2015六五普法工作总结.doc

精品文档 2015六五普法工作总结 2015年企业六五普法工作总结 2011年是“六五”普法规划实施第一年，燃运公司严格按照公司普法工作的总体要求，结合公司生产经营实际，深入开展法制宣传教育活动，切实加强企业法制建设。公司法律风险防范机制逐步建立健全，依法经营管理水平得到了很大提高，员工的法律意识得到不断强化。现将一年来的主要工作总结如下： 一、加强领导，健全机构，推动“六五”普法顺利实施 1.健全组织机构，明确工作职责 为保证公司“六五”普法工作的实施，加强对普法工作的组织领导，公司成立了“六五”普法依法治理工作领导小组，由党总支书记、总经理任组长，以综合办公室、财务科、安全生产技术科、供销科、车队、等部门负责人为普法领导小组工作成员。并设立普法办公室(综合科)作为办事机构，指定专人负责普法具体工作。普法办公室要重点做好“六五”普法总结与“六五”普法规划，安排法制宣传教育，开展法制宣传教育和依法治企工作。 2.建立工作制度，确保普治工作落到实处 一是建立学法制度化。公司普法领导小组把普法宣传教育内容纳入公司日常学习计划，安排相应的法制知识学习。二是建立集中普法培训制度。明确每年上下半年各组织一次集中学习，上半年的学习以“3.15”知识产权周为载体，下半年的学习活动以“12.4”法制宣传月为载体。三是建立学法用法考核制度。本着 “以考促学”的宗旨，坚持学法用法考核制度，年底定期对干部职工的法律知识水平和依法办事能力进行考试和考核，学法用法考核纳入机关工作人员年度考核中，考试结果和考核情况以及学法用法情况，作为干部年度评比先进的依据之一。四是建立定期汇总制度，我们将普法依法治理工作纳入了重要议事日程，定期召开普法领导小组会议，经常听取情况汇报，妥善解决普法依法治理工作中存在的困难和问题。 3.分解工作任务，确保普治工作有序开展 一是我们严格按照集团公司公司普法工作总体要求，结合公司实际情况，制订了2011年普法工作要点，然后细化分解落实，并根据部门职责将各项工作任务分解相关科室。二是制订定出台了考核细则，监督检查各单位普法工作方案落实情况，严格考核。三是定期对普法工作开展情况进行讲评，及时整改，做到了年初有计划、年内有检查、年终有总结。 二、精心组织，形式多样，深入开展普法宣传教育活动 1.以开展工会活动为载体，做好女职工权益保障法宣贯工作 2.以“12•4”全国法制宣传日为载体，开展多种形式的普法活动 为弘扬法治精神，促进社会和谐，紧密结合生产生活实际，燃运公司普法领导小组开展了有针对性的专项法制宣传活动。 一是利用每月两次的公司大会学习时间，组织领导干部学习与企业制度建设、生产经营有关的法律法规知识学习，加强了对领导干部廉政法律法规宣传教育。二是下发了学习材料到科室，组织业务人员学习经济合同法、财务法、工会法、企事业消防管理暂行规定，深入开展“合法建设、守法经营、依法保护，全面提升管理水平”的主题活动，制作宣传板报1期。三是强化员工培训，提升依法守法能力。通过学习专项法律法规知识，提高了员工的守法自觉性，提高了公司依法经营管理的能力。 四是组织公司29名人员参与了全国女职工权益保障法知识竞赛网上答题活动。 三、注重实效，科学规划，为普法工作持续发展奠定基础 通过“六五”普法宣传教育，使广大干部员工的法律意识明显增强，大家在学法的同时，也学会了用法律的武器维护自身的合法权益，把法律作为一把尺子来衡量身边所发生的事情，深切感受到了在法制社会法律的重要性。同时，公司的各项规章制度也更加规范，依法治企的水平不断提高，为公司又好又快发展提供了更坚强的法律保障。 回顾一年来的普法工作，取得了一定的成绩。但是，在我们面前的任务还很重，我们的工作还有不完善的方面，还存在这样那样的问题，需要我们在认真总结工作的基础上，重点查找差距和不足，制定积极的、行之有效的措施来进一步完善普法工作。 接下来，公司普法工作领导小组将认真组织研讨，以依法治企为目标，切实做好“六五”普法规划工作。2012年，是“六五”普法实施的第二年，燃运公司将认认真真落实每一项学习任务，力求形式新颖多样，内容贴近员工生产生活，激发员工学习热情，为提高公司员工的法律素质和依法经营管理能力打下坚实的基础。 2015年六五普法工作总结 1986年开始，党中央宣布全国普法开始，每五年为一个制定周期。2011年，是实施“十二五”规划的开局之年，也是实施“六五”普法规划的启动年。 国家发展改革委在北京召开全国发展改革系统“五五”普法总结表彰暨“六五”普法动员电视电话会议，正式启动“六五”普法工作，要求各级发展改革和物价部门要普治并举，加快推进依法行政。”