在全区党委系统信息工作会议上的讲话.docx

在全区党委系统信息工作会议上的讲话 今天这次会议，对 XX 年信息工作先进单位和个人进行 了表彰，有关单位代表作了典型发言，高书记和袁主任、 王主任先后讲了重要意见。会后，各地各单位要向主要领 导汇报这次会议精神，并召开专门会议深入学习领会领导 讲话精神,结合本地本单位实际制定具体措施，创造性地抓 好落实,特别是要在加强制度建设和信息队伍建设上拿出硬 举措，不断推进信息工作深入开展,努力为各级领导决策提 供更加优质的服务。 信息工作是办公室工作的重要内容，是促进办公室工 作不断提高服务水平的关键环节。今天参加会议的同志， 包括各乡镇、区直各单位主管办公室工作的副职和办公室 主任，借此机会我就进一步加强办公室工作强调三点： 一、适应形势，与时俱进，工作要有新突破 XX 年是推进我区经济社会又好又快发展的关键年份， 各项任务十分艰巨，各级各单位办公室作为工作运转的中 枢，担负着重要职责。特别是随着形势的发展，办公室工 作的领域越来越宽，承担的任务越来越重，领导对办公室 工作要求的标准也越来越高。这就要求我们必须积极适应 新形势的发展，紧紧围绕区委、区政府工作中心，不断创 新服务理念、改进服务方式、增强服务本领、提高服务水 平，努力实现三个新突破。一是要在服务领导决策上实现 新突破。为领导决策服务是办公室的首要任务，尤其是办 公室主任一定要想大事、谋全局，在参与和服务决策上有 所作为。具体讲，必须做好三个方面：要努力与中心工作 合拍共振，紧扣各个时期的工作重点，准确把握牵动全局 的大事，深入调查研究，及时提出对策建议；要瞄准领导 关注、基层需要、群众需求，自觉从服务经济社会发展大 局上考虑问题，做到统筹兼顾，在服务领导决策中寻求最 佳结合点；要围绕领导决策搞好全程服务，坚持不断地深 入实际、深入基层、深入群众，找到影响改革、发展、稳 定的普遍性和规律性的问题，提出解决问题的措施和办法， 供领导决策时参考。二是要在推动工作落实上实现新突破。 为政之要，重在落实。搞好督促检查，推动工作落实，是 办公室工作的重要职能，是维护党委权威的有效手段。各 级各单位办公室必须强化职能，把抓督查落实与抓工作部 署放到同等重要的位置，对关系全局的重点工作和领导交 办的重要事项，要认真进行梳理，分解责任，强化督查督 办，并及时进行反馈，积极有效地推动工作落实。特别是 要建立完善工作机制，切实发挥总调度、总协调的作用， 确保各项工作顺利开展。三是要在推动工作创新上实现新 突破。创新是推动工作不断取得新成效的关健。要紧跟形 势发展、领导思维变化和人民群众需求提升，坚持与时俱 进思想，围绕办文、办会等重点环节，着力推动工作创新， 提高各级领导和群众的满意度。要注意加强教育引导，培 树创新思想，建立完善激励促进机制，积极为办公室同志 充分施展才华、创造性地开展工作创造优越条件，不断开 创办公室工作新局面。 二、加强学习，勇于实践，能力要有新提高 能力的提高一靠学习二靠实践，身处关键位置的办公 室同志，必须要重视学习、勇于实践，着力培养和提升三 方面能力。一是写作能力。以文辅政是办公室重要的服务 手段，具有情况综合和文稿写作能力，是对办公室同志最 起码的要求。写作能力的提高，不是一朝一夕的事情，必 须经过长时间的学习和锻炼，希望同志们对此有一个正确 的认识，在写作上下大功夫、下苦功夫，炼就驾驭文字的 硬功夫、真本事，努力为领导当好参谋、当好助手。各级 各单位要注重培养从事文字工作的业务骨干，不断充实办 公室文字工作的力量，并积极为办公室同志创造宽松的学 习和工作环境，切实提高办公室以文辅政的能力。