一位学姐的忠告

一位学姐的忠告转 发表于: 2009-11-29 8:27:03 标签:无 分类：职场适应 读了两年大学，人都懒了，看到很多新生的迷惑才写的。但是我的学弟学妹 们，还是要告诉你们，大学其实不是你们想象的那样的，也许第一次期中考， 你会不小心就砸掉了；也许去面试自己喜爱的社团，别人却捷足先登了；也 许想找一份工作自己挣钱，交了中介费，却没有赚回来；甚至于想谈一场恋 爱，却是你喜欢的人不喜欢你，喜欢你的人你不喜欢梦想太美好，就会 失望得越快，飞得越远也许，摔得最疼。大学不是这样的，大学是梦想努 力坚持，也许你的最棒，但是只有真正付诸实施了，你才真的最 棒。那可能意味着你要比别人跑多得多的图书馆，比别人作多得多的努力， 受比别人多得多的拒绝，流比别人多得多的汗水，最最重要的是你要比别人 多得多的坚持，坚持而不断超越别人和自己。 大学是这样的，可能第一天你早早去占了第一排的座位，可是老师的 谆谆教导却成了世上最好的摇篮曲。然后一个月后你就迟迟的去，坐教室的 最后一排看报纸，再然后就干脆到了期末才知道原来那门课的老师是那个人。 大学是这样的，第一天室友邀你打牌，你婉言拒绝，然后偶尔在周末打一次， 然后慢慢也学会每晚打到两点，等牌腻了，大家又开始打游戏了。大学是这 样的，第一天的时候你告诫自己要节约，第二天的时候就开始去超市买零食， 然后变成一天要去几次超市，到学期末的时候才发现饭卡里就剩几块钱，回 家的车票也还没买。大学是这样的，天晴的日子男生集体跑去打球，下雨的 日子女生躲在被窝磕瓜子，期末男生陪笑脸厚着脸皮问女生借笔记复印，女 生回家才发现已经胖了十、二十斤。大学是这样的，你以前的好成绩现在都 已经归零，你以前的朋友们慢慢只剩下一、两个和你联系，开学的时候天天 想回家，过了一年，放了假是父母催着你回家。大学是这样的，你的梦想在 小小的挫折里淹没，你的斗志在松散里瓦解，你的信誓旦旦最后就没了踪 影 这不是我的危言耸听，这或许在你们看来是无稽之谈，不以为然，可 是在这个学校，在每一所大学，都有许许多多的人在循环这样一个梦想湮灭 的过程。你的学姐学长和你说起往事的时候，也有他们的曾经，他们的梦想， 那么感慨，那么遗憾，我的学姐学长这么对我说过，今天我也这么对你们说， 大学应该是这样的，用一点时间玩，用一点时间看看别的世界，长长见识； 用一点时间运动，保持好身材；用一点时间和同学出去吃饭，交几个和你同 环境同追求的益友；用一点时间跟你喜欢的人相处，哪怕是被拒绝也好，那 是一种经历，以后不会再有这么纯真的环境，用一点时间做自己喜欢的事情， 偶尔放松一下自己，最后用多多的时间看书、做作业、学习其它的知识，可 以不考第一名，但是不能只想考及格，成绩不代表好工作，但是好工作需要 好成绩做基础。 大学就是这样，可以懒惰，可以常常放纵，可以两耳不闻窗外事，可 以没有节制，也可以正好相反，大学就是这样，自由、充满机遇、挑战，不 同的选择决定了以后不同的你们，这就是大学一切由自己做主，自己负 责。 多忙不重要，忙什么才重要 发表于: 2011-5-25 15:28:03 醉汉在路灯下不停地转来转去找东西，路人问他丢了什么，他说家门的钥匙丢了。路人帮 他一起找，结果转了几遍都没找到。路人就问，你在哪里丢的钥匙？醉汉说，我出了家门 钥匙就丢了。路人大怒：那你到这里来找什么？醉汉振振有辞：因为这里有光线啊！ 不管有没有路灯，大家看看下面这幅图里，从中看到了什么东西呢？ 天下最低效的事情是？ 那个丢钥匙的醉汉，他一定是基于一个自己相信的判断而做出了“在路灯下找钥匙”的行 为。这个判断就是“只有在路灯下才能看得见，寻找才有效率”。