安全培训计划

1、平安教育培训方案平安教育是企业平安管理工作的重要组成局部，是从根本上杜绝人的不平安行为 的重要措施，也是预防和控制事故的重要手段之一。做好企业的平安教育培训工作，才能保证其它平安工作和企业平安生产的顺利进行。为使公司2021年的教育培训有规划、有重点、有目的的进行，特制定以下年度平安教育培训方案。一、根本思路一加强“平安第一、预防为主、一岗双责、综合治理的平安意识教育。平安意识教育就是通过对员工深入细致的思想工作，帮助员工端正思想，提高他们对 平安生产的重要性的认识。在提高思想意识的根底上，才能正确理解并积极贯彻执行 相关的平安生产规章制度，加强自身的保护意识，不违章操作，不违反劳动纪律，做

2、到“三不伤害：不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害。同时对公司各级管理人员也应加强平安思想意识教育，确保他们在工作时做好带头作用，从关心人、保护人的生命与健康出发，重视平安生产，做到不违章指挥。二将平安教育贯穿于生产的全过程中，加强全员参与的积极性和平安教育的长期性。做到“全员、全面、全过程的平安教育。因为生产与平安是不可分割的 统一体，哪里有生产，哪里就需要进行平安教育。三开展多种渠道、多种形式的平安教育。平安教育形式要因地制宜，因人 而异，灵活多用，尽量采用符合人的认识特点的、感兴趣的、易于接受的方式。针对 我公司的具体情况，平安教育的形式主要有以下几个方面：1. 会议形式。主要有：平安例

3、会、平安知识讲座、座谈会、报告会、先进 经验交流会、典型案例分析会等。2. 张挂形式。主要有：平安宣传横幅、标语、标志、宣传画版。3. 现场观摩演示形式。主要有：平安操作方法演示、消防演练、应急救援 方法演示等。四严格执行公司的三级平安教育制度，杜绝未经三级平安教育就直接上岗的现象。对于新进公司的员工，应严格按要求进行三级平安教育包括公司级、部门级、班组级平安教育，学习内容包括平安生产法律法规、平安生产知识、平安生产 操作规程、平安管理制度和严禁事项，并经考核合格前方可进入工作岗位，考核情况 要记录在案，三级平安教育时间不少于 24学时。主要的培训内容方案:时间主题方式教育目的对象主培人员全过

4、程三级平安教育上课加强新员工的平安素质新员工平安员1月国家平安生产法律法规知识会议加强员工的法律意识全体员工平安负责人2月平安生产管理知识专业技术知识上课加强员工的平安意识全体员工平安负责人3月岗位平安操作规程上课加强员工的平安操作驾驶员效劳人员平安负责人4月各岗位平安知识教育会议使各岗位人员熟悉其岗位知识各岗位操作人员平安负责人5月管理人员平安教育会议加强管理人员平安意识加强模范带头作用公司管理人员平安负责人6月消防平安知识培训讲座使员工了解防火的重要性和如何救火全体员工消防专干7月危险化学品平安知识上课使员工熟悉并掌握危险化学品根本平安常识全体驾驶员平安员8月典型事故和应急救援案例分析上课加强员工平安意识和处理紧急情况的能力全体员工平安负责人9月企业平安管理标准上课加强从业人员的平安标准意识和素质全体员工平安负责人10月企业平安生产标准化建设会议提咼员工素质推进企业平安生产标准化建设全体员工平安负责人11月平安生产规章制度和劳动纪律会议确保平安生产全体员工平安负责人12月年度平安培训活动总结、制定下一年平安培训方案三、要求1、具体的培训方案应在培训的前一个月制定出来，并报分公司审批，及时通 知培训涉及的相关人员做好准备。2、培训结束后，要对培训的效果进行全面的总结。3、不能按期举行的平安培训教育活动，要及时向上级报告，说明举行的具体