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中国煤炭科工集团有限公司 您好: 当您收到这封邮件时,证明您的简历已通过我公司初步审核,我公 司将给予您一次进行试用的机会。 我公司试用期为 6 个月,公司统一安排食宿,前来报到的新员工与 项目部工作人员统一安排住宿,一起三餐。试用期间,公司将采取面 试、试用一体化方式对您进行全方位的考核(包括工作能力,学习能 力,人际交往能力,吃苦耐劳,适应工作能力以及独立能力)。试用 考核通过后安排定岗,双方签订三至五年的劳动合同,成为本公司正 式合同员工享受各项福利待遇。 现已在济南、青岛、洛阳、天津、重庆、沈阳、武汉、成都、南京、 西安、长沙、太原、合肥、贵阳、南昌、郑州、石家庄、哈尔滨、乌 鲁木齐等全国主要城市拥有大型项目 100 多个,八年工作经验以下前 来报到的新员工一律到公司直属项目部报到,在基层岗位工作一段时 间。具体报道的地点要根据开工时间(以项目部成立之日计算起)、 应聘者报到时间作出具体的安排。 为了保证招聘质量和考验应聘者(尤其是应届毕业生)独立行动能 力和吃苦精神,一律安排在华中地区进行试用。不能服从公司安排者 一律不予考虑。近期报到的地点主要在华中地区项目上。 郑重申明: 对于应届毕业生,我们将有更高的要求,对于不能吃苦耐劳、服 从公司调配、没有进取心、虚心学习,等品行不正的一律否决,不予 给予签约,希望广大有魄力有胆识自立自强自觉自律的优秀毕业生到 我公司工作,按照我公司的制度,我们将与本科生、硕士研究生签约 的时间一般在三到五年,专科生五到八年时间,欢迎有意向到我公司 长期发展的人员前来报到。为了保证签约的公平公正公开诚信原则, 请各位毕业生仔细研读中华人民共和国劳动合同法。 报到需携带证件: 据我公司人事管理条例规定新报道员工需要携带以下证件: (1)身份证、学历、学位证明的复印件,一式两份,四张一寸近 照; (2)培训所取得的从业资格证书,工程师,职称证明文件的复印 件; (3)个人简历一式两份; (4)相关工作经验证明文件,推荐信,辅导员评语; (5)体检报告一份。 注意: 所有证件只需要复印件即可,原件不用携带,私人贵重物品以及笔记 本电脑不要携带,公司会为员工配备专门的笔记本,便于统一管理。 没有毕业证书或者学位证书(应届生)把个人简历和学生证复印件带 上一份即可,便于公司人事部存档。 报道程序 确定工作事宜之后,订车票到项目部报道专车接待 安排三餐住宿等生活基本问题,然后面试确定核实身份,查阅相 关证件的真实性,我们会组织统一的面试,体检,办理集团卡和工资 卡,建立档案,便于以后签订合同和建立人事档案,存档之用,要求 广大应聘者带齐所有上述说明的证件。 新员工入职后即参加为期两周的入职培训,通过入职培训感受公司 企业文化、熟悉主要业务知识及工作流程,同时组织各类活动帮助新 中国煤炭科工集团有限公司 中国煤炭科工集团有限公司 员工了解房地产行业知识,尽快完成角色转换,融入公司的工作和生 活。见习期间实行导师制培养,公司为新员工安排中层干部及资深骨 干对新员工进行“一对一”的跟踪培养。在体验式轮岗培训的基础上, 针对所在岗位,多层次强化业务技能,循人挖掘发展潜质,使新员工 能够很快熟悉业务和环境。为了确保新员工职业发展有宽泛的通道, 公司特设有管理类职业发展通道和技术类职业发展通道,确保人才的 逐级晋升。开放式的竞聘选拔制度则给了新员工公平、公正的竞争环 境。培训期间,不允许请假,对于无组织无纪律的员工立刻开除。 为表示我公司的诚意,我们对前来报到的新员工派专车去迎接 。 如需报销乘车费,住宿费,需提供真实的车票,发票等凭证。 如果收到我公司的邀请函, 请在三到五个工作日内电
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