县委机关工会生态文明之家创建方案

中共江川 县委机关工会开展“ 生态文明 之家”创建活动方案 为深入学习贯彻党的十七大精神和县委十一届四次全会精 神，全面落实科学发展观，推进我县生态立县战略实施，巩固 “绿色名县 ”建设成果， 团结动员县委机关各 单位全体干部职工 充分发挥工人阶级主力军作用，积极投身“ 争当生态文明建设排 头兵” 活动 中来，促 进人居环境与自然生 态环境的和谐发展。根 据江办发200968 号文件精神，结合县委机关实际，制定本方 案。 一、指导思想 以邓小平理论和“三个代表 ”重要思想为指 导，深入贯彻落 实落实科学发展观，以“ 创建生态文明之家、促 进可持续发展” 为 主题，在 县委机关各单位干部职工中推行“ 环境保护，重在建设” 的理念和实践，切实落实县委“生态立县 ，环境优先，保护两湖， 秀美江川” 的工作方针 ，努力创建高质量的生 态文明环境支撑体 系和高素质的生态文明道德文化体系,使物质文明与生态文明 一起发展，使江川天更蓝、地更绿、水更清,人与自然更加和谐。 二、目标任务 目标：以组织实施“争当全市生 态文明建设 排头兵活动” 为 契机，将生态文明建设活动落到实处，把县委机关各单位创建 为清洁、 优美、安静的生态文明单位。建设良好的生态环境与和 谐的生态文化，实现自然和人居环境的有机结合，达到人与自 2 然、人与人、人与社会和谐共生、良性循环，形成全面发展、持 续繁荣的良好社会氛围。 任务：使干部职工充分认识到自己在自然中所处的位置和 应负的环境责任，尊重历史文化，改进消费方式，提高干部职工 的生态文明意识和良好品质，营造社会公德大环境，从改变自 己的生活习惯和行为开始，规范不良的环境行为。 三、创建活动的内容及要求 1、严格责任考核，确保措施落实到位。县委机关工会下属 的工会小组领导要带头实施创建活动，教育干部职工牢固树立 “生态文明 ”观念，落 实科学发展观。把生 态文明建设列入本单位 工作议事日程，纳入单位目标管理，把“生 态文明之家” 创建工作 贯穿到单位管理的各个环节和各个方面，切实搞好本单位的生 态文明建设。 2、开展上级工会组织的各项活动，加强工会组织规范化建 设。按照玉溪市基层工会组织规范化建设标准，强化自身建设， 努力建设“ 先进职工之家 ”，提高基层工会工作水平。 3、树立节能降耗意识，建立和落实节约管理制度，使单位 的节能管理工作制度化、经常化、规范化。大力推行节约办公， 综合利用资源，引导广大干部职工把节支降耗，节能减排措施 变成工作、生活的良好习惯和自觉行动。实施“绿色照明工程” ， 推广使用节能灯具；节约用电，在电器长时间不使用的情况下将 其关闭；节约用水，养成随手关紧水龙头的习惯；节约办公用品， 材料在不影响阅读的情况下要双面打印，单面印刷废弃的纸张 3 尽可能得到利用，能用电子介质实现处理的事务应代替使用纸 质文档；严格公务用车管理，压缩能耗，降低运行成本；配合国 家限塑令的实施，禁止使用塑料垃圾袋，减少白色污染；禁止使 用一次性纸杯，提倡外出开会或培训时自带水杯；废弃的报刊、 纸张（无涉密内容）、塑料瓶等可利用的物品应定期回收处理。 4、实施清洁机关活动，保持整洁干净的工作环境。按照值 班制度，每周一或收假第一天早晨打扫公共区域卫生，楼层由 各层安排打扫。垃圾要集中倒入指定地点，污水要汇入管网。 5、树立安全发展理念，健全落实安全保卫制度。坚持“安全 第一，预防为主” 的方针，完善措施，严格管理，加强对保卫人员 的安全意识和责任意识的教育。安排好值班制度，工作期间不 能脱岗。保安人员对各类安全和稳定隐患要及时处理，为干部 职工创造一个安全、安静的环境。 