威海某港航企业安全管理规定制度

安全生产管理手册序在一个企业里，安全应该永远放在第一位，当安全能够确保的时候，人们才能全心全意投入工作，我们的企业才能提升生产效率。企业是我们生存的根本，生产是企业的立足条件，安全又是生产的保障，健康是我们幸福的源泉。安全是第一生产力目录1、安全管理结构架构42、安全生产管理制度53、安全管理会议制度104、安全生产的检查规定115、造船业安全管理规定136、危险作业安全管理规定167、起重作业安全管理规程188、高处作业安全管理规定269、外包、外协作业安区管理规定2910、公司内部交通管理规定3411、电气作业安全管理规定3712、特种作业人员管理规定4013、事故报告及处理管理规定4214、工伤事故调查处理办法4915、交通事故工伤认定管理规定5216、仓库安全管理规定5317、宿舍安全管理规定5518、食堂卫生安全管理规定5619、隐患排查责任制度5720、安全生产奖惩考核制度63安全管理机构架构成员陈刚成员羊建新成员赵辉成员宋海主任俞勤建副主任王飞安全生产管理制度1目地贯彻“安全第一，预防为主，综合治理”的安全生产方针，落实管生产必须管安全，谁主管、谁负责的责任追究原则。加强公司安全生产基础管理，明确各部门负责人安全管理职责，努力改善员工劳动条件，防止伤亡事故，预防职业病，保障员工职业健康。2安全管理职责21总经理是公司安全生产管理第一负责人。主要职责是A认真贯彻执行党和国家有关安全生产和劳动保护工作的方针、政策、法律、法规，把安全工作列入公司管理的重要议事日程，主持重要的安全生产工作会议，签发有关安全工作的重大决定，审定安全方面的重要奖惩。B组织编制和实施公司中、长期整体规划及年度、特殊时期安全工作实施计划，负责审定和落实各级安全生产责任制，督促检查公司副职和所属各单位主要负责人抓好安全生产工作。C健全公司安全管理机构，充实专职安全生产管理人员，定期听取安全生产管理部门的工作汇报，及时研究、解决有关安全生产中的重大问题。22安全部是安全生产归口管理部门，负责一定安全生产规章制度和突发性安全事故处置预案；具体落实计划、组织、检查、总结、评比安全生产工作；组织事故调查处理，采取有效措施，防止事故重复发生；组织季度安全生产大检查，开展不定时安全生产例会。23各级部门主管对本部门安全生产全面负责。负责建立和完善部门安全生产管理网络，明确各级人员安全生产工作职责；制定安全生产管理条例，并落实到班组和个人；定期组织安全生产检查，落实隐患整改，保证生产设备、消防器材、急救器具等处于完好状态，并教育职工加强维护、正确使用；及时报告部门发生的事故，并注意保护现场。3安全生产教育强化安全教育培训，经常对员工进行安全知识教育，牢固树立“安全第一”的思想，使安全生产成为全体员工的自觉行动。31公司一级教育。311凡公司新进的员工（包括实习、试用、代培、临时工及换工种和复工员工）都必须进行安全生产教育培训。312对于特殊工种（电气、起重、焊接、厂内车辆驾驶等），必须经过专业培训并取得合格资格证书后方可上岗，同时建立特种技术考核制度，并将考核资料归档。32部门二级教育。熟悉本部门生产流程和技术规范，组织学习安全生产管理条例和历年来本部门发生的各种安全事故的案例。32班组三级教育。根据岗位工种进行安全操作规程和正确使用劳护用品的教育，消防器材的正确使用，重点讲解岗位安全操作要点及发生事故的处理方法、经验教训。33作业流程。应试人员经过面试，以考核合格后，称新进员工；新进员工以三级安全教育培训后，在规定的时间内，由安全组进行考查，考查合格后，即可上岗作业。在试用期内，二次安全考查不合格，即予辞退。34定期性安全教育培训每季度一次，安排在优质交流时进行。35安全员应每天检查员工的安全教育掌握和现场生产安全情况，发现安全隐患，当场予以整改。4消防器材、急救器具管理41消防器材统一由公司专职安全员、各部门兼职安全员进行管理，实行定置管理、定期检查、及时换药，确保随时能用。42急救器具由安全环境部管理，常用急救用品（如创可贴、消毒药水）可委托生产管理部管理员或者车间主任进行管理，实行现场服务、定期检查、及时补充，确保齐全有效。5安全员管理51安全员协助公司领导认真贯彻执行安全生产法规、制度，组织和协助有关部门制定和修订安全生产制度和安全技术操作规程；并根据本单位的生产经营特点，对安全生产状况进行经常性检查，对检查中发现的安全问题，应当立即处理，不能处理的，应报告公司有关分管领导，检查及处理情况应当记录在案。52安全员负责经常地、有计划地组织安全生产教育和培训，配合有关部门做好特种作业人员的安全教育培训、考核、复审工作；组织有关部门研究并执行防治职业病的措施。6安全通道临时占用61为了规范现场生产区域安全通道的使用，确保安全通道畅通无阻。任何部门和个人不得随意占用安全通道，因生产现场需要必须临时占用安全通道，需向安全部门提出申请，并填写安全通道临时占用申请单，经安全部门批准方可占用。62现场安全通道占用最长不得超过2天，超过2天需重新向安全部门进行申请。7安全生产检查71安全生产检查是搞好安全生产的重要措施，查员工对安全生产重视与否，查各项安全制度和执行情况，查存在的事故隐患，查整改措施的落实，检查危险源头及对其控制，真正做好安全生产警钟长鸣。72安全部门和各部门负责人应监督、检查员工上班是否按规定穿戴劳护用品。73根据季节气候的特点，安全环境部应组织相关部门进行专业性检查。