成浪安全生产管理制度(生效时间：2014.9.1)

1、 安全生产管理制度成都浪度家私有限公司安全生产管理制度批 准：_审 核：_编 制：_文件编号： M3-G-YY-11-1.1 生效日期： 2014年8月01日 文 件 发 放 范 围 （在发放部门“”内划“”）副本发放: 总裁室 运营管理中心 财务管理中心 营销中心 软体事业部 板木事业部 集成品事业部 正本保存: 运营管理中心 制 订 修 订 记 录版本/改次制修订页次制 修 订 摘 要制修改人日 期第一版 11页内控讨论修订杨绍勇2014.8.1归档人/日期： 1.总则为贯彻国家安全生产法，加强公司安全生产管理，防止和减少生产安全事故，保障公司员工人身和公司财产的安全，切实做到生产现场环境

2、整洁、纪律严明、物流有序、设备完好、确保安全。特制定本制度。2.组织机构组长：总裁副组长：运营管理中心总经理成员：板木事业部总经理、软体事业部总经理、集成品事业部总经理、营销中心总经理、行政人事经理、外联主任、成品部经理、行政主管、安全管理员、各生产车间厂长。2.1组长职责牢固树立“安全第一”的思想，全面贯彻“谁主管，谁负责，逐级负责”的原则。严格要求各级管理人员和职能部门必须在各自的工作范围内对实现安全生产负责。2.1.1负责企业的安全管理工作，把安全生产工作列入重要议事日程，与生产工作同计划、同布置、同检查、同总结，同评比、同奖惩。2.1.2贯彻执行中华人民共和国安全生产法等有关法律法规，

3、认真执行各项安全生产的法律法规和安全标准。2.1.3建立健全安全管理责任制，每年年初按级签订安全责任书。2.1.4建立健全安全管理制度和安全操作规程。2.1.5根据企业生产情况，审核重大灾害事故的预防和处理方案、事故应急救援处理预案。 2.1.6建立健全安全管理组织机构，设置专职安全管理人员。2.1.7主持召开企业安全管理专题会议，及时通报企业安全生产工作情况和有关安全生产的重大问题。2.1.8组织开展安全大检查。确保资金投入不断改善安全条件。2.1.9发生重大事故时，及时组织抢救，并参与事故的调查处理工作，及时向上级有关部门报告。2.2副组长职责贯彻 “安全第一，预防为主，综合治理”的工作方

4、针，强化各级安全生产职责，落实各项安全生产管理制度，确保企业的安全生产。2.2.1.对公司的安全工作负日常领导责任，遵纪守法依法行政。做到有法必依，执法必严，有功必奖，有过必罚。2.2.2.根据上级有关部门和企业要求，对企业的安全生产工作不断改进，不断加强。2.2.3.定期或不定期组织安全检查工作，对存在较大隐患的限期整改。到限期不整改的要通报批评，问题严重的，要处罚相关部门负责人。2.2.4.一旦发生安全事故，负责查明原因，明确责任，提出改进措施和处理意见。2.2.5.保证劳动防护，安全措施经费的使用和所用物资的供应。2.2.6.贯彻执行安全法律、法规，掌握本单位的安全情况，保障企业安全符合

5、规定。2.2.7.将安全生产工作与企业生产、管理等活动统筹安排，批准实施年度安全工作计划。2.2.8.组织安全检查，督促落实安全隐患整改，及时处理涉及安全的重大问题。2.3成员职责2.3.1 抓好安全生产工作，对安全生产负管理责任。2.3.2组织实施上级有关安全生产方面的规定和技术规范。2.3.3做好召开安全生产例会的准备工作，对例会决定的事项，严格贯彻落实。 2.3.4组织并落实安全生产方面的各项管理制度和安全技术操作规程，并不断修改完善，适应安全生产需要。 2.3.5组织编制本部门安全生产规划和计划，并组织实施，有计划组织解决重大安全隐患和职业危害。2.3.6组织定期的安全生产检查，对查出

