保洁员安全管理制度-保洁员安全管理制度办法

1、Word - 10 -保洁员安全管理制度_保洁员安全管理制度办法一、预备工作 1、查看作业现场，确定作业方案。重点查看屋顶状况，确认能否安装吊篮，吊篮在屋顶移动有无障碍；霓虹灯、广告字牌等是否阻碍作业，并确定作业方案。 2、天气预报无大风、雨及高温、低温报告，现场测试风力小于4级。 3、擦窗机性能状况良好，工作位置围栏和平安告示牌。 4、预备清洗工具，如水桶、水枪、毛滚、胶刮、毛巾、百洁布（磨盘）、刷子、铲刀、刮刀以及清洁剂、溶济等。 5、清洁作业者必需经过特地技术训练，懂得吊篮工作原理及性能，经考试合格方可上岗作业。 二、贵阳保洁公司操作过程 1、先用水枪喷射墙面，除去浮尘。 2、将毛滚浸入

2、桶中，等充分吸入清洁剂后匀称地涂抹于墙面或玻璃面。稍后，即用刮片上下和左右刮玻璃、窗框表面及边角位置，交叉对拉，不漏涂，再用毛巾擦拭洁净。留意不要划伤外墙表面。 3、一个位置结束后将吊篮放至下部同一位置进行清洁，当纵向从上到下一个位置清洁完毕后，再横向左或右移动至相邻位置从上到下清洁。 4、作业完成后，整理整理机器设备和工具，撤去地面拦护绳和告示牌，将地面水迹擦净。 5、进行设备的清洁保养，清除灰尘、滴漏的液体以及可能打滑的其他物质。 6、整个工作过程中，平安监督员应自始至 贵州保洁公司保洁工作平安及留意事项贵阳玻璃清洗公司 确保每位员工平安地工作和维护公司环境质量，提高清洁品质。 1、 个人

3、平安装备 （1） 全部洗手间服务员在工作时必需带上手套、口罩、护眼罩及胶手套。口罩应当 至少每天更换一次。 （2） 如发觉鞋底过分平滑时，必需更换。 （3） 员工制服裤脚不宜太长以免绊脚。 （4） 高空工作的时候，要戴上眼罩，避开水滴滴进眼睛。 2、 使用清洁剂 （1） 切勿将不同的清洁剂混合，这样简单产生有毒气体或者爆炸。 （2） 稀释清洁剂或分装清洁剂时，应当戴上口罩、眼罩及手套，以防溅入眼鼻。 （3） 假如不慎被清洁剂弄伤眼睛或者皮肤，应马上使用大量的清水冲洗，并尽快通知当值的主管。 3、 工作环境平安 （1） 在清洁前，检查你的工具是否齐全、完好，如有损坏，必需向主管报告及更 换，不行

4、私自修理，免生危急。 （2） 如照明度不足，需立刻向主管报告，尽快修理。 （3） 如发觉地板有洞或崩裂，须马上通知工程部填补，以防跌倒。 （4） 若发觉工作器具损毁时，须立刻通知主管进行更换。 （5） 如发觉客人或员工的意外事故，马上向上司主管报告。 （6） 留意有否危急工作状况，如有发觉，马上向主管报告。 （7） 开关门时，必需用手按门锁手柄，勿用手按于门边。 （8） 不要任凭触动防火设备，如自动洒水器/烟雾报警器等。 （9） 如需向高处拿取物品，应利用稳固的梯，并请同事帮助，不行单独登高取物。 （10） 如工作场地有湿滑或有油污，应马上抹去，以防他人及自己滑倒并在清洁 时，需要摆放当心滑倒

5、的警示牌。 （11） 如洗手间内设备有损坏或易耗品用完未准时补上，不能供应服务，必需放置 暂停服务标识。 4、 搬运重物 （1） 尽量将笨重物品放置较低之地方。 （2） 搬运重物要额外当心扭伤。 （3） 当搬运笨重物品于工作车时，物品高度切勿阻碍推车人之视线，物品较多时应 分开搬运。 5、 处理呕吐物及血液 处理呕吐物及血液时必需戴上手套及口罩。 6、 清理玻璃碎片 清理破玻璃碎片及瓷器碎片时，须用扫把及垃圾铲清扫，勿用手执拾。 7、 洗地 洗地的时候，留意会否弄湿电源而触电，并必需在当眼处放置警告牌，同时必需等地面完全干透后才能拿走。 8、 吸尘 电线应当尽量利用最靠近的被允许使用的电源插座

6、，尽量靠边，不要绊倒行人。 员工工作纪律要求及工作留意事项 1、纪律修养。熟知项目及公司的各项规章制度和各项劳动纪律， 娴熟把握本岗工作内容、操作规程。具有严格遵守劳动纪律的自觉性和乐观性。 2、上班制度。按时上、下班，不迟到、早退；上、下班要走员工通道，不旷工、不擅离职守、不聚众闹事、不无事生非，严格执行交接班制度，不得私自调班，需调班时必需找好替班人员，征得主管同意后方可调班。 3、员工上班前不得饮酒，吃生葱、蒜等食品。上班时不准抽烟，吃零食、咀嚼口香糖。 4、工作时间不得做与本工作无关的事。 5、工作时间不得会客，不得带亲友到物业管理区域玩耍、谈天，不在公共区域接听电话。 6、不得在工作

