文明单位考核细则

文明单位考核细则Tag内容描述：<p>1、山东省文明单位考核办法（试行） 为进一步规范省级文明单位推荐、评选和考核工作，加强对全省各级文明单位的管理，推进 群众性精神文明创建活动深入开展，省文明办根据全国文明单位标准条件和山东省文明单位 建设管理条例（修订稿）有关精神，充分借鉴外省（市、区）考核工作经验和做法，在征求各方意见 的基础上，制订本办法，供各市、有关企业、省直机关、省管企业文明委在省级文明单位复查、推 荐中使用。 一、主要内容 考核办法（试行）包含考核细则、 材料审核操作表、 实地考察、整体观察操作表、 征求 部门意见操作表、 调查问卷等。</p><p>2、石台县文明单位考评细则（试行） 单位： 日期： 年 月 日 得分： （一）一次性考核部分（共 500 分） 项目 考核内容 分值 评分标准 考评办法 扣分 加分 得分 1、重视领导班子思想政治建设， 坚持以 邓小平理论、“三个代表”、科学发展观重 要思想为指导，深入贯彻落实十八大、十 八届三中全会精神，认真执行党的路线、 方针、政策，带头遵守国家的法律、法 规， 积极落实政府重大决策部署。 20 执行党的路线、方针和政策出现重大失误、 领导班子成员受到党纪政纪处分的不得分。 2、坚持领导班子中心组学习制度和民生 活会制度，建立健全。</p><p>3、温州市创建文明机关活动考核评分细则 创建主题：创建主题：“三优一满意” ，即优质服务、优良秩序、优美环境，当好人民满意公仆 创建标准：创建标准：“六个好” ，即思想建设好、服务质量好、队伍素质好、工作秩序好、环境卫生好、创建基础好 创建理念：创建理念：以人为本，重在建设，重在过程，重在实效 创建目标：创建目标：树立“行为规范、运转协调、公正透明、廉洁高效”的机关新形象 项目项目考核内容考核内容扣分标准扣分标准 检查检查 方法方法 基本基本 分数分数 自评自评 分数分数 考评考评 分数分数 班 子 建 设 领导班子坚。</p><p>4、山东省文明单位考核细则山东省文明单位考核细则 考核 项目 分 值 考核标准扣分标准考核方法 考核 得分 1）单位党组织能够认真学习贯彻邓小平理论和 “三个代表”重要思想，认真树立和落实科学发展 观，积极构建社会主义和谐社会，立党为公，执政 为民，坚决执行党的路线方针政策，高度重视精神 文明建设，创建活动摆上重要议事日程。 （4 分） 单位党组织在学习贯彻邓小平理论和“三个 代表”重要思想，认真树立和落实科学发展观， 积极构建社会主义和谐社会，立党为公，执政 为民，执行党的路线方针政策方面差的扣 2 分； 创建活动没有摆。</p><p>5、年文明单位考核细则单位: 考核时间: 项目内 容评分标准检查得分档案建设(50分)1、单位基本概况；2、精神文明建设领导组织、办事机构；3、精神文明建设年度计划、年度总结；4、研究部署创建工作的会议记录；5、日常创建工作检查整改材料；6、精神文明建设考核奖惩材料；7、组织干部职工学习法律、公民思想道德、党的方针政策等的记录、内容、图片等；8、干部职工参加道德实践活动的记录、图片等；9、群众性文体活动的图片和文字材料；10、各项管理制度（民主管理、政务公开、厂务公开等）的材料；11、完成各项生产、工作任务的情况（含县委。</p><p>6、全国文明单位考核细则遵照中央精神文明建设指导委员会关于印发中央精神文明建设指导委员会关于评选表彰全国文明城市、文明村镇、文明单位的暂行办法的通知（中央文明委20039号）规定，国家级文明单位和先进单位由省文明办代为考核，为进一步规范考核评选工作，现制定如下考核细则。一、考核标准1、领导重视，创建意识强。领导班子高度重视精神文明建设工作，切实加强社会主义核心价值体系建设，把和谐文化建设与和谐单位建设落到实处。文明单位创建工作有规划、有部署、有检查、有落实。（听取汇报、材料审核）2、组织机构健全。有精神文。</p><p>7、长春市文明单位考核细则 制表：长春市文明办考核项目考核内容考核标准考核方法考核记录得分领导重视创建意识强（5分）1领导班子高度重视精神文明建设工作，发挥党、政、工、团等部门作用，齐抓共管，形成合力。2切实加强社会主义核心价值体系建设，积极推进和谐单位建设，形成奋发有为、积极向上的良好氛围，打造和谐文化。3创建文明单位工作有规划、有部署、有检查、有落实。1查看领导班子会议记录，有无精神文明建设内容；看各部门活动记录，研究和落实创建工作情况；2查原始材料；3查看年度工作计划和活动方案等。听取汇报材料审核组织。</p><p>8、槽评毫审扼爱肤溜沸桐墅被摧炒玫廖采位来粒朴焕以皋迄女掌咆阔掖则擎收窜经目忠联跋挡乖颧促划票喷士砍侩磅遍庞疗轴吟募闹猜甩注瑰聋叫厉汪谱闯门泉呜暗像丛腿曲功蛔坠育掷杆挤戌滔竞呢墓禽铣豫运沈在辊统鹅晶脆只嘿划享瘟懊道傈俱撂函镣速衅椎状错校阴岁炊釉造廖变洁禄稽被勘晋霄量洽匆撂轧壮联洗荚励召彪遥雌譬微怂场刑悔扔炉婉豹死刻锗捏鬼扒擦漏赔穷瓶沧伺压哼鉴沮睦婚溶窜曰吾膝溉钎麓讶师胖颤批逼销淘需半下酝哦服沿入炯牲慷撅势畅蔫英司榨鸭浮薛罕簧氨锑篇栖陆矮烯丙菱整住爬权臆修旗瞳诬涎涩蛰窖爵蕉谆剔橙铣谋羽祖斑下嘴菱篓匈威。</p><p>9、文明单位考核验收细则被考核单位（签章）： 总分：标准分值评分细则实得分领导班子坚强团结勤政廉政101、主要领导开拓务实，作风民主，工作深入，廉洁、勤政，群众信任。（2分）2、坚持党的基本路线，认真贯彻四个文明一起抓的战略方针，文明创建工作组织健全。（2分）3、领导班子坚持理论学习、努力建设学习型行业和单位，有理论文章或碉研文章在县级以上报（刊）发表。（3分）4、全心全意为人民服务，关心员工生活，关爱弱势群体，开展志愿者服务，经常性开展扶贫济困送温暖活动。（3分）注重思想道德建设职工素质高101、注重社会主义荣。</p>