县创建学习型机关实施意见

20*年 XX 县创建学习型机关实施意见各乡（镇）党委，县直属各单位党委（党组）：根据XX 县创建学习型社会的四年规划（试行） 的总体要求，现就我县 20*年开展创建学习型机关提出如下意见：一、指导思想和工作目标以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实党的十六大和十六届三中、四中全会精神 XX 县委十届五次全会精神，以围绕转换工作职能，转变工作作风，创建高效、廉洁的服务型机关为目标，确立终身学习的理念，营造全员学习的氛围，促使机关干部立足本职工作，不断提高理论政策水平、思想道德素质、科学文化水平和工作能力，为我县现代化建设提供强劲动力和智力支持。20*年创建学习型机关的目标是：各机关单位要认真学习贯彻XX 县创建学习型社会四年规划（试行） 和中共 XX 县委进一步加强学习型社会建设的决定要求，统一思想，提高认识，明确任务，制定规划，深化学习日、学习竞赛等载体活动，加大文化阵地建设的投入，促进素质教育、学历教育、专业培训多层次教育框架基本的形成，在全县机关形成人人关心、人人参与学习型机关创建的良好局面，使学习成为机关干部工作和生活的新时尚。今年要在去年抓好学习型机关试点工作的基础上，力争到年底 30%左右的县直机关单位达到一星级学习型机关的创建标准。二、实施范围创建学习型机关是指树立起机关全体工作人员的学习理念，整合机关学习资源，健全和完善机关学习制度，加强培训和考核工作，按照建设社会主义市场经济体制和加入 wto 后转变职能的要求，调整机关现有职能及办事程序，把县直机关创建成为廉洁、高效、服务、创新的学习型组织。创建学习型机关的范围包括县党政机关、各民主党派和群众团体。三、工作载体1、坚持和完善“学习日”制度。机关各单位要根据实际，精心设计，统筹安排“学习日”活动，每次做到主题鲜明，内容翔实，创出新意，学出成效。改进学习方式，增强学习的针对性和有效性，适时举办一些讲座、报告会、读书会等活动，积极引导机关干部职工自觉参与“学习日”的各类学习活动。2、继续开展新“三学”和推广普通话活动。继续在机关开展学电脑、学外语、学科技知识等新“三学”活动和推广普通话活动，要针对实际情况，制定“三学”具体内容与范围，明确所要达到的目标及采取的主要措施。3、开展树新形象教育活动。一是以省级文明城市创建为契机，深入开展创建文明机关活动，增强责任意识和服务意识。二是深化从政道德教育，坚持立党为公、执政为民，强化领导干部的“官德”意识，强化党员干部的“民本”思想，展现新时期机关干部职工的良好风貌。4、开展学习型机关系列创建活动。机关各单位要积极创建学习型领导班子、学习型党组织、学习型科室、学习型干部活动，以班子、党组织、科室为单位，成立学习团队，制定学习计划，健全学习制度，落实学习责任，增强学习意识，推动学习型机关的创建工作。5、开展学习评比竞赛活动。要积极举办知识竞赛、技能大比武、学习征文比赛、学习交流会等，设置学习讨论专门网站。通过活动的开展，增强学习趣味性，提高干部学习的自觉性、积极性。6、实施在职教育和学历教育工程。大力实施干部培训计划，分层次分类别分批次对机关干部职工进行一次轮训，不断更新知识，提高思想道德素质和业务水平。各单位要创造条件，强化机关干部的学历教育，积极鼓励他们通过成人自考、函授、远程教育等学习，提高学历档次。四、基本要求1、统一思想，提高认识。要认真做好创建学习型机关的宣传发动工作，加强舆论引导，提高每个机关干部对学习型机关创建的认识，把思想统一到县委 XX 县政府关于创建学习型社会四年规划（试行） 上来，自觉地参与学习型机关的创建，增强紧迫感和责任感。要通过学习型机关的创建，促使机关转变工作作风，进一步提高机关工作水平、工作效率、服务质量，创建高效的服务型机关。2、制订计划，精心组织。要把创建学习型机关列入党委（党组）的重要工作议事日程，建立或调整相应的组织领导机构，细化工作责任，党政一把手负总责、亲自抓。