于是这种“有效率”的 行为就回答了“天下最低效的事情”，就是“用最高的效率做错误的事情”，而且效率越 高离目标越远。时尚女魔头里的光头总监奈杰尔(Nigel)，用尽了职场黄金时光，期望 有朝一日跃上主编位置。但他从来只是用自己认为的“高效”方式努力：竭尽所能做出迎 合 Miranda 的事情，结果还是在最后一刻自己的梦想被非常轻易地击碎。 关于执着于错误方向的问题，甚至有这样的定义：反复做相同的行为，期望得到不一样的 结果。但是要知道这样的行为被称之为 deliration，意即神经病、精神错乱。记得21 世 纪商业评论主编曾讲过自己一个北大的同学，那个同学一直认为只要自己坚持，就可以 用吹气的方式把一堵墙吹倒。结果那个同学就面对一堵墙坚持吹气，最后吹成了精神分裂 症。人生发展是需要有所执着，但首先需要明确这个执着的方向是否正确。 小郭是一大型公司人力资源部的绩效专员，他主要的工作职责就是采集数据，做员工的绩 效数据。小郭说自己天天加班却体验不到任何成就感。总感觉自己是“英雄无用武之地”， 期待有人告诉他真正的“用武之地”何在。小郭对自己“每天处理表格、事务性工作；催 收各种材料，备案”这些事情提不兴趣，感觉自己非常屈才。反之，他非常期望“有更多 与人打交道的机会；期望自己的工作有明显的结果导向，有清晰的衡量标准；期望与别人 有更多合作机会，通过协同去完成一些更大的事情”。但是他如何去主动施展自己的“才 华”呢？与人力资源部其他同事的交流发现，他每天的确都在加班，但都在做一些完全可 以用电脑高效处理的数据。他完全可以用电子表格等软轻松完成。但他不去学习相关软件 的使用，而是加班加点地用最原始的方式去处理相关资料。小郭就是期望自己突然有一天 遇到奇迹，可以感召上天(司)，从此不再去做这些“无聊”的事情，而得到一些能够真正 发挥自己潜质的机会。 可惜的事情，deliration 者更多时候面临的机会，可能是被“特别关注”，而不是给予特 别的机会。现在是个机会，是时候去反思一下自己是否在不自觉扮演着 deliration 的角色。 反思一下自己是否有“忙”&“茫”&“盲”的感觉。即“忙”每天好像就自己事情 多地做不完；“茫” 不清楚自己如何才算做好，或者似乎永远看不到“做好”的可能 性；“盲”看不到可资借鉴的标杆或者榜样，有一种摸着石头过河的工作状态。如果 这三个 mang 都齐备了，那么可能你正处于人生的 deliration 状态中。 忙什么才重要？ 抱怨就如同寻找门上的锁，仅仅检查门上的锁是不会使门打开的。找到钥匙才能成功地帮 助一个人找到问题的解决办法。de Shazer 面对问题，人们不由自主的思维就是去用相反的行为去使问题化解。但很多时候，眼睛只 盯在问题上，往往会使解决方案本身成为更严重的问题。就像小郭，他的确很用功，主动 加班完成工作。但小郭以为用自己的方式，把未完成的事情完成了，就是唯一的解决方案。 其实，面对问题首先需要做的就是去定义问题的本质；然后去思考问题真正的解决方案何 在。如果小郭能分析到问题的本质，是自己缺乏一些新工具软件的使用技巧，也许更好的 “努力”就会产生；再或者，小郭发现许多数据型的琐碎工作，完全可以通过同事合作的 方式完成，他就可以解脱于漫漫无期的加班生涯。 因此“忙什么才重要”？答案是“去忙重要的事情”。这是第三代时间管理的本质所在， 即把人们需要处理的事情区分“重要与否”&“紧急与否”，然后进行组合，形成有取舍 与侧重的行为方案。这里就需要清楚“重要事件”和“紧急事情”的判断方法。