入夏前，对所有防暑降温设备要逐一检查，确保安全良好；秋末查防冻保温工作，确保冬季生产不受影响。冬季降雪期间，应清扫公司内部车辆行驶的主要道路做好防滑工作。74切实抓好节假日加班和节假日检修的安全工作，做到有组织、有计划、有措施，并把安全检查中常见的隐患及平时不易整改的措施在节假日中予以解决。8事故报告规定81凡发生安全事故后，事故发生部门应保护现场，并及时向安全部门汇报事故真实情况同时及时设法送伤员到就近医院进行治疗，安全部门须在二天内召开事故分析会，分析原因并提出处理意见和整改措施，并以书面形式报告总经理或副总经理。82不管任何事故，都必须查明原因、落实整改措施后再组织生产，并对事故责任人进行严肃处理，坚持做到事故不瞒报、不慌报和故意延迟上报或破坏现场。83安全部门对每次发生的事故做好书面记录，总结并检查其他安全生产环节，及时整改安全隐患。9突发安全事故处置预案公司在发生火灾、人员伤亡、触电、急性中毒等其它意外事故时，必须迅速成立现场指挥部，采取有效措施，揭止事故状态进一步扩大，同时应注意保护现场。91指挥部设抢救抢险组、现场保卫组、后勤保障组911指挥部总指挥总经理或副总经理副总指挥安全部门管理现场指挥部成员各部门负责人912抢救抢险组组长安全员副组长部门负责人或班组长组员班组长、现场员工913后勤保障组组长办公室主任组员办公室其他科室人员、驾驶员92突发安全事故的急救方法921火灾事故首先关闭机器、切断电源、气源，由部门负责人组织人员扑救明火，疏散员工，及时上报，火势严重时拨“119”求援。922触电事故以最快速度切断电源，将触电者移至通风处，解松衣服，进行人工呼吸和胸外按压，在人工呼吸的同时可针刺穴位，以促苏醒，同时组织车辆或拨打“120”，以最快速度送医院抢救。923中毒事故尽量争取抢救时间，尽快将中毒者送往医院，并及时向医院提供中毒原因等情况。924所有突发事故，公司全体员工都有义务竭尽全力采取一切必要的措施抢救人员、财务，防止事故扩大，并注意保护现场。93事故调查931轻伤或其它一般事故，由安全部门负责现场取证，并指派专职安全员组织生产、技术等有关人员进行现场调查和责任确认工作。932重大伤亡事故，公司必须立即成立事故调查组在一个小时内上报政府相关部门，会同政府有关部门、公安部门进行调查、取证。事故调查组职责查明事故发生原因、过程和人员伤亡情况、经济损失等，提出事故处理意见和防范措施和建议，提交事故调查报告分别报董事会及政府、公安、劳动等部门。10责任101公司将安全生产工作质量作为每一位员工的重要考核内容之一。102对整改安全隐患、改善劳动条件等方面有发明、创新或提出合理化建议被采纳的及时对保护公司财产、防止事故发生或减少事故损失有功者，公司将给予通报表扬和相应的经济奖励；因忽视安全生产，违章指挥，违章作业、玩忽职守或者发现事故隐患不采取有效措施，而造成伤亡事故的，按照公司安全生产管理处罚规定处罚。安全管理会议制度1目的为掌握和了解本企业安全管理工作、及时消除和处理重大事故隐患，每季度召开一次安全管理会议。针对前一个季度的安全事故，安全防范作出总结和分析，下个季度的安全改善的方向是哪些，吸取之前的教训防患于未然把事故发生率降到最低。11会议制度如下111安全管理委员会成员会议每季度召开一次。112主任、副主任不定时召开，发生重大事故或突发性事故必须及时召开会议，分析研究，制定措施，防范未然。113每周各班组召开一次会议，部门会议每月召开一次，分析本周和本月安全生产工作情况。114每年召开二次全体员工的安全生产管理工作会议，总结经验，指出问题，制定改进措施，确保安全。2会议内容主要包括21总结分析客观存在全生产形势，研究制定安全措施，对下一步的安全工作提出指导性的方针和目标，并做出具体安排和部署。22传达贯彻上级有关安全工作的文件、会议精神和指示。23研究制定本公司的各项安全工作标准、条例、规章制度，并发布实施。24研究、决定对各项安全责任事故的处理及对有关责任人的处理意见。25研究、决定对各项安全活动及年度安全工作先进部门和先进个人的表彰。26检查、总结本部门安全工作的执行情况。27研究、分析各部门安全生产的形势，找出目前存在的问题及隐患，制定具体的整改措施。28针对事故案例，找原因，查危害，定措施，按照“四不放过”的原则，认真分析，使责任者和全体职工受到教育，吸取教训，制定防范措施。29其他有关安全工作的事宜。210公司的各种安全会议，要指定专人负责组织，要有专用的会议记录本，认真做好会议记录。安全会议之后，要下发会议纪要并派专人进行跟踪了解重大安全措施的落实情况。安全生产的检查规定1目地为了督促各项安全生产安全生产规章制度的贯彻落实，发现和消除事故隐患，防止职工伤亡事故和职业病的发生，确保安全生产，特制定本规定。2职责本规定的归口管理部门为安全管理部。全体员工履行本制度。3安全检查分类安全生产检查工作实行属地管理。根据安全检查的规模、内容和要求，建立适应检查需要的组织。31一般安全检查311公司安全生产大检查每月一次，由安全管理部组织，针对生产车间及外场的设备设施、环境、各部门的工作场所进行全面检查，并召开安全生产会议，对查出的事故隐患列出整改计划，限期整改，检查结果上报公司。312生产部要每月组织一次车间范围的全面安全检查，检查结果上报公司及安全管理部。