要按照创建学习型机关的要求，结合本机关、本单位的实际情况，认真制订计划，精心组织实施。要统筹安排、分段实施、循序渐进、典型引路、整体推进，妥善处理妤工作与学习的关系，创造性地抓妤学习型机关的创建工作，务求实效，切忌形式主义。3、注重结合，讲究实效。提高机关干部职工的素质，改进工作作风是创建学习型机关的出发点和落脚点，各单位要把创建学习型机关活动与创建文明机关、深化“效能革命”活动、创建机关党建工作先进单位、评选党委（党组）中心组理论学习先进集体和部门业务工作有机结合起来，整体推进，全面提高。4、健全制度，强化考核。要不断健全各种学习制度，坚持机关干部政治理论学习制度、党委（党组）理论中心组学习制度、教育培训制度等。要加强考核，一是要把机关干部职工学习的情况列入个人年度考核、评先树优及晋级晋升、提拔使用等内容之中；二是各单位要把开展创建学习型机关活动纳入文明机关创建和机关党建工作责任制的重要内容之中。5、健全机制。一是建立激励机制。县机关各单位在干部选拔、人才使用等方面，应充分体现量才录用、择优选拔的原则，优先录用学习成效显著的优秀干部，切实增强人们学习的紧迫感和责任心。二是建立评估考核奖励机制。年底将开展评选星级学习型机关、学习型党组织、学习型干部活动，对工作力度大，建设成效显著的单位，给予表彰；对工作乏力、建设进程明显滞后的单位，不但要督促扭转落后状况，并且要扣减全年综合考核分。三是建立投入机制。各机关单位要本着勤俭节约的原则，安排一定的经费，用于教育培训工作及学习型机关的软硬件建设。6、领导带头、率先垂范。领导班子和领导干部要认真贯彻XX 县创建学习型社会四年规划（试行） 精神，把学习当作是一种修养、一种觉悟、一种境界，带头参加各种学习并自己要首先成为学习型的领导。要坚持和发扬理论联系实际的学风，认真撰写学习理论文章，提高综合素质和创新能力。各机关单位要根据本意见，结合本单位实际情况对创建学习型机关作出具体安排，制定切实可行的 20*年工作要点。各乡（镇）党委，县直属各单位党委（党组）：根据XX 县创建学习型社会的四年规划（试行） 的总体要求，现就我县 20*年开展创建学习型机关提出如下意见：一、指导思想和工作目标以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实党的十六大和十六届三中、四中全会精神 XX 县委十届五次全会精神，以围绕转换工作职能，转变工作作风，创建高效、廉洁的服务型机关为目标，确立终身学习的理念，营造全员学习的氛围，促使机关干部立足本职工作，不断提高理论政策水平、思想道德素质、科学文化水平和工作能力，为我县现代化建设提供强劲动力和智力支持。20*年创建学习型机关的目标是：各机关单位要认真学习贯彻XX 县创建学习型社会四年规划（试行） 和中共 XX 县委进一步加强学习型社会建设的决定要求，统一思想，提高认识，明确任务，制定规划，深化学习日、学习竞赛等载体活动，加大文化阵地建设的投入，促进素质教育、学历教育、专业培训多层次教育框架基本的形成，在全县机关形成人人关心、人人参与学习型机关创建的良好局面，使学习成为机关干部工作和生活的新时尚。今年要在去年抓好学习型机关试点工作的基础上，力争到年底 30%左右的县直机关单位达到一星级学习型机关的创建标准。二、实施范围创建学习型机关是指树立起机关全体工作人员的学习理念，整合机关学习资源，健全和完善机关学习制度，加强培训和考核工作，按照建设社会主义市场经济体制和加入 wto 后转变职能的要求，调整机关现有职能及办事程序，把县直机关创建成为廉洁、高效、服务、创新的学习型组织。创建学习型机关的范围包括县党政机关、各民主党派和群众团体。三、工作载体1、坚持和完善“学习日”制度。机关各单位要根据实际，精心设计，统筹安排“学习日”活动，每次做到主题鲜明，内容翔实，创出新意，学出成效。改进学习方式，增强学习的针对性和有效性，适时举办一些讲座、报告会、读书会等活动，积极引导机关干部职工自觉参与“学习日”的各类学习活动。