2016年河南事业单位面试备考：结构化面试的三大原则 - 副本

2016 年河南事业单位面试备考：结构化面试的三大原则 2016 年河南事业单位招聘考试面试阶段多以结构化面试的方式进行。事业单位结构化 面试是指面试的内容、形式、程序、评分标准及结果的合成与分析等构成要素，按统一制 定的标准和要求进行的面试。 2016 河南事业单位招聘面试备考技巧可关注：河南事业单位招聘网 以下是针对河南事业单位结构化面试的备考资料整理，希望对大家的备考有所帮助， 预祝大家考试成功。 推荐阅读： 2016 年河南事业单位招考信息汇总 资料来源：河南事业单位招聘网 2016 年河南事业单位招聘面试备考 在事业单位面试时，考生回答问题一定要诚恳，既不要太多华美的形容词，更不能说 假话，应尽量使用比较平实的语言，否则考官会觉得你不够踏实。今天小编为大家介绍一 下结构化面试的三大原则。 一、精心组织原则 更多河南事业单位面试备考资料关注：2016 河南事业单位招聘网 【例题】 如果让你组织一次查“三无”人员的行动，你将如何组织? 【参考答案】 (1)确定参加此次活动的人员，先对辖区内的“三无”人员进行摸底调查，确定辖区内 的“三无”人员人数和集中地。掌握第一手资料，方便活动展开。设计活动方案和制定 “三无”人员安置计划。(2)进行人员分组和负责地区分配，根据前期掌握的资料，清查活 动开始，按方案进行灵活行动。(3)对此活动进行工作总结，并写出详细的工作报告。 更多河南事业单位面试备考资料关注：2016 河南事业单位招聘网 二、汇报沟通原则 【例题】 例：假如一位你需要经常合作的同事，和你在工作中常常有较大的分歧，影响了工作 效率，你怎么与他合作共事? 【参考答案】 (1)人都是有感情的，是可以被说服的，因此和同事友好相处是完全可以做到的。(2) 吵架不能解决问题，要认识到，和同事之间，尤其是经常需要合作的同事间，和睦相处形 成一个和谐一致关系是非常重要的，否则肯定要影响到工作效率。(3)和任何人相处都要尊 重对方，只有尊重别人，别人才会尊重你。有分歧时多沟通，不在背后传播谣言。 (4)分 /henan/ 河南事业单位考试网提供事业单位招聘和事业单位考试资讯、真题资料 析为何同事老是和你产生分歧，如果是脾气性格上差别导致，在工作之余要多沟通，在生 活上尽量提供帮助。如果是关于工作荣誉的分配问题，要有主动承担繁重工作的精神，有 成绩不要自我夸耀，不计较个人得失，有忍让精神等。我相信通过努力，应该能够和同事 友好相处，共同促进工作效率的提高。 更多河南事业单位面试备考资料关注：2016 河南事业单位招聘网 三、团结合作原则 【例题】 工作中你难以和同事、上司相处，你该怎么办? 【参考答案】 出现这种情况，我表示遗憾。具体来说，我会这样做：(1)不管怎样，要以全局为重， 以工作为重，在工作中要坚决服从领导的指挥，密切配合同事的工作。(2)努力调整好自己 的情绪和精神状态，不能因此而导致工作出错，更不能因此而造成新的关系紧张。(3)认真 查找原因。我会从自身找原因，仔细分析是不是自己工作做得不好让领导不满意，同事看 不惯。还要看看是不是为人处世方面做得不好。如果是这样的话我会努力改正。(4)如果我 找不到原因，我会找机会跟他们沟通，请他们指出我的不足，有问题就及时改正。总之， 应该时刻以大局为重，即使在一段时间内，领导和同事对我不理解，我也会做好本职工作， 虚心向他们学习。我相信，他们会看见我的努力，我们的相处会很融洽! 河南事业单位考试相关备考图书查看地址： 2016 年河南事业单位备考图书 2016 年河南事业单位招聘面试备考 近期发生的“东方之星”沉船事故，引发了众多质疑，对于发生这样的事故你怎么看? 更多河南事业单位面试备考资料关注：2016 河南事业单位招聘网 【中公解析】 我在第一时间就关注了这起事故，为救援的进度而揪心，为勇于救人的潜水员感动， 但事后查阅更多资料后，逐渐认识到这起事故不仅是天灾，更多是人祸。我们要治理的不 仅仅是一艘游轮，而是一些领域过度的市场化。 首先，“东方之星”多次进行过违规改装。它本来是一艘普通的客轮，但轮船公司为 了进入游轮市场分一杯羹，对其进行了多次改装。改装的目的是载更多的乘客，特别是加 高了船体，让上层的游客可以登高观景，当然也就可以收更高的费用。问题是，它的改装 并不是在原设计厂家进行，而是找了不知名的设计方。改装后的船体重心变高，稳定性变 差，给最后的灾难造成了极大的隐患。 更多河南事业单位面试备考资料关注：2016 河南事业单位招聘网 其次，“东方之星”为盈利冒险行船。在事发当晚，长江航道相关水域发出了暴雨黄 色预警，“东方之星”本可以抛锚靠岸，避开风雨。事实上当晚与它同时出发的另一艘游 轮就主动停船，逃过一劫。但是由于“东方之星”所属的重庆东方轮船公司多年来经营不 善，2014 年刚刚扭亏为盈，为了不影响整个旅行的进程，在第二天赶往预定景点，所以冒 险前行，造成悲剧。 更多河南事业单位面试备考资料关注：2016 河南事业单位招聘网 因此，对“东方之星”事故的关注，不应该仅仅停留在救援和对船长个人的追责上， 而是要看到企业会如何被经济利益捆绑，看到整个游轮市场混乱的现状，看到船舶管理上 存在的巨大漏洞。推而广之，我们要在更多的领域吸取教训。比如一直有声音呼吁铁路私 有化，似乎只有企业盈利才能证明铁路运输的意义。事实上，从黑诊所