313车间安全检查和班组安全检查，车间应根据车间的具体情况，在车间主任的带领下，由班组长，设备及工装具组人员一起参加，进行车间范围的全面检查和重点检查，车间检查一般每周检查一次。班组检查由班组长负责，每天晨会时强调生产安全的重要性，每天至少进行一次班组范围内的检查，检查作业环境和安全设备、设施，用电、用水、用气等方面的检查。个人应在班前、作业中、班后做好作业环境、工器具和安全用电、用气等方面的自检、互检和交接班检查。检查结果上报安全管理部。32专业性检查各类专业性检查一般由主管部门组织，设备使用部门参加，定期进行检查，安全部门做好督促工作。321安全部门对全厂进行安全检查，查防火、防爆及消防设施的定置管理情况，查全厂重点要害部位的安全情况，查各车间、部门执行安全规章制度的情况。322安全部门查机械、动力、起重、电气、厂内机动车辆等设备设施的完好程度，并对起重吊索具的完好情况做好记录，按不同小组分类标色。323后勤科对厂区公共区域环境卫生进行检查。负责对食堂卫生、宿舍、浴室等生活设施等方面的检查。33季节性安全检查一般根据季节特点，由安全部门会同有关管理部门，拟定和组织对防火、防爆、放雷击、防汛、防风、防暑、防冻等方面进行重点检查。34节日安全检查节日前后，要进行安全生产、消防、治安方位等方面的综合检查。造船业安全管理规定1目地根据安全生产法的要求，从造船行业的特点、特色，针对不同的工作种类，进行全面安全预防工作。2概述造船业是为水上交通、海洋开发和国防建设等行业提供技术装备的现代综合性产业，也是劳动、资金、技术密集型产业。对促进劳动力就业、发展出口贸易和保障海防安全意义重大。3造船行业的特点造船行业是技术密集、工种密集、人员密集性产业，它涉及高空作业、热处理及喷砂、起重、切割及加工等许多专业性质强和危险性大的工作，极易发生职业病、中毒、坠落等，可能造成人身伤亡、设备或财产毁坏的情况。4造船安全管理的特点41造船业是一个高风险行业。造船业既有高空作业、起重作业、电焊气割作业等，又多采用露天作业、狭窄舱室作业、交叉作业等方式，还有油漆、乙炔、工业用液化气等众多有毒、易燃易爆危险品，工作场所及条件相对恶劣，属于高风险的行业。42船舶建造是水上安全管理责任链中的重要一环。造船须按照船检规范、规则及有关的规范性文件、标准进行，船舶建造质量的高低直接影响船舶安全。造船安全管理工作与造船质量密切相关。安全技术装备老化、落后，甚至带病作业，在影响造船安全的同时，也影响了船舶修造质量，影响了船舶的航行安全。43从业人员流动性大，船东常常变化。船舶放样、电焊、下水等工种逐步由外来专业施工队完成，一线工人不断流动和更换，不利于造船安全管理的连续开展；船东的变化，使造船的类型、要求相应改变，造船安全环境和条件随之改变。44造船业是低效益的行业。造船企业经济效益普通较低。为了谋取利益的最大化，造船企业往往会减少对安全的投入，特别是大多数小型船厂。5造船安全管理的作用造船安全管理泛指船舶建造过程中（包括在造船准备期、建造完工后的试验期）一切保护从业人员的安全与健康，防止船厂、船东、船舶的财产损害及保护环境的活动。51可以有效地预防和减少事故，保护人民群众生命和财产安全。随着民营造船迅速发展，出现了一些不具备造船安全技术条件的滩涂船厂，增加了造船业不安全因素，事故隐患大量存在。安全管理要求船厂及时消除事故隐患，发生事故及时报告，提出针对性纠正措施，防止类似事故的重复发生。52是提高船舶建造质量、保障航行安全的需要。目前造船企业安全生产责任制不健全或不落实，企业领导重效益、轻安全，企业安全投入相对不足，再加上船东贪图便宜，选条件差、设备简陋的厂造船，助长了低质量船的蔓延，为船舶航行安全带来了隐患。53是保障企业经济效益、促进造船业可持续发展的重要保证。对造船这一微利行业来说，企业一旦发生安全事故，往往导致利润的全部或部分损失，影响企业发展。造船安全管理从表面上看是增加了经营成本，但由于信誉的提高和船舶修造质量的提高，必然会给企业带来更多的订单和更大的经济效益。6造船安全管理基本要求根据安全生产法的要求，结合造船行业特点，造船安全管理基本要求包括61要求管理层全面履行安全管理职责。管理层应履行的职责主要有建立、健全本单位安全生产责任制；组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程；保证本单位安全生产投入的有效实施；督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除安全生产隐患；组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案等。62要求对船舶建造的全过程进行安全管理。从船舶开工前准备工作起，到船舶焊接、装配、下水及试验等每个工序、每个环节的全过程，对影响安全生产的所有因素进行严格的控制。63要求全员参与安全管理，开展全员培训和全面检查。造船行业的每位从业人员都必须切实履行安全义务，服从管理，参加安全活动，提高安全技能，必须具备本职工作所需的安全生产知识，以避免和消除事故隐患。各有不同，必须针对造船业各工种的安全技术特征和要求，对从业人员进行安全生产教育和业务培训，提高其安全意识，严格遵守安全生产规章制度和操作规程。64要深入班组、车间，全面检查建造过程中的劳动条件、生产设施以及相应的安全卫生设施和人的操作行为是否符合安全生产要求，以便及时发现安全隐患，采取事前防范措施，掌握安全生产的主动权。