2、继续开展新“三学”和推广普通话活动。继续在机关开展学电脑、学外语、学科技知识等新“三学”活动和推广普通话活动，要针对实际情况，制定“三学”具体内容与范围，明确所要达到的目标及采取的主要措施。3、开展树新形象教育活动。一是以省级文明城市创建为契机，深入开展创建文明机关活动，增强责任意识和服务意识。二是深化从政道德教育，坚持立党为公、执政为民，强化领导干部的“官德”意识，强化党员干部的“民本”思想，展现新时期机关干部职工的良好风貌。4、开展学习型机关系列创建活动。机关各单位要积极创建学习型领导班子、学习型党组织、学习型科室、学习型干部活动，以班子、党组织、科室为单位，成立学习团队，制定学习计划，健全学习制度，落实学习责任，增强学习意识，推动学习型机关的创建工作。5、开展学习评比竞赛活动。要积极举办知识竞赛、技能大比武、学习征文比赛、学习交流会等，设置学习讨论专门网站。通过活动的开展，增强学习趣味性，提高干部学习的自觉性、积极性。6、实施在职教育和学历教育工程。大力实施干部培训计划，分层次分类别分批次对机关干部职工进行一次轮训，不断更新知识，提高思想道德素质和业务水平。各单位要创造条件，强化机关干部的学历教育，积极鼓励他们通过成人自考、函授、远程教育等学习，提高学历档次。四、基本要求1、统一思想，提高认识。要认真做好创建学习型机关的宣传发动工作，加强舆论引导，提高每个机关干部对学习型机关创建的认识，把思想统一到县委 XX 县政府关于创建学习型社会四年规划（试行） 上来，自觉地参与学习型机关的创建，增强紧迫感和责任感。要通过学习型机关的创建，促使机关转变工作作风，进一步提高机关工作水平、工作效率、服务质量，创建高效的服务型机关。2、制订计划，精心组织。要把创建学习型机关列入党委（党组）的重要工作议事日程，建立或调整相应的组织领导机构，细化工作责任，党政一把手负总责、亲自抓。要按照创建学习型机关的要求，结合本机关、本单位的实际情况，认真制订计划，精心组织实施。要统筹安排、分段实施、循序渐进、典型引路、整体推进，妥善处理妤工作与学习的关系，创造性地抓妤学习型机关的创建工作，务求实效，切忌形式主义。3、注重结合，讲究实效。提高机关干部职工的素质，改进工作作风是创建学习型机关的出发点和落脚点，各单位要把创建学习型机关活动与创建文明机关、深化“效能革命”活动、创建机关党建工作先进单位、评选党委（党组）中心组理论学习先进集体和部门业务工作有机结合起来，整体推进，全面提高。4、健全制度，强化考核。要不断健全各种学习制度，坚持机关干部政治理论学习制度、党委（党组）理论中心组学习制度、教育培训制度等。要加强考核，一是要把机关干部职工学习的情况列入个人年度考核、评先树优及晋级晋升、提拔使用等内容之中；二是各单位要把开展创建学习型机关活动纳入文明机关创建和机关党建工作责任制的重要内容之中。5、健全机制。一是建立激励机制。县机关各单位在干部选拔、人才使用等方面，应充分体现量才录用、择优选拔的原则，优先录用学习成效显著的优秀干部，切实增强人们学习的紧迫感和责任心。二是建立评估考核奖励机制。年底将开展评选星级学习型机关、学习型党组织、学习型干部活动，对工作力度大，建设成效显著的单位，给予表彰；对工作乏力、建设进程明显滞后的单位，不但要督促扭转落后状况，并且要扣减全年综合考核分。三是建立投入机制。各机关单位要本着勤俭节约的原则，安排一定的经费，用于教育培训工作及学习型机关的软硬件建设。6、领导带头、率先垂范。领导班子和领导干部要认真贯彻XX 县创建学习型社会四年规划（试行） 精神，把学习当作是一种修养、一种觉悟、一种境界，带头参加各种学习并自己要首先成为学习型的领导。要坚持和发扬理论联系实际的学风，认真撰写学习理论文章，提高综合素质和创新能力。各机关单位要根据本意见，结合本单位实际情况对创建学习型机关作出具体安排，制定切实可行的 20*年工作要点。