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文档简介
太原市 2015 年度非公有制(乡镇)企业中、初级专业 技术职务任职资格评审工作,在 市 人 力 资 源 和 社 会 保 障 局 统 一 管 理 、 指 导 下 , 由市中小企业局具体组织实施。根据山 西省乡镇企业专业技术人员职务评聘实施办法以及关于 做好 2015 年度全市专业技术职称评审工作的通知要求, 结 合 国 家 及 省 、 市 现 行 有 关 规 定 , 现 将 评 审 工 作 安 排 如 下 : 一、评审范围 在全市非公有制(乡镇)企业中,从事工程技术,包 括冶金、机械、建筑、化工、电气、材料、市政、道路、 轻工、园林、食品、水利、地质、测量等行业的专业技术 人员和经济管理(含统计、财务管理)专业技术人员(第 一学历为全日制大学学历和本人人事档案在其他国有企事 业单位存放管理的人员除外)。 二、学历及任职年限要求 申报初级专业技术职务任职资格人员,需具有本专业 中等职业学校毕业以上学历,从事专业技术工作 4 年(专 科 2 年,本科 1 年)以上。能胜任本职工作,在高、中级 专业技术人员指导下能独立解决工作中一般性技术问题, 有一定的综合分析能力,能提出建设性意见和建议。 申报中级专业技术职务任职资格人员,需具有本专业 中等职业学校毕业以上学历,担任初级专业技术职务 4 年 以上;不具备以上条件的,须担任初级专业技术职务 1 年 以上,并从事专业技术工作 10 年(专科 8 年,本科 6 年, 硕士研究生 2 年)以上。具有较丰富的生产、管理经验, 能独立承担较复杂的生产技术和管理工作,解决较复杂的 技术问题,并取得一定成绩;能指导初级专业技术人员工 作和学习,合理组织生产并取得一定经济效益。 学历以申报时已取得的国家教育行政部门和国务院学 位委员会承认的,与本人所从事专业相同或相近的毕业文 凭或学位为准。以任何形式、从任何部门取得的专业证书 和结业证书,均不能作为申报评审的学历依据。 三、论文及答辩要求 申报中级任职资格人员需提交任现职以来在专业技术 性期刊发表的 2000 字以上专业性论文一篇(若为专业论著 字数采取按角色分享的办法确定,申报者本人分享部分不 得少于 3 万字)。 四、继续教育规定 完成继续教育规定学时和职业道德、知识产权、能力 建设三门公需课程培训考试合格,或由县(市、区)人社 局、评委会办事机构对继续教育证书进行验证,并出具完 成继续教育证明;撰写并提交“敬业创新”为主题心得 体会 1 篇,未提交心得体会,或心得体会经县(市、区) 人社局或评委会承办机构评判为三级的人员,不得推荐参 加专业技术职务任职资格评审。 五、破格申报评审条件 对不具备正常申报规定学历的,从事专业技术工作 10 年以上,但近 3 年来业绩突出、贡献显著的人员,可破格 申报评审中级资格,但需具备下列条件(提供原始材料) 之一: 1、个人获县级以上党委、政府或市业务主管部门授予 的有关生产经营和管理,以及安全、环保生产等方面的先 进荣誉称号; 2、在当地有一定经营规模和良好经济效益的重点企业 主要生产技术负责人和经营者; 3、产品被授予省级名牌产品和著名商标的企业主要生 产技术负责人和经营者; 4、新产品的研制通过市级以上鉴定的企业主要参与者; 5、参与市级以上技改和技术攻关项目,取得较好的经 济效益和社会效益者; 6、产品在省级行业协会组织的评比中获最高奖的企业 主要参与者; 7、获省、部级科学技术等级奖技术项目的主要完成人。 六、申报程序 申报人员按要求填报专业技术职务任职资格评审表 ,并整理相应申报评审材料,经所在企业和本人人事档案 存放管理单位审核同意,报县(市、区)中小企业局审核、 汇总,由所在地人社局签注意见后向市中小企业局推荐。 七、申报材料要求 报送材料具体要求如下: 1、太原基业长青企业事务代理有限公司可代理评审初、 中级工程师,专业技术职务任职资格评审表一式 2 份 (不得复印),贴本人近期一寸免冠照片(不在评审材料 中装订)。 2、山西省专业技术人员考核登记表一份(不得复 印,不在评审材料中装订)。 3、2015 年太原市非公经济中级职称评审信息一览表 一份,用 A3 纸打印,并提供电子版。 4、答辩论文一式 2 份(打印),字数在 2000 以上, 加封面标注姓名、所在单位、论文题目和发表日期,并提 供电子版。 5、近年工作总结一份。 6、本人近期一寸免冠照片(红底)一张,背面标注单 位、姓名。 7、毕业证、初级任职资格证明材料、破格证明材料原 件(查验后退回)、复印件一份。 8、身份证、个人荣誉、奖励证书,专业成果获奖证书 (成果鉴定报告书)复印件一份。 9、打印复印件均使用 A4 纸;毕业证、破格评审证明、 工作总结、论文、奖励证书复印件等均按顺序活页装订成 册。 各有关部门和单位要认真负责,严格审查申报人员的 资格条件和有关材料,做
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