7安全规章制度与标准安全法规血写成，违章害己害亲人。规章制度是大量事故集成的教训，是安全生产的依据、标尺、准绳。既然规章制度是前人用鲜血和生命所谱写的，任何人没有必要再用自己的鲜血和生命去论证它。遵章是安全的先导，违章是事故的预兆。我们不仅将安全规章制度贴在墙上，而且要牢记心中，融进血液，化为行动，不折不扣、坚决地执行。只有严格规章制度，才能确保安全生产。危险作业安全管理规定1目地加强对危险作业的安全管理是做好安全工作的重要环节。为了加强对生产过程中的危险作业的管理，防止触电、火灾、爆炸、高处坠落、中毒等重大事故的发生，保障员工和财产安全，严格加强对危险作业的安全管理和建立健全有关审批手续，根据安全管理的要求，制定本规定。2职责本规定的归口管理部门为安全管理部。全体员工履行本制度。3危险作业的定义危险作业是指在生产过程中对人员和周围设施的安全有重大危害因素，如果不采取措施，可能导致发生重大伤亡事故和财产损失的作业。4危险作业的范围41高处作业凡离坠落高度基准面2米及2米以上的，有可能坠落的高处进行的工作，（在高处有固定操作室的除外）。42在有触电危险的环境作业或带点作业。43在禁火区域对忌火器物使用明火或易燃作业。44有中毒或窒息危险的工作。（在船舱里作业）45大件吊装作业。46重量超过50T以上，产品发运及发运过程的相关作业。5危险作业的审批51船体分段在翻身之前须经安全管理部门审批，检查吊耳、护板的安装情况，钢丝绳的安全情况，天气情况是否利于作业，符合现场作业条件之后，方可批准作业。52危险作业人员必须没有妨碍从事作业的疾病和生理缺陷，并具有本作业所需要的安全专业技术知识及经验，严禁酒后作业。6安全作业要点61危险作业中，执行部门应指派作业监护人员负责现场作业安全监护。62危险作业人员要穿戴好防护用品，用具要完好无损，符合安全要求。63危险作业区要清理整洁，通道畅通。64作业前，要仔细认真地对作业环境进行检查，确认安全后方可作业。作业完成后，必须进行现场整理和清点。7其它71对违反规定的危险作业，造成工伤事故的，应根据情节轻重，给予有关责任人进行处罚，直至追究刑事责任。72危险作业应作为安全管理部门的安全检查重点，安全管理部和有关人员要切实做好对危险作业的安全管理工作，确保人身和设备的安全。起重作业安全管理规程目地本标准是根据重工企业生产区域、外单位设备安装起重作业的安全要求制定的。1范围本标准规定了起重作业人员的安全要求、起重机械、器具的安全要求。对大型钢结构吊运、安装及翻身起重作业的安全要求见大型钢结构吊运、安装及翻身起重作业安全实施指南2定义本标准采用下列定义起重作业运用各种起重吊运工具、设备或借助人力的搬运，将物体从地面起吊或推举到空中，再放到预定的位置和方向的过程。从事上述作业的人员，如起重吊运指挥、捆扎挂钩和起重机械驾驶等均为起重作业人员。3基本要求31人员的选择与要求311年满18周岁；具有初中以上文化程度；312掌握本工种安全技术知识和基本操作技能；313身体健康，无妨碍从事起重吊运作业的生理缺陷；314经特种作业考核合格、具有起重吊运作业资格的持证人员。32上岗准备321经县级以上医院体检合格。322在带教师傅的指导下，连续从事起重作业半年以上；323参加培训考核，取得特种作业操作证，以后按规定期限进行复训；未按规定复训或复审不合格者，操作证自行失效。4起重作业人员的安全要求41生产组织者的安全管理要求411必须严格执行“五同时”，即计划、布置、检查、总结、评比生产的同时，计划、布置、检查、总结、评比安全工作；412起吊大型物体（50T以上的物体）应编制起重作业施工方案,安全施工方案经施工主管部门和安全部门审查,报公司分管领导批准后方可实施。413在布置生产任务时，应结合具体工程对操作人员明确作业内容、程序以及有关安全注意事项。414工作前，先查明作业现场及周围环境的安全状况，并落实安全措施（如防护栏杆、扶梯、安全网、脚手架、板等）；415对现场照明设备情况及照明度进行检查，保持吊装作业现场光线良好；416各级生产组织管理者，尤其是班组长，应了解每个操作人员的身体状况，以及合理安排生产任务；417吊运大型物件和重要设备时，加强现场指导和监督检查。42起重吊运人员的安全操作要求421必须严格遵守“起重十不吊”的规定；422保持充沛的精力，身体不适应注意休息；423工作前必须做到进入生产现场应带好安全帽，高处作业应系好安全带，水上作业应穿好救生衣，并应做到相互督促；424与起重机驾驶员密切联系，指挥时必须做到手势信号准确无误，对讲机信号清晰准确；425多个起重工操作时，必须确定专人指挥，指挥人员不能只用对讲机进行指挥，还应辅助手势、旗语等指挥信号。426起重指挥人员应选择的位置4261与起重驾驶员之间视线清楚；4262应始终清楚地看到被吊物；4263指挥人员不应站在死角位置，当被吊物向指挥人员靠近时，不应构成威胁。427负责被吊物的重量计算；428吊运重物时不能离地面太高，禁止吊物从人员上空越过，所有人员不准在吊物下停留或穿越；429吊挂重物时，吊挂绳之间的夹角不得大于120度，以防脱钩；4210吊运中途不得停留或将物体长时间悬吊在空中；吊运时，不得抽吊物体；4211物体翻转时应严格按照指挥意图从事作业，使其重心平稳转移；4212大件物体翻转作业，应在作业区周围设置警戒线，禁止无关人员入内。