组织纪检办公室的工作总结暨未来三年工作打算

组织纪检办公室工作总结暨未来三年 工作打算 工作总结 组织工作方面 1、协助县委组织部做好了 XX 年跨部门跨系统 竞争上岗中层干部转正及 XX 年跨部门跨系统竞争 上岗工作。 2、按照县委要求，积极开展“实现伟大中国 梦、建设美丽繁荣和谐四川”主题教育活动，发放 梦想征集卡 850 份，收集到梦想 850 件。开展演讲 比赛 1 场，知识竞赛 1 场，征文活动 1 次。广泛征 求党员群众建议意见，共收集涉及基础设施、民生 工程、企业发展等方面的意见、建议 531 条，征集 民情民意 850 条。积极开展帮贫助困，党政领导班 子成员对口结对帮扶 2 名困难群众，中层干部、村 (社区)书记、主任对口结对帮扶 1 名困难群众。 3、认真落实党建工作责任制。任职落实了基 层党组织活动经费、党员教育经费和远程教育站点 维护经费等，上报了党建工作重点，党建专题述职 报告，制定镇级基层党建工作专项述职方案，完善 党内组织生活制度，完成各基层党组织、党员民主 评议工作。完成全镇领导干部年度考核和民主测评、 “一报告两评议”测评工作。 4、对建国以来离职的村(大队)干部进行了全 面的核实，建立了档案台账并及时发放 XX 年度生 活补助。 5、严格党员发展程序，实行发展党员记实制、 公示制、票决制。始终坚持把质量放在首位，既不 允许用任何方式把不符合党员条件的人拉入党内， 也不把符合条件的人拒于党外，坚持做到成熟一个， 发展一个。XX 年培训入党积极分子 207 名，上半 年新发展党员 9 名，其中女党员 4 名，中专及高中 以上学历 9 名，35 岁以下 5 名，优化了全镇党员 队伍的年龄和知识结构。 6、完成了 XX 年党员年报工作，党员系统维护 及远程教育站点学习任务。 7、在村(社区)党组织和自治组织换届选举前， 积极开展村(社区)后备干部公开选拔工作，通过报 名、资格审查、笔试、面试、组织考察，全镇共选 拔出 58 名后备干部。在目前正在进行的村(社区) 党组织换届选举中，深入摸底调查、进行经责审计、 完善实施方案、严肃换届纪律，严格每一步工作程 序，确保依法依规顺利的完成此次村(社区)党组织 换届选举。 8、完成了 XX 年村(社区)两委干部绩效补贴及 村、社办公经费发放工作。 9、加强干部教育培训，按县委组织部 XX 县人 社局的要求，组织机关公务员、部分青年干部和领 导干部圆满完成了全年学习培训任务。 人事工作方面 1、完成了全镇公务员、事业人员年度考核、 调资和津补贴、绩效调标工作。 2、完成了“一村两大”志愿者年度考核和管 理工作。 3、完成了人才信息采集、机关事业单位工作 人员实名制录入、事业人员信息采集，按要求对全 镇公务员、事业人员、离退休人员和临聘人员的清 理核实上报工作。 纪检监察工作方面 1、认真落实党风廉政建设责任制，完成领导 班子成员的党风廉政述职述廉工作和党员、干部的 教育、监督、管理，协助做好 “三资”管理工作。 2、严肃查处违法违纪案件，认真办理群众反 映的热点、难点问题。受 XX 县组织部、县纪委转 办信访案件共 9 件，立案 9 件，结案 9 件，党员受 处分 4 人，完成领导交办的纪检信访调查 8 件，回 复县纪委阳光政务面对面群众反映 2 件。对 8 名工 作不力的村(社区)两委干部进行了诫勉谈话，下发 通报 6 篇。 3、认真落实中央“八项规定” ，对加强改进工 作作风、密切联系群众情况进行监督检查，完成全 镇机关干部会员卡清退工作，对存在的问题进行全 面梳理分析。 4、向县纪委提供 1 宗可查性案件线索，并在 今年村(社区)党组织换届选举报名人员资格审查时， 对党员违纪行为进行再次排查，发现 1 宗可查性违 纪案件线索，经初核确认后已按程序报县纪委。 5、继续做好了纪检监察系统“三项建设”工 作，强化对全镇纪检监察队伍的教育培训，在县纪 委的指导下，扎实开展“大学习、大培训、大调研、 大练兵”活动。 