xx年市委办公室创先争优活动实施方案

XX 年市委办公室创先争优活动实施方案 一、指导思想 坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想、党的十 七大和十七届三中、四中全会精神为指导，深入贯彻落实 科学发展观，以加强党员队伍先进性建设为主线，紧紧围 绕争创蒙东“五项之最”地区这一主题，解放思想，与时 俱进，更新观念，务实进取，充分发挥党支部的战斗堡垒 作用，促进办公室全体党员在争创“五好机关” 、争当“五 好党员”和“文明机关” 、 “和谐机关”建设实践中，争当 先锋、建功立业，努力实现理论学习、解放思想、服务发 展、转变作风走在全市前列的目标。 二、主要内容 (一)支部要努力做到“五个好”：一是领导班子好。 坚决贯彻党的路线方针政策，全面落实科学发展观，认真 执行上级党组织的各项指示、决议。坚持民主集中制，班 子团结协作，廉洁自律，有较强的凝聚力和战斗力。二是 党员队伍好。党员有较强的党性意识，讲学习、讲政治、 讲正气，整体素质优良、富有活力，先锋模范作用发挥明 显。三是工作机制好。各项规章制度完善，落实和管理到 位，考核奖惩机制科学规范，工作运行顺畅有序。四是工 作业绩好。全体干部职工开拓创新，求真务实，在机关组 织的各项活动和目标管理考核中成绩显著，无违法违纪问 题，机关文化氛围浓厚。五是群众反映好。党支部在群众 中有较高威信，党员在群众中有良好形象，党群干群关系 密切，群众满意度达到 90%以上。 (二)党员要努力做到“五带头”：一是带头学习提高。 重视学习、善于学习、终身学习，坚持学以致用、学用相 长。深入学习实践科学发展观，自觉做到真学真懂真信真 用;认真学习业务知识，努力提高履职能力。二是带头争创 佳绩。具有强烈的事业心和责任感，埋头苦干、乐于奉献， 不甘落后，努力争先，在本职岗位做出一流成绩。三是带 头服务群众。牢记宗旨，心系群众，热情服务、文明服务， 主动帮助服务对象排忧解难，自觉维护群众正当权益，做 服务对象的贴心人。四是带头遵纪守法。模范执行党组织 的各项决议，严格遵守国家法律法规，自觉遵守办公室各 项规章制度。五是带头弘扬正气。积极践行社会主义核心 价值体系，树立正确的人生观、价值观和荣辱观，遵守社 会公德、职业道德和家庭美德，敢于同不良风气、违纪违 法行为作斗争。 三、基本原则 一要围绕中心、服务大局。要紧紧围绕市委中心工作 开展活动，用是否调动了全体干部职工的积极性和改进服 务质量、提高办事效率、圆满完成任务来检验活动成效。 二要搞好结合、精心组织。要根据 XX 年工作要点、目标任 务和工作特点，结合近年来开展的系列争创活动成果，精 心设计活动载体，增强活动吸引力。三要选树典型、营造 氛围。要注重发现和总结身边典型的人和事，用生动事例 教育党员干部，努力营造“争当先进光荣、不思进取可耻” 的浓厚氛围。四要立足本职、注重实效。要从本职工作和 群众需要出发，从改进工作作风、提高服务水平做起，通 过开展活动让全体干部职工看到变化、增强信心、提高素 质。 四、具体要求 开展创先争优活动，要以“促进经济发展、服务基层 群众、构建和谐社会”为主题，以“学赶先进、创优服务、 争当先锋”为目标，教育和引导全体党员干部职工立足本 职岗位，干一流工作，创一流佳绩，在“比、学、赶、超” 中争当先锋。在服务态度、办事效率、工作标准、落实制 度、作风建设等方面，要继续当好核心机关的表率;要结合 办公室的中心工作特点，组织开展创先争优活动，激励全 体干部职工积极参加到创先争优活动中来。 (一)要把开展的“党员目标承诺”和“岗位目标承诺” 活动作为创先争优活动的重要载体。继续加大对党员干部 的教育管理力度，引导党员立足岗位职责，加强自身建设， 实现工作目标。