6、严格落实食品安全责任制，加强机关食堂管理。按照食 品安全法有关规定办理相关证件，工作人员要有健康证，食堂 内、外环境要达到卫生安全标准，采购食品要确保能安全食用， 年内不发生食品安全事故，并建立食品安全事故应急救援预案。 7、建设城市“ 绿肺”，打造绿色生态景观。绿化美化亮化机 关公共区域，使绿地面积占总用地面积的 20以上，绿化面积 占应绿化面积的 85以上；爱护花草树木，不践踏草坪，不攀折 花枝，及时制止他人的不良行为; 积极参与 单位组织的植树活动。 4 8、建立和谐劳动关系。建立健全事务公开、民主管理、劳动 合同等制度，增强职工主人翁责任感，调动职工工作积极性。严 格执行女职工特殊权益保护的法律法规；严格执行职工带薪年 休假的规定；单位临时工要签订劳动合同并加入工会；按月足额 支付工资；按时足额缴纳社会保险费；年内单位职工无人事劳动 争议案件，无越级上访。 9、开展职业道德教育，建立生态文明道德、行为规范，强化 职工社会责任感。一是在单位内部广泛开展职业道德教育活动， 教育职工努力学习实践科学发展观，提高自身综合素质，爱岗 敬业， 强化主人翁责任感。单位职工要做到文明接待、热情服务， 廉洁自律，勤奋务实，树立机关单位窗口的良好形象。教育职工 遵守国家法律法规，年内职工无吸毒、计划生育违法、参与邪教 组织等现象；领导班子无违规违纪事件；单位无重大治安刑事案 件。二是大力倡导以保护环境、节约资源为主要内容的社会公 德,以文明办公为主要内容的职业道德,以理性消费、邻里和谐为 主要内容的家庭美德。在职工中树立绿色消费、文明生活的生 态文明理念,转变落后的思想道德观念和工作生活方式,使生态 保护成为职工的价值取向,生态建设成为职工的自觉行动。 四、实施创建步骤 （一）宣传发动、营造氛围 积极营造创建“生态文明之家 ”的浓厚氛围 。一是在职工中 深入开展生态文明知识学习教育活动，采取召开动员大会、在 学习会上集中授课、发放学习资料自学等方式，广泛普及生态 5 文明知识，开展生态文明建设形势教育，倡导“生态文明建设， 人人有责”的理念，增 强职工积极参加生 态文明建设活动的紧迫 感和责任感，并鼓励干部职工向家庭成员宣传创建“生态文明之 家”的有关要求。二是在单位办公区内悬 挂宣传标语，设立永久 性标牌等，开展公益广告宣传；利用宣传栏、简报、墙报、挂图等 书写张贴悬挂宣传内容。广泛宣传生态文明之家创建活动的重 大意义，动员职工把生态文明建设活动的要求，转化为工作、生 活中的自觉行为，从我做起，从身边的每一件小事做起，加入到 生态文明建设的行列中来，加入到和谐人居环境的建设热潮中 来。 （二）精心组织、实施创建 1、县委机关工会结合实际，制定“生态文明之家 ”创建活动 方案,于 2009 年 7 月 30 日前报县总工会审批。 2、成立中共江川县委机关工会开展生态文明建设主题创建 活动领导小组，以开展争当“生态文明建 设排头兵” 、“节能减排” 活动和党政机关厉行节约工作为契机，以职业道德建设为载体， 按照创建活动内容及要求积极组织开展创建工作。领导小组成 员名单如下： 组 长：史 伟 县委办副主任，工会主席 副组长：叶 斌 县委保密局局长，工会副主席 毕美琼 县委政法委 610 办副主任，女工委主任 组 员：张绍珍 工会委员 陈贵文 工会委员 6 陈江伟 工会委员 杨兴华 工会委员 徐 强 工会委员 （三) 考核 评优 、选树典型 按照县总工会制定创建活动考核办法，积极开展“生态文明 之家” 创建活 动， 认真总结经验。于 11 月 30 日以前将县委机关 工会的相关创建材料报县总工会。 