2012--2013学生会工作计划

2012-2013 学年第一学期工作计划 实践部： 时间 工作内容 9 月 3 日9 月 9 日 教师节相关工作 开始各分院（系）暑期社会实践材 料评比的相关工作9 月上旬 迎新的准备工作 迎新工作 9 月中、下旬 着手招新相关准备工作 9 月份 9 月 24 日 “失物招领”活动的宣传工作 10 月上旬 结束招新相关准备工作 完成招新工作 10 月中旬 结束各分院（系）暑期社会实践材 料评比的相关工作 10 月份 10 月下旬 第一次开展“梅园新村纪念馆”和 “悦园老年公寓”活动 11 月初 开展一次高邮支教活动 11 月份 11 月 7 日 举办第一次“跳蚤市场” 12 月 9 日 协助完成“129”红歌大合唱 12 月份 12 月 18 日 举办第二次“跳蚤市场” 12 月底 学生会结尾工作 9 月 3 日9 月 9 日 教师节相关工作:协助完成教师节礼物制作所需要的材料。 9 月上旬 1、通知各分院（系）上交暑期社会实践评比材料并进行评比。 2、配合完成学生会宣传片制作所需要的相关材料、照片和视频 工作 3、迎新生志愿者人员及其工作的安排工作 9 月中、下旬 1、志愿者开展迎新生工作 2、开始准备招新工作，招新前的宣传工作，如：宣传页的制作、 海报的设计、网络宣传等。 9 月 24 日 第一次向大一新生宣传“失物招领”活动，扩大失物招领在学 校的知名度和影响力。从而更多的为同学们解决问题。 10 月上旬 宣传页的制作、海报的设计等宣传工作完成 10 月中旬 1、通过面试确定留下的新干事，并配合完成个别部门可能出现 的人员不足的调配工作；着手新干事的培养工作。 2、结束各分院（系）暑期社会实践材料评比的相关工作，并将 暑期社会实践的奖状做好，分发到各分院（系）中，完成一系列的 收尾工作。 10 月下旬 梅园新村纪念馆活动和悦园老年公寓活动正式开始，梅园讲解 活动一星期一次，悦园活动两星期一次。 11 月份 1、11 月初正式开展高邮支教活动。 2、11 月 7 日举办第一次“跳蚤市场”活动。 12 月份 1、12 月 9 日配合各部门完成“129”红歌大合唱活动。 2、12 月 18 日举办第二次“跳蚤市场”活动。 3、12 月底，配合学生会做好本学期的收尾工作，并做好本学 期总结和新学期计划工作。 外联部 时间 工作内容 9 月 3 日9 月 9 日 教师节相关工作 9 月上旬 迎新的准备工作 开展迎新工作 9 月份 9 月中、下旬 着手准备招新相关事宜 10 月上旬 结束招新相关准备工作 10 月份 10 月中、下旬 完成招新相关工作并正常开展干 事培养工作 11 月 115 日 完成与仙林、浦口以及江宁三大 校区高校的交流工作 11 月份 11 月下旬 “礼仪风采大赛”的前期准备工 作 12 月初 “仙林九校联谊”活动 12 月 9 日 协助完成“129”红歌大合唱 12 月 12 日 第二届“礼仪风采大赛” 12 月份 12 月底 学生会结尾工作 9 月份 1、9 月 9 日之前，拉 2-3 条横幅，为迎接教师节的到来做准 备。 2、9 月上旬完成迎新相关准备工作。 3、9 月 14 日和 15 日，积极配合校团委学生会做好接新生工作。 4、9 月 20 日左右完成外联招新海报工作，做好前期宣传，并 以拉横幅形式使新生了解本部门，以便做出适合自己的选择。 5、9 月 24 至九月底，做好招新相关准备工作。 10 月份 1、10 月 814 日左右，是招新选拔阶段，我们将挑选出 30 名 左右新生作为外联部的新一届干事。 