大学生就业观

大学生就业观Tag内容描述：<p>1、关键词：大学生,就业观,求职标准,薪酬标准体系 在新形势下研究当代大学生择业观与就业观的形成及作用，无论对做好大学毕业生就业工作，还是对做好在校大学生的思想 政治教育工作，都有重要意义。 一、大学生择业观与的形成 (一) 大学生择业观与就业观的成因 大学生择业观是大学生关于择业理想、择业动机、择业标准、择业意义的比较稳定的根本看法和态度的体现，是大学生 在思想上对社会职业岗位的初步定位。它不是先天固有的，也不是一成不变的，而是一个社会的、历史的范畴，是一定历史 条件下的产物，并随着社会经济等因素的变化而变化。</p><p>2、大学生如何拥有正确的就业观。 首先我们要摆脱传统观念的束缚。那些“学而优则仕”等 旧观念，都是与当代社会进步格格不入的。每年的大学毕业生 数百万人之多，不可能都进入公务员队伍。有了这个机会当然 幸运，但如果失去这种可能，难道就是人生的不幸吗？我们大 学生应该从这个狭隘的就业观念束缚中摆脱出来。先就业，后 择业，再创业，工农商学兵七十二行，行行出状元。 其次 ，温总理在清华大学时说过，“我们一定要到国家需要 的地方去“说的就是大学生的就业选择，温总理当时这样说的 “大学生要把找工作和干事业结合起来。 ”然而。</p><p>3、关于大学生就业心理调查报告 摘要：大学生是建设未来社会的中坚力量，承载着社会和父母的社会压力 与高度期望。但因其社会经验有限，对自己的未来就业充满不确定与盲目心里。 他们对自我的期望值较高，成功的趋利心理较强，不能准确的认识自己。在对 大学上就业心理调查的分析中了解到现在大学上的就业心理与存在的问题。 我国大学上的就业问题已成为国家社会关注的热点问题。随着经济的快随 发展，社会需要的人才结构在不断变化与调整，这给学校的专业教育提出挑战， 也给在校大学上带来沉重的就业心理压力。社会紧俏人才已成为很多高考。</p><p>4、关于我校毕业生就业观念的问卷调查报告 政法学院团委 二一一年五月二十一日 关于我校毕业生就业观念的问卷调查报告 一、调查目的：为了了解我校各专业学生对于就业的了解、态度取向以及认识， 以便为同学们的求职提供积极的引导意义。 二、调查对象：西北师范大学毕业生 三、调查样本：400 毕业生 四、调查时间：2011 年 05 月 17 日2009 年 05 月 22 日 五、调查方式：问卷调查（抽样调查） 六、调查地点：西北师范大学 七、调研者：西北师范大学政法学院学生分会信息调研部 八、调查数据统计分析： 本次调查共有 400 人参加，发放问卷 4。</p><p>5、关于 90 后大学生就业观的调查报告 导语：历经了市场经济发展、就业模式转变、WTO 加入、 金融风暴洗礼等社会经济变迁， “90 后”大学生的个性上印 刻着鲜明的时代特征：思想解放、积极上进、求真务实、 敢说敢干、独立负责，同时他们自我意识强，接受新事物 能力强，功利心也强。这些独特的“90 后”个性在一定程 度上影响着他们对就业的看法。以下是小编整理关于 90 后 大学生就业观的调查报告的资料，欢迎阅读参考。 就业观是一个人对就业的认知和态度，它是一个人的 价值观、人生观和世界观在就业方面的具体体现，它指导 着一个人的。</p><p>6、XXXX 大学生就业观社会实践调查报告大学生就业观社会实践调查报告 社会实践为认识社会，了解社会，步入社会打下了良 好的基础。同时还需我们在以后的学习中用知识武装自己， 用书本充实自己，为以后服务社会打下更坚固的基础!下面 是 fwdq 整理的关于 XX 大学生就业观社会实践调查报告， 欢迎阅读! XX 大学生就业观社会实践调查报告 随着我国高校的扩招，每年毕业生人数也愈来愈多， 大学生就业难这一问题已成为我国社会普遍关心和有待解 决的问题。毕业生正面临着严峻的就业考验。而大学生就 业作为大学生人生一个重要的关口，初次就业和。</p><p>7、DOC格式，操作简单，方便复制修改删减调查报告-大学生就业心理调查：本人入团申请书频道为您提供调查报告范文参考，以及调查报告写作指导和格式排版要求，解决您在调查报告写作中的难题。 