6、的重大安全问题、隐患制定整改措施，并限期检查落实情况。 2.3.7每月组织分析安全生产情况，及时研究解决生产中的不安全问题。2.3.8组织重大伤亡事故的调查、分析、处理，拟订整改措施，并组织落实。2.3.9负责具体实施企业灾害的预防和应急计划。2.3.10负责组织对职工的安全生产教育和培训，总结推广先进经验，奖励先进单位和个人。2.3.11检查各车间负责人、班组长安全生产职责履行情况和安全生产管理工作情况。2.4安全管理员职责负责指导各部门依照中华人民共和国安全生产法等法律法规，制定适合本企业安全生产特点的各类人员安全生产责任制、各种安全生产操作规程、预防措施等，直接向及上级安全管理机关汇报工

7、作。2.4.1按照安全生产规章制度，定期对企业进行安全生产检查，纠正、处罚违反安全生产规定的人和事。对查出的事故隐患和不安全因素，限期整改。2.4.2参与事故调查工作，编制事故报告及整改、处理意见。2.4.3按期组织对专职安全生产人员和技术人员对安全防护用品、器具及其使用情况进行检查和查验。2.4.4负责安全管理资料的建档和保管，对按全档案的完整、真实、准确、负责。2.4.5 受理有关违反安全生产事件的举报。受理的举报事项，经调查核实后，应当形成书面材料，提出整改措施，报经副组长批复并督促落实。2.5行政部职责：2.5.1负责公司安全生产监督管理与检查考核工作；负责消防设施设备的监督、检查工作

8、，确保设施设备完好有效。2.5.2对安全管理工作提出奖罚意见。3.安全管理3.1.安全生产管理3.1.1各部门成立现场管理安全领导小组，并明确分工，各负其责，定期开展活动，做好原始记录。3.1.2 公司三级部门的主要负责人对本部门的安全生产工作全面负责，下列职责。3.1.4.1 建立健全本部门安全生产责任制，安全生产规章制度或操作规程；尤其对易燃易爆和有害物质的管理要落实责任、检查到位、记录规范。3.1.4.2 组织制定并实施本部门安全教育、安全培训计划和安全事故应急救援预案。3.1.4.3 督促检查本部门安全生产工作，及时消除安全事故隐患；及时、如实报告生产安全事故。3.1.5 员工必须履行

9、的安全工作职责。3.1.5.1 在作业过程中，严格遵守本部门的安全生产规章制度和操作规程，正确配戴和使用劳动防护用品。3.1.5.2 必须自觉接受安全教育和培训，掌握本工种所需的安全知识，提高安全生产技能，增强事故预防和应急处理能力。3.1.5.3 发现事故隐患或不安全因素，必须立即向本部门负责人或公司安全管理员报告。3.1.5.4 特种操作人员必须持证上岗。3.1.5.5严格遵守生产现场“十不准”即： 不准披发进入生产现场；不准穿高跟鞋或背心进入生产现场； 不准穿裙子、长衫从事机加工作业； 不准戴手套从事旋转机械操作； 不准酒后或带食品上班； 不准在厂区任何公共卫生区乱扔垃圾； 不准在生产区

10、和公共卫生区吸烟； 不准非机动车、摩托车（货运除外）进入生产厂区； 不准乱堆乱放产品零部件； 不准在生产现场干私活。3.2消防安全管理3.2.1 行政部应根据公司情况确定消防重点部位，落实制订消防管理责任制和消防重点部位的日查、周查、半月查、月查责任人。按规定期限更换灭火器材，定期检查消防栓是否完好无损。督促重点部位单位防火安全工作。相关检查表格见消防管理制度。3.2.2 各部门负责人应认真履行职责，按时完成检查，做好检查记录及签名。及时将检查情况向问题单位和行政部门提出整改意见，杜绝事故发生。 3.2.3 办公室、工房、仓库等场所按消防规范要求配备的灭火器材、消防栓，不得挪作他用。3.2.4

