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文档简介

一篇新媒体文案如何才能引发用户分享? 整理的结构,我以 5 个 W 和 1 个 H 为线索,分别回答“人为什么会在线分享”(why)、 “在线分享者都是那些人?”(who)、“如何更有效的分享?”(how)、“在何时在线分享” (when)、“在何地在线分享”(where)、“在线分享怎样的内容”(what)这 6 个问题。 WHY 人为什么会在线分享? 根据马斯洛需求层次理论(下图),每个人自下而上都有对“生理、安全、爱和归属、 尊重、自我实现”5 种层次的需求,并且,人们只有对低层次的需求得到满足后,才会追 求更高一层级的需求;而“分享”就是人在得到“生理、安全”这两种层次需求的满足后, 进而追求其它三种更高层次需求时所表现的一种行为。 早在互联网和社交媒体还没有出现之前,人们早已通过面对面的交谈、信件、公众表 演等方式去分享,以去获得爱和归属感、获得尊重和实现自我;而在互联网、社交媒体和个 人移动终端兴起之后,使得分享无论从其方式、能达到的广度、都有了质的飞越;人们只需 要动动手指,就可以很方便的把自己想要分享的内容,以文字、图片、视频的形式,瞬间 传遍全球;同时,还能足不出户,以最快的时间了解到相隔千里外的朋友的分享,这些优势, 让在线分享被越来越多的被人接受,但究其本源,在线分享依然是为了满足自己更高层次 的需求,只是方式不同而已。 再具体一些,还可以将这些高层次的需求分成 5 类(在线分享的 5 种主要动机): 动机一:标榜自我 (to define ourselves to others) 标榜自我的动机,指分享着期望通过分享,给自己标榜具有某种特质的形象,让别人 觉得 ta 是个有趣的/热心的/沉稳的/的人,并以此为目标,有目的的分享某些类型的 信息,比如通过在好友圈里晒自己新买的 iphone6 的开箱照,标榜自己是个走在时尚科技 前沿的人(或土豪);通过分享自己旅行的照片,标榜自己是个积极生活的人(或土豪);通过 分享自己享受美食的照片,标榜自己是个美食家(或土豪)。 动机二:拓展/维持关系 (to grow and nourish our relationship) 拓展/维持关系的动机,是指分享者有目的的分享内容,以达到维持旧有的关系或拓展 新的关系的目的,比如在分享一个话题后,去可能会对这个话题感兴趣的朋友;或是通过 分享一个有争议性的话题,并期望有更多的人对此有所关注并发表自己的看法。 动机三:利他( to bring valuable and entertaining content to others ) 利他是出于自觉自愿的一种亲社会行为,以利他为动机的分享行为,是通过分享有价 值或有趣的信息给其它人,以期望自己的分享能给其他人带来帮助或快乐,我们常看到的 一些朋友分享的“生活小窍门”或是“搞笑段子”,常是出于利他动机的分享。 动机四:呼吁或倡导 ( to get the word out about causes or brands ) 呼吁或倡导的动机,是指分享者通过分享包含自己相应态度(支持或反对)的某种观点、 某个事件、某项活动,并呼吁或倡导其它人能跟自己一起对这些观点、事件或活动保持相 同的态度或行动,比如微博种常见的某些公益活动的宣传呼吁,某些时下热点事件的评论 等等。 动机五:自我实现 ( self-fulfillment) 自我实现与标榜自我类似,都是一种对自我行为意义的定义,不同的是,自我标榜面 向的对象是其它人,而自我实现面向的对象是自己,简单讲,当一个人完成了一件能让自 己觉得自己的潜力得到发挥,或是自己的价值得到体现的事(可能在外人看来只是件小事) 时,他在某些方面,感到了存在感.融入感成就感或其它感觉,实现了自己对自己的标 榜(即自我实现),具体到分享的内容方面,可能是一句莫名奇妙的感慨,也可能是一张莫 名奇妙的图片,重要的不是内容本身,而是通过分享内容是否能向自己标榜一个预期的自 己。 WHO 在线分享者类型? 