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文档简介
表五 村党支部建设情况(点查)考评细则 村: 时间: 得分: 考评人员(签名): 考核内容 及 分 值 具体标准 考核办法 评分细则 扣分 扣分原因 得分 一、有一个好班子(20 分) 1、村委班子抓党建、促经济有思路,能发挥领导核心作用,支部书记达到“双强”标准 (8 分) 听汇报,查资料,座谈了解 不能发挥领导核心作用扣 4 分 ;支部书记达不到“双强”标准的扣 4 分 2、党支部核心领导作用发挥得好,能够领导村委会、村集体经济组织和群团组织,支持和 保证他们行使职权、开展工作(8 分) 听汇报, 民主测评 座谈了解 群众对村支部班子满意率达不到 80%的扣 4 分,党支部与村委会关系不协调、工作形不成 合力的扣 4 分 3、 “两委”成员年度内无违纪违法行为( 4 分) 听汇报, 查阅资料,座谈了解 班子成员有违法违纪现象的扣 4 分 二、有一支好队伍(20 分) 4、党员发展有计划、有措施,全年至少发展 1-2 名党员,建立有村级后备干部队伍,培养 措施落实(3 分) 听汇报, 查资料 无发展计划扣 1 分;一年以上未发展党员本项不得分;未建立后备干部队伍的扣 1 分,培 养措施没落实的扣 1 分 5、村级组织活动场所设备齐全,管理规范(2 分) 听汇报, 实地查看 设备不齐全的扣 1 分,管理不规范的扣 1 分 6、 “双强”党员干部的比例有明显上升,作用较好发挥(3 分) 听汇报, 查资料 “双强”党员干部所占比例较少的扣 2 分,作用不能充分发挥的扣 1 分 7、加强对党员、干部的教育管理和监督,党员、干部无违法违纪行为(3 分) 听汇报, 查资料, 走访群众 党员、干部有违法违纪现象的扣 3 分 8、党建氛围浓厚,党员参加志愿服务活动,村党组织成员能够掌握基本的党建知识(5 分) 座谈了解,实地察看 知识测试 视党建氛围扣分 9、积极开展“创先争优”活动,做到有安排部署,有创建措施,有考核表彰(4 分) 听汇报, 查资料 未安排部署不得分,无创建措施扣 2 分,无考核表彰扣 2 分 三、有一条好路子(20 分) 10、能结合本村实际,理出一条发展经济的好思路(6 分) 听汇报, 座谈了解,实地察看 没有发展思路的不得分,有思路但措施不力的扣 3 分 11、村工农业总产值和人均可支配收入有较稳定的来源,收入水平比上年有显著增加(6 分) 查统计资料 低于全乡镇平均水平的扣 3 分,出现负增长本项不得分 12、村集体经济不断发展,集体收入有较稳定的来源,收入水平比上年有显著增加(8 分) 查阅统计资料,座谈了解 无村集体经济项目不得分,集体经济薄弱的扣 4 分,村集体经济收入水平比上年下降的扣 4 分 四、有一个好体制(20 分) 13、建立统分结合的双层经营体制;建立村级配套服务体系,为农民提供产前、产中、产 后服务(8 分) 听汇报, 走访群众,实地察看 没有建立村级服务体系的扣 4 分;有服务体系,但不能为农民提供有效服务的扣 4 分 14、积极调整产业结构,推进农业产业化经营,采取具体措施,鼓励和引导农户发展经济, 形成村主导产业,并有一定的规模和效益(8 分) 听汇报, 实地察看 没有调整经济结构、推进农业产业化具体措施的扣 2 分,无鼓励农户发展经济措施的扣 2 分,没有形成村主导产业的扣 4 分 15、加大公益事业投入,每年为群众办几件实事、好事(4 分) 听汇报, 实地察看 视公益事业投入情况扣分 五、有一套 好制度(20 分) 16、 “四议两公开”工作法制度版面、流程图上墙;配备专门的 “四议两公开”工作法会议 记录本,且记录规范;设有固定公开栏、意见箱(5 分) 座谈了解 实地察看 没有制作版面、流程图的扣 2 分;没有配备记录本的扣 1 分;没有固定公开栏、意见箱的 扣 2 分 17、至少有两个以上成功运用“四议两公开”工作法的
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