11、 相关部门对易燃易爆物品必须按消防规范要求实行定量储存。各生产现场按12小时用量、暂存库按一周用量标准存放。并派专人保管，不得乱放、混放。3.2.5 各部门不准在非指定地点动火。进行明火作业（如电焊等），应先报行政部，同时采取必要的防护措施。3.2.6消防通道必须保持畅通，严禁堆放任何物品堵塞消防通道。3.3.安全用电管理3.3.1 电线、电器不符合规范的，机电部应及时更换；3.3.2 未经行政部、机电部批准，严禁擅自接驳电源和使用额外、大功率电器。3.4.特种作业管理特种作业包括高空作业，危险区域动火等危及人身和财产安全的生产作业。3.4.1 特种作业的审批由公司分管生产安全的总经理负责，行

12、政部归口管理，行政部安全管理员审批，由特种作业的单位负责执行。3.4.2 高空作业3.4.2.1.1从事高空作业前，作业部门必须认真检查登高物件的安全性，特别是认真检查梯子，脚手架，安全带等设施的牢固性，达到安全要求，才能使用。3.4.2.1.2高空作业必须穿戴好软底工鞋，系好安全带，戴好安全帽。高空作业的物品、工具必须用绳索绑牢进行上下传递，不得随意抛掷物品。3.4.2.1.3 电气作业必须断电后才能进行高空施工。3.4.2.1.4 特别危险复杂的高空作业必须有技术安全方案，应进行可行性论证。机电部负责人必须到现场，现场应有专人负责，统一指挥。3.4.2.2动火作业管理3.4.2.2.1 厂

13、区不准随意动用明火。若生产需要动用明火、焊接，在采取预防措施后，经行政部检查同意并办理动火审批手续后，方可动用明火和焊接。3.4.2.2.2 公司严禁使用电炉（做饭、加热等），烘干房必须制定管理制度，严格落实检查制度。3.5.化工物品管理3.5.1化工物品（油漆、氧气罐等）的储存、保管、发放、领用的安全管理由保管或使用部门负责，行政部必须定期进行检查，并要有检查记录。3.5.2化工物品（油漆、氧气罐等）库房必须由专人管理，无关人员不得入内，特殊情况须入库时，要经公司领导批准，并遵守库房的各项规定。3.5.3物料管理部门、生产部门必须制定有关化工物品（油漆、氧气罐等）库房保管、现场使用的管理制度

14、。3.5.4化工物品（油漆、氧气罐等）入库前要严格按程序验收，保管员及验收员要当场清点数量、规格和包装情况。做到帐物相符，手续齐备，并做好记录。保管、验收、提货人员须在入库验收单上签字。化工物品（油漆、氧气罐等）发放应严格完善签字手续，保证化工物品的追踪条件。3.5.5化工物品（油漆、氧气罐等）应根据其属性分类摆放，同一层内的有害物质应分批次稳固堆放，堆放高度不得超过2米，且标识明显，利于搬运。3.6三级危险点管理3.6.1公司危险点的管理，由公司分管领导负责。行政部归口管理并监督检查、考核。3.6.2定点原则及分级标准3.6.2.1可能造成重大伤亡、毁坏工房、人机活动危险性大的工房、配气站、

15、配电室、油库和化工物品及易制毒品的场所为一级危险点。本公司一级危险点为：园区配电房、电焊区、中央吸尘器。3.6.2.2人机活动有危险，工房存储油量、工作压力在0.1MPa（1cm3）的压力容器等场所为二级危险点。本公司二级危险点为：油漆库房、食堂煤气管道。3.6.2.3有一定危险性，人机活动频繁的场所为三级危险点。本公司三级危险点为：圆盘锯、带锯操作台。3.6.3危险点检查责任人事业部总经理负责检查一级危险点，各相关责任区负责人检查二级、三级危险点。3.6.4检查记录3.6.4.1须填写危险点检查记录表，根据记录表所列内容进行检查，各级危险点的负责人要认真履行检查职责并做好记录，发现问题及时解