大梁、支腿翻身前，应严格检查，防止浮物散落伤人；4213卸下的物体，应垫好垫木，不得压在电气线路或管道上面，禁止堵塞安全通道，堆放时要整齐平稳；4214堆放重叠物体时，应垫好垫物，不准强行抽拉钢丝绳，对于易滚动的物体在堆放或叠放时，应放好止动斜塞；4215起重机工作时，臂架、吊具、辅具、钢丝绳、缆风绳及重物等与高压电线的最小距离不应小于下表规定线路电压（KV）113560110154220330最小距离（M）15331364147534216吊运大型物件必须有专人指挥，到位时要观察重心，确认松绑后不致倾倒，方可拆除起重索具；4217工作前应认真检查所需的吊索具，若不符合安全要求，严禁使用。工作结束后，必须检查吊索具损坏与完好，要分开存放；4218吊重时，吊钩的受力方向应与物体的重心垂直，不能斜吊或斜拖；绳、链接触的被吊物体锐角处应加衬垫物；4219滚运物体时，应有专人指挥，牵引绳周围不准站人。滚运中和移动滚杠时，防止压伤手和脚；4220装卸、搬运易燃易爆物品时，禁止随身携带火柴、打火机等可燃烧的物品；4221物体堆放要整齐，不得超出堆物线，保持道路畅通。43起重机械驾驶员的安全操作要求431驾驶员必须持证上岗；432工作时要精力集中，严禁酒后操作；433开车前和被吊物体移动范围内有人时，必须鸣号；434操作中，禁止用安全装置停车；435多级指挥时，驾驶员只听从第一级指令。但当任何人发出危险信号时，驾驶员应立即停车；436吊运过程中，被吊无阻挡情况下应离地05米，越过地面上放置的设备或其他物件时，应高于地面设备或其他物件05米以上；437发现被吊物体上有浮物或站人时，应拒绝起吊。438被吊物接近或到达额定起重量时，吊运前应先检查制动器，并用小高度、短行程试吊后，再平稳吊运；439起重机在运行时，不得进行检查、维修和加油；4310上下驾驶室应双手拉好扶手栏杆，上班时不准穿高跟鞋；4311当驾驶员在操作中遇到突然断电时，操作手柄必须回到零位；4312起重机上有两人操作时，启动起重机和离开工作岗位都必须通知对方；4313驾驶员必须认真做好交接班工作，记好当天的工作情况及起重机的运行情况；4314工作完毕后，停车要规范，露天的起重机还必须使用夹轨钳或铁鞋等安全装置进行锚定，防止大风吹动。4315汽车式起重机稳定性原则是后方侧方前方，因而禁止从车头方向旋转吊运物件。4316汽车式起重机吊运时地面应夯实平整，必须支好支撑，使轮胎不承载方可吊运。4317汽车式起重机长距离移动时必须固定好吊钩。44着装要求441着装应为符合公司规定发放的服式；442佩戴有起重特殊工种标志的安全帽，帽带必须扣紧；443指挥人员带好对讲机；444高处作业时必须系好安全带；445穿好防护鞋。5行车安全操作与遥控器交接要求操作员工必须有证，严禁无证操作，起重组员工为行车第一责任人，在交接时给使用人时，使用人必须有证，必须有交接班记录，记录必须如实填写；遥控器由各自责任人进行保管与日常维护，发现行车出现故障有义务及时报修。白班结束后统一收管，如中、夜班需要继续使用，交接装配有证人员。6吊索具、辅助设备的安全要求61起重常用吊索具和辅助设备的使用要求611根据吊运物体重量和吊索具夹角，正确使用吊索具，严禁在超负荷和受冲击载荷的情况下使用，选用的吊索具必须具有产品合格证；612员工借用吊索具时应检查其是否合格、有无破损，若有问题应立即调换；613吊索具使用后，应妥善保管好，严禁与腐蚀性的物品混放；614对自制吊具应严格按照国家有关规定执行；615使用单位对吊索具必须定期检查、检验，检验结束做好记录并按规定做好检验色标，钢丝绳报废按国标GB6067规定执行，经检查已达到报废标准的吊索具，严禁使用，按规定进行处理；616钢丝绳不准采取套绳、结扣和拉挂等方式使用；原则上不准单根钢丝绳单头吊运物件，除非有可靠的防旋转措施；617钢丝绳在使用过程中应严防扭结、压扁、弯折、碰电等现象的出现；618当吊物处于工作位置最低点时，钢丝绳在卷筒上的缠绕不少于3圈；619严禁用麻绳或白棕绳作为起重索具，其他纤维吊索具应防止受潮、虫蛀、腐蚀，使用后应置于干燥通风处，妥善保管；6110不得使用多接头进行吊挂作业，以防滑脱和爪钩变形；6111不允许两根链条交叉缠绕使用或将链条用作捆扎，在链条出现扭扣咬节现象时，应及时理顺，否则不准使用；6112使用焊接环形链必须经50额定破断拉力的检验，凡出现裂纹、塑性变形（伸长率达5）和链环直径磨损达原直径的10均应报废。62钢板挂、钢板卡子操作要求621起吊中、小型钢板应采用四点起吊方法操作，且每对挂钩的钢索必须贯穿相连，使其受力后自动拉紧，以防滑脱；622吊运大型钢板，宜采用平衡架起吊法操作；623严禁用钢板卡子进行单边吊运操作；624挂钩的开口发现变形时，应停止使用；625挂钩连接销子应经常检查，直径磨损极限为5；626应经常检查挂钩的损坏情况，确保其完好性。63钢板夹钳操作要求631仅限于垂直起吊；632操作时，钢板必须放到钳口底后，再将锁紧凸轮锁紧；633夹钳在不工作时，应使锁紧凸轮处于放松状态；634当吊运钢板从垂直位置到水平放下时，锁紧凸轮应在钢板下面；635一个夹钳只能吊运一块钢板。