即将踏入大四，面临即将实习找工作问题的我们，对大学生就业知之甚少。 而专家认为将有六成应届毕业生面临岗位缺口。那么我们就业究竟面临哪些问题呢?利用寒假时间就大学生就业问题，做了个小调查。 从此次的调查结果，我们可以略微了解大学生的就业心理。 一、就薪金的期望值 艺术类专业的大学生对第一份工作的薪酬期望最低，文法类、经济类、理工类。</p><p>8、word格式论文试论当代大学生择业观探究及引导策略论文摘要：大学生择业观是大学生就业素质的重要内容，是大学生对选择社会某种职业所具有的比较稳定的态度、心理倾向和指导思想的统一，主要包括择业理想、动机、途径、价值取向等，具有引领大学生就业的导向作用。引导大学生树立正确的择业观，需要从加强大学生理想信念教育、提升综合素质、完善就业服务体系和培育大学生正确的价值取向入手。 论文关键词：大学生；择业观；引导措施 择业，就是择业者根据自己的职业理想和能力，从社会上许多种职业中选择其中的一种作为自己从事的职业的过。</p><p>9、20122013学年寒假社会实践调查报告报告题目： 有关大学生就业形势与就业观的问卷调查 实践类型： 问卷调查 实践地点： 多个大学学院 县城街道 实践时间： 2013年2月3日2013年2月18日 学 号： 姓 名： 联系电话： 学院班级： 数学与信息科学学院 2012级2班 二一三年三月寒假社会实践调查报告有关大学生就业形势与就业观摘要：近年，随着高校大规模的扩招，在校大学生人数急剧上升，毕业生人数也逐年增加，随之而来的就是毕业生就业问题。“毕业就失业”似。</p><p>10、大学生就业观 前言 大学生的就业问题关系着国家的建设和发 展，只有处理好大学生的就业，才能更好的 发展国家的经济建设，特别的当前就业严峻 的情况下，如何更好解决大学生就业问题， 关系社会的发展和前进。 1.当前的就业形势 近年来，随着我国经济的快速发展 ，就业和再就业也有明显发展，但对 于大学生来说，我们面临的问题还是 比较严峻的。其一，我国人口基数大 需要就业的人员多，就业高峰持续时 间长；其二就业机制有待完善。这是 守旧的计划经济的影响，用人机制还 不健全；其三，就业观念有待更新。 当前在就业问题上许多人的就。</p><p>11、大学生就业观念变迁分析研究【摘要】近年来，随着大学高校的扩招以及就业体制的不断改革，大学生就业已成为社会上越来越热点的话题。面对自主择业以及岗位竞争的巨大压力，为了使自己能更快更好地走上工作岗位，许多大学生的就业观念也正随之发生着巨大的变迁。【关键词】 大学生 就业观念 变迁 问题建议纵观改革开放30年，中国大学生就业观念的演变大致经历了三个阶段，即服从分配、走向开放、自主择业。第一阶段是指从1978年到1980年代中期的计划体制遗留阶段，在计划经济体制惯性的影响下，由于高等教育仍然是一种高度集中的计划管理模。</p><p>12、广西农村大学生就业观念调查 报告 调查人：韦肖敏 班级：土木0508 2006年9月 12006年10月8日 引言 v为了了解当前广西农村大学生就业观念的 情况，以帮助自己更好地面对将来的就业 问题，所以我就将这个主题作为暑假社会 实践的调查对象了。 22006年10月8日 目录 v职业生涯规划 v就业心态 v职业种类 v就业地方 v期望的工资 v创业问题 v毕业即失业如何办 v如何看待零工资就业 v读研热 32006年10月8日 职业生涯规划问题 v对自己的职业生涯没有 规划的学生占23.5%； v对自己的职业生涯有初 步规划的学生占73.4%； v对自己的职业生涯有详 细明。</p><p>13、当今大学生就业观调查报告当今大学生就业观调查报告随着我国高校的连年扩招，每年大学生毕业人数也愈来愈多，大学生就业难这一问题已成为我国社会普遍关心和有待解决的问题。XX年是高校扩招后本科毕业生的第一年，毕业人数比上一年增加了44.6%；XX年毕业生280万人，比上一年增长32.1%；XX年毕业生达到了338万人；而XX年年全国普通高校毕业生达到五百多万人，毕业生人数再创新高。