2、10 月 1520 日，我们对录取的新干事进行培训，以了解外 联的各项工作，并本着分组不分家的原则，根据其擅长，对其进行 分组及工作安排。 3、10 月下旬，部门工作的正常开展，使新干事逐渐了解并适 应工作。 11 月份 1、11 月 115 日，完成与仙林以及浦口、江宁三大校区高校 的交流工作，后期的重点是与仙林各高校之间的交流。 2、11 月下旬，为举办本部门的特色活动-“礼仪风采大赛” 作前期准备。 12 月份 1、12 月初，举办一次“仙林九校联谊”活动，进一步促进各 院校之间的交流，从而扩大我校外联的影响力。 2、12 月 9 日配合各部门完成“129”红歌大合唱活动。 3、12 月 12 日，举办第二届“礼仪风采大赛” 。 4、12 月底，做好本学期的收尾工作，并为下学期工作做准备。 拉赞助方面：新学期外联部将继续发扬交流强项，进一步加强 与商家之间的合作，争取拉到固定的赞助商，为以后各项活动筹集 资金。 礼仪管理方面：校学生会的文明素养代表着我校的形象，而礼 仪部的风貌更是我们学校的一面镜子。礼仪部的成员的素质高低不 仅关系到个人素质的高低，更关系到学校的声誉和形象，文明礼仪 是学生素质和学校形象的综合体现。因此，礼仪的管理显得尤为重 要。为加强对礼仪的管理，特做以下改进： 严把质量关。在礼仪协会招新时，我们将把礼仪面试工作与 外联部的面试工作放在一起，严格把关，从根本上杜绝不干事，不 服从安排的人出现在礼仪部。 制定评比制度。我们每个月将对礼仪进行一次评比，对于表 现好的礼仪会有相应的奖励和鼓励。 定期召开会议。及时了解她们的状况，及时掌握她们的思想 动态，修正她们的思想错误。后期我们会开展礼仪的培训工作，以 礼仪、礼貌、礼节教育，以培养高素质、高质量的礼仪为发展目标， 努力将礼仪协会打造成我校的品牌协会。 自律部 时间 工作内容 9 月 3 日9 月 9 日 教师节相关工作 9 月上旬 迎新的准备工作 开展迎新工作 9 月份 9 月中、下旬 着手准备招新相关事宜 10 月份 10 月上旬 结束招新相关准备工作 10 月中、下旬 完成招新相关工作并正常开展干 事培养工作 11 月份 消防安全月相关工作 12 月 9 日 协助完成“129”红歌大合唱 12 月份 12 月底 学生会结尾工作 9 月上旬 迎新的准备工作。车站接待人员 1 人；与保卫处组成“校园安 全大队”维护新生入校期间的校园安全。 9 月中、下旬 1、迎新工作，接待新生，并配合学其他部门办好“迎新晚会” 。 2、开始准备招新工作，招新前的宣传工作，如：宣传页的制作、 海报的设计、网络宣传等。 10 月上旬 完成招新的准备与宣传工作，做好部门的宣传单页、协会的宣传单、 部门与协会的应聘表 10 月中、下旬 1、开始招新工作。分两轮面试，部门计划招收 24 名新干事。 2、让新干事熟悉工作，先由委员带领干事工作，然后交给他们 进行相应的工作：检查、部门内部事务的处理。 11 月份 消防安全月： 1、与保卫处老师进行交流，组织部门人员与安全教育协会会员 商讨消防安全月活动内容：消防安全演习、消防安全签名活动、消 防征文等，由部门人员做好活动策划方案，然后交给老师进行审批。 2、按照活动策划方案做好活动前的准备工作，认真负责地举办 各项活动，并努力让消防安全深入全校师生的生活当中。 3、消防安全教育活动举办过后，由委员评选出在安全教育月有 突出表现的人与消防征文中优秀文章，并举行消防安全表