下保村委农村清洁工程情况汇报

下保村委农村清洁工程情况汇报 各位领导同志们： 自我镇开展“农村清 洁工程” 以来，我村精心 组织，广泛 宣传，狠抓落实，以乡风文明、村容整洁、提高群众生活质量、 实现人与自然和谐相处为目标，以加强环境卫生综合整治、 建立卫生保洁制度、完善卫生设施、健全卫生保洁队伍为重 点，扎实推进农村清洁工程建设。现就我村“农村清洁工程” 工作情况向大家做个汇报，不妥之处敬请批评指正。 一、加大宣传力度，大力营造农村清洁工程的良好氛围。 1、统一思想，提高认识 我村就“农 村清洁工程 ”工作多次召开了村民 动员大会、 村组干部会、党员会，把实施清洁工程作为我村的重中之重 工作。确立了“农村清 洁工程” 不是以过 去那种单纯的机械性 扫地、拣拣纸片而已，而是一种持久的、长效的、全方位的环 境卫生管理新理念，在此基础上我们成立了由村主要领导担 任组长的领导小组，并对工作进行了具体的人员分工。制定 了“ 农 村清 洁工程” 工作 计划和环境卫 生管理规定等。把 “农 村清 洁 工程” 工作 进行了细化，分解到位， 责任到人。 2、宣传发动，营造氛围 以环境卫生治理为主要内容，采取签订责任书、发宣传 单、悬挂横幅标语等形式面向广大群众进行宣传教育，把治 理内容写入村规民约，同时组织“党员 干部清洁家园活动” 以 广大党员干部的切身行动来影响带动全村人民，让广大群众 自觉地把“ 爱护环境 ”当成一种荣耀，把 “清洁家园”作为一种 习惯，提高群众清洁家园意识，促进群众卫生行为的养成， 营造全民共建美丽家园的氛围，使农村清洁工程深入人心， 做到家喻户晓，人人皆知。 3、精心组织，学习经验。 今年年初，我村组织村干部及村小组长到分宜凤阳乡大 路边村、湖泽镇水川村、欧里镇昌坊村参观，学习别人的先 进经验，亲身感受新农村建设所带来的变化，农村清洁工程 给村民带来的实惠。进一步激发村组干部的工作热情。 二、以新农村建设为契机，抓好村庄环境卫生整治。 1、规划先行，制订科学规划。 各试点村坚持科学规划为先，因地制宜，在充分尊重村 民的意愿基础上，依据市规划院设计的村庄规划图纸，并结 合实际制定建设点的农村清洁工程建设规划。在规划上尽可 能做到切合实际，以主路主沟规划为先，注重走向，对清洁 工程做到分类指导，按照群众意愿，把垃圾坑建在既方便群 众倒放，又方便装运的地方，而且不影响村庄的整体美观， 力求于自然和谐。在工作措施上做到先易后难，完成“三清三 改” 后再逐步实施，同 时把“ 三清”工作贯穿于整个试点工程 全过程，即突出亮点，又做到整体推进。 2、加大投入，完善设施建设。 自 2006 年新农村建设开展以来，下保村以“三清三改” 和推广新房型为重点对 6 个自然村进行环境整治。其中改水 改厕 301 户，并配套建设卫生厨房，建户用沼气 260 座、联 户沼气 1 座，安装太阳能热水器 176 台；改造硬化村组公路， 村内主干道 15 公里，入户便道 8 公里，硬化房前屋后面积 3 万平方米，砌村内排水沟 6450 米；拆除危旧房屋 753 间 29000 平方米；建新房 68 户 8160 平方米，采用新型住房 68 套，粉刷房屋外墙 4.5 万平方米。 同时，将垃圾处理与改水改厕、沼气、有机肥料、移风易 俗紧密结合起来，建设垃圾坑 26 个，三格式化粪池 301 个， 对生活污水和粪便进行无害化处理。购买垃圾桶 47 个，并为 各村小组保洁员配备保洁工具，做到“ 每人一辆保洁车，一把 铁铲，一把火钳，两把扫帚”。