6、在县审计局的指导下，全面完成村(社区) 两委主要负责人履行经济责任情况的审计试点工作。 未来三年工作打算 1、做好村(社区)自治组织换届选举工作，一 是严肃工作纪律，对换届工作的重点环节，落实人 员实行全程跟踪监督。二是做好后续工作，特别是 离职干部的补贴发放和新“两委”班子成员的业务 培训，确保交接工作不脱节。 2、加强党建组织建设。一是完善党建工作制 度，健全党建重点工作计划制、党建目标责任制、 党建工作报告制。二是坚持“三会一课”制度，提 升党员理论水平，提升党员综合素质。三是完善党 员培养制度，按照“成熟一个发展一个”的要求， 做好党员队伍发展工作，优化全镇党员队伍结构。 3、加强民主管理制度建设。一是规范党务公 开制，做到党务与财务、村务公开同步进行。二是 做好议事会成员的换届工作。三是规范民主管理、 民主议事、民主决策和民主监督程序，发挥好议事 会成员的积极作用。 4、加强对党委、政府各项工作落实情况的监 督检查。一是加大对党委、政府下达的中心工作、 重点工作推进情况的过程监督，对工作中纪律涣散、 作风漂浮、办事拖拉、有令不行、有禁不止等问题 严肃处理。二是严明村(社区)两委班子换届纪律、 工作纪律，确保各项工作风清气正。 5、加强宣传教育，保证党员干部廉洁从政。 进一步巩固干部作风主题教育活动成果，深入开展 反腐倡廉教育学习和讨论活动，将宣传阵地延伸到 村(社区)，推进廉政教育网格化，发挥好党员的先 进性作用，树立勤廉兼优的先进典型，使党员干部 有榜样有目标，弘扬清风正气。 6、加强案件办理力度。加大区域协作办案， 主动发现各类违规违纪线索，严厉查办以权谋私、 失职渎职、贪污贿赂、侵犯群众合法权益等各类案 件，做到有案必查、查案必处，保持案件查处的高 压态势。认真查实群众的各类信访举报，做到件件 有办理，件件有结果，件件有回音。 工作总结 组织工作方面 1、协助县委组织部做好了 XX 年跨部门跨系统 竞争上岗中层干部转正及 XX 年跨部门跨系统竞争 上岗工作。 2、按照县委要求，积极开展“实现伟大中国 梦、建设美丽繁荣和谐四川”主题教育活动，发放 梦想征集卡 850 份，收集到梦想 850 件。开展演讲 比赛 1 场，知识竞赛 1 场，征文活动 1 次。广泛征 求党员群众建议意见，共收集涉及基础设施、民生 工程、企业发展等方面的意见、建议 531 条，征集 民情民意 850 条。积极开展帮贫助困，党政领导班 子成员对口结对帮扶 2 名困难群众，中层干部、村 (社区)书记、主任对口结对帮扶 1 名困难群众。 3、认真落实党建工作责任制。任职落实了基 层党组织活动经费、党员教育经费和远程教育站点 维护经费等，上报了党建工作重点，党建专题述职 报告，制定镇级基层党建工作专项述职方案，完善 党内组织生活制度，完成各基层党组织、党员民主 评议工作。完成全镇领导干部年度考核和民主测评、 “一报告两评议”测评工作。 4、对建国以来离职的村(大队)干部进行了全 面的核实，建立了档案台账并及时发放 XX 年度生 活补助。 5、严格党员发展程序，实行发展党员记实制、 公示制、票决制。始终坚持把质量放在首位，既不 允许用任何方式把不符合党员条件的人拉入党内， 也不把符合条件的人拒于党外，坚持做到成熟一个， 发展一个。XX 年培训入党积极分子 207 名，上半 年新发展党员 9 名，其中女党员 4 名，中专及高中 以上学历 9 名，35 岁以下 5 名，优化了全镇党员 队伍的年龄和知识结构。 6、完成了 XX 年党员年报工作，党员系统维护 及远程教育站点学习任务。 7、在村(社区)党组织和自治组织换届选举前， 积极开展村(社区)后备干部公开选拔工作，通过报 名、资格审查、笔试、面试、组织考察，全镇共选 拔出 58 名后备干部。