各乡（镇）党委，县直属各单位党委（党组）：根据XX 县创建学习型社会的四年规划（试行） 的总体要求，现就我县 20*年开展创建学习型机关提出如下意见：一、指导思想和工作目标以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实党的十六大和十六届三中、四中全会精神 XX 县委十届五次全会精神，以围绕转换工作职能，转变工作作风，创建高效、廉洁的服务型机关为目标，确立终身学习的理念，营造全员学习的氛围，促使机关干部立足本职工作，不断提高理论政策水平、思想道德素质、科学文化水平和工作能力，为我县现代化建设提供强劲动力和智力支持。20*年创建学习型机关的目标是：各机关单位要认真学习贯彻XX 县创建学习型社会四年规划（试行） 和中共 XX 县委进一步加强学习型社会建设的决定要求，统一思想，提高认识，明确任务，制定规划，深化学习日、学习竞赛等载体活动，加大文化阵地建设的投入，促进素质教育、学历教育、专业培训多层次教育框架基本的形成，在全县机关形成人人关心、人人参与学习型机关创建的良好局面，使学习成为机关干部工作和生活的新时尚。今年要在去年抓好学习型机关试点工作的基础上，力争到年底 30%左右的县直机关单位达到一星级学习型机关的创建标准。二、实施范围创建学习型机关是指树立起机关全体工作人员的学习理念，整合机关学习资源，健全和完善机关学习制度，加强培训和考核工作，按照建设社会主义市场经济体制和加入 wto 后转变职能的要求，调整机关现有职能及办事程序，把县直机关创建成为廉洁、高效、服务、创新的学习型组织。创建学习型机关的范围包括县党政机关、各民主党派和群众团体。三、工作载体1、坚持和完善“学习日”制度。机关各单位要根据实际，精心设计，统筹安排“学习日”活动，每次做到主题鲜明，内容翔实，创出新意，学出成效。改进学习方式，增强学习的针对性和有效性，适时举办一些讲座、报告会、读书会等活动，积极引导机关干部职工自觉参与“学习日”的各类学习活动。2、继续开展新“三学”和推广普通话活动。继续在机关开展学电脑、学外语、学科技知识等新“三学”活动和推广普通话活动，要针对实际情况，制定“三学”具体内容与范围，明确所要达到的目标及采取的主要措施。3、开展树新形象教育活动。一是以省级文明城市创建为契机，深入开展创建文明机关活动，增强责任意识和服务意识。二是深化从政道德教育，坚持立党为公、执政为民，强化领导干部的“官德”意识，强化党员干部的“民本”思想，展现新时期机关干部职工的良好风貌。4、开展学习型机关系列创建活动。机关各单位要积极创建学习型领导班子、学习型党组织、学习型科室、学习型干部活动，以班子、党组织、科室为单位，成立学习团队，制定学习计划，健全学习制度，落实学习责任，增强学习意识，推动学习型机关的创建工作。5、开展学习评比竞赛活动。要积极举办知识竞赛、技能大比武、学习征文比赛、学习交流会等，设置学习讨论专门网站。通过活动的开展，增强学习趣味性，提高干部学习的自觉性、积极性。6、实施在职教育和学历教育工程。大力实施干部培训计划，分层次分类别分批次对机关干部职工进行一次轮训，不断更新知识，提高思想道德素质和业务水平。各单位要创造条件，强化机关干部的学历教育，积极鼓励他们通过成人自考、函授、远程教育等学习，提高学历档次。四、基本要求1、统一思想，提高认识。要认真做好创建学习型机关的宣传发动工作，加强舆论引导，提高每个机关干部对学习型机关创建的认识，把思想统一到县委 XX 县政府关于创建学习型社会四年规划（试行） 上来，自觉地参与学习型机关的创建，增强紧迫感和责任感。要通过学习型机关的创建，促使机关转变工作作风，进一步提高机关工作水平、工作效率、服务质量，创建高效的服务型机关。2、制订计划，精心组织。要把创建学习型机关列入党委（党组）的重要工作议事日程，建立或调整相应的组织领导机构，细化工作责任，党政一把手负总责、亲自抓。要按照创建学习型机关的要求，结合本机关、本单位的实际情况，认真制订计划，精心组织实施。要统筹安排、分段实施、循序渐进、典型引路、整体推进，妥善处理妤工作与学习的关系，创造性地抓妤学习型机关的创建工作