二是研 究分析问题能力。研究分析问题是当好参谋助手必须具备 的基本功。办公室工作人员，要做到“身在兵位，胸为帅 谋”，时时刻刻关注大局，善于从领导的角度和政治的高 度去思考、研究和分析问题；要正确分析政治经济发展形 势，及时掌握工作动态，善于在具有全局性、战略性、前 瞻性的大问题上思考和筹划工作；要注意运用调查研究这 一有效方法，广泛收集信息，梳理存在问题，认真加以综 合分析和研究，抓住问题的本质；要用历史的、动态的、 发展的观点把握领导意图，努力贴近领导思维，使我们提 出的参谋建议更有针对性、更有价值，真正做到谋在要害 处、参在点子上。三是协调能力。办公室是各党政机关的 中枢，担负着联系上下、协调各方的职责，工作千头万绪， 涉及方方面面，需要协调的事情很多，任务也十分繁重。 要积极适应党委工作职能的要求，充分发挥办公室统筹协 调的功能，把各个层次的力量凝聚起来，把各个方面的积 极性调动起来，形成贯彻党委主张、落实党委决策的合力。 要牢固树立协调出效率的意识，严格把握协调的原则，注 意学习协调的艺术，切实做到“及时协调、正确协调、善 于协调”，妥善处理上下、左右、内外各种关系，确保各 方思想一致、步调统一、团结和谐。 三、忠于职守，爱岗敬业，作风要有新转变 办公室是一个单位的窗口，代表着单位的形象，我们 的一言一行、一举一动，就是整个单位的缩影。因此，必 须把作风建设牢牢抓在手上，努力在四个方面下功夫，促 进办公室作风实现新的转变。一是严守规范。没有规矩不 成方圆，各级各类机关必须有规范的工作环境，其中办公 室应当成为规范的典范。要知上下，懂规矩，下级必须服 从上级。办公室的每一项工作都要严格按程序办、按制度 办，既要做到工作环节衔接紧密不断档，又要做到尽职尽 责不越位。特别是在办理领导直接交办的事务和处理突发 事件时，更要注意掌握政策界限和坚持程序，该请示的请 示，决不能擅作主张，防止造成工作被动。二是严谨细致。 想事要周全、做事要严谨，这是对办公室人员的基本要求。 不论办文、办会、办事，只要时间允许，都要提前认真进 行谋划，高度关注每一个细小环节，把“零失误”作为各 项工作的标准，严谨细致，精益求精，使我们办的每一件 小事、写的每一篇材料、提供的每一个数字都准确无误。 归纳起来就是要做到“五不”，即不误事、不压事、不漏 事、不出事、不坏事。三是务实高效。办公室工作最需要 务实，一定要把“说实话、办实事、求实效”作为重要的 工作准则，脚踏实地地抓好各项工作的落实。凡事要想在 前、谋在前、做在前、服务在前，坚持谋大办小，大力提 倡少说多干、说了就干、干就干好的服务作风。要树立强 烈的时间观念和效率意识，做到急事急办、特事特办、事 有始终，不断提高工作效能。四是乐于奉献。办公室作为 各级党委的综合办事机构，服务是我们的根本任务，服务 意味着奉献，没有奉献也搞不好服务。身在办公室，就要 有谋事而不谋利、奉献而不索取的精神操守，耐得住清苦， 耐得住寂寞，踏踏实实地搞好“三服务”。总之，办公室 是特殊部门，对办公室同志必须要特殊要求。要自觉养成 “四个习惯”(即勤奋好学的习惯、善于思考的习惯、勇于 实践的习惯、严谨认真的习惯)，培养“四种作风”(即求 真务实的作风、雷厉风行的作风、艰苦奋斗的作风、团结 协作的作风)，要强化“四种意识”(即政治意识、大局意 识、服务意识、创新意识)，要提高“四种能力”(即执行 力、亲和力、洞察力、协调力)。在工作中，要找准定位、 发挥职能，注意以下六方面问题：一要当好参谋，不要越 权行事；二要以小见大，不要以偏概全；三要举轻若重， 不要忽视细节；四要