在目前正在进行的村(社区) 党组织换届选举中，深入摸底调查、进行经责审计、 完善实施方案、严肃换届纪律，严格每一步工作程 序，确保依法依规顺利的完成此次村(社区)党组织 换届选举。 8、完成了 XX 年村(社区)两委干部绩效补贴及 村、社办公经费发放工作。 9、加强干部教育培训，按县委组织部 XX 县人 社局的要求，组织机关公务员、部分青年干部和领 导干部圆满完成了全年学习培训任务。 人事工作方面 1、完成了全镇公务员、事业人员年度考核、 调资和津补贴、绩效调标工作。 2、完成了“一村两大”志愿者年度考核和管 理工作。 3、完成了人才信息采集、机关事业单位工作 人员实名制录入、事业人员信息采集，按要求对全 镇公务员、事业人员、离退休人员和临聘人员的清 理核实上报工作。 纪检监察工作方面 1、认真落实党风廉政建设责任制，完成领导 班子成员的党风廉政述职述廉工作和党员、干部的 教育、监督、管理，协助做好 “三资”管理工作。 2、严肃查处违法违纪案件，认真办理群众反 映的热点、难点问题。受 XX 县组织部、县纪委转 办信访案件共 9 件，立案 9 件，结案 9 件，党员受 处分 4 人，完成领导交办的纪检信访调查 8 件，回 复县纪委阳光政务面对面群众反映 2 件。对 8 名工 作不力的村(社区)两委干部进行了诫勉谈话，下发 通报 6 篇。 3、认真落实中央“八项规定” ，对加强改进工 作作风、密切联系群众情况进行监督检查，完成全 镇机关干部会员卡清退工作，对存在的问题进行全 面梳理分析。 4、向县纪委提供 1 宗可查性案件线索，并在 今年村(社区)党组织换届选举报名人员资格审查时， 对党员违纪行为进行再次排查，发现 1 宗可查性违 纪案件线索，经初核确认后已按程序报县纪委。 5、继续做好了纪检监察系统“三项建设”工 作，强化对全镇纪检监察队伍的教育培训，在县纪 委的指导下，扎实开展“大学习、大培训、大调研、 大练兵”活动。 6、在县审计局的指导下，全面完成村(社区) 两委主要负责人履行经济责任情况的审计试点工作。 未来三年工作打算 1、做好村(社区)自治组织换届选举工作，一 是严肃工作纪律，对换届工作的重点环节，落实人 员实行全程跟踪监督。二是做好后续工作，特别是 离职干部的补贴发放和新“两委”班子成员的业务 培训，确保交接工作不脱节。 2、加强党建组织建设。一是完善党建工作制 度，健全党建重点工作计划制、党建目标责任制、 党建工作报告制。二是坚持“三会一课”制度，提 升党员理论水平，提升党员综合素质。三是完善党 员培养制度，按照“成熟一个发展一个”的要求， 做好党员队伍发展工作，优化全镇党员队伍结构。 3、加强民主管理制度建设。一是规范党务公 开制，做到党务与财务、村务公开同步进行。二是 做好议事会成员的换届工作。三是规范民主管理、 民主议事、民主决策和民主监督程序，发挥好议事 会成员的积极作用。 4、加强对党委、政府各项工作落实情况的监 督检查。一是加大对党委、政府下达的中心工作、 重点工作推进情况的过程监督，对工作中纪律涣散、 作风漂浮、办事拖拉、有令不行、有禁不止等问题 严肃处理。二是严明村(社区)两委班子换届纪律、 工作纪律，确保各项工作风清气正。 5、加强宣传教育，保证党员干部廉洁从政。 进一步巩固干部作风主题教育活动成果，深入开展 反腐倡廉教育学习和讨论活动，将宣传阵地延伸到 村(社区)，推进廉政教育网格化，发挥好党员的先 进性作用，树立勤廉兼优的先进典型，使党员干部 有榜样有目标，弘扬清风正气。 6、加强案件办理力度。加大区域协作办案， 主动发现各类违规违纪线索，严厉查办以权谋私、 失职渎职、贪污贿赂、侵犯群众合法权益等各类案 件，做到有案必查、查案必处，保持案件查处的高 压态势。认真查实群众的各类信访举报，做到件件 有办理，件件有结果，件件有回音。 工作总结 组织工作方面 1、协助县委组织部做好了 XX 年跨部门跨系统 竞争上岗中层干部转正及 XX 年跨部门跨系统竞争 上岗工作。 