领导科学与艺术作业VIP

假定请你主持召开一个由公司有关“智囊“ 参加的会议，讨论公司发展战略的制定问题。如果在会上听到了许多与你观点不同的意见，而且你也知道这些意见有失偏颇是因为发言者掌握的资料不全。对此你认为最好采取哪一种做法？( )选择一项：A. 及时提供资料，证明这些意见的错误B. 既然是智囊会议，就应允许畅所欲言 C. 视情况谈谈自己对一些重要问题的看法？D. 及时打断这些发言以发表自己的高见反馈Your answer is correct.正确答案是：既然是智囊会议，就应允许畅所欲言题目 2正确获得 2.00 分中的 2.00 分标记题目题干“多米诺比萨饼公司”在英格兰地区的一家分店，由于生面团用光而出现断档，致使该公司“30 分钟以内送到” 的供应保证落空，失信于消费者。为此，地区经理买了一千条黑纱让他手下的全班人马佩带以示哀悼。对该地区经理的这种做法，你的看法是：( )选择一项：A. 这样做会打击下属的积极性，没有什么可取之处B. 该经理希望借助耻辱心理激励下属更加努力工作，不再出现类似的失误 C. 这种作法符合当地的风俗习惯，不足为奇D. 商场如战场，企业失去顾客如同失去生命，这种做法顺理成章反馈Your answer is correct.正确答案是：该经理希望借助耻辱心理激励下属更加努力工作，不再出现类似的失误题目 3正确获得 2.00 分中的 2.00 分标记题目题干哪个选项对领导活动的各个方面都起指示路标的作用选择一项：A. 领导决策B. 领导艺术C. 领导方法D. 领导观念 反馈Your answer is correct.正确答案是：领导观念题目 4正确获得 2.00 分中的 2.00 分标记题目题干古人云：“不谋全局者不足谋一域，不谋万世者不足谋一时” ，这说明领导者应具有（ 选择一项：A. 统筹能力 B. 决策能力C. 指挥能力D. 组织能力反馈Your answer is correct.正确答案是：统筹能力题目 5不正确获得 2.00 分中的 0.00 分标记题目题干现代社会是信息“爆炸”的时代，是知识经济的时代，因此现代领导者必须具有较高的 ( )选择一项：A. 知识素质B. 心理素质C. 政治素质 D. 身体素质反馈Your answer is incorrect.正确答案是：知识素质题目 6正确获得 2.00 分中的 2.00 分标记题目题干（ ）既是领导活动的出发点，又是领导活动的归宿，是反映领导者能力和领导活动成效的综合性指标。选择一项：A. 领导目标B. 领导效率C. 领导效能 D. 领导效果反馈Your answer is correct.正确答案是：领导效能题目 7不正确获得 2.00 分中的 0.00 分标记题目题干主要凭借领导者个人的经验、知识和才干实施领导的领导方式是( )选择一项：A. 家长式的经验领导 B. 科学领导C. 集体领导D. 专家式领导反馈Your answer is incorrect.正确答案是：专家式领导题目 8正确获得 2.00 分中的 2.00 分标记题目题干在领导方式诸因素中，处于主导性因素的是( )选择一项：A. 环境B. 被领导者C. 领导者 D. 组织结构反馈Your answer is correct.正确答案是：领导者题目 9正确获得 2.00 分中的 2.00 分标记题目题干领导者素质形成和发展的物质基础是( )选择一项：A. 良好的心理素质B. 良好的政治素质C. 良好的道德素质D. 良好的生理素质 反馈Your answer is correct.正确答案是：良好的生理素质题目 10正确获得 2.00 分中的 2.00 分标记题目题干孔子曰：“一张一弛，文武之道也。 ”从领导者自身修养的角度看，强调的是选择一项：A. 注重协调气质和性格 B. 善于控制情绪C. 正确对待工作和生活D. 注重磨练意志反馈Your answer is correct.正确答案是：注重协调气质和性格题目 11不正确获得 2.00 分中的 0.00 分标记题目题干领导者用人不疑的关键在于（ ）选择一项：A. 领导者正确运用 “疑”和 “用”的手段B. 领导者无条件地充分信任下属 C. 下属无条件地充分信任领导者D. 领导者信任下属，获得下属的信任反馈Your answer is incorrect.正确答案是：领导者信任下属，获得下属的信任题目 12正确获得 2.00 分中的 2.00 分标记题目题干对于能挑 150 斤的人,领导者既不是只让他挑 100 斤, 也不是硬要他挑 200 斤, 这体现了 ( )选择一项：A. 扬长避短 ,各尽所能B. 量才用人 ,职能相称 C. 用人不疑,疑人不用D. 五湖四海,宽以容人反馈Your answer is correct.正确答案是：量才用人,职能相称题目 13不正确获得 2.00 分中的 0.00 分标记题目题干面对各种频繁发生的突发性事件，领导者应着重提高的能力是（ ）选择一项：A. 组织决策能力 B. 应变创新能力C. 交际协调能力D. 获取新知识的能力反馈Your answer is incorrect.正确答案是：应变创新能力题目 14正确获得 2.00 分中的 2.00 分标记题目题干领导者在考察,识别人才时应注意 ( )选择一项：A. 唯行唯准B. 言行并重 C. 以言为主D. 以行为主反馈Your answer is correct.正确答案是：言行并重题目 15正确获得 2.00 分中的 2.00 分标记题目题干领导观念创新的根本要求是( ) 选择一项：A. 标新立异B. 实事求是C. 谨慎稳妥D. 敢于冒险 反馈Your answer is correct.正确答案是：敢于冒险题目 16正确获得 2.00 分中的 2.00 分标记题目题干某技术专家，原来从事专业工作，业务志精，绩效显著，近来被提拔到所在科室负责人的岗位。随着工作性质的转变，他今后应当注意把自己的工作重点调整到选择一项：A. 重点仍以技术工作为主，以自身为榜样带动下级B. 放弃技术工作，全力以赴，抓好管理和领导工作C. 以抓管理工作为主，同时参与部分技术工作，以增强与下级的沟通和理解 D. 在抓好技术工作的同时，做好管理工作反馈Your answer is correct.正确答案是：以抓管理工作为主，同时参与部分技术工作，以增强与下级的沟通和理解题目 17正确获得 2.00 分中的 2.00 分标记题目题干清朝有学者指出：“用人如器 ”。这一思想说明领导用人的原则是（ ）选择一项：A. 合理搭配，整体效能B. 五湖四海，宽以容才C. 扬长避短，发挥优势D. 因事择人，量才使用 反馈Your answer is correct.正确答案是：因事择人，量才使用题