开展创先争优活动 进一步推进企业科学发展

-精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 1 开展创先争优活动 进一步推进企业 科学发展 【摘 要】结合具体的党建工作经 验，从创先争优活动的开展形式、党员 干部思想建设工作的开展以及企业人才 培养几个方面探讨了如何通过创先争优 活动推动企业科学发展。 中国论文网 /5/view-4071289.htm 【关键词】创先争优；企业；发 展 引 言 党中央组织并开展的创先争优活 动是强化基层党组织建设的一项长期建 设性活动，同时还是新形势下强化党组 织先进性建设的重要载体以及有效途径。 开展创先争优活动是做好科学发展观实 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 2 践活动，推动企业迅速发展的需要。同 时也是促进企业科学发展，保证企业发 展动力持续的根本保证，为进一步激发 并调动广大党员的积极创造性提供了基 本条件。下面结合笔者的具体工作实践， 谈几点在企业开展创先争优的经验。 1、结合创先争优活动经常性的 开展党建活动 在企业开展创先争优活动的过程 中，坚持与“ 践行党章，永葆先进性 ”等 主题性党建活动相结合。党建工作通常 是企业党委在多年的工作过程中长期坚 持的一项主题性活动，它通过结合企业 的具体生产经营活动以及企业党建工作 开展的具体情况，进行实时改进与持续 深化。在学习与践行党章的过程中，基 层党组织从哪个企业的实际情况出发， 制定了一个完整的学习计划，形成了党 员个人的学习制度。然后，通过在企业 内部党建网进行党建知识答题活动，让 企业所有党员都参与到党建知识竞赛活 动以及企业党组织建设工作交流工作中。 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 3 在整个过程中，党员领导干部带头学习 党章、践行党章，为企业所有党员起到 模范带头作用；企业的全体党员则将党 章与自身的具体工作相结合，进一步将 党章思想进行细化，提高学习践行党章 的自觉性。最后，在企业定期召开的表 彰会上对表现优异的党员进行表彰，同 时让所有党员重温入党誓词，强化党员 的党性。 另外，在开展创先争优活动中， 还可以将党员队伍建设活动与党组织生 活会以及党员评议活动等相结合。在会 议的开展过程中采用双评议的方式，持 续加强党内生活会的民主性，提高党内 监督作用。在定期活动之前，各级党组 织通过组织生活会以及双评议活动等方 式对一段时期内党组织建设工作进行讨 论，并结合当前党建工作的主题思想方 向，为后续党建工作内容提出基本方向。 企业的全体党员以及各个支部的班子成 员，根据企业制定的具体党建工作内容 要求，密切联系个人实际工作以及思想 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 4 情况，认真的进行批评和自我批评。分 析存在的问题，确定导致问题的原因， 最终制定对应的整改措施，明确今后党 建工作的方向。 而各级党组织通过以企业生产经 营为核心，结合本单位的具体实际情况， 开展针对性强、重点突出的党建活动。 在整个工作过程中突出党的组织作用、 党员的中流砥柱形象，为进一步强化党 组织的政治核心作用打好基础。另外， 认真做好党建工作中存在的薄弱环节， 并以此为契机认真落实党建工作责任制， 持续完善企业的党建工作体系。 2、加强企业中层党员干部队伍 的思想教育 企业的中层党员干部是企业的主 干力量，同时也是决定企业将来发展方 向的主体力量。因此，做好中层党员干 部队伍的思想教育工作尤为重要。在思 想教育工作中，要求建设起以“把党员 身份亮出来、把党员形象树起来，把党 员先锋模范作用发挥出来”为核心的思 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 5 想教育工作价值体系。例如，企业的某 党支部制作了“ 我是党员向我看齐 ”的承 诺书展板，将该支部所有党员的照片、 承诺书张贴在该展板上，这样不但可以 勉励党员在工作生活过程中谨言慎行， 同时也便于其他广大职工群众对之进行 监督，以强化党员的党性观念与先锋模 范作用。 同时，通过在企业开展“党员示 范岗”的活动，将思想教育工作融于该 主题活动当中。让企业的全体党员争当 优秀党员，努力做到“ 五个带头 ”（带头 学习、带头服务、带头创佳绩、带头弘 扬正气、带头遵纪守法） 。而企业的各 级党组织则根据企业的党建工作基本布 局，对各级党组织进行细分，最终将责 任落实到具体党员的身上。而这些工作 的重点在于落实好党员的先锋带头作用， 努力做好企业的生产经营与管理责任， 做好党员的思想政治工作，帮助群众解 决实际困难，维护整个企业的和谐稳定。 通过在企业中开展具体的工作，企业中 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 6 涌现了多个“ 党员示范岗”，在全体企业 职工中引起了很好的反响，让职工的创 先争优活动有了目标、有了对象。 3、加强人才培养与建设工作， 为企业积蓄后备力量 人是企业的基本构成部分，尤其 是企业的人才，企业的党组织在开展创 先争优活动中必须以具体的人作为活动 的主体，所有的工作都必须以企业中的 人、人才作为中心来进行。在工作开展 的过程中将党组织整体的创先争优与单 位的人才的培养结合起来，使得集体与 个人形成合力，促进创先争优活动得以 持续发展。 在具体的实践工作中，为了落实 “人才强企”的企业发展建设方针，提高 企业全体职工的素质，重点培养企业中 层干部，这不但是企业的发展需要，同 时也是职工成才的需要。因此，在企业 的创先争优活动中，企业要以加强人才 培养与建设工作为核心开展对应的活动。 例如，根据企业职工队伍的整体技术水 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 7 平以及企业的实际生产需要，积极组织 开展针对技能型岗位的“ 拜师学艺 ”活动， 努力提高企业职工的岗位操作技能。只 有以职工为中心，围绕提高职工素质、 培养职工能力的中心才能让创先争优活 动有长期动力。 针对企业的中层管理干部岗位， 企业党委应该在长期的探索过程中重发 发挥党组织的作用，形成并制定对应的 高效机制，制定诸如加强领导班子建 设的意见 、 干部任用条例等文件， 形成一系列的党员干部培养工作。在实 施过程中，坚持“ 党管干部 ”的基本原则， 对干部的任用程序进行严格控制和检查， 不断强化广大职工干部选举的民主程度， 为企业的持续发展组建一个优秀的领导 班子。另外，还应该积极组织企业中层 领导以及后备干部培训班，并与当地高 校进行合作，为企业培养领导干部，进 一步提高企业管理人员的理论水平