附件：江川县总工会“生态文明之家” 创建活 动考核表 中共江川县委机关工会 2009 年 8 月 15 日 附件 江川县总工会“生态文明之家”创建活动 考 核 表 7 （机关事业单位） 项 目 考 核 内 容 及 评 分 标 准 自评分 考核分 考核牵 头 单位 单位领导高度重视“生 态 文明之家”创建活动，把 生态文明建设列入单位 工作议事日程，纳入单位 目标管理。 （有专题研究的 会议记录）（3 分） 一、树 立“生态 文明”观 念（6 分） 把“生态文明之家 ”创 建 工作贯穿到单位管理、工 作的各个环节和各个方 面，切实搞好本单位的生 态文明建设。 （有记录）（3 分） 县环保 局 县总工 会 组建“生态 文明之家”创 建活动组织机构（3 分） 二、组 织机构 (6 分) 建立工作机制，制定活动 方案（3 分） 县总工 会 开展生态文明建设形势 教育（1 分），召开动员大 会（1 分），集中授课（1 分） 8 、发放学习资料自学。 （1 分）（各项有记录） 辖区内悬挂宣传标语（1 分），设立永久性标牌等 （1 分），开展公益广告宣 传。 （1 分） 三、宣 传教育 活动 (10 分 ) 利用宣传栏、简报、墙报、 广告牌、灯箱、挂图等书 写张贴悬挂宣传内容。 （3） 分（各创建单位也可创新 宣传方式） 县总工 会 开展工会组织的各项活 动（每少一项扣 0.5 分） （分） 单位所用临时工全部入 会（2 分），按照玉溪市基 层工会组织规范化建设 标准，强化自身建设。 （3 分） 建设“先进职 工之家”。 （有 记录）（分） 四、开 展活动， 工会组 织规范 化建设 (12 分 ) 创建“工人先 锋号” 。（有 记 录）（2 分） 县总工 会 9 推广使用节能灯具,实施 “绿色照明工程 ”。（4 分）五、节 能减排 (10 分 ) 制定节约用电（1 分）、节 约用水（1 分）、节约办公 用品（1 分）、节约公务用 车费用（1 分）、节约原材 料（1 分）、节约能耗（1 分） 等规章制度。 生活垃圾得到有效处理。 （3 分） 各类废物得到有效处理。 （3 分） 六、清 洁办公 (10 分 ) 单位禁止使用塑料袋。 （4 分） 县环保 局 县经委 对单位各项安全工作加 强领导，健全制度，完善 措施，严格管理。 （分） 县安监 局 七、安 全发展 (10 分 ) 认真组织开展“安康杯 ” 竞赛活动。 （有记录）（分） 县安监 局 县总工 会 从事药品使用、销售的单 位，严格执行国家食品药 10 品安全法律法规的规定， 落实食品药品安全责任 制，年内无食品药品安全 事故。 （有记录）（2 分） 从事药品使用、销售的单 位，建立食品药品安全事 故急救援预案。 （2 分） 八、食 品药品 安全监 管 (8 分) 有食堂的单位，按照食 品安全法有关规定办理 相关证件，建立突发公共 卫生事件应急救援预案， 年内无突发公共卫生事 件发生。 （4 分） 县食品 药品监 督管理 局 县卫生 局 九、绿 化美化 单位环 境 (10 分) 绿化美化亮化单位所属 区域（单位、办公地、居住 地），使绿地面积占总用 地面积的 20以上，绿 化面积占应绿化面积的 85以上。 （10 分） 县环保 局 劳动合同、聘用合同签订 率达 100%（4 分）。 （有资 料、有记录） 十、劳 严格执行休息休假的相 县人事 11 关规定。 （有记录）（2 分） 按月足额支付临时工工 资并不得低于最低工资 标准。 （1 分） 严格执行职业培训规定。 （有培训记录）（1 分） 按时足额为职工缴纳社 会保险。 （1 分） 动关系 和谐 (10 分 ) 年内单位职工无人事劳 动争议案件，无重大上访 事件。 （1