班组全员安全生产责任制20111118_第1页
班组全员安全生产责任制20111118_第2页
班组全员安全生产责任制20111118_第3页
班组全员安全生产责任制20111118_第4页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

班组全员安全生产责任制(初稿待审定)一、班组长安全生产责任制1、班组长是班组生产的直接指挥者,是班 组安全生产的第一责任人,对班组的安全生产全面负责。 2、负责本班组人员的安全教育培训。学习有关的法规法规、政策和安全生产操作规程,指导员工正确使用安全防护设施和劳动保护用品,提高班组人员的安全意识和自护意识。 3、认 真执行交接班制度, 进行班前班后的安全检查工作,做好班组的自检工作,不违章作业和冒险指挥,有权禁止班组人员的违章作业,自觉接受安全生产管理人员的监督检查。对上级的违章指挥应提出建议,有权拒绝。 4、开好班组会,总结前一段的工作,布置下步的任务,提出安全生产应注意的事项和要求。 5、要经常对使用的设备、防护用品和作业环境进行检查,发现问题及时解决或向上级部门报告。 6、遇到不安全的异常情况时,应及时检查或者暂时停产进行检查,并向上级部门或分安全生产负责人报告。待情况查明后,确定无异常时方能进行作业。 7、发 生安全生产事故时,要保护好现场,并立即上报车间。 8、责 任目标:班组人员安全教育率 100%,交接班制度执行率 100%,安全检查执行率 100%,班组安全会议 制度执行率 100%,杜 绝违 章指挥和违章作业,确保本班组无安全生产事故发生。 二、安全员安全生产责任制1、贯彻执行安全生产的方针政策和法规,宣 传贯彻企业各项规章制度,并 监督检查执行情况。2、协助班组长组织本班组安全生产活动,宣 传安全生产法规,提高全体施工生 产人员的安全生产意识。协助班组长对新员工进行三级安全教育,按规定做好本单位特种作业人员的安全技术培训取证和复审的工作。 3、建立健全各项安全规章制度和操作规程,做好安全生产的宣传教育工作。切实执行安全生产“ 五同时”。 4、安全生产中,遇有发现重大事故隐患或违章指挥、 违章作业时,有权制止违章,停止施工作业或勒令违章人员撤出施工区域。遇有重大险情时有权指挥危险 区域内的人员撤离现场,并及时向上级报告。5、深入现场进行施工现场巡检,随 时纠正违章行为及物品备件是否按定置要求摆放,是否符合安全规定, 劳动防护用品穿戴是否按规定穿戴齐全等。 6、坚持事故处理“四不放过”的原则,坚持事故统计报告制度,参加生产事故的调查分析,协助组织事故分析会并做好记录。 7、负责督促、指导班组每周的安全活动,定期检查 班组安全巡查的记录情况。8、审核鉴定劳动保护用品,并监督使用情况。三、从业人员安全责任制(权利和义务) (一)从业人员的权利 1、从业人员有权了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故 应急措施; 2、从业人员有对本单位的安全生产工作提出建议的权利; 3、有权对单位存在的问题提出批评、 检举和控告; 4、有权拒绝违章指挥和强令冒险作业;5、有权在直接危及人身安全的紧急情况时停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所; 6、从业人员有获得符合国家标准或者 行业标准的劳动防护用品的权利; 7、从业人员有获得安全生产教育和 培训的权利;8、从业人员有依法获得社会保险的权利;还有依照民事法律的相关规定,向本单位提出赔偿要求的权利。 (二)从业人员的责任 四项义务: 1、遵章守纪;2、正确使用防护用品;3、接受安全生产教育;4、有权拒绝违章指挥和强令冒险作业;5、事故隐患及时报告。 (三)从业人员安全生产责任制1、积极参加各级安全教育,认真学习、严格执行安全操作 规程。 2、严格按规定正确配戴、使用劳动保护用品。3、了解、熟悉操作工位存在的各种 危险源、控制措施和应急响应;及时向上级领导反映影响安全生产的间题,随时提出改善周边不安全因素,努力使工作场所成为一个安全、舒畅的工作场所。 4

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论