个人执法规范化建设自查报告

个人执法规范化建设自查报告篇一：执法规范化建设回头看活动自查报告XX 县森林公安局 执法检查回头看活动全面查摆阶段工作报告 为了全面回顾、总结我局执法规范化建设，查漏补缺，推动执法规范化建设向纵深发展，根据省森林公安局XX 省森林公安机关开展队伍管理和执法突出问题专项督察方案的通知和党的群众路线教育实践活动的要求，我局对 XX 年以来办理的行政、刑事案件和涉法涉诉案件，围绕接处警、受立案、调查取证、涉案财物管理和服务等执法办案关键环节、重点领域，以“回头看”的方式进行再梳理、再排查、再剖析，活动开展以来，我局的执法规范化建设取得了比较明显的成效，民警执法规范化水平得到了较大幅度的提高。 一、加强领导，成立组织 我局领导高度重视，严格按照省、市森林公安局的安排部署，先后召开班子会 1 次，全体民警会 2 次，专题研究案件排查工作，确保活动顺利进行。二是成立了“执法检查回头看”活动领导小组，制定了“执法检查回头看”活动实施方案。 二、突出重点，注重实效 按照“执法检查回头看”活动实施方案要求，为进一步强化全体民警宗旨意识，坚定执法信念，增强全警责任意识，转变作风，提升执法能力、效率、责任心。对XX 年以来接处警、受理案件、侦查办案、涉案财物、执法办案场所、服务工作、社会治安突出问题整治等进行了 逐一排查。三、认真排查，澄清底数 为扎实做好我局执法检查回头看活动工作，我局对刑侦队、治安队办理的案件采取了互评方式，对 XX 年以来接处警和办理的案件归纳梳理，逐案进行了登记，建立了台帐。XX 年至 XX 年 4 月 30 日，共接警 207 数，有效警情174 次，行政处罚 177 人，刑事受理 13 起，刑事立案 13 起，移送起诉 11 案 22 人，正在侦办的刑事案件 2 案 2 人。 四、工作中存在的问题 1、案件上传不及时，存在上传顺序混乱现象； 2、笔录末页有调查（侦查）人员未签名现象； 3、文书印章加盖不太规范。 五、下一步工作打算，我们将重点做好以下几点工作：、加强队伍和基础设施建设，使森林公安进一步正规化、规范化。 、组织民警参加各种业务培训和业务学习，提高每位民警的业务素质和业务技能。 、增强民警执法能力，坚决做到有案必立、有案必查，严格按照执法程序办案。 二一四年四月三十日 篇二：执法规范化建设的调查报告【摘要】由于个别民警执法行为不规范导致系列侵犯公民合法权益的案、事件时有发生，给公安机关造成不良后果及恶劣影响，本人结合工作实际浅谈改进和规范执法行为的几点建议。 执法行为规范是公安机关人民警察依法正确履行职责，保护公民、法人和其他组织合法权益的行为准则，也是确保公安机关人民警察廉洁勤政、执法为民、端正党风、纯洁警风的强力保证。近年来，由于个别民警执法行为不规范导致系列侵犯公民合法权益的案、事件时有发生，给公安机关造成不良后果及恶劣影响，本人结合工作实际浅谈改进和规范执法行为的几点建议。 一、执法行为不规范问题存在的主要原因 一般来讲，执法行为不规范发生的客观原因主要是机制缺失、制度疏漏、管理不善、监督乏力。主观原因是行为人素质有问题：一是理想信念动摇，失去职业信仰、职业操守，丧失精神支柱。对自己履行的公共职责、职场口碑淡漠，价值取向出现偏差，不能正确对待利益冲突;二是自律意识薄弱。在不健康的交往、不良的生活方式、不良的嗜好上栽了跟头;三是缺乏自控能力。对享乐的追逐，对待遇的攀比，对利益的求偿，以及不能正确对待荣辱进退，导致心理失衡，成为执法行为不规范的诱因。 二、改进和规范执法行为的几点建议 (一)进一步完善公安机关自身惩治和预防腐败体系，加强自身反腐倡廉建设。公安机关作为国家法律执行机关，其前提是要做到自身正、自身净、自身硬。公安机关在加强自身反腐倡廉建设过程中，要把教育作为规范执法行为的第一道防线，紧密结合当前正在开展的“大走访” 、 “四整治两提升” 、 “让人民群众满意”和深入学习实践科学发展观等活动，深入进行社会主义法治理念教育和纪律作风教育，引导广大公安民警树立“立警为公，执法为民”的执法观念，自觉增强政治意识、大局意识、责任意识、法律意识、廉洁意识。要突出抓好对领导干部行使权力关键环节的监督，着力加强对执法决策权、干部任用权、经费开支权的监督制约，建立公安机关领导干部廉政档案制度，促进领导干部正确行使权力。要自觉把公安工作置于党的领导和群众监督之下，自觉接受人民群众监督、新闻舆论监督，深化和落实警务公开，确保执法权在阳光下规范运行。 (二)要加强和完善公安机关内部监督部门的分工负责、相互配合和相互制约机制，规范执法行为。依法履行对侦查活动的法律监督，既要监督纠正有案不立、有罪不究、以罚代刑、违法变更强制措施等放纵犯罪的执法不规范等违法违纪行为，又要监督纠正违法立案、刑讯逼供、滥用侦查手段和强制措施等侵犯当事人合法权益的问题。(转载于: 小 龙文档 网:个人执法规范化建设自查报告)建立健全侦查办案监督的关口前移机制和跟踪监督机制，正确使用纪检检察建议等手段，及时纠正和预防民警执法不规范等违法违纪行为，防止重发、继发和小错不纠成大案，督促民警正确行使权力，纠正办案活动中执法不严、不公等问题。 (三)切实加强以公安机关领导干部为重点的廉洁教育，完善任前廉政谈话、提醒谈话、诫勉谈话等廉政教育制度，将廉洁从警教育列入公安机关干部教育培训规划。主动接受人大对公安机关的监督，认真落实人大代表的意见建议，积极配合政法部门对公安机关的专项执法检查，自觉接受监督。进一步落实警务公开制度，扩大向社会公众和当事人公开的事项的范围，最大限度地增强公安工作的透明度，保障人民群众对公安工作的知情权、参与权、监 督权和表达权。(四)将“执法过错” 责任追究重点定位在法律和纪律条规难以调整的对象上;行政首长和纪检监察部门指定部门实施责任调查和责任追究，局长办公会确认过错责任。执法过错责任追究不是目的，而是规范执法行为，保障民警正确依法行使职权的必要手段。公安机关作为国家的法律监督机关，要切实担负起保证法律统一正确实施的重任，必须做到严格、公正、文明执法。要把贯彻实施公安机关人民警察执法过错责任追究规定当做深化公安改革、规范民警行为、加强对自身执法的监督制约、保障依法独立公正行使职权的一件大事，抓紧、抓实、抓好。(五)加强管理，规范执法行为。重点从以下几个方面入手：第一，以科学的发展观规范权利的使用，加强对权利的监管，严格履行执法程序，严禁未经批准擅自处罚和变相处罚等可能发生的腐败和违法犯罪现象。第二，规范和健全财务管理制度。对财务管理、资金运转、开支审批均要建立健全各项管理制度，全面推行定期岗位轮换和离任审计制度。坚决取谛“小金库” ，制止“乱收费” ，确保执法权利的正确履行。第三，加强对重点部门、重要岗位人员的管理。要根据岗位特点，严格选拔德才兼备人员，坚持把好用人关，坚持“任人唯贤”的原则，坚持走群众路线，采取民主评议，公开选拔等方法竞争上岗。建立用人责任追究制，强化对重点部门、重点岗位的法制教育，构筑全方位预防执法行为不规范的坚实主体和遏制氛围。第四，加强对权力的制约监督，铲除滋生职务犯罪的土壤。权力过于集中，往往容易导致职权被滥用或滋生职务犯罪，建立权力运行分解机制，查办案件责任制。推行民主集中制度、重大事项集体讨论制度，进一步规范权力的运行机制。 篇三：县局执法证件自查报告*县局执法证件自查报告 近日，*市*县局按照省、市局关于对烟草专卖执法检查证管理工作进行检查的通知要求，及时召开专题工作会议，对县局专卖部门所有专卖执法人员持证资格及证件管理情况进行了自查。现将自查情况总结如下： 一是对专卖执法人员资格管理情况进行了检查。经检查，专卖部门采取有效措施，定期组织专卖执法人员进行烟草专卖法律法规知识培训考试，较好地开展了专卖执法资格的授予、执法证件的颁发及管理工作。我局现有持证人员 32 人，均通过 XX 年执法证件年度检验，无任何不良违法执法记录。 二是对专卖执法证件审领、换领情况及年审情况进行了检查。法制科有专人负责对执法证件的管理，自 XX 年起建立了个人证件管理档案。根据市局要求，我们提前做好了专卖执法证件的年度审验准备工作，并对专卖执法人员变换岗位后的执法证件及时进行了收缴、变更、注销。去年新增 3 名执法人员，减少执法人员 5 人，均按规定要求及时办理。 三是对执法证件使用情况进行了检查。在日常工作中，法制科工作人员经常跟随大、中队深入市场，对检查证明使用情况进行监督检查，并做好相关记录。经检查各执法人员都能做到依法执法、亮证执法，没发现违法，违纪的现象。 为切实做到依法行政，强化行政执法监督工作，打造规 范型专卖执法队伍，今后，我局将继续按照省、市局对执法检查证件工作的管理要求，进一步完善烟草专卖局烟草专卖执法检查证件管理办法 ，并在此基础上加强执法证件、徽章集中清理工作。具体措施：一是组织相关证件徽章管理人员对完善后的执法检查证件管理办法进行学习，熟知证件管理的各个环节中的工作要求。二是对离岗或者调离执法岗位的执法