年度目标责任

年度目标责任Tag内容描述：<p>1、二二四年度机关工作目标责任制考核四年度机关工作目标责任制考核 办法办法 二四年度工作目标责任制考核办法 为了明确每位职工的岗位目标和责任，贯彻工作实绩与奖 惩挂钩的原则，增强责任感，充分调动职工工作积极性， 提高工作效率，圆满完成各级交办的式工作任务，特制定 本工作目标责任考核办法。 一、考核对象 人事局全体职工（含领导） 二、考核内容 1、加强学习。按时参加集中学习，做好学习笔记；利用业 余时间积极自学，努力提高自身素质（10 分） 。无故不参加 学习一次扣 2 分，马虎应付的一次扣 1 分。迟到、早退一 次扣 1 分。</p><p>2、http:/www.docin.com/sundae_mengxx县风景旅游管理局2014年度工作目标责任考核办法为深入开展机关创先争优活动，治庸提效、促进发展，创新服务、创新管理、创新机制，增强机关活力，充分调动全局干部职工的积极性、主动性和创造性，不断提高全局的整体工作水平，为我县旅游业的发展作出应有的贡献，特制定本办法。一、考核内容考核内容分综合项目、指标和科室项目，指标两部分，基本分值100分。（一）综合项目、指标及计分办法（基本分30分；附加分10分）。1、工作作风：勤于学习，善于钻研，甘于奉献（2分）；认真负责，服务态度好，服务。</p><p>3、DOC格式，方便您的复制修改删减*管理处*年度工作目标责任状*管理处*年度工作目标责任状一、努力做好园林城市的有关工作，全面提升各项园林指标，确保创建工作顺利开展。得12分。二、基础建设（10分）1、为适应市区绿地不断扩大，提高园林绿化养护效率,节约养护成本,在每个街道各建一处园林养护基地,条件成熟时，启动养护基地建设的筹建工作。得5分2、为提高城市绿化水平和行业科技含量，丰富市区园林植物品种，降低养护成本，积极开展园林植物引种、驯化试验，建立一处园林苗圃科研基地。在条件许可的前提下，年底前启动苗圃基地的筹建工。</p><p>4、江苏省卫生厅直属单位2005年度综合目标管理责任制考核指标（省卫生监督所）一、效率质量指标（40分）指标项目标准要求分值评分标准自评分考核分卫生许可与受理（4.5分）根据行政许可法的规定，加强对卫生许可工作的监督和管理。1未按规定加强监督管理扣1分按卫生许可申请程序及时办理相对人的各类卫生许可申请。0.5抽取10份申报资料，有1份未按程序扣0.1分对已受理的各类卫生许可的申请，在规定的时间内进行资料审核和现场审核。1各类卫生许可资料各抽2份，1份未按时效完成扣0.2分对申报的各类新、改、扩建建设项目依法进行预防性卫生监督。</p><p>5、确保实现公司全年目标任务分解表项目目标与任务负责部门配合部门工作措施和要求一、确保完成利润目标一、确保完成利润目标（一）进一步细化分解目标任务。财务部水电部火电部煤炭部人资部各单位1.各单位要围绕年中工作会确定的经营目标，切实拟定完成任务的措施。2.各单位要按照8月份公司总经理办公会批准的三项费用、技改费用等调整目标控制，全面清理收入、支出情况，做实本年利润。3.加强过程管控，利用经济活动分析会、专业督导等方式在电量营销、电煤采购、煤炭产量提升及资金优化供应等方面切实做好监督指导，确保各项工作落到实处。</p><p>6、2010年目标责任制考核电视解说词曹家湾镇位于陇县西部，依山傍水，土地肥沃，山川塬兼有，有人口1.6万人，辖13个行政村，总面积218平方公里，耕地面积3.3万亩，是陇县西部的商贸重镇、干果强镇、烤烟大镇。2010年，在县委、县政府的正确领导下，在县级各部门的大力支持下，曹家湾镇认真贯彻县两代会、经济工作会精神，紧扣县委建设“一城三县”，立足“五大突破”，实施“八大工程”发展大局，围绕以统筹城乡发展为主线，以培育特色主导产业为重点，以农民增收为目标，以招商引资为动力，实现三个新突破：一是在打造特色城镇上实现新突破。