六五”普法规划确定了法制宣传教育的十项主要任务。这十项任务的完成对我国社会主义民主法制建设有着重大意义。“六五”普法规划中加强社会主义法治理念教育，继续开展法治城市(区、县)创建，做好法律六进活动，提升法治文化的作用，开展与民生、维护社会稳定相关的法律法规的宣传，创新宣传的形式和载体，建立配套考核验收机制，落实督察责任制，深入全民开展形式多样的法制宣传教育活动。通俗的说，就是给公民普及一些法律知识。 六五普法总结 六五普法的工作原则是坚持以人为本，服务群众;坚持求实创新，与时俱进;坚持分类指导，讲求实效;坚持普治并举，同步推进;坚持谁执法谁普法，全民参与。范文大全特意为大家整理了关于六五普法工作总结范文的相关材料，希望对您的工作和生活有帮助。 在区委、区政府的领导下，郑店街工委、办事处主动推进普法依法治理工作的进程，不断适应在新形势下应对各项新任务对法制宣传教育工作提出的新要求，进一步提高全街公民的法律素质，圆满完成我国经济社会发展”十一五”规划和全面建设小康社会的宏伟目标，我街在普法依法治理工作中主要做法总结如下： 一、制定规划，建立领导和办事机构。 根据中共中央、国务院关于转中央宣传部、司法部关于在公民中开展法制宣传教育的第五个五年规划的通知以及各级有关文件的精神，并结合我街实际于2014年3月22日制定了郑店街道办事处关于在我街公民中开展法制宣传教育的第五个五年规划，明确了规划的指导思想、工作目标和工作原则，部署了规划任务，确定了”五五”普法的对象，提出了具体要求、实施步骤和工作安排。建立和完善了党委领导、人大监督、政府实施、部门配合、全社会参与的领导体制和工作机制。2014年3月20日成立了xx街”五五”普法依法治理领导小组，随着人事的变动，街工委办事处及时对组成人员进行调整，确保”五五”普法依法治理工作的有序进行。各村(社区)也相应成立了普法依法治理工作领导小组，不断地完善各项规章制度，健全两级领导班子，保证普法依法治理工作的连续性和稳定性，进一步推动了我街普法依法治理活动的顺利进行。街道工委、办事处采取定期和不定期听取普法和依法治理工作情况的汇报，解决工作中的实际问题，并将普法依法治理工作纳入各村(社区)、各部门目标管理责任制，实行千分制目标考核管理。 二、结合实际，普法工作开展有序。 伴随着我街公民法制认识不断增强，普法教育工作不断深化，对我们的普法工作提出更高的要求，为此，我们按照”四个有机结合”的方法有序地开展”五五”普法依法治理工作。 一是与解决全街人民的实际问题有机结合。我们注重把开展普法教育与解决群众最关心、最直接、最现实的问题结合起来。在农村，主要是从抓好村庄整治入手，与普法工作有机结合起来，宣传了土地管理法、农村宅基地使用办法等，有效地推进了村庄整治工作有序开展。在社区，多层次、全方位的进行劳动法、婚姻法等法律的宣传，有效的增强了居民自我权益保障认识，为全街居民保障体系的完善起到了主动的作用。 二是与创建”民主法治村”和”平安村(社区)”有机结合。我们坚持并深化”依法治理、居民自治、民主管理”的基层普法依法治理工作模式。通过层层试点、重点突破、以点带面、在全街稳步推开了”民主法治村”的平安创建工作，极大地丰富和拓展了我街普法依法治理工作的内涵。 三是与倡导文明新风有机结合。街政府利用每周学习日组织机关干部学习法律知识以及一些弘扬社会美德的文章，在提升法律认识的同时，增强了全体机关干部的道德素质。我们始终坚持法治与德治相结合起来，大力开展社会主义荣辱观教育和”平安家庭”创建活动，将普法教育带入弘扬人间美德、倡导文明新风之中，从而大大增强基层普法的效果，形成”家庭和睦、邻里团结、敬老爱幼、遵纪守法”的社会主义新风尚。 四是与”法律六进”工作有机结合起来。继续开展好普法教育进机关、进乡村、进社区、进学校、进单位、进家庭等活动。在我街，每名机关干部都有一册干部法律读本进行学习，每周学习日都会学习相应法律知识，同时还主动参加省、市、区举办的各类法律知识培训、轮训。在农村，我们结合新农村建设举办”五五”普法法制讲座，发放农民法律知识读本2014余本，农村反邪教警示教育宣传资料2014余份，有效促进了农村普法工作的开展。在社区，我们结合重大节日，举办法律知识咨询活动，发放中华人民共和国妇女权益保障法、信访条例、社区居民法律知识读本等资料300余册。在学校，我们主要通过警示教育、维护未成年合法权益教育、道路交通安全教育、遵纪守法以及法制图片展、法制宣传课等形式开展了法制教育。