宏基(第三组)-供应链管理.ppt_第1页
宏基(第三组)-供应链管理.ppt_第2页
宏基(第三组)-供应链管理.ppt_第3页
宏基(第三组)-供应链管理.ppt_第4页
宏基(第三组)-供应链管理.ppt_第5页
已阅读5页,还剩15页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

供 應 鏈 管 理 Supply Chain Management,指導老師:羅乾鐘 教授 班 級:二技經一甲 課 程:供應鏈管理 組 別:第三組 個 案:宏碁電腦 學 生:羅惠敏 N9432328 塗珮玟 N9432329 邱圭玫 N9432437 林文忠 N9432349,供 應 鏈 管 理 Supply Chain Management,宏碁電腦供應鏈管理之研究 企業背景 供應鏈管理的網路經濟型態衝擊 速食店模式奠定全球運籌的基礎 建立i 2供應鏈管理系統 Logistic freeway 供應鏈管理的五大功能及B2B電子化的五大效益 從Supply Chain Management 到 e Supply Chain 導入供應鏈管理的七大成功關鍵因素,企業背景,全球前十大自創品牌個人電腦,前三大pc製造商 自有品牌行銷業務,在全球擁有30座製造廠 主要生產地為台灣、馬來西亞、菲律賓、中國大陸、英國與墨西哥等 擁有兩百多家經銷商與一萬多家零售商。 在全球三十七個國家,共有一百二十多家公司 大環境變革,重組分為四大事業群 研製事業群 品牌營運事業群 明碁電通事業群 獨立事業單位群,供應鏈管理的網路經濟型態衝擊,供應商和製造業者,彼此交盪著經營產業的智慧經驗,追求具競爭力的製造成本 強調品質穩定的成品供應 彈性的經營策略 迅速反應的營運機制 對於台灣業者而言 庫存必須更少,但能保有產品供應的彈性 生產功能要更有效率 物流必須更順暢 交期必須更穩定且即時,世界知名的大廠,早已將大量資源投入服務行銷銷售的功能上,並且利用資訊科技要求產品供應端的成本、效率、即時、彈性 整合企業間之資訊流、物流、金流的企業對企業(B2B)電子商務,掌握到準確的資訊流、穩定的物流,對於供應商而言,就是絕對的優勢競爭力。,速食店模式奠定宏碁全球運籌模式的基礎,環境變動最迅速的產業,價格幾乎一日數變 預期關鍵性零組件價格下降的心理 要求與業者以零組件的方式出貨 貨送達當地倉庫,再依顧客需求組裝出貨 接單後生產(Build to Order,BTO)的新經營策略 大幅降低庫存的成本壓力 免去資金積壓的風險 接近銷售市場,即時進行配送運銷 產品的交貨更為準確、即時、彈性,速食店模式奠定宏碁全球運籌模式的基礎 將供貨點移到最前線 分地組裝 相對複雜 導入i 2 的供應鏈管理系統,建立i 2供應鏈管理系統 Logistic freeway,斥資台幣數億的i 2供應鏈管理 重新整合運作流程 後勤補給達到三點目標:一、快速;二、無障礙;三、完整設計基礎架構 導入的供應鏈管理,主要包括六大部分: Factory Planner(FP) FP系統主要在規劃整合相關單位的生產排程資訊 Supply Chain Planner(SCP) SCP 可整合製造工廠、組裝中心的所有資訊,Executive Information System(EIS)(圖一),Built-to-Configuration(BTC)(圖二),EDI/EC(圖三),藉以制定出物料需求計畫(MRP)之外,更由於資訊完全透明,讓宏碁可以進行、長期模擬,預測未來採購計畫。(圖四),供應鏈管理的五大功能及B2B電子化的五大效益,宏碁電腦全球各廠區,完成供應鏈建置 歸納供應鏈管理的功能: 廠區營運情況,全球即時資訊 MRP效率高,隨時檢視公司的庫存 相關物料計畫 容易做情境模擬 快速反應客戶要求,企業B2B電子化的效益 物料成本下降3 % 交貨準確度由50 %以下,提高至 70 % 供應商滿意度提高 採購成本縮減3000小時 未來透過此系統交易的金額,可達台幣200億,從Supply Chain Management 到 e Supply Chain,網際網路的興起 虛擬化 e Supply Chain,宏碁導入供應鏈管理的七大成功關鍵因素,清楚的了解公司方向與策略 上層管理者強烈的驅動能力及妥善的變革管理 線上人員積極參與 陣容堅強的專案

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论