64磁性吊具使用操作要求641磁性吊具在起吊时，应先试吊，确认符合要求后，方可继续进行操作；642被吊物体在没有安全落地前，不得操作脱磁开关放落物体；643除电磁吊外，其他磁性吊具均不得进行重叠吊运作业；644凹凸不平、波浪型、弓型钢材不得采用磁性吊具进行作业；645磁性吊具必须置于吊物的重心，物体的斜度必须控制在5度以下；646磁性吊具与被吊物的吸着面间不得有杂物、灰尘和油水等；647起吊较长物件，必须使用大秤吊进行多点起吊，并注意吊上负荷的均衡性；648磁性吊具用完后，应妥善放置于平整钢板上；649除永磁吊外，凡磁性吊具必须配置应急供电装置，对于蓄电池磁性吊不得横置或倒放；6410磁性吊具吊运物件时，禁止从人或设备上方运行。7起重机械安全管理71卷扬机711卷扬机应安装在平整无障碍物处，其支承面的安装必须牢固、可靠；712卷筒应与导向滑轮中心线对正，卷筒轴心线与地面导向滑轮轴线的距离满足无槽卷筒不应小于卷筒长度20倍，有槽卷筒长度的15倍；对于修船施工现场由于作业空间的限制，应尽可能使卷筒轴心线与地面导向滑轮轴线的距离尽可能的大。713卷扬机启动前，应对钢丝绳、离合器、制动器、棘轮、棘爪等进行仔细检查，确认完好方可动转；714卷扬机作业必须进行试吊，启动后要缓慢均匀，严禁突然加速，防止绞扭或碰撞，拉紧的钢丝绳两侧危险区域不准有人员停留；715卷扬机应有二次保护装置的应急开关，线路绝缘良好，接地可靠。72千斤顶721操作时受力点应选择准确，支承应稳固，基础平整坚实，顶头面应采取防滑措施；722操作千斤顶必须用专用手柄，严禁锤敲物击；723千斤顶不能作为长时间支撑物用，起顶重物时，应采取随起随垫枕木方法，使千斤顶的受力得到缓解；724发现千斤顶倾斜时，应立即停止操作，松开调整后，方能继续操作；725使用螺旋千斤顶，螺杆不得旋尽，螺纹若有磨损，应降低规格使用或报废；726多台千斤顶联合作业时，应有专人指挥，其动作应同步均衡。73滑轮731应仔细检查滑轮和滑轮轴的磨损度，轮槽底直径减少量达钢丝绳直径的50必须报废，滑轮槽壁磨损达原壁的20、轮槽不均匀磨损大于3MM应报废；732滑轮轴及壳有裂纹、轮缘有破损均应报废；733滑轮应经常进行检查，如发现有异常现象，必须纠正；734应经常加油保护。74起重葫芦741电动葫芦7411电器部分须符合国标GB6067的安全要求；7412上升限位装置及控制器的点压系统均应灵活、可靠，不允许以上升限位当作开关来使用；7413电动葫芦必须设有过卷扬限制器的装置，制动装置必须安全可靠，制动面严禁有油污等杂物；7414电动葫芦的钢丝绳、吊钩、安全装置、控制器等每月进行一次检查，并定期进行保养。742手动葫芦7421手动葫芦严禁超负荷使用，每台只限一人操作，悬挂的支承点必须能承受起吊的重量（包括葫芦自重）；7422用多台手动葫芦同时起吊一件物件时，应合理布置起升点，并统一指挥如拉不动时，应马上停止操作，检查原因，确认安全后，方可继续操作；7423操作手动葫芦，用力应均匀，作业前均应试吊，检查制动器的可靠性；7424手动葫芦的部件应保持其完好，并经常进行检查，报废标准按GB606789执行高处作业安全规定1目的为了确保登高作业人员的生命安全，预防高空坠落事故的发生。2定义本标准采用下列定义21高处作业凡距离坠落高度基准面2M及其以上，有可能坠落的高处进行的作业，称为高处作业。22坠落高度基准面从作业位置到最低坠落着落点的水平面，称为坠落高度基准面。3高处作业分级与分类31高处作业的分级高处作业分为一级、二级、三级和特级高处作业。311作业高度在25M时，称为一级高处作业。312作业高度在5M以上至15M时,称为二级高处作业。313作业高度在30M以上时，称为特级高处作业。32高处作业的分类高处作业分为特殊高处作业和一般高处作业。321特殊高处作业3211在阵风风力为6级（风速108M/S）及以上情况下进行的强风高处作业。3212在降雪时进行的雪天高处作业。3213在降雨时进行的雨天高处作业。322一般高处作业除特殊高处作业以外的高处作业。4高处作业安全要求与防护41高处作业安全要求411从事高处作业的人员必须具备高处作业的资质，落实安全防护措施后方可施工。412凡从事高处作业的人员必须经安全教育，熟悉现场环境和施工安全。对患有职业禁忌症（高血压、心脏病、严重贫血、恐高症等）和年老体弱、疲劳过度、视力不佳及酒后人员等，不准进行高处作业。精神不振、心绪慌恐不安、心情过分激动等人员，暂时不宜进行高处作业。413高处作业人员应按照规定穿戴劳动保护用品，作业前要检查，作业中应正确使用防坠落用品与登高器具和设备。414高处作业应设监护人对高处作业人员进行监护，监护人应坚守岗位。42高处作业安全防护421高处作业前，部门应制定安全措施，书面进行安全交底。422不符合高处作业安全要求的材料、器具、工具、设备不得使用。423高处作业所使用的工具、材料、零件等必须装入工具袋，上下直爬梯时手中不得持物；不准投掷工具、材料及其他物品；易滑动、易滚动的工具、材料堆放在脚手架上时，应采取措施防止坠落。424无照明设施或光线阴暗的情况下，禁止高处作业。425遇有六级以上强风、大雨等恶劣天气，禁止露天悬空登高作业。脚手板等高处作业面，遇有水、雪、油、泥、沙及其他易滑物应及时清除。426各种脚手架、板的搭设，必须平稳牢固，不得松动摇晃，脚手板的临空一面，必须设有11米高的防护栏杆，如因施工需要，局部不设防护栏杆的，必须通知承担搭架的施工部门在无防护樯杆处应用安全防护绳加以保护。脚手架、板的附近，不准架设高于36V输电线和电气装置。427禁止上下垂直作业，若必须垂直进行作业时，应采取可靠的隔离措施。