下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、十六、种树郭橐驼传-文言知识 柳宗元1.名词作动词1病瘘,隆然伏行。 患病 2名我固当。 称呼 3早实以蕃。 结果实 4甚者爪其肤以验其生枯。 用爪抓,掐 5而卒以祸。 受到祸害。 2.名词作状语 (1) 旦视而暮抚。 旦,在早上;暮,在晚上 (2)而木之性日以离矣。 日,一天天 (3)旦暮吏来而呼曰 旦暮 从早到晚 3.使动用法(1)以致其性焉尔。 使达到 (2)非有能硕茂之也。 使硕大茂盛 (3 非有能早而蕃之也。 使结得早,使多 (4)鸣鼓而聚之。 鸣,使发出响声。聚,使聚集。 (5)又何以蕃吾生而安吾性耶? 蕃,使繁荣。安,使安乐。 4.意动用法驼业种树。以为职业 5.为动用法传其事以
2、为官戒 为作传6.通假字早缫而绪(而”通“尔”,你们)橐驼非能使木寿且孳也(“孳”同“滋”,繁殖、滋生) 7.一词多义病病偻。(患病)故病且怠。(困苦)害不害其长。(妨碍)其实害之。(伤害)虽虽窥伺效慕。(即使)虽曰爱之。(虽然)故其土欲故。(旧,指原来培育树苗的土)故不我若也。(所以)实早实以蕃。(结果实,名作动)不抑耗其实而已。(果实)其实害之。(实际上)若其置也若弃。(像)若不过焉则不及。(如果)故不我若也。(如,及,比得上)而鸣鼓而聚之。 (表承接。)字而幼孩。 (通“尔”,你们)旦视而暮抚。 (表并列,又)而木之性日以离矣。 (表顺接,可译“于是”)为凡长安豪富人为观游及卖果者(从事
3、)吾又何能为哉(做)以早实以蕃(而且)能顺木之天以致其性焉尔(而)爪其肤以验其生枯(表目的,来)以子之道(把) 8.古今异义1、 既然已古义:已经这样;今义:连词,表示先提示前提,而后加以推论。2、 不抑耗其实而已 古义:它的果实;今义:副词,承接上文转折,表示所说的是实际情况。3、 若不过焉则不及古义:不是过多;今义:连词,表转折,只是4、吾小人辍飧饔以劳吏者 古义:百姓;今义:指人格卑下的人。特殊句式1. 判断句 “也”式例:官理,非吾业也2.倒装句橐驼,不知始何名苟有能反(于)是者3.省略句 然吾居(于,在)乡。 而卒以(之,指代“好烦其令”。“以之”,因此。)祸。 传其事以(之,它,指
4、代“本传”)为官戒。 移之(于,到)官理可乎?传其事以(之)为官戒也而卒以(之)祸苟有能反(于)是者然吾居(于)乡(主语)鸣鼓而聚之4.宾语前置故不我若也又何以蕃吾生而安吾性耶吾又何能为哉重点词语长长,读chng,与“短”相对,如隆中对:“身长八尺。”引申为“长久地”,如秋水:“吾长见笑于大方之家。”又引申为“经常地”,如杜甫蜀相:“出师未捷身先死,长使英雄泪满襟。”长,还有“擅长”的意思,如冯婉贞:“西人长火器而短技击。”长,读zhng,生长,如本文“故吾不害其长而已,非有能硕茂之也。”引申为“长大”,如东方朔:“臣朔少失父母,长养兄嫂。”再引申为“年纪大”,与“幼”相对,如木兰诗:“木兰无
5、长兄。”再引申为“首领”,如冯婉贞:“以三保勇而多艺,推为长。”长,又是官名,古代大县长官叫“令”,小县长官叫“长”。本文的“长人者”的“长”。是名词用为动词。长人者,是“当官治民的人”的意思。长,还有“多余的”意思,成语“身无长物”“别无长物”,形容穷困或俭朴。这个“长”,旧读zhng,今读chng。若若,作动词用,有“像、似”的意思,如本文:“若是,则与吾业者其亦有类乎?”又如师说:“彼与彼年相若也,道相似也。”引申为“及,赶得上”,常用于否定句,如本文:“故不我若也。”不我若,就是不及我,赶不上我。若,作代词用,是“你、你的”的意思。如陈涉世家:“若为佣耕,何富贵也?”又如捕蛇者说:“更若役,复若赋,则何如?”若,作连词用,是“如果”的意思,如本文:“若不过焉则不及。”传传,作名词用,本义是驿站或驿车,读zhun。如后汉书陈忠传:“发人修道,缮理亭传。”又如左传成公五年:“梁山崩,晋侯以传召伯宗。”引申为“宾馆”,如廉颇蔺相如列传:“舍相如广成传舍。”传,也指“古书”,如孟子梁惠王下:“于传有之。”引申为“解释经文的著作”,如师说:“六艺经传皆通习之。”再引申为一种文体,即“列传、传记”,如本文的题目种树郭橐驼传。传,作动词用,读chun,作“传递”讲,
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 客户合作项目进度汇报信4篇
- 汽车玻璃清洗维护规范指引
- 关于合作方产品运输事故的索赔通知函7篇
- 建筑公司施工安全防护三级培训考核指南
- 2026年体育赛事运营管理师全真模拟题及答案详解
- 零售业门店管理标准化指南
- 2026事业单位笔试-上海-上海流行病学(医疗招聘)历年参考题库含答案详解
- 2026事业单位招聘考试(国土资源管理)历年参考题库含答案详解
- 2026事业单位工勤技能-黑龙江-黑龙江水文勘测工一级(高级技师)历年参考题库含答案详解
- 2026事业单位工勤技能-黑龙江-黑龙江园林绿化工一级(高级技师)历年参考题库含答案详解
- 2026中国辅助生殖技术服务渗透率提升路径与区域市场差异调查报告
- 2026年秋人教版一年级数学上册第一单元测试卷可打印
- 2026年全国法律硕士(法学)联考真题及答案
- 招聘84人!2026年青海省检察机关面向社会公开招聘聘用制书记员考试备考试题及答案解析
- 2026慢性病患者老人秋冬防病保健专题培训课件
- 北京市城市协管员笔试题库及答案详解
- SEMI F63-24 中文版 半导体工艺用超纯水标准指南(2024版)
- 2026年广州市中考语文试卷(含答案及解析)
- 鄂尔多斯市色连二矿利用煤矸石协同生态修复治理试验基地项目环境影响报告表
- 2025年高级育婴师实操考试试题及答案
- T/CNFIA 233-2025无麸质酱油
评论
0/150
提交评论