从上面提到的分享动机、以及分享内容类型上划分,可以将在线分享者划分成以下 6 种类型: 类型一:利他主义者(altruists) 利他主义类型的分享者,他们希望通过分享去帮助其它人,这种人更热心、更乐于帮 助人;产生利他行为的原因有很多种,比如一个人在心情愉悦的情况下,或是对一件事情的 看法比较积极时,更容易有利他行为;或者当做错事情事,为了寻求补偿心理和降低压力, 也会更容易产生利他行为;再或者与他人对某件事情的价值观、兴趣相同事,也更容易产生 利他行为;研究表明,一个人的利他行为与个体责任感的高低成正比。 类型二:专业权威(careerists) “专业权威”类型的分享者,并不一定真的是某一专业的权威,但他们往往在某一领 域具有专业的知识或技能,在分享中,他们希望通过对所属领域内容较为专业的分享向其 它人标榜自己的专业形象,国内问答论坛“知乎”的 slogan 是“明白人说新鲜事”,“明 白人”就是这类“专业权威”。 类型三: “嬉皮士”(hipsters) 在研究中,这一类人被称为“hipsters”,hipsters 在词典中的翻译是“赶时髦的人, 潮人,消息灵通的人”;“专业权威”类似,“嬉皮士”型的分享者也是根据其分享动机和 分享内容类型划分的,不同的是,“嬉皮士”不在意分享的内容是否是专业知识,他们更 多的是对最新的,流行的,好玩的信息,以此标榜自己年轻、活跃、走在流行前沿的形象。 类型四:“寻求认同者”(boomerangs) boomerangs 在词典中的翻译是“回力镖;自作自受,自食其果”,我觉得这个词应该 是取的“回力镖”的解释,隐喻那种分享信息是为了得到反馈和认同的人,就像扔出回力 标为了等到它最后返回手中,因此我将这类人,称作“寻求认同者”,这类人分享内容, 是为了能得到其它人的回应和认同,并根据回应强化自己对某些事的看法或认知;一旦没有 收到反馈或是没有得到认同,他们则会觉得没有存在感。 类型五:“社交者”(connector) “社交者”是指那些以社交为分享目的的人,对于这些人来说,分享只是一种手段, 分享的话题同样无足轻重,只要这些话题能够帮助他们与现在的朋友保持联系,或是帮他 认识一些新的朋友,那他的分享就是有意义的。 类型六:“挑选者”(selectives) “挑选者”是根据分享内容的方式和动机划分的一类人群,挑选者是群完美主义者, 他们会花大量的精力去精挑细选要分享的内容(类似“花瓣”中的分享者),并且希望这些 内容,只分享给那些他们认为与之相关的人,这样的分享才是有意义的。 HOW 如何去分享? 分享本身不是什么技术活,但如何能让你的分享一呼百应,好评如潮,确是个很讲技 术的工作,研究表明,想让你的分享得到更多关注、回复和扩散,是有技巧的: 技巧一:信任是分享的根本 想让你的内容被其它人分享,首先要确保的是你这条内容是可以被信任的,这种信任 的建立,可能包括几种方式建立,比如内容分享者与你是要好的朋友,你们之间有值得信 任的关系,基于这层关系,分享的内容更容易被信任;或者内容分享者是某方面的权威或公 知,基于 1 蜗牛旅行 1 这种专业的形象,分享的内容也容易 被信服;除去通过关系,如果分享者分享的内容本身符合或基于受众普适的价值观,这种内 容也更容易被理解和信服。 技巧二:经常让人看到你的消息 知名度与内容被分享的次数成正比,提高自己分享内容的频率,是提高自己知名度和 内容被分享几率比较快捷的方法。 技巧三:激发他们的幽默感 有趣的、幽默的内容总是容易被分享,幽默感会让人有愉悦的心情,而人在心情愉悦 的情况下更容易产生“利他”的心理,也就自然而然的会将带来这份愉悦心情的内容,分 享给其它人。 技巧四:激发与用户的共同志向 道不同不相为谋,共同的志向有助于提升其它人的责任感和使命感,激发你的用户对 你宣扬的观点的共同志向,有助于激起他们把它传播给更多人的愿望。可以联想到宗教 技巧五:保持简单 人的认知能力千差万别,你不能指望所有人都能读懂你分享的讳莫如深的专业知识, 同样人的耐心也是极为有限,你不能指望所有人都读懂你的长篇大论,所以,尽可能的让 你分享的内容足够简单,如果可能,一句话就好。 技巧六:帮助他们建立关系 对于社交型的分享者,分享的目的在于能结交更多的朋友,或是通过一些有共同兴趣 的话题跟之前的朋友保持联系,如果你的内容本身可以他们与帮助更多的建立联系,那么 他们也会很乐意将它分享出去。 技巧七:帮助他们树立自我 通过分享这些内容,能帮助分享者在他的圈子里给人一种更博学、更风趣、更活力十 足或是更的感觉,帮助他们标榜自我的某种印象。 