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文档简介

新媒体管岗位职责共3篇新媒体管岗位职责共1

岗位职责：

1、能及时捕获行业热点、大事件，懂得借势营销，结合公司调性找噱头撰稿，策划炒作内容；

2、保证日常PR稿件输出的质与量，文字功底深厚，能将复杂的术语或事件以通俗易懂的文风表达出来，逻辑性强，执行力够；

3、有品位，文艺范，会各种体、各种段子、各种文风、各种场景的可传播性文案；

4、负责公司历史性资料的收集和整理，品牌手册的内容填充，定期整理竞品文案分析报告，负责平台所有对外宣传文字斟酌与润色；

5、根据产品特点和宣传策略规划平面、网络的创意与文案撰写，能够洞察用户心理，以创意方式吸引用户，创意要求与整体宣传策略相匹配；

6、深入理解产品，善于捕捉产品亮点，对产品创意和产品卖点能进行深入发掘和提炼，撰写产品广告文案，产品介绍以及产品特性描述等资料；

7、不断完善产品的素材库，确保产品在推广期、非推广期都有充裕的素材使用。

任职资格：

1、中文、广告、新闻等相关专业，本科以上学历；

2、1年以上家居或互联网类记者编辑、品牌文案工作经验，有互联网行业经验者优先；

3、对互联网事件和行业热点把握精准，具备敏锐的市场洞察力、独特的视角，熟悉新媒体传播特点；

4、具备良好的文字驾驭能力和视角独到的文案创作能力，较强的编辑整合能力，有自己的博客或公众号的优先；

5、视野开阔，思维敏捷；有良好的沟通表达能力和团队协作能力，工作效率高，抗压性好；

新媒体管岗位职责共2

职位：新媒体助理岗位职责：

1、定期进行市场信息的收集和整理以及分析工作，输出营销推广创意；

2、协助上级对企业市场、文化、软文、公众号、网站等内容进行策划和实施；3、对网络媒体（网站、博客、微信等）进行分析，协助制定网络媒体传播计划；4、协助组织相应的微博微信线上/线下活动；

5、协助策划、推广活动，对推广活动的开展进行跟踪和控制，推广活动结束后对活动进行评估和总结；任职要求：

1、本科或以上学历；

2、思维灵活，有较强的创造性思维能力；3、具有较强的敬业精神和责任心；4、有突出的文字撰写能力；

5、沟通表达能力强，具有一定的活动组织能力；6、熟练使用各类互联网社会化媒体；

7、能使用搜索引擎和其他互联网工具，迅速找到各类需要的信息并整理；

新媒体管岗位职责共3

新媒体部岗位分配计划

结合公司新媒体部目前情况，人员基本齐备，现根据各员工性格及技术特点，将各员工进行岗位责任划分：一、后台技术人员：岗位：

（运营总监）：因为参与前期新媒体工作筹备工作及接受过众盟、搜狐相关培训，相对其他同事更了解众盟及搜狐这块业务细节，故负责统筹整体工作，以及广告投放、后台管理工作。

（设备主管）：因为该同事有针对性系统性学习过网络应用这方面知识，故负责众盟设备安装及设备后台管理工作。二、技术后台人员：（技术总监）

岗位：该同事有建设网站经验，故负责网站建设，维护，运营等相关工作。三、业务洽谈人员：（业务总监）

岗位：该同事有市场开拓工作经验，及对新媒体有足够了解，故安排其负责新媒体对外业务洽

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