心理干预对传染病院护理人员应对突发公共卫生事件的影响

-精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 1 心理干预对传染病院护理人员应对 突发公共卫生事件的影响 【摘要】目的：研究心理干预对 传染病院护理人员应对突发公共卫生事 件的影响。方法：选取我院应对突发公 共卫生事件的护理人员 50 名，分别采 用焦虑自评量表和抑郁自评量表对护理 人员的心理干预效果进行评估。结果： 护理人员干预前的焦虑自评量表和抑郁 自评量表均高于国内常规模型，3 周之 后，焦虑自评量表和抑郁自评量表评分 都有所降低，和之前相比，具有统计学 意义（P 中国论文网 /6/view- 12966676.htm 【关键词】心理干预；传染病院； 护理人员；公共卫生事件 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 2 护理人员在为他人排解消极情绪 的同时，自身也在受着负面情绪的影响。 为了研究心理干预对于疏导护理人员不 良情绪的影响，本文选取我院应对突发 公共卫生事件的护理人员 50 名，分别 采用焦虑自评量表和抑郁自评量表对护 理人员的心理干预效果进行评估，效果 较为明显。报告如下： 1 一般资料与方法 1.1 一般资料 选取我院应对突发公共卫生事件 的护理人员 50 名，年龄在 24-43 岁之 间，平均年龄（32.52.5）岁，文化程 度上，中专 10 人，大专 20 人，本科 20 人。护理人员之间的资料对比不具有统 计学意义（P0.05） 。 1.2 方法 采用焦虑自评量表（SAS）和抑 郁自评量表（SDS ）进行评定，这两种 量表在国内外的应用中都有很好的信度。 经过副主任护理师进行安排填表，现场 自己进行评价，百分百完全收回。 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 3 1.3 心理干预措施 1.3.1 认知心理干预 通过介绍突发公共卫生传染病知 识，提高认知水平，纠正不合理的思维 方式，建立心理应对方式，提高护理人 员的心理应对能力。 1.3.2 支持心理干预 改善护理人员工作环境，一个团 结、协作的团队有助于缓解护理人员的 心理压力，创造轻松、愉快的工作氛围 很有必要。通过加强护理人员之间的互 相沟通，护理人员之间的相互了解会有 所加深，共同点也会越来越多。通过给 予护理人员及时的肯定和表扬，能够在 团队中创造出一种乐观向上的工作氛围， 从而更好地减轻护理工作者的心理压力。 1.3.3 团体心理辅导 最好的方法就是帮助护士们提供 良好的社会场所，创造相互信任和支持 的氛围，在活动中不仅自己可以接受团 体中其他人员的帮助，也可以帮助其他 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 4 人完成一些任务。护理人员在了解其他 人的一些好的习惯之后，可以互相学习， 以更好地提升自己。 1.3.4 个别心理辅导 可以请专业的心理咨询师进行现 场指导，教会不同的护理人员一些心理 健康方面的要素，从而帮助护理人员更 好地认识自己的情绪，从而更好地把控 自身的情绪。 1.4 统计学处理 采用 SPSS19.0 软件进行数据处 理，采用 t 进行检验，P0.05 为差异具 有统计学意义。 2 结果 护理人员干预前的焦虑自评量表 和抑郁自评量表均高于国内常规模型， 3 周之后，焦虑自评量表和抑郁自评量 表评分都有所降低，和之前相比，具有 统计学意义（P0.05） 。详情见表 1。 3 结论 心理干预在防止传染病护理者应 对突发公共卫生事件出现心理问题，控 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 5 制不良情绪上有着重要的意义。护理工 作是医疗健康行业当中压力较大的，护 理人员在照看患者，关心患者的的同时， 自身也不免受到一些消极情绪的困扰， 因此，护理人员的身心健康问题值得重 视。 在本次的研究当中，重大的紧张 性的生活事件作为一种心理应激源，非 常容易引起消极的情绪和一些特别的生 理反应，从而使得机体的某些器官处于 易感状态。 在本次的研究当中，护理人员干 预前的焦虑自评量表和抑郁自评量表均 高于国内常规模型，两者之间对比的差 异明显，具有统计学意义（P0.05） 。 通过详细的分析之后，发现是由以下几 个方面的原因造成的。 首先，魅静 皆旱幕碚呤且恢 痔厥獾闹耙等禾澹她们的工作有时会 不被理解，社会上的一些人对于这些工 作者甚至会有歧视的态度，因此，这种 社会性不包容非常容易给护理人员带来 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 6 心理压力。 其次，护理人员在照看患者的过 程中，她们本身也会处于高危的环境当 中，突发公共卫生传染病的早期有很多 不确定的因素，因此，传染病护理人员 需要时刻处于警惕状态，无形之中给她 们增加了压力。 最后，在目前看来，传染病医院 的护理方面的资源并不充足，工作压力 的增大会给护理人员的身体和心理方面 都带来不适应感，这点在许多医院当中 也有所体现。 在本次的研究当中，在对护理工 作人员进行心理干预以后，护理人员的 焦虑自评量表和抑郁自评量表评分都有 所降低，和之前相比，也具有统计学意 义（P0.05） 。经过分析，可能是以下 几个方面的因素带来的改变：第一个是 工作氛围改变之后，护理工作人员的团 队感更强，所有人都更加有责任感，也 更加有归属感；第二个是每位护理人员 发现了她们自身的优势之后，不同的个 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 7 体之间产生了优势互补，团队的工作效 率更高，护理人员的自信心也更强。 4 结语 护理人员的心理健康