</p><p>7、在年度责任目标推进会上的领导讲话同志们：今天会议的主题是：再动员、再步署，全力打好xx年上半年最后一个月攻坚战，确保完成年初确定的各项责任目标。刚才，*书记就年初以来的工作情况进行了通报，有6个村的主干进行了典型发言，介乡长总结了前十一个月的工作，并就年终前的有关工作进行了安排布署，下面我就如何做好xx年上半年月的工作强调以下三点：一、正视问题，提高认识从年初到现在，我们做了一些工作，也取得了一定的成绩，但对照年初的各项责任目标，我们目前的差距还很大，主要表现为以下几个方面：一是税收入库完成情况差距大。</p><p>8、年终责任目标汇报材料一年来，我校在上级有关部门的正确领导下，在大力支持和指导下，从我校实际出发，加大依法制教的力度，重视软件和硬件的建设,在各方面工作中都取得了一定的成绩，现将我校有关情况做如下汇报：一、基本情况-小学始建于1972年，学校占地面积14442.5平方米，现有三幢教学楼，建筑面积6253.9平方米，其中实验室112.5平方米、电教室125平方米、办公室634.8平方米、图书室78平方米、后勤用房400平方米、少先队室、美术室、音乐室、语音室、计算机室分别为65平方米，操场占地面积3600平方米，硬化面积6200平方米，绿化面积X。</p><p>9、在2018年度目标责任考核总结表彰大会上的讲话同志们：县委、县政府召开这次总结表彰大会，主要目的是总结成绩，表彰先进，鼓舞士气，激励干劲，奋力冲刺“市前茅、省一流”，确保今年各项工作再创佳绩。2018年，我县实现了年度目标责任考核全市“X”、脱贫攻坚绩效考核全省“两连优”目标，同时还获得了全省XX三个单项考核奖，成绩值得肯定。这些成绩的取得，是全县上下发扬善于创业、富于创新、勇于创优“三创”精神的结果，是县委县政府坚强领导、人民群众鼎力支持和广大干部实干苦干的结果，尤其是全县广大基层一线的干部付出了艰辛的。</p><p>10、房地产公司年度目标管理责任考核办法为了充分体现目标与责任、目标与效益相结合的管理原则，保证年度经营目标的顺利完成，特制定二oo五年度目标管理责任考核办法。一、 考核目的1、公平、客观地反映各分公司及总公司各部门季度、年度经营和管理效果。2、真实地反映全公司各项经济指标达成情况。3、对全公司经营和管理目标的实现起到正面激励作用。二、考核原则根据目标管理责任书各项经济指标与管理指标，依据目标达成要求，客观公正地反映目标管理责任单位的季度、年度业绩，充分体现目标达成与激励相一致的原则。三、 考核形式指标达成。</p><p>11、2011年目标责任完成情况工作总结及2012年工作思路部门：计划财务处时间：2011年11月4日2011年计财处在学院党委的正确领导下，逐条落实目标责任书中规定的各项目标任务，有条不紊的开展各项本职工作，并且在我院今年的各项专项活动中完成了大量工作，现将今年目标责任完成情况、主要工作开展情况及2012工作目标和思路汇报如下：一、2011年工作目标责任完成情况（一）主要业务目标完成情况1、遵守各项财经法规制度，认真做好各项日常会计核算工作。计财处能够严格遵守国家有关财经法规和学院的各项财务制度，按时完成学院事业经费、培训中心。</p><p>12、2011年度目标责任考核自查报告及2012年工作设想监察审计处第一部分 自查的基本情况根据院党委关于做好2011年度目标责任考核工作的通知精神，监察审计处于近日对本处室2011年度目标责任履行情况进行了自查。