因此大学生就业正面临着严峻的考验。而大学生就业作为大学生人生一个重要的关口，初次就业和第一份工作对一个人一生的影响至关重要，它直接关系到一个人的成才。</p><p>14、新常态经济背景下大学生的就业观研究姓 名 杨凤 班 级 12英语3班 学 号 201210710314 摘要：“新常态”这一由美国太平洋基金管理公司总裁埃里安提出的概念，成为本届论坛的关键词，若干天内的多场专题讨论会，都将围绕这个议题展开。在中国，有人把新常态简单解读为经济放缓，认为今后经济增长不重要了，以至放松经济发展要求。这种认识是错误的，对实际工作十分有害。毋庸讳言，新常态要求我们改变一味追求GDP增速的思维定势，摆脱单纯求规模、重速度、拼资源的路径依赖，但决不能把新常态仅仅看作速度状态，简单地理解为经济下行。关键。</p><p>15、大学生就业观的价值引领研究【摘 要】 本文是从社会主义核心价值观和大学生就业观的辩证关系出发，探讨大学生就业观与社会主义核心价值观不符合相违背的主要问题并深入分析其根源，并提出对策建议即以社会主义核心价值观引领大学生就业观的实践路径：大学生就业观教育需要政府、社会和高校的紧密配合，促进毕业生就业工作的可持续发展。 【关键词】 就业观 社会主义核心价值观 辩证关系 实践路径 一、大学生就业观与社会主义核心价值观相悖的问题及其影响因素 （一）、大学生就业观存在的问题 第一，缺乏吃苦耐劳精神，“爱国”奉献思想薄。</p><p>16、大学生就业观调查报告08对外汉语2班 王倩倩 学号：0898112032（一）调查的目的和意义大学生就业问题已成为当今社会一个重要的问题，随着大学扩招，大学生人数逐年增多，人才的数量在已经超过了实际需求量，一些行业已经达到了饱和。特别是近两年的经济危机更是使很多大学生面临着更大的就业压力。有些大学生更是毕业即失业。许多大学生毕业后找不到工作，成为“无业游民”，有的大学生找不到专业对口的工作，好不容易找到工作的又觉得薪水太少，这些都给大学生的就业造成了很大的压力，严重威胁了社会的和谐发展。研究发现，大学生就业难。</p><p>17、关键词：大学生,就业观,求职标准,薪酬标准体系在新形势下研究当代大学生择业观与就业观的形成及作用，无论对做好大学毕业生就业工作，还是对做好在校大学生的思想政治教育工作，都有重要意义。 一、大学生择业观与的形成 (一)大学生择业观与就业观的成因 大学生择业观是大学生关于择业理想、择业动机、择业标准、择业意义的比较稳定的根本看法和态度的体现，是大学生在思想上对社会职业岗位的初步定位。它不是先天固有的，也不是一成不变的，而是一个社会的、历史的范畴，是一定历史条件下的产物，并随着社会经济等因素的变化而变化着，是。</p><p>18、关于大学生就业观调查报告院系名称 艺术学院 学生姓名 学 号 专业班级 装潢 二一三 年二月 七日前言近年来，用人单位所招职工几乎都为大学毕业生。在这个大学生多如牛毛的社会，大学生已经不能领时代潮流，将大学生视为天之骄子的时代早已过去。许多大学生正为找工作而烦恼。这就是说，大学生难找到工作，而大学以下学历的便难上加难。这就是在告诉我们，大学生要有忧患意识。高等教育大众化时代,社会“精英岗位”依然存在,但大学生选择它的机会成本大大提高了,除了少数精英人才外,大部分毕业。</p><p>19、大家好,思想道德修养与法律基础,我只有在工作很久而还不停歇的时候，才能觉得自己的精神轻快，也才觉得自己找到了活着的理由。 -契坷夫,才能来自对事业的热爱，甚至可以说，才能实质上无非就是对事业的热爱，对工作的热爱。 -高尔基,重难点问题： 理论方面：如何认识职业与道德、法律的关系，在知识方面，理解职业道德的基本要求，职业中的法律的基本要求,第六章 培育职业精神 树立家庭美德,第二节 大学生择业与创业,一、正确认识当前我国的 就业形势,2001年，114万；2002年，145万；2003年，212万；2004年，280万；2005年，338万；2006年。</p>