16、决。3.6.4.2行政部每周对各部门易燃易爆场所进行的自查情况进行督察，查看其落实检查记录情况，每季末回收一次。行政部安全员作不定期检查、监督。3.7特种设备管理3.7.1特种设备管理由各事业部自行管理，办公楼电梯由行政部管理，压力容器设备由设备部们负责，行政部监督。行政部进行不定期检查和考核。3.7.2公司所有机动车、电气、电梯、压力容器、气瓶等纳入特种设备管理。3.7.3特种设备的购置3.7.3.1特种设备（车辆除外）的购置应经行政部审查同意。3.7.3.2购置特种设备必须查验生产厂家是否有地方劳动部门的特种设备生产许可证，销售单位是否有销售许可证。购置特种设备时，应仔细检查安全装置是否齐

17、全，不得以任何理由取消安全部件的费用。3.7.3.3购回的特种设备应经专业技术人员和行政部验收合格，方可入库，财务部门才能报帐。3.7.4特种设备的安装、验收特种设备的安装，应由持有地方劳动部门颁发许可证的单位进行安装。地方劳动部门和公司使用部门参加验收。地方劳动部门验收外的特种设备，则由公司使用部门和行政部共同参与验收，合格后方可投入使用。3.7.5.使用、维修与管理3.7.5.1按特种设备的工艺规程和安全管理制度使用，严禁撤除安全部件、以及安全部件不全、带病运行。3.7.5.2使用单位必须建立使用、维修、保养等管理制度。设备管理部门应建立有关特种设备管理制度，建立特种设备管理台帐，修理、事

18、故、故障记录等资料。3.7.5.3车辆管理单位应建立车辆管理台帐，运行记录等有关制度。3.7.5.4使用单位发现特种设备有故障，应立即停止使用，并报设备部门进行报修。3.8考核及奖惩3.8.1安全生产考核3.8.1.1安全生产实行月度考核，考核内容包括：组织制度管理、生产现场安全管理、工艺设备安全管理、工伤事故安全管理、安全教育管理等管理制度的实施情况。3.8.1.2发生以下情况之一的实行安全一票否决权：发生因工死亡、重伤、火灾、爆炸事故；一般事故频率严重超标；存在严重事故隐患又不及时整改。3.8.2奖惩3.8.2.1检查发现有现场违章操作表现行为者，对违者罚款50元次。3.8.2.2发生事故

19、、无人员伤亡，属于违章操作所致造成经济损失100元500元以内的，对班（组）长罚款50元，对当事人罚款100元，并赔偿直接经济损失的20。造成经济损失在500元以上的，对责任部门主管罚款100元，对当事人罚款150元，并赔偿直接经济损失20。3.8.3.4发生轻伤事故（经济损失1.5万以下），属于违章操作所致，对班（组）长罚款100元，对部门主管罚款100元。3.8.3.5发生重伤事故（经济损失1.5万10万），属于违章操作所致，对部门主管罚款500元，对责任部门厂长（经理）罚款100元。3.8.3.6发生重大伤亡事故（经济损失10万以上），属于违章操作所致，对部门主管罚款500元，对责任部门厂长（经理）罚款1000元，对所属部门总经理罚款1000元。3.8.3.7对部门超过行政部下达的安全考核指标的给予部门负责人一次性罚款1000元。3.8.3.8行政部下达的安全事故隐患整改通知书，责任部门没有按期整改的，对责任单位负责人罚款200元。3.8.3.9未在指定地点吸烟的给予500一次的罚款。各部门或责任区发现有烟头的按一个烟头500元进行罚款。3.8.4.1年终先进单位，先进班组，先进个人根据当年实际情况进行奖励。3.8.4.2安全单