积极引导 村民对垃圾合理分类， 回收再循环物资，采用“户集、村收、乡运、区统一处理” 的方 式，对村庄垃圾减量化、资源化、无害化处理。 三、完善各项规章制度，建立长效管理机制。 1、加大保洁队伍建设。全村共配备了 11 名保洁员，根 据自然村户数，50 户 以上的自然村配备两名保洁员，50 户以 下的配 备一名保洁员 。每个保洁员每年工资为 1000 元。制定 了保洁员垃圾清扫职责，村委与保洁员签订了卫生保洁合同， 明确工作职责、 责任范围等保洁要求，确保工作质量。 2、落实工作责任制。为进一步推进农村清洁工程深入开 展，我村将严格落实“ 乡（镇）主导，村组为 主”的管理机制，进 一步规范村级工作职责，把农村清洁工程充实到村规民约， 建立农户门前三包和卫生清洁检查评比制度等，充分调动农 民参与清洁工程的积极性，逐步形成自我管理、自我教育、 自我监督的农村卫生保洁长效机制；农村生活垃圾由保洁员 收集入池后，可焚烧物实行就地焚烧，不可焚烧物及时通知 镇环卫所将垃圾运到固定地点统一处理。保洁员在负责清扫 和垃圾收集工作中，特别要对公共地段、村道进行日常清扫， 保持村容村貌整治美观，真正达到“地有人扫、垃圾有地方 倒、保洁效果好”的目的。 3、制定奖惩措施。镇党委政府专门出台文件把农村环境 卫生整治列入年终综合考评，我村也相应的制定了卫生考评 办法，建立了村、组两级责任分解体系，做到将压力层层传 递，将工作的好坏与个人工作利益挂钩，严格兑现奖惩。实 行人订制度、制度管人的原则。对区里检查不合格的挂点村 小组村干部每次罚款 300 元，村小组长罚款 200 元，保洁员 罚款 100 元。对镇、村组织检查不合格的村小组分别罚相关 责任人员 200、100、50 元，对工作不力出现两次检查不合格 的村小组，责任村组干部进行问责。反之，对检查受表扬的 村小组年终分别奖励挂点村干部、村小组长、保洁员 300、200、100 元。 四、强化考评督查，建立监督机制。 1、严格兑现奖惩制度。继续完善管理、考核和奖惩机制， 进一步加大对各村小组清洁工程工作的督促与检查； 把农 村环境卫生整治列入年度计划内容之一和为民办实事项目， 做到年初有计划，平时有督查、有奖惩、有通报，年终有总评。 对检查不合格的，坚决按奖惩制度执行。例如今年四月份区 里检查到我村黄芹元村小组没有达到上级卫生标准，我们毫 不留情的对蹲点村干部、村小组长、保洁员分别以 300、200、100 进行处罚。每月定时或不定时自查，建立月报 制度。考评好的给予表扬奖励，达到“垃圾整治示范村”标 准的，经验收合格，将给予一定资金奖励，并予以表彰。在今 年“ 七一 ”表彰会上，村里对表现优秀的清溪、港上两个村小 组的 4 名保洁员分别给予了表彰奖励。对垃圾整治不力的村 小组将予通报批评并不得参加年度评优评先。 2、积极开展创建评比活动。 为使农村清洁工程有条不紊地开展 ，发挥群众主体作 用，充分调动村民参与积极性。村里委托关工委主任胡友元 同志组织老党员、老干部对全村环境卫生进行不定期检查， 评选出一批文明户、卫生户、优秀保洁员等。让他们一起参 加村里的年终工作总结暨新春团拜会，对他们给予表彰奖励， 让所有对村里做出贡献的村民一起分享村里的发展成果。 各位领导、同志们，我村清洁工程工作取得了一些成效， 但与上级要求相比还有很大差距，工作也存在一些问题，主 要表现在： 1、长期养成的农村卫生陋习难以迅速转变，村民卫生保 洁意识有待进一步提高。 2、卫生基础设施薄弱，建设有待进一步加强。 3、长效管