全街小学中学生上法律课达到80场，听课师生达到2600人次。对农村家庭、农村妇女开展法律咨询、法律援助，使广大农民懂得用法律来维护正当权益，履行法律义务，做守法公民。 三、加强法制宣传力度，营造普法优良氛围。 做好普法工作，不仅要有规章制度和奖惩措施，更重要的是要坚持以人为本，加强宣传教育。2014年以来，我街先后出动了10次宣传车，专门进行”五五”普法宣传。全街各村委会，居委会充分利用黑板报开辟法制宣传专栏，大力宣传法律法规，从而使群众对普法工作重要性的认识又上了一个新台阶。 四、完善工作机制，加强普法队伍建设。 为了保证”五五”普法工作取得实效，我们注重健全完善各项工作机制，调动各种主动因素，挖掘各方资源优势，形成齐抓共管的优良局面。在普法教育中，通过开展形式多样的宣传活动，组织和发动各方力量，帮助基层建立了一支支责任到人、任务明确、素质较高的群众身边的法制宣传教育队伍。包括：充实完善街、村、组三级法制宣传员队伍，以及法制志愿者队伍，是我街经济建设和新农村建设的宣传工作队。 2015年科技局“六五”普法工作总结 按照“六五”普法规划要求，我局坚持普法与法治实践相结合，广泛学习法治理念，弘扬法治精神，不断增强法制宣传教育的针对性和实效性，积极为我区经济建设和构建和谐社会营造良好的法治氛围。现将普法依法治理工作总结如下： 一、领导重视，建立健全各类组织机构 为了保证法制宣传教育工作的顺利进行，加强对法律知识学习和普法活动的管理、指导，为把普法宣传教育工作落到实处，我局切实加强对普法宣传教育工作的领导，将法制宣传教育工作列入重要议事日程，调整、充实、完善了本单位的普法宣传教育工作领导机构和办事机构，成立了“六五”普法领导小组，普法领导小组下设办公室，具体负责“六五”普法的协调、实施工作。 二、明确目标，推动工作任务落实 根据“六五”普法规划确定的目标和要求，按照有关文件精神，我局“六五”普法工作领导小组，立足我局实际开展普法依法治理工作，结合普法教材实用性、知识性的需要，及时认真制订了工作计划和实施方案，落实领导责任制，明确工作任务和责任，以提高依法执政能力为重点，广泛开展普法宣传教育活动。通过一系列宣传动员工作，把全体干部职工的思想统一到“依法行政、依法执政、依法办事”上来，增强法律素质和法律责任，为普法工作的顺利开展提供了有力的组织保障。 三、精心组织，全面开展普法宣传教育工作 坚持把普法依法治理工作作为一项基础性、长期性工作来抓使法制宣传教育深入到社会各个层面、各类人群，努力提高全乡公民的法律素质和全社会法治化管理水平，着力提高群众的法律意识和增强干部依法行政、依法办事的能力。为了使规划得到顺利的实施，局党组把普法工作纳入年度综合目标考核。 1、法律进单位。我局采取集中学与分组学相结合、专题辅导与自学相结合、专门学习与会议安排相结合等方式，有计划、有重点的部署相关法律法规知识的学习任务，重点围绕宪法、中华人民共和国科学技术进步法、中华人民共和国促进科技成果转化法、行政许可法、中华人民共和国专利法、行政诉讼法等法律法规学习。采取读书、看报、网上学习、听讲座、做笔记、大讨论等形式，加大对机关工作人员法制教育培训。每年积极组织局机关执法人员参加省、市组织的各级各类法制学习及讲座。 2、法律进村(社区)。立足促进农村经济发展和维护社会稳定，在科技下乡、进社区工作中，我们认真为广大市民、群众送去科技、科普资料，并积极赠送法律法规有关宣传资料。在“科技活动周”、“12.4”法制宣传日、“4.26”知识产权日等重要日子作为宣传普法的重点时节，广泛开展大规模的宣传咨询活动。科技活动周期间，我局在南湖广场开展各类广场活动7场，发放法律宣传资料1000余册，展出宣传展板40余块。 在“知识产权宣传周”开展知识产权进社区活动，联合区科协共同开展“科普宣传”活动，深入社区(乡村)发放宣传资料、进行现场答疑、举办图片展览、悬挂标语横幅等，并建立在社区(农村)进行法制宣传的长效机制。“六五”普法期间，我局利用悬挂宣传横幅、开办法制宣传栏、发放宣传资料、座谈会等形式，着力营造了浓厚的普法氛围。 3、法律进学校。在“全国知识产权日”、“4.26”知识产权宣传周期间，深入开展知识产权进校园活动。向师生们宣讲知识产权保护法、专利知识法和反邪教等相关法律知识，同时推广学生带法回家、“小手牵大手，我与父母同学法”等行之有效的普法手段，让学生和家长共同提高相关法律、法规知识水平。使学校成为青少年学生参与法治实践、培养法制观念、提高法律素质的重要场所。 4、法律进企业。结合“进村入企”、“百局千人万企”大走访活动，将知识产权保护