博天纳宇公司岗位说明书(工程部经理)

修订部门：综合管理部修订部门：综合管理部岗位说明书岗位说明书 修订版本：修订版本：1.01.0 修订日期：修订日期： 第 1 页 共 4 页 一一. .岗位基本信息岗位基本信息 岗位名称岗位名称工程部经理岗位编号岗位编号CW002 所属部门所属部门工程部岗位类别岗位类别 直属上级直属上级 技术总监人员编制人员编制1 直属下级直属下级 实施工程师，售后服务工程师，技术员 二二. .岗位设置目的岗位设置目的 根据公司发展战略要求和经营目标，在技术总监的指导及带领下，通过对项目施工、 建设、施工质量、施工安全、施工成本管理、完成调试运行及后期服务维护管理等相关工 作，以保证达成公司项目工程管理要求和目标。 三三. .主要工作职责主要工作职责 主要职责一：主要职责一： 项目实施管理项目实施管理 具体核心工作任务：具体核心工作任务： 1.负责组建项目团队，组成专业项目施工团队，配备所需人员； 2.负责组织部门收集设计文件和施工图纸，进行施工技术交底； 3.负责带领部门熟悉施工现场，制定施工组织实施计划； 4.负责准备施工所需设施设备、工具、辅材等； 5.根据项目方案、设备手册、公司技术标准等，按照施工进度组织实施施工； 6.监督指导施工人员进行安装、调试、测试，解决突发问题； 7.负责项目执行过程中内外协调等工作，对项目实施结果进行评定。 主要职责二：主要职责二： 项目实施质量管理项目实施质量管理 具体核心工作任务：具体核心工作任务： 1.负责制定施工质量控制标准和目标； 2.负责施工现场进行组织和管理，对施工过程、施工队伍进行技术质量的指导和监督； 3.按照施工验收、交付标准和目标，对工程项目进行实施、验收、交付。 主要职责三：主要职责三： 项目安全管理项目安全管理 具体核心工作任务：具体核心工作任务： 1.负责制定落实安全责任制，实施责任管理； 修订部门：综合管理部修订部门：综合管理部岗位说明书岗位说明书 修订版本：修订版本：1.01.0 修订日期：修订日期： 第 2 页 共 4 页 2.负责监管施工过程中项目安全生产和文明施工管理； 3.负责组织部门员工对施工团队进行安全教育与培训； 4.负责监督部门员工在施工过程中进行安全检查和整改； 5.负责处理施工过程中发生的一切安全事故。 主要职责四：主要职责四： 项目实施成本管理项目实施成本管理 具体核心工作任务：具体核心工作任务： 1.负责制定工程成本控制计划，定期进行成本分析，有效管理施工成本； 2.编制科学合理的施工计划，科学安排施工的各要素，并严格落实，减少窝工、停工等 现象，提高劳动生产率； 3.负责监督部门加强工程材料的管理，有效控制材料费用； 4.注重工程的收尾及交付使用，保证及早发挥效益。 主要职责五：售后服务管理主要职责五：售后服务管理 具体核心工作任务：具体核心工作任务： 1.负责组织部门员工对客户进行产品使用和维护的现场操作培训； 2.负责监督部门做好公司各项目及产品的售后服务工作，做好故障抢修及设备巡检，保 证服务的及时性； 3.负责监督部门跟进和处理客户申报故障问题及对客户提供技术支持； 4.负责指导部门对故障进行分析和判断，定位故障原因，找出解决故障的方法； 5.负责监督部门做好备品备件的更换，故障设备返修，设备维修情况跟进； 6.负责监督部门员工按时填写运维报表，审核提交售后服务的相关资料。 主要职责六：部门综合管理主要职责六：部门综合管理 修订部门：综合管理部修订部门：综合管理部岗位说明书岗位说明书 修订版本：修订版本：1.01.0 修订日期：修订日期： 第 3 页 共 4 页 具体核心工作任务：具体核心工作任务： 1. 建立完善工程部部门管理制度、工作流程及标准； 2. 本部门管理规章制度的拟订、修改和编写，报批后执行； 3. 根据公司发展和管理需要，对部门岗位结构提出优化完善建议； 4. 制订部门年度、季度、月度及每周工作计划，并达成相应目标； 5. 对本部门下属岗位工作进行跟进、辅导并进行考核； 6. 对各部门工作进行配合协调，提供专业支持与服务； 7. 对部门人员外出进行考勤审批； 8. 对部门人员的请假进行审批； 9. 上报本部门员工培训需求计划； 10. 负责员工日常专业培训； 11. 对新员工进行工作知识和技能的培训与指导； 12. 本部门关键绩效考核指标的完善和更新； 13. 根据公司绩效考核手册及考核指标，对本部门员工绩效考评； 14. 督导部门员工遵守公司规章制度和行为规范，对违纪行为提出处罚建议。 主要职责七：其它工作主要职责七：其它工作 具体核心工作任务：具体核心工作任务： 1. 参与本部门员工招聘面试、笔试及其他测评手段； 2. 完成上级领导交办的其它工作。 四四. .工作特征工作特征 工作时间工作时间工作时间固定 工作设备工作设备一般办公自动化设备 工作环境工作环境一般工作环境 五五. .任职者确认任职者确认 我已经阅读并了解以上岗位职责要求，并确认我已经阅读并了解以上岗位职责要求，并确认( (选一项选一项) )： 我具备担当该岗位主要工作职责的能力。 我暂不具备担当该岗位主要工作职责的能力，通过自身努力或培训后能担