技巧八:实效性和惊讶 人们都喜欢去传播实效性更强的信息,因为相比旧的消息,这些信息知道的人更少, 吸引力更大,同时也能标榜自己“前沿”的形象;同样的,一些能给人带来惊讶效果的信息 同样能带来这样的效果,试想一下,当你看到一条重磅新闻时,你的第一个想法,是不是 “我应该赶快把它分享给我的朋友” 技巧九:帮助用户思考 这些内容可能是一句哲言、也可能时一个故事或是一张怀旧的图片,它能给人提供思 考的空间或者联想的线索。 WHEN 用户什么时候分享,什么时候回复? 一天中两个最热门的分享时段:早上 10-12 点 晚上 8-10 点 每天中的反馈率最高的分享一般出现在:中午 12-下午 2 点 上午的分享高峰是人们完成上午的工作,在吃饭前,忙里偷闲一下,在网上浏览些自 己感兴趣的内容,并分享给自己的朋友,这个分享高峰也导致了人们在饭后能够查看很多 别人分享的信息,并给予相应的反馈(中午 12 点-下午 2 点的高反馈率),晚上的分享高峰 发生在人们下班回家,吃过饭,在睡觉前的空闲里上网分享打发时间。 不同终端分享反馈的高峰和低谷也各有不同。 手机端分享最高峰在晚上 10 点 ;平板端分享最高峰在下午 1 点;台式机和笔记本分享 最高峰在晚上 9 点 一周中分享最热的是星期三 一条分享 75%的反馈发生在分享后的一天内,其中反馈的高峰是分享 2 分钟后 WHAT 什么样类型的内容更适合分享? 想让你的分享内容更吸引人,适当的挑选和包装也很重要,下面是 8 中较受欢迎的分 享的类型: 类型一:集合型内容 类型二:反思型内容 类型三:教学型内容 类型四:实效型内容 类型五:研究型内容 类型六:案例型内容 类型七:排行型内容 类型八:直播型内容 WHERE 人们在哪分享? .自从有了手机和网络之后,已经无法预测人类会在什么环境下去分享了. 随着网上购物、论坛、SNS 社区从线上到线下的迁移,传统的营销套路越来越没有效 果。不管懂不懂,有些眼光的企业领袖一股脑儿全都扎根移动端,开发 app、入住淘宝天 猫、做微信公众号,可谓八仙过海,使出浑身解数。那么,问题来了:怎么样保证你费尽 脑汁做出的文案不被瞬间淹没在信息的海洋中呢?今年牛犇哥作为业内非知名达人,就给大 家支支招。 认同。讲述社群内成员的故事,即使你的社群还不足 50 人,你都可以只谈论与社群内 的这些人有关的话题。趁早这么去做,而且要经常这么去做。人们希望在你的故事里看见 他们自己,希望获得一种身份认同,希望获取归属感。说到底,网络社会的一切活动,都 可归纳为 找到一个可以归属的身份。 助益。对于你的社群来说,你分享的“处世之道”越是与他们的自身经历相关联,他 们将越有可能频繁地回来找你,以期望从你这里汲取更多。人们在朝这个世界张望时,都 是尽力在寻找特别为了他而存在的东西,都会通过一块滤镜决定将他们的眼光停留在何处, 而不论最后他们的行为给人的感觉有多么圣洁和高尚。人们从来不能将“利己”这个念头 甩干净。 优雅。你借由这样的渠道接触的人越多,之后获得的裨益也就越多。你分享出去的每 一条讯息,都是你对公司价值理念的折射。与人接触时如何做到举止优雅是一门很深的学 问。比如,你说起自己的祖父如何带你一起去钓鱼,而这又如何塑造了你的处事风格,那 么,相对于你所讲述的其他细节,这样一个温馨的故事会被人们更长时间地记在心里。 简洁。不要过多地占用别人的时间。在需求产生之前,先逐步将渠道建立起来,使之 具备一定规模,而不是将一堆东西一股脑儿地朝人们倾倒过去。在如今这个世界,人们随 身都带着手机或笔记本电脑等移动联网设备,可以随时与不同的人发生联系,时间被过度 地耗尽了。人们越来越倾向于接收那些可以被一口“吞”下的信息块。要把它们当做零食, 而不是一堆令人眼花缭乱的自助餐。确保用尽可能简洁的形式来分享你的观点(像这种段落 式文本就是例子)。 共享。充分利用你的渠道使社群内部的人彼此建立连接,并为他们创造价值。举例来 说,如果社群内的两个人因为你而结识了,且他们能够进行业务上的往来(之后的事就不需 要你的介入了),那么这种付出会被受益人铭记在心。在信任代理这本书里,我们称之 为“在生意边上谈成的生

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