人事实习生就业协议书

顶岗实习准就业协议书甲方：授权代表：地址： 电话：传真：邮编： 乙 方：授权代表：地 址：电 话：传 真：邮 编：甲方为适应当前眼镜行业发展对专业人才的需求，乙方为完成教学计划中所规定的实习课程、强化学生实际操作技能的锻炼及加强对学生实习过程的管理。甲乙双方本着诚实守信、资源共享、平等互利的原则，经协商就甲方为乙方学生提供实习机会及探索工学结合办学模式达成以下协议，以兹遵守：一、合作内容1、全日制学历教育班 年制学生。乙方负责在校培养1.5年，甲方负责安排工学结合实习 。2、专业： 3、合作区域：甲方在中国大陆地区设立的分公司所在区域。4、协议有效期： 。二、甲方权利义务：1、甲方须按照实习计划负责对 （以下简称该专业）的学生在企业1年的专业技能和课程设置做出具体计划、培养方案、管理规章制度，并且定期轮岗。2、甲方有权根据学生实习情况终止不合格学生继续实习，甲方终止学生实习需提前 天通知乙方。如该学生因无故离职或因表现不佳被甲方终止实习，乙方将按校规给予相应处分。3、甲方需指派专人负责学生在甲方实习期间的劳动安全、教学、实习、日常教育管理工作。4、乙方需要了解学生在甲方实习期间的综合表现，甲方有义务向乙方做出相应的鉴定及书面汇报。5、甲方为乙方学生及辅导员提供免费住宿，并负责住宿安全。水、电、燃气费用自理。甲方应当加强安全防范措施，保证乙方学生工作中的人身安全。6、乙方学生在实习期满且拿到毕业证后符合甲方录用条件者，甲方将与乙方学生签定劳动合同并为其缴纳社会保险。7、乙方学生实习期间，在实习地遭受第三人伤害的，即便甲方对此伤害依法依约不应承担责任，甲方也应积极协助乙方、乙方家长妥善处理。乙方学生在没有拿到毕业证的实习期间，其人身伤害和医疗保险等相关保险由个人缴纳，甲方负责办理相关手续。8、乙方学生为带薪实习：乙方学生在甲方实习期间培训试用期为 个月，每月发放生活补助费 元人民币，不足一个月按天计算。9、甲方有权与实习学生签订有关知识产权、保密义务等协议。乙方应督促乙方学生执行上述协议，教学如有需要，甲方须提供给乙方行业较先进的材料，供之融入教学。10、甲方须将实习学生分到一个大区内实习，以便于实习管理。11、甲方应每月集中一次给实习生进行技能培训和思想教育及解决实际问题。三、乙方权利义务1、负责招收培养 专业学生。2、结合甲方人才需求，负责该专业教学计划制定、课程设置、教材选购、学生学籍及学生在乙方培养期间的日常管理工作。3、负责该专业教学及规范的组织实施，向考试合格的学生颁发毕业证书、相应的专业技术等级证书。4、随时了解甲方对教学及学生管理的业务要求，不断调整教学及学生管理模式，确保培养质量，以满足甲方业务发展的需要。5、乙方学生应遵守校企双方关于顶岗实习的相应管理规定和要求，与指导教师保持联系，按照顶岗实习的教学要求完成顶岗实习手册、顶岗实习情况汇报表、及其他有关材料的写作、上交工作，并由甲方做出相应的鉴定。6、协助甲方对实习学生进行管理，派专人与甲方进行沟通。7、如果甲方安排的工作内容违法或有损乙方学生身心健康，乙方学生有权向甲方提出调整工作岗位或者工作内容，若甲方不能调整工作岗位或者工作内容，乙方学生有权在报告后终止在甲方的实习。8、乙方应珍惜和维护甲方的良好品牌信誉，杜绝欺诈和虚假行为，不得以合作的名义从事与本协议书无关的任何活动。9、乙方必须与去甲方实习的学生签订实习告知书（因该告知书内容引起的纠纷，均与甲方无关）。四、协议的变更、解除1、本合作协议书签订后，任何一方违约造成本协议书不能履行或不能完全履行时，双方协商解决。2、经甲乙双方协商一致，本协议可以解除。3、因乙（甲）方原因给甲（乙）方造成损失，甲（乙）方有权即时解除本协议，并要求乙（甲）方承担相应赔偿责任。4、因不可抗力致使不能实现协议目的时，本协议可以解除。5、因乙方学生在实习期间造成甲方严重损失，甲方有权解除本协议。五、其它1、因履行本协议而发生的争议，当事人双方应本着平等、互助的精神协商解决。如协商不成，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。2、本协议一式