领导班子成员要重点围绕树立正确的政绩 观和权力观，在统筹谋划、开拓创新、务实清廉、率先垂 范等方面做出承诺;普通党员要重点围绕本职工作，在爱岗 敬业、提高能力、创优创效等方面做出承诺。鼓励党员根 据自身能力和特长，利用工作之余走进社区、企业、困难 家庭，开展帮扶活动，积极兑现承诺。 (二)要以建设“三型”机关为主题，继续深入开展机 关文化创建活动。要把加强机关文化建设作为文明机关建 设的着力点，围绕服务理念、制度建设、机制创新等主题， 继续深化办公室的“优质服务”文化内涵，用“优质服务” 理念凝聚人、激励人，推动全体干部职工锐意创新、奋力 创优。组织干部职工积极参与机关各项文化活动，树立市 委办公室良好形象。 (三)牢固树立“群众利益无小事”的理念，真心实意 为群众办实事、解难题。继续深入开展“讲党性、重品行、 作表率”活动，教育和引导党员正确认识责任、热心服务 群众。要以党性锻炼、改进作风、提高效率、优化服务为 重点，继续深化“优化服务提效能”活动，树立务实、高 效、清廉的机关形象。 (四)根据机关支部班子调整实际，切实加强班子自身 建设。一是积极参加直属机关党工委组织的各项培训，不 断提高支部班子成员的理论水平;二是自觉抓好政治理论学 习，提高党性修养水平;三是理清工作思路，完善创先争优 机制，继续争创先进基层党组织。 五、程序步骤 (一)组织动员部署(6 月 1 日)。在组织人员开展专题调 研，认真听取机关党员群众意见建议的基础上，制定印发 活动实施方案，召开全体干部职工大会进行动员部署，统 一思想认识，明确目标任务。 (二)公开承诺内容(6 月初)。机关全体干部职工要分别 对照“五个好”和“五带头”要求，认真制定党员承诺目 标和岗位承诺目标，并通过宣传栏、通报等形式予以公示， 公开接受群众监督。 (三)督导履职践诺(6 月至 12 月)。根据党员承诺目标 和岗位承诺目标，分别建立目标管理考核台账，对完成的 承诺事项及时记录销号，对没有按时完成的，支部要及时 提醒督促，确保承诺的事项全部认真落实。 (四)严格考核评议(6 月、12 月)。要结合半年和年终 民主评议党员活动和群众评议活动，对党员干部职工开展 创先争优活动情况进行考核，并参照目标承诺考核得分， 综合评定成绩，在支部内部公开评议结果。 (五)评选表彰先进(12 月底)。根据民主评议结果，凡 是因兑现承诺成绩突出、被评定为“优秀”的党员，优先 申报本年度各类先进评比和表彰，并推荐参加全市优秀共 产党员评选活动。 六、组织领导与要求 (一)统一思想认识，加强组织领导。创先争优活动在 市委办党支部领导下组织开展。学习领会市委关于开展创 先争优活动精神，成立由市委常委、办公室主任战青林同 志为组长，领导班子成员集体参加的创先争优活动领导小 组(办公室设在市委办信息科)，具体组织指导活动的开展 和各项工作的落实。全体党员要高度重视，切实将思想统 一到活动要求上来，积极自觉参加创先争优活动。 (二)搞好舆论宣传，营造浓厚氛围。要通过宣传栏、 标语牌、网站等多种形式加强活动宣传，及时发现和表彰 机关各科室局创先争优活动的先进典型;把开展创先争优活 动与党员目标承诺工作、创建“党员示范岗” 、 “党员先锋 岗”活动结合起来，与争创“和谐机关” 、 “文明股室”活 动结合起来，充分发挥典型示范带动作用，大力营造创先 争优的良好氛围。 (三)加强思想教育，促进工作落实。围绕增强党员服 务意识、责任意识和提高服务质量等目标，加强对党员的 思想政治教育、职业道德教育和岗位技能培训，不断提高 支部党员队伍整体素质，并根据活动开展情况，适时组织 党员到其他部门和单位参观学习，促进工作落实。 (四)立足本职工作，鼓励探索创新。统筹安排创先争 优活动各阶段、各环节的工作，把改革创新贯穿始终，尊 重党员的首创精神。要把落实规定动作与做好自选动作有 机结合，把开展创先争优活动作为推动当前各项工作的有 利契机，鼓励党员群众围绕提高服务水平，创新活