7、区域内用餐，不在非休息时间和地点休息。 7、项目内的公共设备设施，爱惜一切工(用)具。留意节省原材料，节省用电、用水；不私拿公家的。物品。 8、听从安排，听从领导，听从指挥。领导安排的任务，主动接受，仔细完成，准时汇报；避开自作主见、玩忽职守，造成不良影响和经济损失的现象发生。 9、每名员工上、下班时必需签到，严禁代人或托付他人代签到，违者赐予惩罚。 10、操作纪律。服务过程中严格遵守操作程序或操作规程。严格按服务质量标准供应服务，不允许违章作业。杜绝违反操作规程和大厦制度的现象发生。 11、自觉遵守公司的各项规章制度，损坏丢失机器设备、工具、工作服按公司规定赔偿。 12、工作时不动客人的物品

8、，严禁偷盗行为，捡拾物品一律上交部门领导。在项目内捡拾的一切物品一律上交不许私自带走。 14、客人赠送的物品应先向上级报告，得到批准后方可带走。 15、下班后应按规定离开工作现场，不得在岗上停留。 医院保洁精细化管理八化的应用 没有破产的行业，只有破产的企业。细节打算成败细节的重要性及精细化管理的八化的代表性观点以及 八化在医院物业保洁中的应用。 1、细化 细化是精细化管理的基础，根据公司要求和医院现场实际状况实施细化管理，纵向延长对保洁岗位、工作流程、服务意识的设置和要求，横向涵盖对保洁工具使用技巧、耗材发放时间、领取数量的规范和规定。 2、量化 保洁品质有优有优劣，不能一概而论。定期对保洁

9、员负责区域的保洁品质进行考核，将考核结果量化，打出详细分数，直接与工资挂钩。获得最高分值的保洁员，树立为标杆，号召其他员工学习。 3、流程化 医院保洁，对于流程有着严格的要求，特殊是涉及到病房的终末消毒、保洁工具的使用时，肯定根据规范操作。比如清洁物品时，应遵循基本的作业操作原则：从里到外、从上到下、从左到右、从易后难的挨次依次进行，切不行错位、本末倒置。 4、协同化 一所现代三甲医院的量级，单单依靠几个人的力气远远完成不了浩大的保洁面积，必需依靠管理处全体同事齐心协力的团队作战精神，才能完成医院频繁布置的科室开荒、应急抢险、重大活动等保洁服务任务。 5、模块化 全年的保洁任务，划分到季度、月

10、份、每周、每日各个时期，每个阶段执行不同的任务，解决不同的难点。每日晨会布置当天的工作重点和任务，每周周会对一周的工作进行总结和归纳，同时布置下一周的任务和重点，每月、每季度分别总结上个月和季度的工作，布置下个时期的重点，循环往复，只要保证每个时期的任务顺当完成，全年的保洁任务也可顺当完成。 6、标准化 根据公司保洁工作流程、服务理念标准不打折扣执行到位，保持与科室、病友沟通渠道的畅通，对不满足的地方乐观整改，并反馈整改看法，达到公司要求、业主满足的标准。 7、实证化 保洁现场定期进行的考核和抽查，都要详实记录，归类存档。便于总结不足，明确下一步工作目标。也可以向业主和公司供应考核的凭证和依据

11、。 8、严格化 浩大的保洁面积、众多的员工，没有严格的管控难以完成既定的目标。关注员工思想变化，每天晨会对员工的表现进行点评，奖优惩劣。 保洁员平安管理制度 篇二 1、 目的： 规范保洁人员在工作中平安操作、文明生产，工作程序符合平安管理规定，爱护员工的生命和财产平安。 2、 适用范围： 适用于物业公司保洁部保洁员工遵照执行。 3、程序： 3.1坚固树立平安第一的思想，确保平安操作。 3.2保洁人员在超高处作业时，必需有两人以上的保洁人员相互协作、相互关心，严禁单脚 踏在凳子上作业。 3.3保洁人员在使用清洁机具时，不得用湿手接触电源插座，以免触电。 3.4保洁人员不得私自拔动任何机器设备及开

12、关，以免发生事故，当需要清洁带电物体时， 须确定电源已关闭或须有修理电工在现场，方可进行。 3.5保洁人员必需熟识清洁用品、药水、材料等的使用方法、用途及操作规程。 3.6保洁人员应当严格遵守防火制度，不得动用明火，易燃易爆物品要妥当保管和存放。 3.7保洁人员在高空作业时，必需系好平安带，并有相关人员帮助，方能施工作业。 保洁员平安管理制度 篇三 为明确管理责任，保持办公楼洁净干净的环境卫生，特制定本制度。 第一条 保洁人员卫生责任区域为中心楼内除各办公室外的卫生间、会议室、走廊、楼道、内部墙壁以及整个办公大厅。 其次条 一般状况下，保洁人员在工作日应保证每天中午下班、下午下班后各清理一次卫

13、生，周末及节假日应在上班前一天对中心卫生进行仔细清理。必要时，依据中心办公室要求随时对卫生进行打扫。 第三条 保洁人员要树立高度的责任心，严格保洁责任制，在清洁过程中，如发觉设施设备有损坏或特别状况应准时向中心办公室汇报，负责管理好卫生器具，仔细做到卫生器具干净、布置合理。 第四条 卫生必需达到规定标准，保证责任区域内卫生干净，保证地面无杂物、无污迹，办公大厅及会议室桌椅摆放整齐，桌面干净，办公区无异味，门窗洁净，不留卫生死角。连续3次以上未达到卫生要求的，分别赐予警告、罚款、辞退等惩罚。 第五条 保洁人员要热忱周到，举止端庄，礼貌大方，不得与办事群众及中心工作人员发生争吵。穿戴要干净，不得穿短裤、背心、拖鞋。 第六条 不准私拿公