协调主持等) 后勤保障:设备就绪(检查会议使用电脑、投影设备、音响设备、网线等是否就绪)、物品摆放(

8、桌椅摆放;文具及资料摆放;横幅悬挂;指引牌、桌牌、茶水、礼品是否到位)、就餐引导(餐厅上菜、酒水纸巾、加餐准备等)、住宿协调 会议记录:摄影摄像、会议记录,现场控制主要是指保证流程顺利进行,使得各个环节“无缝”衔接的机动工作。包括: 领导入场,指挥礼仪引导、观众股掌、保持安静等 议程进行时,保证各个环节主讲人、演员、颁奖嘉宾、上台观众等有序上台;ppt切换、拉幕、音乐视频等按计划进;保证音响、麦克风始终处于正常使用状态;按计划鸣放礼花。 与台下工作人员联系,负责会场纪律。 与演职人员联系,负责营造会场气氛。,1.现场控制,2.后勤保障,后勤保障同样是会中服务的重要一环,包括设备就绪、物品摆放、

9、会场服务、就餐引导、住宿协调等。 进入会场后立即将电脑、投影设备、音箱设备、灯光、拍照设备、对讲机、网络、打印机等进入就绪状态 检查桌椅摆放、文具及资料摆放、横幅悬挂、指引牌、桌牌、茶水、食品、礼品是否到位 会中用餐时提前到餐厅备好茶水、纸巾,得到会议将结束信号时准备上菜,并留意是否有加餐需求 住宿安排有时面对房间设施问题、有不服安排住宿安排等情况,及时与酒店、会务组联系,会后服务,会场清理,01,02,03,会议小结,事项督办,会后服务,会场清理:恢复会场卫生、设备设施维护、是否有物品遗漏,送别与会人员等 务必确认所有入住人员退房,会议小结:总结会务工作经验教训;撰写会议纪要、宣传报道;归档

10、会议资料,事项督办:会议要求落实、账务报销,会议结束后先送别参会人员离开,如有正餐安排务必保证安排妥当。 各项活动、议程结束后,恢复会场卫生,检查设备、物品完好情况,打包装箱带走 严格遵守酒店退房时间,追踪所有人员及时退房。,整理物品、追踪退房情况,1.会场清理,会议结束后第一时间,将会议资料(会议通知、签到表、住宿表、照片、视频等): 纸质版、电子版归档,制作各机构本年度会议培训清单,每季度向上级机构报送。 总结经验得失,争取下次会务更加高效缜密。 重要会议如行司联动会、培训班、启动会等务必3日内将稿件报送综合部,总结经验教训,归档会议资料,2.会议小结,须以认真严肃态度对待每次会议,结束后

11、及时向各级传达会议精神,不让会议走过场。 会议要求及时督办、及时反馈。确保事事有回音、件件有落实。 加快账务处理,会议的最终目的在于: 领会会议精神,落实会议要求,3.事项督办,会务礼仪 突发事件处理,第三章 注意事项,会务礼仪, 24 ,参照中办秘书局会议处的做法,无论出席领导的人数为单数还是双数,均实行单主位的排位原则。即凡会议、活动(含合影),排名第一位的领导同志的位置居中,排名第二位的领导同志安排在其左边,排名第三位的领导同志在其右边的办法安排位置,以此类推。,【会议座次安排礼仪】,【宴会座次安排礼仪】,宴请客人,一般主陪在正对房门的位置,副主陪在主陪的对面,1号客人在主陪的右手,2号

12、客人在主陪的左手,3号客人在副主陪的右手,4号客人在副主陪的左手,其他可以随意。以上主陪的位置是按普通宴席掌握,如果场景有特殊因素,应视情而定。,会场,8 6 4 2 1 3 5 7 9,单数:,8 6 4 2 1 3 5 7,双数:,迎接一批客人,通常由欢迎人员中身份最高者,将前来欢迎的人员按其身份从高到低依次介绍给来宾。,握手的顺序:主人、长辈、上司、女士主动伸出手,客人、晚辈、下属、男士再相迎握手。 1.要紧握双方的手,时间一般以1-3秒为宜;不能过紧或只用手指部分漫不经心地接触; 2.被介绍之后,最好不要立即主动伸手; 3.多人同时握手时应顺序进行,切忌交叉握手; 4.手上有水或不干净

13、时,谢绝握手并不无礼,但需解释并致歉,介绍礼仪,握手礼仪,会务礼仪,突发事件处理,会务经验小结 标准化流程重要性,第四章 总结,2.3 领导力的提升,一、科学确立标准化流程,确保会务接待工作有章可循,(1) 按流程环节分解任务,确保责任到位。 (2) 按流程要求完成任务,确保落实到位。 (3) 按流程标准统筹兼顾,确保协调到位。,总结,二、严格实施标准化流程,确保会务接待工作有条不紊,三、不断完善标准化流程,确保会务接待工作高效优质,标准化流程具有流程清晰、要求明确、操作简便的特点,(1)及时总结:认真总结成绩,查找问题,特别是对领导的指示精神要认真思考,反复领悟,不断提高服务水平。 (2)认真完善:针对不够精细、不够完美的环节及时进行完善,对具体要求及时进行补充,确保同样的问题不重复发生。 (3)不断创新:在资料归档的基础上,要建立健全会务接待工

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