中层职位竞争上岗动员大会上的讲话

中层职位竞争上岗动员大会上的讲话 为贯彻落实区委下发的工业经济委员会主要职责内设机 构和人员编制规定文件精神，为进一步加强工经委自身建设， 充实中层干部队伍，调动和激发干部的积极性、创造性，经委 党委研究决定，对我委中层职位进行竞争上岗。下面，我根据 委党委讨论的意见，就如何开展好这项工作谈几点意见。 一、统一思想，加深认识 全委干部职工要从深化干部人事制度改革，建设高素质工 业经济干部队伍的高度，充分领会这次竞争上岗的重要意义， 统一思想、提高认识，切实增强责任感和紧迫感。 第一、开展竞争上岗工作，是深化干部人事制度改革的具 体实践。深化干部人事制度改革，建立健全科学的选人用人机 制，是加强党的先进性建设和执政能力建设，优化执政主体的 治本之策。我们开展竞争上岗，就是要按照公开、平等、竞争、 择优的原则，按照落实群众对干部工作的知情权、参与权、选 择权和监督权的要求，落实好上级文件精神，来选拔任用好工 经委中层干部。从兄弟单位这几年的实践探索表明，实行竞争 上岗，变“伯乐相马”为“赛场选马” ，建立起干部能上能下的 新机制；变“封闭式”选人为“开放式”选人，创造了选人用 人的民主化新路子。因此，实行竞争上岗，不仅是上级的要求， 大势所趋，也是干部人事制度改革的必然要求。 第二、开展竞争上岗工作，是树立正确用人导向的必然要 求。形成富有生机与活力的用人机制，关键在于“用好的作风 选人，选作风好的人” 。在坚持党管干部原则和干部队伍“四化” 方针的前提下，竞争上岗工作是按照优化资源配置要求，把竞 争机制引入到干部人事工作中来，按照科学的程序，实现人才 资源的合理配置，并使整个过程完全置于群众的监督之下和评 判之中。在工经委机关内开展中层职位竞争上岗，有助于进一 步牢固树立公道正派的用人理念，努力形成正确的用人导向， 营造良好的用人环境。同时，通过竞争上岗，进一步增强激发 广大干部职工努力学习、勤奋工作、开拓创新、奋发进取的内 在动力，从而使更多的优秀人才脱颖而出。 第三、开展竞争上岗工作，是年轻干部健康成长的自身要 求。从兄弟单位开展竞争上岗和公开选调的实践和工作效果看， 通过这种公开、平等、择优的竞争方式，一大批年轻优秀同志 脱颖而出，走上了中层领导岗位，成为单位的骨干和中坚力量。 正是因为引入了这种竞争机制，给年轻干部创造了更多的选择 机会和发展空间。因此，可以说，开展竞争上岗也是年轻干部 自身健康发展的内在要求。我们就是要力求通过开展竞争上岗， 把那些德才兼备、工作实绩突出、群众信任的同志选调到中层 领导岗位上来，使工经委中层干部队伍的知识结构、年龄结构 和专业结构进一步改善，凝聚力和战斗力进一步增强，整体素 质和工作水平进一步提高。 二、端正态度，正确对待 这次竞争上岗，时间紧、要求高、任务重。为此，我们党 委十分重视。在此之前，专门对搞好这项工作进行了认真研究， 并成立了竞争上岗工作领导小组。为了保证这项工作积极稳妥 地进行，我在这里强调以下几点要求，总体讲就是要做到“四 个正确对待”： 第一，要正确对待竞争。引入竞争机制，是当前深化干部 制度改革的一个必然要求。在这项工作中，我们每名同志都是 竞争的主体和重要的参与者。因此，每名同志都面临着如何对 待竞争这样一个现实课题。正确对待和认识竞争，是搞好有序 竞争的重要前提。在这方面,要注意防止两种倾向：一种是缺乏 竞争热情和进取勇气的倾向，过多地考虑各种关系，怕主动竞 争被误解，怕竞争落选丢面子；另一种是无组织的盲目的竞争， 过多看重个人利益和过高地认定自我，甚至为达到个人目的搞 小动作，这些都是错误的。一旦出现了这种情况，我们要视情 节予以严肃处理。要认识到，平等竞争是组织上给予每名同志 的权利和机遇，主动参与是支持竞争上岗工作的具体表现。我 们鼓励和提倡公平、有序竞争，反对不公平、无序竞争。 第二，要正确对待竞争结果。由于职数有限，很难完全满 足每位同志的个人意愿，有竞争就会有落聘。参与竞争上岗的 每一个同志，都要增强组织观念和大局观念，正确对待个人的 职位得失，以平和的心态对待进退留转，正确对待落聘。要认 识到，落聘并不是工作不称职，更不是犯了错误，都是改革的 需要、事业发展的需要。 第三，要正确对待同志。每一位干部职工各有自身的特点 和长处，大家彼此是比较了解的。在竞争过程中，特别是民主 推荐和民主测评过程中，在明确岗位需求和工作需要的前提下， 大家要全面地看一个同志的一贯表现，要看大节、看主流、看 发展。不能以一时一事论短长，更不能把个人恩怨带进来，掺 杂个人的感情色彩。评价干部、认定同志一定要出以公心、客 观公正，从而表现出我们工业经济委员会干部职工应有的思想 觉悟和认识水平。 第四，要正确对待组织安排。在这次竞争上岗中，有些同 志会涉及岗位变化，从今天动员到正式发文聘任，需要一个过 程。应该做到遵守纪律、服从大局，保证各项工作不松、不散、 不乱。如有放弃管理并造成后果的，要追究责任。我们相信， 大家一定能够正确对待组织的决定，理解组织的意图，愉快地 服从组织的安排。 同志们，搞好这次竞争上岗是一项非常重要的工作，也是 一项重要的政治任务，我们一定要在委党委的领