2、按照县委要求，积极开展“实现伟大中国 梦、建设美丽繁荣和谐四川”主题教育活动，发放 梦想征集卡 850 份，收集到梦想 850 件。开展演讲 比赛 1 场，知识竞赛 1 场，征文活动 1 次。广泛征 求党员群众建议意见，共收集涉及基础设施、民生 工程、企业发展等方面的意见、建议 531 条，征集 民情民意 850 条。积极开展帮贫助困，党政领导班 子成员对口结对帮扶 2 名困难群众，中层干部、村 (社区)书记、主任对口结对帮扶 1 名困难群众。 3、认真落实党建工作责任制。任职落实了基 层党组织活动经费、党员教育经费和远程教育站点 维护经费等，上报了党建工作重点，党建专题述职 报告，制定镇级基层党建工作专项述职方案，完善 党内组织生活制度，完成各基层党组织、党员民主 评议工作。完成全镇领导干部年度考核和民主测评、 “一报告两评议”测评工作。 4、对建国以来离职的村(大队)干部进行了全 面的核实，建立了档案台账并及时发放 XX 年度生 活补助。 5、严格党员发展程序，实行发展党员记实制、 公示制、票决制。始终坚持把质量放在首位，既不 允许用任何方式把不符合党员条件的人拉入党内， 也不把符合条件的人拒于党外，坚持做到成熟一个， 发展一个。XX 年培训入党积极分子 207 名，上半 年新发展党员 9 名，其中女党员 4 名，中专及高中 以上学历 9 名，35 岁以下 5 名，优化了全镇党员 队伍的年龄和知识结构。 6、完成了 XX 年党员年报工作，党员系统维护 及远程教育站点学习任务。 7、在村(社区)党组织和自治组织换届选举前， 积极开展村(社区)后备干部公开选拔工作，通过报 名、资格审查、笔试、面试、组织考察，全镇共选 拔出 58 名后备干部。在目前正在进行的村(社区) 党组织换届选举中，深入摸底调查、进行经责审计、 完善实施方案、严肃换届纪律，严格每一步工作程 序，确保依法依规顺利的完成此次村(社区)党组织 换届选举。 8、完成了 XX 年村(社区)两委干部绩效补贴及 村、社办公经费发放工作。 9、加强干部教育培训，按县委组织部 XX 县人 社局的要求，组织机关公务员、部分青年干部和领 导干部圆满完成了全年学习培训任务。 人事工作方面 1、完成了全镇公务员、事业人员年度考核、 调资和津补贴、绩效调标工作。 2、完成了“一村两大”志愿者年度考核和管 理工作。 3、完成了人才信息采集、机关事业单位工作 人员实名制录入、事业人员信息采集，按要求对全 镇公务员、事业人员、离退休人员和临聘人员的清 理核实上报工作。 纪检监察工作方面 1、认真落实党风廉政建设责任制，完成领导 班子成员的党风廉政述职述廉工作和党员、干部的 教育、监督、管理，协助做好 “三资”管理工作。 2、严肃查处违法违纪案件，认真办理群众反 映的热点、难点问题。受 XX 县组织部、县纪委转 办信访案件共 9 件，立案 9 件，结案 9 件，党员受 处分 4 人，完成领导交办的纪检信访调查 8 件，回 复县纪委阳光政务面对面群众反映 2 件。对 8 名工 作不力的村(社区)两委干部进行了诫勉谈话，下发 通报 6 篇。 3、认真落实中央“八项规定” ，对加强改进工 作作风、密切联系群众情况进行监督检查，完成全 镇机关干部会员卡清退工作，对存在的问题进行全 面梳理分析。 4、向县纪委提供 1 宗可查性案件线索，并在 今年村(社区)党组织换届选举报名人员资格审查时， 对党员违纪行为进行再次排查，发现 1 宗可查性违 纪案件线索，经初核确认后已按程序报县纪委。 5、继续做好了纪检监察系统“三项建设”工 作，强化对全镇纪检监察队伍的教育培训，在县纪 委的指导下，扎实开展“大学习、大培训、大调研、 大练兵”活动。 6、在县审计局的指导下，全面完成村(社区) 两委主要负责人履行经济责任情况的审计试点工作。 未来三年工作打算 1、做好村