所谓重要 事件，就是对自己长远发展起关键作用的事件、对自己的岗位职责的完成起决定作用的事 件、对自己在别人心目中的定位起重要影响作用的事件。对于小郭：学习一些绩效管理相 关的软件就是发展关键事件、及时完成员工的绩效数字准确核算就是重要事件、与同事与 上级进行职业化的相处就是发展的重要事件。而紧急事件就是那些，可能影响到别人“重 要事件”完成的事件。对于小郭，如果一些基础数据没有统计完成，可能会影响上司及时 完成员工的工资核算从而影响工资发放，进而产生岗位事故。 组合起来就会形成“重要&紧急”()、“重要&不紧急”() 、“不重要& 紧急”()、 “不重要&不紧急”()四类事件。自然，第类事件是无论如何都要做好的，比如小郭完 成数据核准与录入，从而为同事或上级提供必须的数据，以保证工资的按时发放。如果一 个人整天处理的事情都好像是第类事件，那么一定是第类事件没有处理好。从时间管 理角度，人每天再忙都需要抽出一些时间来做第类事件。这类事情虽然不紧急，但却影 响人的长远发展。抽时间自学一些统计与录入的软件，就是小郭的类事件。自然了，对 于第类事件，如果可能就交给别人去做。对此，许多人经常心有不忍。因为每个人都有 自己喜欢做的一些事情，而这些事情中一定有不少是“似乎紧急，但并不重要的”。这时 需要果断割爱。自然了，对于第类事件，尽量不做为好。小郭目前遇到的工作压力正是 第类事件，但其问题的实质是在第类事件处理上。 另外，关于“重要”上面只从组织的立场进行了分析，其它判断“重要”还需要有一个角 度，那就是个人长远发展。比如期望自己 5 年、10 年的努力最终成为一个什么样的人，然 后基于此明确自己每天、每周、每月里做一些类事件，去推动自己持续朝向有价值目标 的努力。 石悦(笔名当年明月) 本人是一名公务员，每天工作也很忙，但他自己就有一个历史资源普 及的人生理想。于是他下班回到家里，每天用两个小时多的时间去阅读、撰写明朝历史相 关的东西。日积月累，一个大部头的明朝那点事儿就诞生了。 从“忙”到“专注” “忙”字拆开来就是“心亡”，即无心而为的事情。想想什么样的事情可以达到“忙”的 境界呢？就是那些例行的事情、那么自己并不喜欢但却需要完成事情、不得不讨好别人的 事情。因此人生发展是本质是努力把自己发展成一个“优秀他人”，还是一个“有价值的 独特自己”呢？相信答案不言自明。 有人说判断一个小孩子将来有没有出息，只要看其眼神。那种有点木讷，盯着某个东西、 做某些事情可以安静专注很长时间的，一般都是会有大器的。而那么似乎显得很聪明，眼 睛滴溜转的小孩子往往事业无成。其实这里面的核心就是“专注”与否。作为小孩子，专 注往往就是一种兴趣使然的投入感。而对于职场人而言，专注的得来一定需要有一些正向 的强化。试想一个人每天都做着自己不喜欢的工作内容，他将如何专注!因此，想要专注需 要首先在规划的方向寻找基本的匹配。有一本书为什么猫不汪汪叫，书名很有哲理。 如果猫们执着于训练自己“汪汪”叫的才能，也许最后真的就失去了自我，以及应有的人 (猫)生激情。这样也就无所谓执着其中了。 有一个女魔术师接受电视采访，当被问及：“您能否谈谈自己在变魔术的时候，是一种什 么样的感觉？”结果那位女魔术师说：“还是谈得别的吧，总演出都没感觉了”。如此 “没感觉”，那么一定是把“魔术”当成工作来做的，其动力来源于观众的压力、单位业 绩考核的压力，如此很难想象她会成就为一代大师。当然话说回来，也并非人人都渴望成 为大师。但如果每天的努力工作中，无法体验到一种发自内心的快乐，其无聊感乃至无意 义感就是必然的结局。 如何才能专注呢？首先对自己的人生有个定位吧。把前面那幅图缩小一些，站在更远的地 方去看