人员上下行走必须按规定的路线上下。428禁止使用腐朽、扭曲、严重损伤残以及有横透节的木质吊板和锈蚀严重的钢质脚手板。429起重机安装、制作使用的木质吊板的长度在4米以上的，其厚度不得小于5厘米，并应三点受力支撑，两端搭头30厘米，并绑扎牢固。4210凡在离地面（基准面）2米以上（含2米）任何部位的高处作业，脚手板的搭设宽度不得小于并列60厘米，用于打砂、喷漆的悬挂脚手板总宽度不得小于100厘米，其搭头处伸出横档的长度不得小于30厘米。板与板之间及搭头处必须紧固牢靠，防止滑动和翘起，板面不允许有易滑和有碍操作的杂物。4211两层以上的多层脚手架（包括固定式脚手架），每层必须设固定的上下行人斜梯，梯手必须坚固，不得缺层，梯级间距不得大于40厘米。4212脚手架、板搭好后按作业许可制度进行验收后方可交付使用，并在使用过程中经常检查，已经搭好的脚手架、板，任何人不得擅自拆卸、改变其结构。4213水面高处作业，必须佩带好安全带和救生衣，必要时应架设安全网。4214凡悬空单行跳板或引板的宽度不得小于60厘米；双行跳板或引板的宽度不得小于120厘米，活动搁置端头不得短于一米，坡度不能大于30度，跳板两侧必须架设不低于12米的护栏，同时下方要设安全网，安全网的宽度应保证距跳板边缘两米以上。木质跳板或引水板必须使用坚硬木质板，其厚度不得小于5厘米，板面要设防滑板条。4215使用高空车进行施工作业时，要注意高空车的安全工作负荷，严禁超负荷使用，操作人员必须持证上岗，并严格执行操作规程。高空车上的人员必须按规定系好安全带。4216高处作业应与地面保持联系,根据现场情况配备必要的联络工具,并指定专人负责联系。外包、外协作业安全管理规定1目的为加强公司外包、外协作业的安全管理与监督，明确公司外包、外协作业的安全管理责任，维护公司安全环境和秩序，预防事故发生，制订本规定。2适用范围本规定适用于对外包、外协单位在公司区域内作业和对外发包工程外场作业的管理。3定义本规定相关用语的定义31外包作业，是指承包公司有关工程的作业，包括产品实现过程中需要发包的相关工程、建筑与土木承包工程、产品吊装或安装工程、设备维修外包工程及后勤服务承包等。32外协作业，是指供货的厂商人员、技术服务人员与废材（物）处理厂商人员在公司内进行的相关作业。4安全管理协议41外包单位在与奔腾港航签订工程合同的同时，应与奔腾（签订“外包工程安全管理协议”，明确各自的安全管理职责和在奔腾作业应当遵守的基本安全规则及应当采取的安全措施。42与奔腾长期协作的外包单位，可与其签订年度的安全管理协议；对于外协单位可不签订安全管理协议。43外包工程安全管理协议一式三份，安全管理部、生产部、承包方各保存一份。5资质资格管理51发包部门在确定承揽单位前，首先要求外包单位向安全管理部提供如下有效的资质及证明511建筑与土木承包工程、设备吊装、安装或维修外包工程单位，需提供营业执照、安全作业许可证、税务登记证、项目授权书、外包单位员工花名册、持证上岗人员名单及上岗证、项目组织结构及工程保险单等；512食堂承包单位提供营业执照、卫生许可证、税务登记证、项目授权书、外包单位员工花名册、员工健康证、项目组织结构等513涂装承包单位提供营业执照、税务登记证、安全生产许可证、项目授权书、外包单位员工花名册、项目组织结构等；52外包、外协单位从事国家规定的特种作业的，单位必须具备有效的国家指定专业机构颁发的特种设备许可证，作业人员必须具备相关的特种作业有效资格。6安全管理责任61在与外包、外协单位签订工程合同前，对外包、外协单位须具备的安全资质和安全管理的能力与状况等进行必要的考察与审查，确定符合国家规定及公司安全管理要求的外包、外协单位。承揽单位资必须经安全管理部进行严格资质审查合格后，发包部门方可与外包单位签订承揽合同，同时签订安全协议书。62安全管理部对外包单位相关资质、安全协议、承揽合同书复印存档。63外包单位必须建立安全生产相关制度、安全操作规程、员工安全培训档案。外包单位必须为下属员工办理工伤保险和意外伤害保险。64对所管的外包、外协单位的安全生产工作进行总体协调、管理和指导，并对其人员进行必要的安全资格抽查、审核。65公司内外包、外协作业651安全管理部负责对外包、外协单位在公司内作业人员视同公司员工进行同等安全监督。652外包、外协单位应确立在公司内作业现场的作业体制（责任制），指定现场作业责任人，落实事故预防对策，切实进行自主安全管理，外包、外协单位对其作业人员在奔腾的安全生产负责。653外包、外协单位及其作业人员应自觉遵守国家安全卫生法律法规，遵守奔腾的安全规定，服从奔腾的安全管理和监督，参加奔腾召集的安全会议等，及时了解奔腾有关的安全要求并切实组织实施。654奔腾对外包、外协单位在公司内作业的安全生产工作进行统一协调、管理。66厂外安装施工临时聘请吊装施工单位时，项目经理（负责人）同样要严格审查施工单位吊装资质、汽车吊资质、吊装人员上岗资质；在设备吊装前要求外包吊装单位提供吊装安全方案，安全措施，经严格审查确认安全可靠后方可有组织的进行施工。67发包部门应委派专人（可兼职）加强外包单位，督促外单位安全管理人员进行现场员工的安全教育、安全检查、落实整改及预防措施，加强现场的安全管理并形成书面文件存档保管。