2011年，在学院党委、行政和主管院领导的正确领导下，在学院各级党组织和各部门以及全体党员、干部群众的大力支持下，我们以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入学习贯彻党的十七届四中五中六中全会精神以及十七届中纪委第五次、六次全会精神，全面落实科学发展观，坚持惩防并举、注重预防的方针，紧紧围绕学院的中心工作。</p><p>13、在年度责任目标推进会上的领导讲话稿 同志们：今天会议的主题是：再动员、再步署，全力打好xx年上半年最后一个月攻坚战，确保完成年初确定的各项责任目标。刚才，*书记就年初以来的工作情况进行了通报，有6个村的主干进行了典型发言，介乡长总结了前十一个月的工作，并就年终前的有关工作进行了安排布署，下面我就如何做好xx年上半年月的工作强调以下三点：一、正视问题，提高认识从年初到现在，我们做了一些工作，也取得了一定的成绩，但对照年初的各项责任目标，我们目前的差距还很大，主要表现为以下几个方面：一是税收入库完成情况差。</p><p>14、关于2011年度目标责任考核的报告长治电大党支部书记、校长 姬翠莲各位考核组领导、同志们：根据长治市年度目标责任考核领导组关于认真做好各县（市、区）、市直部门（单位）2012年度目标责任考核工作的通知（长考发【2012】 号）的要求，我们今天召开长治电大2012年度目标责任考核大会。现在，我向大会作年度目标任务完成情况的报告、领导班子工作总结和本人的述职述廉报告。一、长治电大的基本情况长治电大是一所隶属于长治市教育局的成人高等学校，为正处级全额事业单位。长治电大通过现代网络远程教育、多媒体技术等为社会成员提供高等。</p><p>15、模板4：部门目标责任书模板部门：销售部使命：完成公司下达的销售任务,实现公司扩大市场份额的战略,完成年度应收账款回收指标关键产出成果关键投入销售量市场份额库存管理 客户开发提高销售量增加新客户销量降低库存量部门关键职责为了市场份额达到销售收入，指导，组织及控制产品推出，决定关于价格，包装市场宣传策略及组织所需用资源 提高销售量 开展市场开拓工作，发现、挑选潜在客户，提高新客户销售量部门工作目标责任书。</p><p>16、在年度责任目标推进会上的领导讲话 好 好 好 姓名：XXX 职务：XXX 时间：20XX年XX月XX日 Summary of work for reference only 在年度责任目标推进会上的领导讲话 在年度责任目标推进会上的领导讲话同志们： 今。</p><p>17、年度目标责任考核自查情况报告 在州委、州政府的正确领导下，在省委党校的关怀指导和有关部门的大力支持下，根据年初与州委签订的党建及业务工作目HTTp:.标责任书，我校结合实际情况，将xx年年党建工作和重点工作进。</p><p>18、机关事务管理局 二 一一年度目标责任管理考核汇报材料 根据区委 区政府2011年初确定的目标责任管理责任书任务 现将全年完成情况汇报如下 一 基础和共性工作目标完成情况 1 班子健全 制度落实 坚持民主集中制原则 党建责任制工作落实 6月份召开了民主生活会 班子成员坚持上党课 上廉政党课2次 领导班子成员注重理论学习 不断提高政治素质和理论素养 领导干部全年集中参加各种学习教育达20次 支部书记。</p><p>19、2010年度目标责任工作总结提纲一、精心组织，认真搞好代表学习培训。年初对对全年代表的培训和学习工作作出安排部署，并要求人大各街道工委根据工作实际，采取灵活多样的形式，有计划、有步骤的组织代表学习代表法、监督法、组织法、行政许可法等法律法规，以及有关政策和代表相关业务知识，切实提高代表的综合素质，增强代表履职能力。一年来，各人大街道工委通过邀请专家授课、听取讲座、召开代表履职经验座谈会。</p>