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乡镇年度计生重点工作计划为有效解决存在的问题,争取实现争先进位的工作目标,XX 统计年度我镇还须在以下几个方面加大工作力度。1、切实加强孕环检监测人见人检工作,严把孕环检质量关,提高孕情检出率,减少政策外二多孩生育现象的发生。2、加强符合生育政策人员的跟踪包保,实行政策内孕情月跟踪随访制度,提高早孕发现率,降低政策内孕情消失率,消灭“两非”可能。3、加大对非婚同居、公开同居、大娶大嫁和特殊婚姻跟踪随访,落实计划生育管理,减少早婚早育、非婚生育等政策外生育现象发生。4、进一步完善月积分、月考评制度,让全体镇村干部及时掌握计生工作中存在的问题和不足,以便及时整改和提高。5、进一步提高镇村干部计生绩效工资水准,加大奖惩力度,进一步体现奖优罚劣。6、形成全员信息和流动人口信息及时掌握和变更制度,及时掌握充实变更全员信息和流动人口信息。7、加大长效节育措施落实力度,提高节育措施到位率和及时到位率。8、充分利用各种时机,加大计生法律法规、奖励优惠政策知识宣传,深化计生优质服务,强化计生依法行政,推进诚信计生,全面提升人口计生群众满意度。为有效解决存在的问题,争取实现争先进位的工作目标,XX 统计年度我镇还须在以下几个方面加大工作力度。1、切实加强孕环检监测人见人检工作,严把孕环检质量关,提高孕情检出率,减少政策外二多孩生育现象的发生。2、加强符合生育政策人员的跟踪包保,实行政策内孕情月跟踪随访制度,提高早孕发现率,降低政策内孕情消失率,消灭“两非”可能。3、加大对非婚同居、公开同居、大娶大嫁和特殊婚姻跟踪随访,落实计划生育管理,减少早婚早育、非婚生育等政策外生育现象发生。4、进一步完善月积分、月考评制度,让全体镇村干部及时掌握计生工作中存在的问题和不足,以便及时整改和提高。5、进一步提高镇村干部计生绩效工资水准,加大奖惩力度,进一步体现奖优罚劣。6、形成全员信息和流动人口信息及时掌握和变更制度,及时掌握充实变更全员信息和流动人口信息。7、加大长效节育措施落实力度,提高节育措施到位率和及时到位率。8、充分利用各种时机,加大计生法律法规、奖励优惠政策知识宣传,深化计生优质服务,强化计生依法行政,推进诚信计生,全面提升人口计生群众满意度。为有效解决存在的问题,争取实现争先进位的工作目标,XX 统计年度我镇还须在以下几个方面加大工作力度。1、切实加强孕环检监测人见人检工作,严把孕环检质量关,提高孕情检出率,减少政策外二多孩生育现象的发生。2、加强符合生育政策人员的跟踪包保,实行政策内孕情月跟踪随访制度,提高早孕发现率,降低政策内孕情消失率,消灭“两非”可能。3、加大对非婚同居、公开同居、大娶大嫁和特殊婚姻跟踪随访,落实计划生育管理,减少早婚早育、非婚生育等政策外生育现象发生。4、进一步完善月积分、月考评制度,让全体镇村干部及时掌握计生工作中存在的问题和不足,以便及时整改和提高。5、进一步提高镇村干部计生绩效工资水准,加大奖惩力度,进一步体现奖优罚劣。6、形成全员信息和流动人口信息及时掌握和变更制度,及时掌握充实变更全员信息和流动人口信息。7、加大长效节育措施落实力度,提高节育措施到位率和及时到位率。8
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