7劳护用品71外包、外协单位应为其作业人员配备符合国家规定要求的劳护用品，基本配备要求如下工程发包船体分段建造基本配备要安全帽工作服安全鞋（钢包头/防刺穿）安全带（登高作业必安全帽工作服安全鞋（钢包头/防刺穿）手套求备）其他安全帽、工作服颜色和款式应尽可能保持统一。登高作业须系好安全带。8安全教育81在奔腾厂内作业的工程，由相关部门在外包、外协单位入厂作业前应向其说明公司的安全规定和要求。82外场施工的工程，由发包部门现场负责人对承包单位的安全规定执行情况进行监督和督促管理。83外包、外协单位应对其作业人员进行作业前及日常的安全教育，使之明白作业的危险因素及有关的安全规定和要求。9公司内作业的基本安全规则91正确穿戴和使用安全保护用品。912要穿长袖的、合适的作业服装，禁止穿短袖、短裤、凉鞋进入生产作业区域。913必须佩戴安全帽并系好帽扣。914在厂区内须穿安全鞋、佩戴手套，2M以上高处作业时必须系好安全带。92遵守公司内部交通管理规定。921公司内限速15公里/小时，进出公司大门、作业场所、危险区域等不准超过5公里/小时。922车辆必须停放在规定的停车地点。923奔腾的作业车辆、起重机有优先通行权，禁止妨碍其通行或与其争道抢先。924车辆通过起重机轨道、交叉路口要停车确认安全后方可通过。93遵守吸烟规定。931在指定的吸烟场所吸烟（严禁游烟）。932烟头要扔到指定的吸烟筒内（禁止随地扔烟蒂）。94原则上应与奔腾遵守同样的作息时间。941早晨715前入厂（夏季715；冬季745），942如特殊情况需长时间加点及休息日加班时，应向奔腾生产管理人联络与报告，并按其指示作业。95遵守奔腾“整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全、节约”7S的要求。951从规定的通道行走，在指定的作业区域作业。952按规范作业。953作业结束，清理作业场所，清除不要物，废材、废物按规定投放到相应的垃圾箱及余料斗。空置的氧气瓶、丙烷瓶放回指定位置。96必须进行动火作业时，应观察周边是否有安全隐患，再实施操作，切勿盲目大意。961动火作业结束后，必须确认无余火。962危险物品应放在规定的地方，并标示醒目的禁火标志等。97其他基本的安全规则971不进入与自己作业无关的场所。972未经奔腾相关责任人许可，不可随意使用奔腾的机械、设备、工具等。973经过允许使用的机械、设备、工具，禁止在其规定的用途以外使用。974禁止随意移动、更改奔腾设置的设施、设备及安全装置（包括照明、消防器材、脚手架等），确因作业需要临时移动或更改，必须及时复原。10作业管理101外包、外协单位及其作业人员作业前应对所在的作业区域、作业环境及使用的设施、设备、工具等进行安全检查和确认，发现隐患应及时向奔腾现场负责人报告处理；作业中发现有自身无法控制或判断的危险时，应停止作业，迅速报告或在采取必要措施后撤离现场。102非生产部发包的工程在公司内生产部管理区域进行作业的，须事先与生产部及其相关车间充分协商，确立必要的联络体制并落实事故预防对策。11事故管理111外包、外协单位作业人员发生事故（包括伤害事故及设备损坏等无伤事故）时，公司内作业必须迅速向奔腾安全管理部报告，听从奔腾的统一指挥；外场作业必须迅速向奔腾现场责任人报告。112外包、外协单位的事故对策会议，由发包部门组织并主持召开，相关部门安排人员参加。113发生与外包、外协单位相关的各类事故，按国家规定及双方签署的安全管理协议处理，发生重伤以上事故应迅速上报政府有关部门，由于外包、外协单位或个人自身原因造成的事故，事故处理及补偿的费用等由外包、外协单位自己承担，并承担奔腾由此遭受的损失。12监督检查与奖惩121外包、外协作业人员违反奔腾安全规定要求的，奔腾有权督促其改正，情节严重的责令其请其停止作业，退出作业现场。122外包、外协作业人员严重违反奔腾安全规定要求或经教育未改正的，按奔腾相关奖惩规定及双方签署的“承包工程安全管理协议”对其单位及作业人员进行一定的经济处罚，直到取消该作业者的作业资格。123对外包、外协单位的处罚款的收缴由发包部门监督实施。13其他奔腾对外包单位施工实行安全保证金制度，奔腾将从总工程款中提取10作为施工单位的安全保证金，施工单位在工程施工过程中如发生重伤及以上事故，奔腾有权将从工程款中扣除相关安全保证金，对于违反奔腾安全相关管理要求的，对于长期协作的单位，必须缴纳固定安全保证金。公司内部交通管理规定1目的为加强公司内交通管理，建立良好的交通秩序，保障员工生命、财产安全，特制订本规定。2适用范围本规定适用于在公司区域内通行和作业的一切车辆和行人。3管理职责31公司内交通安全的综合管理由安全环境部负责，担当以下的职责311负责公司内交通安全的监督和检查；312负责对违反本规定的一切车辆和行人进行处理；313公司内道路交通标志、设施的设置的建议权；314负责组织交通事故的调查和处理。32各部门、车间是公司内交通安全的责任部门，担当以下任务321负责本部门、车间车辆和业务相关外来车辆及其人员的管理及安全教育；322负责公司内交通管理规定的具体执行，对本部门的交通安全负责。323协助对本部门区域或人员发生交通事故的调查处理。4内容41速度限制在公司区域内通行和作业的一切车辆必须遵守交通运输速度限制。A公司内通行的机动车辆，最高速度不准超过15KM/H，进出公司大门、作业场所、危险区域等不准超过5KM/H。B公司内运输车辆（叉车、平板车、牵引车等）最高速度不准超过10KM/